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你(ni)是(shi)如何定義一個成功人(ren)士(shi)的？也許是(shi)一個冷酷無情、野心勃(bo)勃(bo)或(huo)令人(ren)生畏(wei)的人(ren)？亦或(huo)許是(shi)一個有商(shang)業頭腦、冷漠的或(huo)控制欲很強的人(ren)？

雖然從外表上看，這些(xie)特(te)質(zhi)可(ke)能是成(cheng)功人士(shi)身上的(de)組(zu)成(cheng)部分之一，事實上，成(cheng)功人士(shi)的(de)特(te)質(zhi)遠不止于(yu)此。有很多(duo)我們很少與成(cheng)功聯系起(qi)來的(de)內(nei)在特(te)質(zhi)，但正是這些(xie)內(nei)在特(te)質(zhi)才是頂尖(jian)成(cheng)功人士(shi)背(bei)后的(de)真正推動力量(liang)。

那(nei)么職(zhi)場(chang)中的成(cheng)功這與失敗者(zhe)之間的區別究(jiu)竟(jing)是(shi)什么呢？如何(he)才能成(cheng)為(wei)一個(ge)職(zhi)場(chang)中的成(cheng)功人士呢？這篇(pian)文章(zhang)將更(geng)深(shen)入探討成(cheng)功者(zhe)與失敗者(zhe)的不同特質，從而(er)幫你更(geng)清晰地(di)知道(dao)如何(he)才能成(cheng)為(wei)職(zhi)場(chang)成(cheng)功人士。

（1）成功人(ren)士喜歡(huan)表揚(yang)和鼓勵他(ta)人(ren)，失敗者習慣批評他(ta)人(ren)。

成(cheng)功人(ren)(ren)士習慣(guan)在別人(ren)(ren)身上尋(xun)找優點，因為他們明白(bai)培養自信和成(cheng)長的重要性。

失敗者習慣批評(ping)和指責他(ta)(ta)人(ren)，無法看到他(ta)(ta)人(ren)身上的(de)(de)優(you)點，只能看到他(ta)(ta)人(ren)的(de)(de)缺點。這樣只能打擊他(ta)(ta)人(ren)的(de)(de)積極性(xing)，阻礙(ai)他(ta)(ta)人(ren)的(de)(de)成功(gong)和自(zi)己(ji)的(de)(de)成功(gong)。

（2）成功者懂得(de)寬恕，失敗者只會一直(zhi)怨(yuan)恨。

寬(kuan)恕的藝術(shu)就(jiu)是放(fang)手的藝術(shu)。成功(gong)者知道，寬(kuan)恕并不意味(wei)著寬(kuan)恕別(bie)人的行(xing)為，而是釋(shi)放(fang)這個(ge)行(xing)為帶(dai)來的消極情緒(xu)，讓他(ta)們(men)自己平(ping)靜(jing)下來。只有(you)這樣，他(ta)們(men)才(cai)能邁過這個(ge)坎，更加努力地(di)奮斗。

失敗(bai)者往往會一直怨恨，導致情緒持續低迷、精力(li)不濟(ji)，這將不可避免地阻礙(ai)他們取得成功。

（3）成功者愿意承擔責(ze)任，失(shi)敗者習慣責(ze)怪別人(ren)。

要想成(cheng)功，你必(bi)須(xu)接受這樣一個(ge)事實(shi)：你需要為你的行(xing)為、你的反應以及你的成(cheng)功與(yu)失敗負責。這就形(xing)成(cheng)了一種賦權和控制的思維模式。

為好的(de)結果承擔責任(ren)當(dang)然非常(chang)容易(yi)，但是當(dang)你(ni)意識到(dao)糟糕的(de)結果也(ye)需(xu)要你(ni)承擔責任(ren)的(de)時(shi)候，你(ni)便會迅速地轉向一條更(geng)好的(de)道(dao)路(lu)，并(bing)從經歷中得(de)到(dao)成長。

當事(shi)情(qing)沒有達到預(yu)期時，失敗(bai)者(zhe)通常會把(ba)責(ze)任推卸(xie)給其他人。他們這么做就(jiu)等于(yu)不(bu)認(ren)同自己的(de)力量(liang)，陷(xian)入了受害者(zhe)模式(shi)，導(dao)致無法看到促(cu)進個人成長的(de)機會，也就(jiu)無法創造(zao)更多(duo)的(de)成功。

