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2017年，煙臺市人社部門繼續把就業作為改善民生的頭等大事，年內新增城鎮就業14.5萬人；與此同時，不斷完善社保制度體系，持續擴大參保覆蓋范圍，各項待遇標準穩步提升。

全市新增城鎮就業14.5萬人

2017年(nian)(nian)，全市(shi)新增城鎮就業(ye)14.5萬(wan)人，完成年(nian)(nian)計劃的109%，其中失業(ye)職(zhi)工再就業(ye)2.8萬(wan)人，困(kun)難群體(ti)就業(ye)0.5萬(wan)人。城鎮登記失業(ye)率(lv)控制(zhi)在3.24%以內，低于年(nian)(nian)度(du)控制(zhi)指標。

去年，我市(shi)(shi)大(da)(da)眾創(chuang)(chuang)(chuang)業(ye)(ye)集聚(ju)(ju)效應(ying)顯著增強(qiang)。建成40家市(shi)(shi)級(ji)創(chuang)(chuang)(chuang)客空間、魯東大(da)(da)學等(deng)5處大(da)(da)學生農村(cun)創(chuang)(chuang)(chuang)業(ye)(ye)專(zhuan)區，形成了萊山區黃海街道(dao)等(deng)5處眾創(chuang)(chuang)(chuang)空間聚(ju)(ju)集示范區，煙臺創(chuang)(chuang)(chuang)業(ye)(ye)大(da)(da)學成為省級(ji)示范創(chuang)(chuang)(chuang)業(ye)(ye)大(da)(da)學。把(ba)高校畢業(ye)(ye)生擺在就業(ye)(ye)工作首位(wei)，組織(zhi)開(kai)展大(da)(da)學生就業(ye)(ye)服(fu)務月(yue)等(deng)專(zhuan)項(xiang)活動，選拔“三支(zhi)一(yi)扶”等(deng)基層服(fu)務人(ren)員173名，引(yin)領1500余人(ren)自主創(chuang)(chuang)(chuang)業(ye)(ye)，總體(ti)就業(ye)(ye)率91.5%。全市(shi)(shi)人(ren)力資源(yuan)和(he)人(ren)才市(shi)(shi)場舉辦各(ge)類專(zhuan)場招聘會400多場次(ci)，服(fu)務企業(ye)(ye)2萬戶(hu)（次(ci)）、勞動者50余萬人(ren)。

加強重點企業用工跟蹤(zong)服務，引(yin)進急需的外來勞動力6萬人。

連續十三年提高企業職工養老待遇

2017年，我市(shi)全面啟動實(shi)施職(zhi)工大病保(bao)險(xian)制(zhi)(zhi)度(du)，最高(gao)支付限(xian)額20萬元(yuan)。在蓬(peng)萊市(shi)啟動職(zhi)工長期護理保(bao)險(xian)制(zhi)(zhi)度(du)試點。

社保(bao)(bao)覆蓋范圍不斷擴大。全(quan)民(min)參保(bao)(bao)登記入戶調(diao)查全(quan)面完成，核實信息30.8萬(wan)(wan)人，入戶調(diao)查18.9萬(wan)(wan)人。建立貧困人口居(ju)民(min)養老保(bao)(bao)險和(he)(he)醫(yi)療保(bao)(bao)險參保(bao)(bao)長效機制，7650人參加養老保(bao)(bao)險、7.6萬(wan)(wan)人參加醫(yi)療保(bao)(bao)險，基本醫(yi)保(bao)(bao)和(he)(he)大病保(bao)(bao)險報銷到(dao)位。

