4399在线视频免费观看

2018年山東德州確保新增城鎮就業5.8萬人，城鎮登記失業率控制在3.5%以內，創業貸款2億元，力爭全年引進各類人才1.9萬人……近日，大眾網記者在德州市人力資源社會保障會議上獲悉，2018年德州將從多個方面做好就業創業工作、構建多層次社會保障體系、不拘一格招才引智，繼續提升公共服務水平增進民生福祉。

　　充分做好就業創業工作

　　2018年，德州(zhou)確保新增城鎮就業(ye)(ye)5.8萬人，城鎮登記失(shi)業(ye)(ye)率控制在(zai)(zai)3.5%以內，努力(li)打造公(gong)平就業(ye)(ye)、充(chong)分就業(ye)(ye)和(he)更高質量就業(ye)(ye)。實(shi)施新一輪“三支一扶(fu)”計(ji)劃、長期(qi)失(shi)業(ye)(ye)青年就業(ye)(ye)啟(qi)航計(ji)劃和(he)高校畢業(ye)(ye)生基層成長計(ji)劃，落實(shi)扶(fu)持政策，開拓(tuo)就業(ye)(ye)渠道，積極(ji)在(zai)(zai)人員招錄招聘、職稱評審等(deng)方面(mian)加(jia)大(da)扶(fu)持力(li)度，鼓勵引導大(da)學生到基層、到企業(ye)(ye)建功立業(ye)(ye)。并在(zai)(zai)全(quan)市(shi)全(quan)面(mian)推行互助扶(fu)貧(pin)(pin)模式，公(gong)益性崗位總量達到1200個，扶(fu)貧(pin)(pin)車間穩定(ding)在(zai)(zai)100個以上，大(da)力(li)開展地區間的(de)扶(fu)貧(pin)(pin)協(xie)作，堅決打贏脫貧(pin)(pin)攻堅戰。

　　大(da)力扶(fu)持創(chuang)(chuang)業(ye)(ye)(ye)孵(fu)化平臺載體建(jian)設，積極爭(zheng)創(chuang)(chuang)省級創(chuang)(chuang)業(ye)(ye)(ye)型城市(shi)、鄉鎮(zhen)（街(jie)道(dao)），開(kai)展市(shi)級第(di)二(er)批創(chuang)(chuang)業(ye)(ye)(ye)型鄉鎮(zhen)（街(jie)道(dao)）、社區(qu)評估認(ren)定(ding)工作，營造大(da)眾創(chuang)(chuang)業(ye)(ye)(ye)的良好氛圍(wei)。發揮創(chuang)(chuang)業(ye)(ye)(ye)扶(fu)持資金杠(gang)桿作用，切實(shi)落實(shi)好創(chuang)(chuang)業(ye)(ye)(ye)補(bu)貼、創(chuang)(chuang)業(ye)(ye)(ye)擔保貸款(kuan)，力爭(zheng)全年發放創(chuang)(chuang)業(ye)(ye)(ye)補(bu)貼 300萬(wan)元(yuan)、創(chuang)(chuang)業(ye)(ye)(ye)貸款(kuan)2億元(yuan)，開(kai)展創(chuang)(chuang)業(ye)(ye)(ye)培訓3600人(ren)以上，扶(fu)持創(chuang)(chuang)建(jian)1家省級、4家市(shi)級大(da)學(xue)生(sheng)創(chuang)(chuang)業(ye)(ye)(ye)孵(fu)化基地，引(yin)領大(da)學(xue)生(sheng)自主創(chuang)(chuang)業(ye)(ye)(ye)1000人(ren)以上。

