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近日，山東省人力資源(yuan)和(he)社會保障(zhang)廳辦(ban)公室發布《關于(yu)印發支(zhi)持(chi)縣域經濟健康發展轉型發展若干落實措施及任務分(fen)工(gong)的通知》。內容如下：

根據(ju)《關于加快縣域經(jing)濟(ji)健(jian)康發(fa)展轉型(xing)發(fa)展的若干意見》（魯辦發(fa)〔2018〕33號）要求，為充(chong)分發(fa)揮人(ren)力(li)資(zi)源社(she)會(hui)保障部門職能作用，促進全省縣域經(jing)濟(ji)健(jian)康發(fa)展轉型(xing)發(fa)展，現將(jiang)落實措施及(ji)任務分工(gong)通知如下：

一、鼓勵和支持(chi)縣域企業申(shen)報國家博士(shi)(shi)后科(ke)研(yan)工(gong)作(zuo)站，對新設站單位招收首位博士(shi)(shi)后研(yan)究人員(yuan)進站啟動(dong)創新項(xiang)目的(de)，給予設站單位10萬元招收補貼(tie)。（人才開(kai)發處牽頭，省(sheng)留學人員(yuan)和專家服務中心(xin)配合）

二、從西部經濟隆起帶(dai)、省級扶(fu)貧開(kai)發重點(dian)區域(yu)、重點(dian)革命老(lao)區縣域(yu)范圍內選派學校(xiao)、醫療、農業、文化(hua)等領域(yu)中(zhong)青年業務骨干，到我省高校(xiao)、科(ke)研(yan)院所、醫療機(ji)構(gou)、文化(hua)單位進行為期(qi)1年的(de)掛(gua)職研(yan)修工作。（人力資源市場處(chu)牽頭）

三、支(zhi)持組織面向縣級領導(dao)班子成員(yuan)的出國（境）培訓(xun)項(xiang)目，大力培養具(ju)有國際眼光的縣域經濟管理(li)(li)人(ren)才。引導(dao)鼓勵縣域民營企業家、專業技(ji)術人(ren)員(yuan)赴國（境）外培訓(xun)，從項(xiang)目、渠道(dao)、經費等方面給予(yu)支(zhi)持。（出國培訓(xun)管理(li)(li)處(chu)牽(qian)頭(tou)）

四、鼓勵支持縣域(yu)各類用人單位申(shen)報“”外專項(xiang)目、“外專雙百計劃”等重大引才工程(cheng)，引進一批(pi)高(gao)層次外國專家和專家團隊(dui)。對(dui)在(zai)縣域(yu)經濟發展中做(zuo)出(chu)(chu)突出(chu)(chu)貢獻(xian)的外國專家，優(you)先(xian)推(tui)薦授予省政府(fu)“齊魯友(you)誼(yi)獎”，推(tui)薦申(shen)報中國政府(fu)“友(you)誼(yi)獎”。（外國專家管理處牽頭(tou)）

五(wu)、以專家(jia)服務(wu)(wu)基層、創(chuang)業(ye)導師(shi)走進留(liu)學(xue)人(ren)員(yuan)創(chuang)業(ye)園等(deng)活動為(wei)(wei)載(zai)體(ti)，重點圍繞(rao)鄉村產業(ye)振(zhen)興(xing)(xing)、生(sheng)態振(zhen)興(xing)(xing)、文化振(zhen)興(xing)(xing)，每年分級組(zu)織一定數量各(ge)行業(ye)、各(ge)領(ling)域(yu)專家(jia)（人(ren)才(cai)）到基層服務(wu)(wu)，為(wei)(wei)縣(xian)域(yu)經濟發展提供專業(ye)的技術指導和(he)(he)服務(wu)(wu)。（省(sheng)留(liu)學(xue)人(ren)員(yuan)和(he)(he)專家(jia)服務(wu)(wu)中心牽頭）

六、積極(ji)推(tui)進“一縣(xian)一基(ji)地(di)(di)、一基(ji)地(di)(di)一特色”工程(cheng)，完善國家(jia)(jia)、省、市(shi)三級引(yin)才引(yin)智(zhi)基(ji)地(di)(di)推(tui)廣(guang)體系，每年(nian)新(xin)建(jian)15家(jia)(jia)以(yi)上(shang)(shang)引(yin)才引(yin)智(zhi)基(ji)地(di)(di)。對(dui)引(yin)智(zhi)基(ji)地(di)(di)實(shi)(shi)行動態化(hua)管(guan)理，隨時淘汰生(sheng)(sheng)產(chan)經(jing)營不善、示范(fan)作用偏(pian)弱(ruo)、失(shi)去技術優(you)勢、改變生(sheng)(sheng)產(chan)門類等情況的基(ji)地(di)(di)。實(shi)(shi)施“引(yin)智(zhi)成果示范(fan)推(tui)廣(guang)工程(cheng)”。每年(nian)組織(zhi)實(shi)(shi)施40項(xiang)(xiang)(xiang)左右引(yin)智(zhi)成果示范(fan)推(tui)廣(guang)項(xiang)(xiang)(xiang)目(mu)，科學設置“鄉村振(zhen)興”“經(jing)略海洋”“精準(zhun)扶貧”等縣(xian)域引(yin)智(zhi)專(zhuan)項(xiang)(xiang)(xiang)，占總項(xiang)(xiang)(xiang)目(mu)數的70%以(yi)上(shang)(shang)。對(dui)有規(gui)模、有特色、有潛力(li)的產(chan)業村持續提供資金(jin)技術支持，力(li)爭到2020年(nian)在全省范(fan)圍(wei)內培(pei)育50個引(yin)智(zhi)示范(fan)村。（引(yin)智(zhi)綜合處牽(qian)頭）