（4）成(cheng)功(gong)者(zhe)會始終堅(jian)持他們的好習慣，失(shi)敗者(zhe)嘴上(shang)說也這樣(yang)做了，但實(shi)際上(shang)并沒有(you)。

成功取決于始終(zhong)如一(yi)的(de)好習(xi)慣，成功的(de)人知(zhi)道(dao)這一(yi)點并(bing)會一(yi)直(zhi)堅(jian)持下去。他們創造了(le)一(yi)個積(ji)極的(de)晨間例(li)行(xing)之事(shi)，他們可能會冥想，他們可能會花時間去記錄或規劃目(mu)標。他們每(mei)天都這樣做。

失敗者也(ye)知道好(hao)(hao)習(xi)慣的(de)重要(yao)性，但他(ta)們(men)(men)無法持之以恒地(di)(di)堅持這(zhe)樣的(de)好(hao)(hao)習(xi)慣。他(ta)們(men)(men)不將堅持這(zhe)樣的(de)習(xi)慣作(zuo)為他(ta)們(men)(men)的(de)優(you)先事項，缺(que)乏在這(zhe)方面的(de)投(tou)入，或者只(zhi)是簡單(dan)地(di)(di)相信不堅持這(zhe)些好(hao)(hao)習(xi)慣也(ye)能取得(de)成功。

（5）成(cheng)功者希(xi)(xi)望(wang)其他人也能獲(huo)得成(cheng)功，失敗者希(xi)(xi)望(wang)其他人一樣失敗。

成功者知道，別(bie)人的成功并不(bu)會減少他(ta)(ta)們自(zi)己獲(huo)得成功的機會。他(ta)(ta)們關(guan)(guan)注其他(ta)(ta)人的成功，并會慶(qing)祝(zhu)他(ta)(ta)人取得的成就(jiu)，因(yin)為他(ta)(ta)們關(guan)(guan)注的是最終能使每個人都受益(yi)的成功的要素。

有時候(hou)，人(ren)們(men)不會直接說希望(wang)(wang)別人(ren)也失敗，但在內心深處有一種嫉妒(du)，自(zi)己不成(cheng)功(gong)就希望(wang)(wang)別人(ren)也無(wu)法獲得成(cheng)功(gong)。這是(shi)一種很嚴(yan)重(zhong)的心態問題，這種消極的攀比嫉妒(du)只會抑(yi)制(zhi)自(zi)己的成(cheng)功(gong)。

（6）成功者(zhe)清楚地知(zhi)道自己(ji)想(xiang)成為什(shen)么樣的人，失(shi)敗者(zhe)不知(zhi)道自己(ji)想(xiang)成為什(shen)么樣的人。

成功者(zhe)關注(zhu)的(de)不僅(jin)僅(jin)是(shi)他們想(xiang)要做什(shen)么，還包(bao)括他們想(xiang)要成為(wei)什(shen)么樣的(de)人(ren)。這源(yuan)于(yu)認識到個人(ren)成長在通往成功之路并成為(wei)一(yi)個能夠取得成功的(de)人(ren)的(de)重要性(xing)。

失敗者傾向于把注意(yi)力集中在最終目(mu)(mu)標上，而(er)不去過多考慮他(ta)們成(cheng)為(wei)什么樣(yang)的人才(cai)能實(shi)現這個(ge)目(mu)(mu)標。消除這個(ge)成(cheng)功的關(guan)鍵部(bu)分可(ke)能是一個(ge)很大的風險(xian)，因(yin)為(wei)思考自己想(xiang)成(cheng)為(wei)什么樣(yang)的人對塑造(zao)一個(ge)成(cheng)功人生(sheng)是至關(guan)重要的。

（7）成功(gong)者專注于自身，失敗者專注于他人(ren)。

成功者專(zhuan)注(zhu)于他(ta)們自己(ji)的個人(ren)成長(chang)，專(zhuan)注(zhu)于他(ta)們為取(qu)得(de)成功所要(yao)肩負(fu)的責任(ren)，而失敗者會(hui)把大部分(fen)時間花在關注(zhu)別人(ren)在做什么上，以(yi)一種有(you)害(hai)的方式將自己(ji)與他(ta)人(ren)進行比(bi)較(jiao)，做不到專(zhuan)注(zhu)自身的成長(chang)。