　　大力(li)提升公(gong)(gong)共(gong)就(jiu)業(ye)(ye)(ye)服(fu)務水平。針對重(zhong)點群體(ti)開(kai)展(zhan)系列(lie)公(gong)(gong)共(gong)就(jiu)業(ye)(ye)(ye)服(fu)務活動，完善城鄉統一(yi)的就(jiu)業(ye)(ye)(ye)失(shi)業(ye)(ye)(ye)登記制度。加大公(gong)(gong)益性崗位開(kai)發(fa)力(li)度，托(tuo)底幫扶一(yi)批(pi)大齡就(jiu)業(ye)(ye)(ye)困難人員(yuan)、零就(jiu)業(ye)(ye)(ye)家庭(ting)人員(yuan)就(jiu)業(ye)(ye)(ye)。建設“智能化”服(fu)務平臺，全面提高公(gong)(gong)共(gong)就(jiu)業(ye)(ye)(ye)服(fu)務共(gong)建能力(li)和(he)共(gong)享水平。

　　多層次構建社會保障體系

　　社保(bao)(bao)(bao)(bao)是最基(ji)本、最重(zhong)要的民(min)(min)生(sheng)保(bao)(bao)(bao)(bao)障制(zhi)度。今年(nian)，德(de)州要全力(li)構建覆(fu)蓋全民(min)(min)、城鄉(xiang)統籌、權責清晰、保(bao)(bao)(bao)(bao)障適度、可(ke)持續的多層次社會保(bao)(bao)(bao)(bao)障體系。完善居民(min)(min)醫保(bao)(bao)(bao)(bao)特病(bing)門診政(zheng)策，深化(hua)醫保(bao)(bao)(bao)(bao)支(zhi)(zhi)付(fu)(fu)方(fang)式(shi)改革，出臺按病(bing)種付(fu)(fu)費政(zheng)策，大力(li)實施復合式(shi)支(zhi)(zhi)付(fu)(fu)方(fang)式(shi)，確(que)保(bao)(bao)(bao)(bao)醫保(bao)(bao)(bao)(bao)基(ji)金支(zhi)(zhi)出增長控制(zhi)在10%以內。完善職工居民(min)(min)大病(bing)保(bao)(bao)(bao)(bao)險(xian)制(zhi)度，積極穩妥開展(zhan)職工長期(qi)護理保(bao)(bao)(bao)(bao)險(xian)制(zhi)度試點，完善職工生(sheng)育保(bao)(bao)(bao)(bao)險(xian)制(zhi)度。全面推(tui)進工傷預防，降低工傷事(shi)故(gu)發生(sheng)率。

　　全(quan)(quan)(quan)面實施全(quan)(quan)(quan)民(min)(min)參保(bao)(bao)(bao)(bao)計劃。以農民(min)(min)工(gong)、非(fei)公有制經濟(ji)組織從業(ye)人(ren)(ren)員、靈活就(jiu)業(ye)人(ren)(ren)員和新經濟(ji)、新業(ye)態從業(ye)者為(wei)重點，綜合運用法律(lv)、行政、經濟(ji)、輿論(lun)措施，對未參保(bao)(bao)(bao)(bao)的(de)21萬(wan)人(ren)(ren)，開展專項(xiang)攻堅活動，督促及時全(quan)(quan)(quan)面參加(jia)社(she)(she)會保(bao)(bao)(bao)(bao)險，確(que)保(bao)(bao)(bao)(bao)年內養老、醫療保(bao)(bao)(bao)(bao)險參保(bao)(bao)(bao)(bao)人(ren)(ren)數分別達(da)到(dao)386萬(wan)人(ren)(ren)、544萬(wan)人(ren)(ren)，加(jia)快實現社(she)(she)會保(bao)(bao)(bao)(bao)障(zhang)法定(ding)人(ren)(ren)員全(quan)(quan)(quan)覆(fu)蓋。重點關注“斷保(bao)(bao)(bao)(bao)”人(ren)(ren)員續保(bao)(bao)(bao)(bao)問題(ti)，精確(que)分類、精準施策，及時將他們(men)納入社(she)(she)會保(bao)(bao)(bao)(bao)險保(bao)(bao)(bao)(bao)障(zhang)，做到(dao)參保(bao)(bao)(bao)(bao)入保(bao)(bao)(bao)(bao)“一個都(dou)不能少”。