七、進(jin)一步引導和鼓勵高(gao)校(xiao)畢(bi)(bi)業(ye)(ye)生(sheng)到(dao)基層工(gong)作。繼續(xu)實施(shi)高(gao)校(xiao)畢(bi)(bi)業(ye)(ye)生(sheng)“三支一扶”計(ji)劃(hua)，研(yan)究制(zhi)定高(gao)校(xiao)畢(bi)(bi)業(ye)(ye)生(sheng)基層成(cheng)長計(ji)劃(hua)實施(shi)方案。在“山東(dong)省大(da)學生(sheng)十大(da)創業(ye)(ye)之星”評選、山東(dong)省大(da)學生(sheng)創業(ye)(ye)大(da)賽等活動中對投身農村干事創業(ye)(ye)的高(gao)校(xiao)畢(bi)(bi)業(ye)(ye)生(sheng)適當傾斜。（高(gao)校(xiao)畢(bi)(bi)業(ye)(ye)生(sheng)就業(ye)(ye)處牽頭(tou)）

八、鼓勵(li)各(ge)類人員(yuan)返(fan)鄉下鄉就(jiu)業(ye)(ye)(ye)(ye)創(chuang)業(ye)(ye)(ye)(ye)。對(dui)創(chuang)辦(ban)小微企(qi)業(ye)(ye)(ye)(ye)首次(ci)領(ling)取營(ying)(ying)業(ye)(ye)(ye)(ye)執照(zhao)并(bing)正常(chang)經營(ying)(ying)1年以上的(de)創(chuang)業(ye)(ye)(ye)(ye)人員(yuan)，按(an)規(gui)定(ding)給予不低于(yu)1.2萬(wan)元(yuan)的(de)一次(ci)性創(chuang)業(ye)(ye)(ye)(ye)補(bu)貼(tie)(tie)；對(dui)吸納就(jiu)業(ye)(ye)(ye)(ye)人員(yuan)的(de)小微企(qi)業(ye)(ye)(ye)(ye)，按(an)規(gui)定(ding)給予每個崗位2000元(yuan)的(de)創(chuang)業(ye)(ye)(ye)(ye)崗位開發補(bu)貼(tie)(tie)。為符合條件(jian)的(de)返(fan)鄉創(chuang)業(ye)(ye)(ye)(ye)人員(yuan)或小微企(qi)業(ye)(ye)(ye)(ye)分(fen)別(bie)提供(gong)最高額度為10萬(wan)元(yuan)或300萬(wan)元(yuan)的(de)創(chuang)業(ye)(ye)(ye)(ye)擔(dan)保貸款，并(bing)按(an)照(zhao)規(gui)定(ding)給予貼(tie)(tie)息。對(dui)返(fan)鄉人員(yuan)創(chuang)辦(ban)的(de)農民專業(ye)(ye)(ye)(ye)合作(zuo)社(she)、家庭(ting)農場以及(ji)社(she)會化服(fu)務(wu)組織等(deng)可與小微企(qi)業(ye)(ye)(ye)(ye)同(tong)等(deng)享受就(jiu)業(ye)(ye)(ye)(ye)創(chuang)業(ye)(ye)(ye)(ye)扶(fu)持政策。對(dui)返(fan)鄉下鄉人員(yuan)開展“鄉村旅(lv)游(you)”、“農產(chan)品(pin)加(jia)工”等(deng)特(te)色創(chuang)業(ye)(ye)(ye)(ye)培(pei)訓，將(jiang)網絡創(chuang)業(ye)(ye)(ye)(ye)培(pei)訓和(he)電子商務(wu)培(pei)訓納入職業(ye)(ye)(ye)(ye)培(pei)訓補(bu)貼(tie)(tie)范圍。（就(jiu)業(ye)(ye)(ye)(ye)促進與失業(ye)(ye)(ye)(ye)保險處(chu)、高校畢業(ye)(ye)(ye)(ye)生就(jiu)業(ye)(ye)(ye)(ye)處(chu)、省公共(gong)就(jiu)業(ye)(ye)(ye)(ye)和(he)人才服(fu)務(wu)中心(xin)按(an)職責分(fen)工）

九、貫徹落實(shi)關于(yu)激勵干部擔(dan)當作(zuo)為干事創業(ye)(ye)的意見(jian)，配合省委組(zu)織部、省編辦制定(ding)完善黨群機關、政(zheng)府部門、事業(ye)(ye)單位實(shi)施績效考核辦法。（省公務員局(ju)牽頭(tou)）