（8）成功者會設定目標，失敗者只會跟著感覺走。

每個人都知道，要想成功，你(ni)必(bi)須為(wei)自(zi)己設(she)定(ding)目(mu)標。設(she)定(ding)目(mu)標，并相(xiang)信自(zi)己能實現目(mu)標，這能夠(gou)讓你(ni)有(you)為(wei)你(ni)努(nu)力拼搏的東西。無論目(mu)標是大是小，設(she)定(ding)了目(mu)標就(jiu)能激勵你(ni)制定(ding)更好的制勝戰術。

失敗(bai)者不設定(ding)目標，這(zhe)意味著他(ta)(ta)們(men)(men)可能有一個(ge)好(hao)想法，但在努力踐行(xing)這(zhe)個(ge)想法的過(guo)程中不斷感到(dao)迷(mi)失，這(zhe)讓(rang)他(ta)(ta)們(men)(men)更容易放(fang)棄。

（9）成功者關注積極(ji)的一(yi)面，失敗者關注消極(ji)的一(yi)面。

道(dao)理很簡(jian)單：積極(ji)(ji)的心態會(hui)讓你走(zou)上成功的道(dao)路，消極(ji)(ji)的心態只(zhi)會(hui)讓你走(zou)向失敗。

當你(ni)處于一個非常積極(ji)的(de)(de)(de)狀態時(shi)（即使(shi)面(mian)對一個特別的(de)(de)(de)挑(tiao)戰），你(ni)就會吸引(yin)更多的(de)(de)(de)積極(ji)機(ji)會來到你(ni)身(shen)邊。當你(ni)只看到消極(ji)的(de)(de)(de)東西(xi)時(shi)，就會導致自己(ji)看不到問題的(de)(de)(de)答案，因為(wei)你(ni)太(tai)關注問題本身(shen)了。

（10）成功者擁抱變化，失敗者害怕改(gai)變。

一切都是(shi)(shi)暫時的(de)，變化是(shi)(shi)不可避免的(de)。成(cheng)功(gong)者認識到了這一點，他們(men)知道(dao)改變是(shi)(shi)成(cheng)功(gong)的(de)必要(yao)組成(cheng)部分。

失敗者(zhe)(zhe)想要改變(bian)，但又害怕發生改變(bian)，或者(zhe)(zhe)很(hen)難接受不可避免(mian)的(de)(de)改變(bian)，這只會讓(rang)進步更難發生，成功(gong)就(jiu)會更加遙遙無期。選(xuan)擇把(ba)所有(you)的(de)(de)改變(bian)都看作是(shi)積極的(de)(de)，并(bing)將改變(bian)視為是(shi)為你在(zai)通往成功(gong)的(de)(de)道(dao)路上服務的(de)(de)。

（11）成功(gong)者愿意分享信息(xi)(xi)，失敗者習慣自己(ji)獨享信息(xi)(xi)。

分享是成功者都在踐行(xing)的(de)(de)一個概念。它來自于(yu)富(fu)足的(de)(de)心(xin)態以及希望幫助身邊的(de)(de)人同樣取得成功的(de)(de)愿望。

為(wei)什(shen)么有(you)些人(ren)知道有(you)些信息會讓(rang)別人(ren)受(shou)益(yi)，但(dan)卻(que)不愿意將信息與他(ta)人(ren)分享呢？這源于(yu)一種(zhong)缺乏(fa)和恐懼(ju)的(de)心態。為(wei)了(le)只(zhi)讓(rang)自己受(shou)益(yi)、而(er)不讓(rang)其(qi)他(ta)任何人(ren)受(shou)益(yi)，當你在(zai)踐行這個理(li)念時(shi)，你在(zai)成功(gong)的(de)道路上肯定無法走(zou)得太(tai)遠。