　　不拘一格招才引智

　　不拘一格大(da)力(li)度引(yin)進優秀人(ren)(ren)(ren)才(cai)。創(chuang)新招(zhao)才(cai)引(yin)智(zhi)機制辦法，用足用好(hao)人(ren)(ren)(ren)才(cai)“黃金30條”和柔性人(ren)(ren)(ren)才(cai)薪酬補助辦法，圍繞“高(gao)精尖缺”人(ren)(ren)(ren)才(cai)，大(da)力(li)實施(shi)平臺引(yin)才(cai)、活(huo)動引(yin)才(cai)、以才(cai)引(yin)才(cai)和市場引(yin)才(cai)，堅持(chi)剛柔結合、齊(qi)頭并進、全(quan)面開(kai)花，力(li)爭全(quan)年引(yin)進各類人(ren)(ren)(ren)才(cai)1.9萬人(ren)(ren)(ren)，其中高(gao)層次人(ren)(ren)(ren)才(cai)2000人(ren)(ren)(ren)以上，吸(xi)引(yin)聚集更多的優秀人(ren)(ren)(ren)才(cai)來(lai)德州(zhou)創(chuang)新創(chuang)業(ye)(ye)。積極籌備參(can)加省第十屆“海洽會(hui)”，參(can)與籌備第三屆“智(zhi)匯德州(zhou)”人(ren)(ren)(ren)才(cai)創(chuang)新創(chuang)業(ye)(ye)周；繼續開(kai)展“百企校(xiao)園行”活(huo)動，全(quan)年舉辦招(zhao)聘會(hui)40 場次，引(yin)進大(da)學生(sheng)1.5萬人(ren)(ren)(ren)。建立健全(quan)市場化(hua)引(yin)才(cai)機制，推動重大(da)引(yin)才(cai)服務外(wai)包，鼓(gu)勵支持(chi)用人(ren)(ren)(ren)單位通過獵頭、訪尋等方式廣(guang)攬人(ren)(ren)(ren)才(cai)。

　　積極(ji)廣攬海(hai)外智力人(ren)(ren)才。要以更加開放的胸(xiong)襟(jin)聚天下英才而用之(zhi)，持續放大“中(zhong)國(guo)新能源(yuan)和(he)生(sheng)物產業(ye)引(yin)(yin)智試驗區”這一(yi)國(guo)字(zi)號平臺優勢(shi)，大力實施(shi)外專“雙百計劃”，積極(ji)引(yin)(yin)進(jin)高層次外國(guo)專家及(ji)團隊(dui)。力爭引(yin)(yin)進(jin)一(yi)批(pi)全球先進(jin)、國(guo)內領先的智力項(xiang)目(mu)。實施(shi)外國(guo)人(ren)(ren)才簽證制度，啟動發放外國(guo)專家服(fu)務卡。

　　大(da)力(li)加(jia)強(qiang)人(ren)才(cai)培(pei)養。著力(li)實(shi)(shi)施重(zhong)大(da)人(ren)才(cai)工程(cheng)(cheng)、重(zhong)點(dian)人(ren)才(cai)項目，精心做好高端領軍人(ren)才(cai)推薦選拔工作(zuo)。加(jia)強(qiang)技(ji)(ji)能人(ren)才(cai)隊伍建設，年內(nei)力(li)爭(zheng)創(chuang)建世界(jie)技(ji)(ji)能大(da)賽(sai)省級(ji)培(pei)訓基地1家、國家級(ji)技(ji)(ji)能大(da)師工作(zuo)室1家。實(shi)(shi)施“金藍領”培(pei)訓工程(cheng)(cheng)，開(kai)展職業技(ji)(ji)能競(jing)賽(sai)年活(huo)動(dong)，推動(dong)技(ji)(ji)工院(yuan)校內(nei)涵建設、特色發展，新增高技(ji)(ji)能人(ren)才(cai)3000人(ren)以上(shang)，新增省齊魯技(ji)(ji)師10人(ren)、市首席技(ji)(ji)師20人(ren)。