為貫徹落實黨和國家有關就業援藏工作的決策部署以及省委省政府關于就業援藏工作的要求,深化魯藏就業協作,促進民族交流交融,7月29日至8月1日,山東省人力資源社會保障廳在西藏日喀則市舉辦2021年就業援藏專場招聘活動。
本(ben)次招(zhao)聘(pin)活(huo)動,采取(qu)“線(xian)上(shang)+線(xian)下(xia)”方式舉行(xing),共組織(zhi)359家企事業(ye)單(dan)位參加,提供就(jiu)業(ye)崗位12331個,招(zhao)聘(pin)專(zhuan)業(ye)涉及財(cai)務管理、技(ji)(ji)術(shu)支持、設計研發、工程技(ji)(ji)術(shu)等(deng)。線(xian)上(shang)招(zhao)聘(pin)依托山(shan)東公共招(zhao)聘(pin)網(wang)“就(jiu)業(ye)援藏崗位信息專(zhuan)區”舉行(xing)。截(jie)至目前,日喀則市近(jin)200名高校畢業(ye)生參與(yu)網(wang)上(shang)招(zhao)聘(pin)活(huo)動。
本次招聘活動(dong)主要呈現以(yi)下(xia)(xia)特(te)點(dian):一(yi)是(shi)(shi)各級(ji)高(gao)(gao)(gao)度重視,擔當意識(shi)強。山東省(sheng)各級(ji)人社部門將就業(ye)援藏工作(zuo)作(zuo)為政治責(ze)任,省(sheng)人社廳專門安(an)排(pai)部署,各市廣(guang)泛發動(dong)、精心組(zu)織,廣(guang)大(da)企事(shi)業(ye)單位(wei)也充分發揚(yang)了社會(hui)責(ze)任擔當精神,積極提供(gong)就業(ye)崗位(wei)。二是(shi)(shi)以(yi)提高(gao)(gao)(gao)就業(ye)質(zhi)量為目標,崗位(wei)供(gong)給(gei)針對性強。結合(he)日喀則(ze)籍(ji)高(gao)(gao)(gao)校(xiao)(xiao)畢(bi)業(ye)生(sheng)的(de)專業(ye)分布和數量等(deng)特(te)點(dian),專門組(zu)織事(shi)業(ye)單位(wei)面向西藏日喀則(ze)籍(ji)高(gao)(gao)(gao)校(xiao)(xiao)畢(bi)業(ye)生(sheng)定向招錄,同(tong)時,層層篩選優質(zhi)崗位(wei),突出(chu)(chu)事(shi)業(ye)編制崗位(wei)、國(guo)企崗位(wei)和有影(ying)響力(li)(li)的(de)民(min)營(ying)企業(ye)崗位(wei)供(gong)給(gei),努力(li)(li)把(ba)崗位(wei)送(song)到(dao)(dao)藏籍(ji)高(gao)(gao)(gao)校(xiao)(xiao)畢(bi)業(ye)生(sheng)的(de)“心坎”上。三是(shi)(shi)魯藏兩(liang)省(sheng)區(qu)協調聯動(dong),服務品牌效(xiao)應(ying)初顯(xian)。就業(ye)援藏專場招聘活動(dong)已經(jing)連(lian)續(xu)舉(ju)辦五年(nian),在兩(liang)省(sheng)區(qu)人社部門的(de)通力(li)(li)合(he)作(zuo)下(xia)(xia),初步顯(xian)現出(chu)(chu)服務品牌效(xiao)應(ying),招聘成果(guo)一(yi)年(nian)比(bi)一(yi)年(nian)豐碩,受到(dao)(dao)了藏籍(ji)高(gao)(gao)(gao)校(xiao)(xiao)畢(bi)業(ye)生(sheng)的(de)歡迎與(yu)好評。
山東(dong)省公共就(jiu)業人(ren)才(cai)中心主任(ren)衣軍強表(biao)示,“下(xia)一(yi)步(bu),將持續做好藏(zang)籍高校畢業生(sheng)來(lai)魯(lu)就(jiu)業的(de)(de)(de)后續服務,及(ji)時(shi)幫助他們解決工(gong)作(zuo)(zuo)、生(sheng)活等方面遇到的(de)(de)(de)問題,確保(bao)藏(zang)籍高校畢業生(sheng)引(yin)得來(lai)、留得住、能發展。同時(shi),將加強與西藏(zang)人(ren)社(she)廳、日喀則人(ren)社(she)局的(de)(de)(de)協作(zuo)(zuo)配(pei)合,信(xin)息互通(tong)、資源(yuan)共享、工(gong)作(zuo)(zuo)聯動,建立藏(zang)籍高校畢業生(sheng)來(lai)魯(lu)創新創業的(de)(de)(de)長效機制,推動就(jiu)業援藏(zang)走向制度化、規范化軌(gui)道”。
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