待(dai)(dai)遇水(shui)平持(chi)續提高(gao)。連續13年提高(gao)企業(ye)職(zhi)(zhi)工(gong)養(yang)老(lao)待(dai)(dai)遇標準。將18種(zhong)治療癌癥的(de)靶向藥(yao)和特(te)效藥(yao)納(na)入居民(min)大病(bing)保(bao)險報(bao)(bao)銷(xiao)范(fan)圍(wei)。失業(ye)金由每(mei)(mei)人(ren)每(mei)(mei)月1000元(yuan)提高(gao)至1080元(yuan)。居民(min)醫療保(bao)險財政補(bu)助(zhu)標準提高(gao)到每(mei)(mei)人(ren)每(mei)(mei)年450元(yuan)。及時調整提高(gao)了一級至四級工(gong)傷(shang)職(zhi)(zhi)工(gong)傷(shang)殘津貼、生活護理費和供(gong)養(yang)親屬撫恤金標準。企業(ye)職(zhi)(zhi)工(gong)退休、工(gong)傷(shang)認(ren)定和勞(lao)動能力鑒定等實行了網(wang)絡(luo)申(shen)報(bao)(bao)服務。

推(tui)行醫保支付(fu)方式(shi)改革，精神(shen)類(lei)疾(ji)病實施按床日(ri)付(fu)費(fei)、141個病種按病種付(fu)費(fei)。我市(shi)33個定點醫療機構實現跨省異地(di)就(jiu)醫住院費(fei)用即時結算(suan)。

去年全市引進人才3.5萬人

去年，我市人(ren)(ren)(ren)才(cai)(cai)引(yin)進(jin)(jin)數量和質量實現(xian)雙提高。年內全(quan)市引(yin)進(jin)(jin)各類人(ren)(ren)(ren)才(cai)(cai)3.5萬(wan)人(ren)(ren)(ren)，其中博(bo)士、碩士3500人(ren)(ren)(ren)；引(yin)進(jin)(jin)海外留學人(ren)(ren)(ren)才(cai)(cai)426人(ren)(ren)(ren)；引(yin)進(jin)(jin)高層(ceng)次外國人(ren)(ren)(ren)才(cai)(cai)710人(ren)(ren)(ren)（次）。專(zhuan)業技(ji)術人(ren)(ren)(ren)才(cai)(cai)和技(ji)能(neng)人(ren)(ren)(ren)才(cai)(cai)隊伍持續壯大。培訓(xun)專(zhuan)業技(ji)術人(ren)(ren)(ren)員(yuan)6萬(wan)余(yu)人(ren)(ren)(ren)，新增(zeng)高技(ji)能(neng)人(ren)(ren)(ren)才(cai)(cai)7732人(ren)(ren)(ren)，完成金藍領培訓(xun)1453人(ren)(ren)(ren)。全(quan)市舉辦職業技(ji)能(neng)競賽89項，參(can)賽選手(shou)5000余(yu)人(ren)(ren)(ren)。

人(ren)才載體建設全(quan)面加強。煙(yan)(yan)臺(tai)高(gao)層次人(ren)才創(chuang)(chuang)業(ye)(ye)園(yuan)4個分園(yuan)均(jun)投入(ru)使用，已(yi)入(ru)駐創(chuang)(chuang)業(ye)(ye)項目61個；煙(yan)(yan)臺(tai)留學(xue)(xue)人(ren)員創(chuang)(chuang)業(ye)(ye)園(yuan)成為首(shou)批省級(ji)留學(xue)(xue)人(ren)員創(chuang)(chuang)新創(chuang)(chuang)業(ye)(ye)示(shi)范園(yuan)。加強高(gao)層次人(ren)才服(fu)務(wu)窗(chuang)口建設，發放(fang)“煙(yan)(yan)臺(tai)優(you)才卡”134張，實(shi)行(xing)一對(dui)一專(zhuan)員服(fu)務(wu)，協(xie)調落(luo)實(shi)了居留簽證、子女(nv)入(ru)學(xue)(xue)、保健(jian)等(deng)政策。

全市人(ren)力(li)資(zi)源(yuan)服(fu)務機構突破(po)300家，實現產(chan)值(zhi)28億元，其中中國(guo)煙臺人(ren)力(li)資(zi)源(yuan)服(fu)務產(chan)業(ye)園集聚企業(ye)40家，營業(ye)收入超過15億元，新引進上海外服(fu)、騰(teng)訊(xun)學院、日本庫(ku)涅（qunie）等國(guo)內外名企入駐(zhu)。