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1月28日，“青鳥計劃”就業服務季暨“青鳥計劃 就選山東”2021云招聘活動將在云端舉辦，招聘會預計提供有2萬個以上優質崗位，虛位以待高校畢業生人才來魯就業。

受新冠肺炎(yan)疫情(qing)影(ying)響(xiang)，高校畢業(ye)生就(jiu)(jiu)業(ye)遇到了不少的(de)挑戰(zhan)：用人(ren)單(dan)位招(zhao)聘(pin)計(ji)劃擱置、招(zhao)聘(pin)需求(qiu)萎縮，原有就(jiu)(jiu)業(ye)結構受到沖(chong)擊……2020年(nian)，山東打(da)出一(yi)套拓渠道、擴崗位、促創(chuang)業(ye)、強幫扶、優服務(wu)、保(bao)權益的(de)組合(he)拳，2020屆高校畢業(ye)生中，留魯就(jiu)(jiu)業(ye)的(de)有35.8萬人(ren)，占比(bi)達到82.5%，超過九成的(de)省內(nei)生源高校畢業(ye)生選擇(ze)留魯就(jiu)(jiu)業(ye)，省外生源畢業(ye)生留魯就(jiu)(jiu)業(ye)比(bi)例保(bao)持在40%以上。

為什么(me)高校畢業(ye)生愿意留魯？

單(dan)從這次“云招聘”活(huo)動(dong)來看，主辦方(fang)不可謂無(wu)有誠意——服(fu)務到位。“青鳥計劃”緊抓(zhua)崗(gang)(gang)(gang)(gang)位供需兩(liang)端，開展(zhan)(zhan)貫穿大學(xue)生就(jiu)業(ye)(ye)(ye)全過程(cheng)的(de)服(fu)務。活(huo)動(dong)聚(ju)焦高品(pin)質(zhi)，對接山(shan)東“十強”產業(ye)(ye)(ye)、支柱產業(ye)(ye)(ye)、標(biao)志性(xing)企業(ye)(ye)(ye)，分人(ren)才崗(gang)(gang)(gang)(gang)、就(jiu)業(ye)(ye)(ye)崗(gang)(gang)(gang)(gang)、創業(ye)(ye)(ye)崗(gang)(gang)(gang)(gang)和實習(xi)崗(gang)(gang)(gang)(gang)4類，以“省(sheng)市縣三級(ji)發動(dong)、省(sheng)市兩(liang)層審核”的(de)方(fang)式(shi)(shi)挖掘高品(pin)質(zhi)崗(gang)(gang)(gang)(gang)位。征集崗(gang)(gang)(gang)(gang)位后，將按照(zhao)專業(ye)(ye)(ye)、地域精準篩選(xuan)推送至學(xue)生，并(bing)跟進(jin)面試(shi)、簽約(yue)進(jin)展(zhan)(zhan)，全程(cheng)跟蹤服(fu)務。同時(shi)，挖掘地方(fang)和高校資源，開展(zhan)(zhan)青年驛(yi)站(zhan)免(mian)費住宿、政(zheng)策解讀(du)、崗(gang)(gang)(gang)(gang)位推介(jie)等(deng)一站(zhan)式(shi)(shi)服(fu)務，提供技能培訓(xun)、創業(ye)(ye)(ye)輔(fu)導、實習(xi)實踐等(deng)個性(xing)化支持……這些(xie)舉措都是為了讓供給的(de)崗(gang)(gang)(gang)(gang)位最大程(cheng)度滿(man)足畢(bi)業(ye)(ye)(ye)生的(de)就(jiu)業(ye)(ye)(ye)需求。

為促(cu)進高(gao)校畢業(ye)(ye)(ye)生來魯留魯就(jiu)(jiu)業(ye)(ye)(ye)，山東深(shen)入實施(shi)“高(gao)校畢業(ye)(ye)(ye)生就(jiu)(jiu)業(ye)(ye)(ye)創業(ye)(ye)(ye)促(cu)進行動”，在(zai)引才聚才、就(jiu)(jiu)業(ye)(ye)(ye)幫扶(fu)(fu)、創業(ye)(ye)(ye)扶(fu)(fu)持(chi)(chi)等(deng)方(fang)面推出一(yi)系列真(zhen)金白銀(yin)的政策(ce)。如，為鼓勵支(zhi)持(chi)(chi)企業(ye)(ye)(ye)吸納(na)高(gao)校畢業(ye)(ye)(ye)生就(jiu)(jiu)業(ye)(ye)(ye)，創新出臺高(gao)校畢業(ye)(ye)(ye)生一(yi)次性吸納(na)就(jiu)(jiu)業(ye)(ye)(ye)補(bu)(bu)貼(tie)、社會保險(xian)補(bu)(bu)貼(tie)、職業(ye)(ye)(ye)培訓(xun)補(bu)(bu)貼(tie)、就(jiu)(jiu)業(ye)(ye)(ye)見(jian)習補(bu)(bu)貼(tie)等(deng)“真(zhen)金白銀(yin)”政策(ce)，企業(ye)(ye)(ye)招聘(pin)高(gao)校畢業(ye)(ye)(ye)生的力度(du)不斷加大(da)。

在危機(ji)中育新機(ji)，于變局(ju)中開新局(ju)，人才資源是關鍵。山東高度重(zhong)視(shi)人才招(zhao)引工作，特(te)別(bie)是近年(nian)來出(chu)臺一系列實招(zhao)硬招(zhao)，為人才來魯就業、創業創造優質發展環(huan)境(jing)。