（12）成功者(zhe)每天都(dou)會閱讀，失敗(bai)者(zhe)每天只會看電視。

這與(yu)保持(chi)保持(chi)良好(hao)的習(xi)慣有關(guan)。當休息的時候，成功者會選擇用書(shu)籍來(lai)(lai)填滿他們的頭(tou)腦(nao)，并且知道集中注(zhu)意力閱讀帶來(lai)(lai)的益處。

當你(ni)的(de)放(fang)松(song)時(shi)間都花(hua)在(zai)躺在(zai)沙發上看電(dian)視，也就無法(fa)高效地利用(yong)你(ni)的(de)業余時(shi)間。成功者會明(ming)智地利用(yong)休閑時(shi)間，讓這段時(shi)間為他們渴望實現的(de)成功服(fu)務(wu)。

（13）成功(gong)者懂得感恩，失敗者只會覺得全世界都(dou)欠自己的。

感(gan)恩的(de)態度(du)是(shi)每個成(cheng)功人士的(de)秘密武器。

無論是(shi)對他們所(suo)處(chu)位(wei)置(zhi)的感(gan)(gan)恩(en)，對他們周圍(wei)的人的感(gan)(gan)恩(en)，甚至是(shi)他們所(suo)面臨的挑戰的感(gan)(gan)恩(en)，對每件事(shi)表達出的感(gan)(gan)恩(en)和欣賞(shang)能(neng)讓更多(duo)值得感(gan)(gan)恩(en)的事(shi)情進入他們的生活(huo)，包(bao)括(kuo)成功。

失敗者通(tong)常會覺得(de)整個(ge)世界(jie)都欠他們一(yi)個(ge)最終的成功。他們沒有充分感恩(en)和重視到機會、教訓(xun)或幫助(zhu)引導他們一(yi)路前(qian)行(xing)的人(ren)。因此，進步來(lai)得(de)就會慢得(de)多，也更難實現(xian)，因為他們沒有感恩(en)和欣賞前(qian)行(xing)中的細節。

（14）成功者會(hui)談論想法，失敗者只會(hui)談論他人。

成功者專注(zhu)于創造(zao)力和(he)他(ta)們能取(qu)得成功的不同方(fang)式。換句話說，他(ta)們更專注(zhu)于通過創意(yi)靈(ling)感來解決問題(ti)，而這正(zheng)是(shi)他(ta)們所(suo)談論的。

失敗者人(ren)通常只(zhi)關(guan)注(zhu)外部(bu)資(zi)源，這(zhe)里(li)的外部(bu)資(zi)源通常是(shi)指其(qi)他(ta)人(ren)。他(ta)們(men)依靠別(bie)人(ren)來(lai)獲取靈感想法，或者更多(duo)地關(guan)注(zhu)別(bie)人(ren)在做或不(bu)做的事情。這(zhe)又回到了(le)上文(wen)所說的，失敗者習慣把責任(ren)推給周(zhou)圍的人(ren)，而不(bu)是(shi)自己承擔(dan)責任(ren)。

（15）成功者習慣把功勞歸(gui)功于(yu)別(bie)人，失(shi)敗者通常會把功勞歸(gui)于(yu)自己。

對于(yu)成(cheng)功(gong)者而言(yan)，如果(guo)成(cheng)功(gong)是團隊共同努力(li)的結果(guo)，即使大部(bu)分(fen)的工作(zuo)都是由(you)他自己完成(cheng)的，你(ni)也會(hui)把功(gong)勞歸(gui)功(gong)于(yu)他人(ren)和(he)團隊，慶祝并分(fen)享(xiang)成(cheng)功(gong)的果(guo)實(shi)。承認他人(ren)的貢(gong)獻(xian)是成(cheng)功(gong)人(ren)士的共同特征。

另一方面，盡(jin)管不是唯一一個為成(cheng)功(gong)做(zuo)出(chu)貢獻的人，但失(shi)敗者通常(chang)會把(ba)所有(you)功(gong)勞都(dou)歸功(gong)于(yu)自己。從長遠來看(kan)，這種人肯定會遭遇更多(duo)的失(shi)敗。

從個人(ren)成長和(he)自(zi)我完善的方面學(xue)習和(he)模仿這(zhe)些成功(gong)人(ren)士的共同特質，這(zhe)將(jiang)有(you)助(zhu)你實(shi)現你夢想中的成功(gong)。