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記者從山東省人民政府新聞辦公室日前舉行的新聞發布會上獲悉，山東省將采取措施，提高基層醫療衛生人員待遇，逐步提高鄉村醫生的待遇水平，切實提高兒科醫師薪酬待遇。

山東省深化醫藥(yao)(yao)衛(wei)生(sheng)體制改革領導(dao)小組辦公室常(chang)務(wu)副主(zhu)任孟冬介紹(shao)，按照(zhao)山東省日前出臺(tai)的(de)《關(guan)于進一(yi)(yi)步(bu)深化醫藥(yao)(yao)衛(wei)生(sheng)體制改革的(de)意見》，山東省將提高(gao)基(ji)層(ceng)(ceng)醫療(liao)衛(wei)生(sheng)人員待遇，切實保障(zhang)政府舉辦基(ji)層(ceng)(ceng)醫療(liao)衛(wei)生(sheng)機構經(jing)費，允許基(ji)層(ceng)(ceng)醫療(liao)衛(wei)生(sheng)機構在核定的(de)收(shou)支結(jie)余中提取(qu)一(yi)(yi)定比例用(yong)于人員激(ji)勵(li)，提取(qu)的(de)激(ji)勵(li)資金不作為績效工資調控基(ji)數(shu)。

基層醫療衛生(sheng)機構引進急需緊缺和高層次人才，相應崗位(wei)沒有空缺的，可突破崗位(wei)總量、最高等(deng)級和結構比例限制申請設置特設崗位(wei)。逐步(bu)提高鄉村醫生(sheng)的待(dai)遇(yu)水平。

同時，山東省將加快推進(jin)薪酬(chou)制度(du)改革。按(an)照(zhao)“允許醫(yi)(yi)療衛生機構(gou)突破(po)現(xian)行事業單位工資調控水(shui)平，允許醫(yi)(yi)療服務收入扣除成(cheng)本并按(an)規定提(ti)取各項基金后(hou)主要(yao)(yao)用(yong)于人員(yuan)獎(jiang)勵”的(de)要(yao)(yao)求，在現(xian)有水(shui)平基礎上(shang)合理確(que)定公立醫(yi)(yi)院薪酬(chou)水(shui)平和(he)績效工資總量。同時，進(jin)一步(bu)落實(shi)公立醫(yi)(yi)院分配(pei)自主權，切實(shi)提(ti)高(gao)兒科醫(yi)(yi)師薪酬(chou)待(dai)遇。