去年(nian)3月，山(shan)東(dong)(dong)印發《關于實(shi)施“人(ren)(ren)(ren)才(cai)(cai)(cai)(cai)興(xing)魯(lu)”行動(dong)打造新時代人(ren)(ren)(ren)才(cai)(cai)(cai)(cai)聚集高(gao)地的(de)若干措施》，32條實(shi)措推(tui)動(dong)山(shan)東(dong)(dong)人(ren)(ren)(ren)才(cai)(cai)(cai)(cai)工作(zuo)發展。11月，印發《山(shan)東(dong)(dong)省(sheng)高(gao)層次(ci)人(ren)(ren)(ren)才(cai)(cai)(cai)(cai)服務(wu)(wu)窗口運行辦法》《山(shan)東(dong)(dong)省(sheng)高(gao)層次(ci)人(ren)(ren)(ren)才(cai)(cai)(cai)(cai)服務(wu)(wu)專(zhuan)員考核評價實(shi)施細則》，瞄準全(quan)省(sheng)高(gao)層次(ci)人(ren)(ren)(ren)才(cai)(cai)(cai)(cai)服務(wu)(wu)優化(hua)升級目標，依(yi)靠覆蓋(gai)全(quan)省(sheng)、上(shang)下貫通的(de)窗口體系和“一(yi)對(dui)一(yi)”“保姆式”服務(wu)(wu)專(zhuan)員隊伍，打通高(gao)層次(ci)人(ren)(ren)(ren)才(cai)(cai)(cai)(cai)服務(wu)(wu)政策(ce)落實(shi)落地的(de)“最(zui)后一(yi)公里(li)”。

2020年12月19日，山東2021年度(du)公務員招錄筆試舉行，這次考試時間較往年提前4個(ge)月，是(shi)山東省(sheng)歷史(shi)上(shang)啟動(dong)最早的一次。“史(shi)上(shang)最早”彰顯了山東的“人才誠意”。

賢良之(zhi)(zhi)士(shi)眾，則國家之(zhi)(zhi)治厚；賢良之(zhi)(zhi)士(shi)寡，則國家之(zhi)(zhi)治薄。山(shan)(shan)東(dong)重視人(ren)才發展(zhan)，體現(xian)在(zai)對(dui)未來的(de)規劃上。當前，山(shan)(shan)東(dong)人(ren)才發展(zhan)仍(reng)面(mian)臨(lin)一(yi)些短(duan)板(ban)弱項，成為制(zhi)約高質量發展(zhan)的(de)關鍵因素。特別是進入(ru)“十四五”，山(shan)(shan)東(dong)開(kai)展(zhan)新時代(dai)(dai)現(xian)代(dai)(dai)化(hua)強省建設，需要大量人(ren)才。

《中共(gong)山東省(sheng)委關(guan)于制定山東省(sheng)國(guo)民經濟和(he)社會發展第(di)十四個(ge)五年(nian)規(gui)劃和(he)二〇三五年(nian)遠景目標的建議》中“人(ren)才”被提到了22次。更是(shi)明(ming)確提出(chu)，要深入實施科(ke)教強魯人(ren)才興魯戰略(lve)，加快建設(she)高水平創(chuang)新型省(sheng)份。其(qi)中一關(guan)鍵便(bian)是(shi)激發人(ren)才創(chuang)新創(chuang)造(zao)活力——要堅(jian)持尊(zun)(zun)(zun)重(zhong)(zhong)勞(lao)動(dong)、尊(zun)(zun)(zun)重(zhong)(zhong)知(zhi)識、尊(zun)(zun)(zun)重(zhong)(zhong)人(ren)才、尊(zun)(zun)(zun)重(zhong)(zhong)創(chuang)造(zao)，用好現有人(ren)才，培養(yang)緊缺人(ren)才，引進急需人(ren)才，為人(ren)才發揮聰明(ming)才智營造(zao)寬松環境、提供廣(guang)闊(kuo)平臺。

以(yi)識(shi)才(cai)(cai)的(de)慧眼、愛才(cai)(cai)的(de)誠意、用才(cai)(cai)的(de)膽識(shi)、容才(cai)(cai)的(de)雅(ya)量、聚(ju)(ju)才(cai)(cai)的(de)良方(fang)，把(ba)各方(fang)面優秀(xiu)人才(cai)(cai)集聚(ju)(ju)到山(shan)東發展中來如何(he)做？

不久前，山(shan)東人(ren)(ren)(ren)才發展(zhan)集(ji)團(tuan)這一企業再次走進公眾(zhong)視野。自(zi)去(qu)年(nian)3月份至今，山(shan)東各(ge)地(di)頻(pin)頻(pin)傳(chuan)來“人(ren)(ren)(ren)才集(ji)團(tuan)”成立的消息。拒不完全(quan)統計，目前青(qing)島、臨沂、日照、濰坊(fang)、青(qing)島西(xi)海岸西(xi)區(qu)(qu)、煙臺開發區(qu)(qu)、濟南高新、臨沂高新、濰坊(fang)濱海、濟寧高新、濰坊(fang)市(shi)坊(fang)子區(qu)(qu)、安丘、高密、壽光等市(shi)（區(qu)(qu)），都成立了“人(ren)(ren)(ren)才集(ji)團(tuan)”。人(ren)(ren)(ren)才發展(zhan)集(ji)團(tuan)背后(hou)，是提升人(ren)(ren)(ren)才發展(zhan)市(shi)場化水平的探索，透露著山(shan)東將以更大(da)力度實施(shi)人(ren)(ren)(ren)才招(zhao)引(yin)，為強省(sheng)建設添薪蓄能。