山東引才加速!想招聘專業人才上級不批咋辦?這里有招
齊魯人才網 . 2019-07-12發布

項目進來了,需要高水平的人員來運營,這也就意味著招才引智工作日益重要。在11日上午召開的《全省招商引資招才引智工作會議上》,來自省委組織部、省人社廳等部門的負責人詳細介紹了未來在人才引進、使用方面的計劃。

  創新人才引進機制

  給單位更多自主權

  做好招才(cai)引智,首先有賴(lai)于(yu)良好的(de)人才(cai)機(ji)制。

  對于國企或事業(ye)單位來(lai)說,在(zai)進行人才(cai)招聘(pin)的(de)(de)時候(hou),總會遇到一(yi)些條條框(kuang)框(kuang)。比(bi)如(ru)說想(xiang)招聘(pin)一(yi)些之前沒有過的(de)(de)新(xin)興專業(ye)人才(cai),卻沒有得到上級批準。對此,省人社廳(ting)廳(ting)長于富華表示,未來(lai),人社廳(ting)將堅持以(yi)放權松(song)綁為重點,加(jia)快建立更加(jia)靈活的(de)(de)引才(cai)機制。

  于富華(hua)舉例說明,比(bi)如要堅(jian)持(chi)放(fang)權松(song)綁,保障(zhang)和(he)落實(shi)用人(ren)(ren)(ren)單位用人(ren)(ren)(ren)自主(zhu)權,鼓勵支持(chi)用人(ren)(ren)(ren)單位自主(zhu)選(xuan)材,按需(xu)設崗,自主(zhu)執行用人(ren)(ren)(ren)計(ji)劃,自主(zhu)招聘人(ren)(ren)(ren)。在此基礎(chu)上(shang),人(ren)(ren)(ren)社(she)部門會(hui)堅(jian)持(chi)以市場化手段引才,制定(ding)人(ren)(ren)(ren)力資源服務(wu)(wu)企(qi)業開展(zhan)人(ren)(ren)(ren)才工作(zuo)獎勵辦法,鼓勵獵頭(tou)公(gong)(gong)司(si),加(jia)快引進一批頂(ding)尖人(ren)(ren)(ren)才和(he)團隊。加(jia)快培育(yu)一批有(you)影響力的人(ren)(ren)(ren)力資源服務(wu)(wu)企(qi)業和(he)國(guo)際知名獵頭(tou)公(gong)(gong)司(si),提(ti)高(gao)市場化引才水平。

  “前(qian)幾天到(dao)南方三省學習(xi)考察,廣東(dong)引(yin)才(cai)(cai)用才(cai)(cai)魄力之大,浙江(jiang)人(ren)才(cai)(cai)發(fa)展環境之優,江(jiang)蘇(su)產才(cai)(cai)融合(he)成(cheng)(cheng)效(xiao)之好,讓我們深受震(zhen)撼(han)。”省委組織部(bu)常務副部(bu)長(chang)惠新安表示(shi),他(ta)們經常反(fan)思,從山(shan)東(dong)走(zou)出(chu)去的(de)人(ren)才(cai)(cai)很(hen)多(duo),我省出(chu)臺的(de)人(ren)才(cai)(cai)政策很(hen)多(duo),產出(chu)的(de)科技(ji)成(cheng)(cheng)果很(hen)多(duo),但為(wei)什么我省的(de)高層次人(ren)才(cai)(cai)總量還是不高,人(ren)才(cai)(cai)獲得(de)感還是不強,成(cheng)(cheng)果落地(di)轉化還是較少?

  惠新安介(jie)紹,未來省(sheng)委組織(zhi)部也要在深化人(ren)(ren)才體(ti)制(zhi)機(ji)制(zhi)改革上(shang)下(xia)大功夫(fu)。要統籌考慮我省(sheng)就(jiu)業(ye)、教育、醫療、交(jiao)通等公(gong)共服務和環境資源承受(shou)能力,對現有人(ren)(ren)才政策進(jin)行全(quan)面梳(shu)理,該(gai)完(wan)善(shan)的完(wan)善(shan),該(gai)調整的調整。

  鼓勵海外設站

  去歐美主動找人才

  在(zai)(zai)我省確定的“十強產(chan)業”中,不少(shao)都存在(zai)(zai)著低端產(chan)品過(guo)剩、高端產(chan)品不足的問題,而反映在(zai)(zai)人才上(shang),就是(shi)高端人才相(xiang)對匱乏。

  引(yin)(yin)進高端人(ren)才(cai),各類專(zhuan)家自然首當其(qi)沖。省發改委主任張新文介紹,目前,我省“十強”產(chan)業(ye)(ye)專(zhuan)班(ban)分別(bie)組建了產(chan)業(ye)(ye)智(zhi)庫,已遴選(xuan)確(que)定首批專(zhuan)家245人(ren),其(qi)中兩院(yuan)院(yuan)士(shi)26位。“我們(men)將堅(jian)持市場(chang)化社會(hui)化運(yun)作,創新購(gou)買智(zhi)力(li)服務(wu)方式(shi),密切與智(zhi)庫的(de)深層次合作,充分發揮一流(liu)專(zhuan)家引(yin)(yin)領作用和(he)(he)資源優勢。”張新文說,要實施專(zhuan)業(ye)(ye)化、國際(ji)化招才(cai)引(yin)(yin)智(zhi),在重大決(jue)策咨(zi)詢、重大科技攻(gong)關、重大成(cheng)果轉(zhuan)化、高端人(ren)才(cai)引(yin)(yin)進等方面,最大程度地發揮智(zhi)庫先導、中介和(he)(he)服務(wu)作用。

  要(yao)吸引(yin)國(guo)際一流(liu)人才(cai)(cai),離不開(kai)更寬的視(shi)野。惠新安說,未來要(yao)廣織引(yin)才(cai)(cai)網絡,在北美(mei)、歐洲和國(guo)內中心城市布局(ju)引(yin)才(cai)(cai)工作站點,實施(shi)“齊(qi)魯英才(cai)(cai)匯聚計劃”。“要(yao)打造‘齊(qi)魯之約’‘海(hai)洽會’‘名(ming)校(xiao)人才(cai)(cai)直通車’三大引(yin)才(cai)(cai)品牌,面向海(hai)內外高端人才(cai)(cai)開(kai)展多元(yuan)化(hua)對接(jie)、精準(zhun)化(hua)引(yin)進。”

  為人才搭好臺

  讓人才唱好戲

  引進(jin)人才(cai)(cai)不是(shi)目的(de)(de),讓人才(cai)(cai)留在(zai)山東(dong)施展才(cai)(cai)華(hua),為山東(dong)的(de)(de)經濟發展作(zuo)出(chu)貢獻才(cai)(cai)是(shi)工作(zuo)的(de)(de)目標(biao)。而對于(yu)如何使用人才(cai)(cai),各部門負責人也都(dou)給出(chu)了答案(an)。

  于富華介紹,人(ren)(ren)社部門未來將堅持以優化服(fu)(fu)務(wu)(wu)為(wei)(wei)重點,全力打造(zao)拴心留人(ren)(ren)的人(ren)(ren)文環(huan)境。他認為(wei)(wei),當前的人(ren)(ren)才(cai)(cai)競爭(zheng),已經從單(dan)純(chun)的拼政(zheng)策、拼投入(ru),轉向了拼環(huan)境、拼服(fu)(fu)務(wu)(wu)。“我(wo)們將把優化環(huan)境和服(fu)(fu)務(wu)(wu)作為(wei)(wei)重中之(zhi)重,開(kai)辟高層次人(ren)(ren)才(cai)(cai)服(fu)(fu)務(wu)(wu)綠色通道,加強人(ren)(ren)才(cai)(cai)服(fu)(fu)務(wu)(wu)專員隊伍(wu)建設(she),真正(zheng)實現29項服(fu)(fu)務(wu)(wu)事項的一對一、保姆式全過(guo)程(cheng)代辦(ban)、精細化服(fu)(fu)務(wu)(wu)。”

  對于高素(su)質人(ren)(ren)才來(lai)說,獲得一(yi)個充(chong)分(fen)展(zhan)示自己的機會,或許比優良的生(sheng)活待(dai)遇更加重(zhong)要。惠(hui)新(xin)安則(ze)介紹(shao)了如何給人(ren)(ren)才提供(gong)充(chong)分(fen)的舞臺。惠(hui)新(xin)安表示,未來(lai)要更加注(zhu)重(zhong)用事業凝聚人(ren)(ren)才,為人(ren)(ren)才搭(da)好臺,讓人(ren)(ren)才唱(chang)好戲(xi)。

  具體(ti)來說(shuo),一(yi)是(shi)深(shen)(shen)化產才融合機制,加(jia)強(qiang)與“十強(qiang)”產業專班的協調(diao)配合,全面(mian)(mian)推(tui)進“人(ren)才+”行(xing)動(dong),做好產業人(ren)才發(fa)展規劃設計,建立(li)“高(gao)(gao)精(jing)尖缺”人(ren)才數據(ju)庫,讓各方面(mian)(mian)優秀人(ren)才全面(mian)(mian)參(can)與、深(shen)(shen)度融入產業發(fa)展。二是(shi)提(ti)升平(ping)(ping)臺承載能力,大(da)力推(tui)進“雙一(yi)流”建設,探索(suo)打造高(gao)(gao)水平(ping)(ping)新(xin)型研發(fa)機構(gou),以(yi)更大(da)力度爭(zheng)取(qu)國(guo)字(zi)號科(ke)研平(ping)(ping)臺落戶山東(dong),依(yi)托重點學科(ke)、高(gao)(gao)端平(ping)(ping)臺集聚人(ren)才。