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26日，省委組織部、省人社廳、省教育廳、團省委召開全省引導和鼓勵高校畢業生到基層工作電視電話會議，學習貫徹全國引導和鼓勵高校畢業生到基層工作電視電話會議精神。

此(ci)前，我省印發(fa)了《關于進(jin)一(yi)步引導和(he)鼓勵高校畢業(ye)生到(dao)基層工(gong)作的實(shi)施(shi)意見》，出臺一(yi)系列(lie)引導和(he)鼓勵高校畢業(ye)生到(dao)基層工(gong)作的優惠政策。其中，包(bao)括要加(jia)(jia)大(da)(da)教育培訓力度，拓寬職(zhi)務晉升渠道，拓展(zhan)專(zhuan)業(ye)發(fa)展(zhan)空間，進(jin)一(yi)步創新政策措施(shi)，拓展(zhan)高校畢業(ye)生在(zai)基層發(fa)展(zhan)空間。要落實(shi)工(gong)資待遇(yu)政策，完善保障體系，加(jia)(jia)大(da)(da)表彰獎勵力度，加(jia)(jia)大(da)(da)激勵措施(shi)，提高高校畢業(ye)生到(dao)基層工(gong)作待遇(yu)保障。

在(zai)高校畢業生(sheng)就業季，此次全(quan)省電(dian)視電(dian)話(hua)會(hui)針對引導和鼓勵高校畢業生(sheng)到基層工作(zuo)進行再動員、再部署。

省人社廳黨組副書記、副廳長夏魯青表示，高校(xiao)畢(bi)業生是(shi)(shi)國家寶(bao)貴的(de)人才(cai)(cai)資源，基(ji)層是(shi)(shi)高校(xiao)畢(bi)業生成(cheng)(cheng)長成(cheng)(cheng)才(cai)(cai)的(de)重(zhong)要平(ping)臺。近年(nian)來(lai)，各級各部門采取積極有效的(de)政策措施，引(yin)導輸送了(le)大量(liang)高校(xiao)畢(bi)業生到基(ji)層服(fu)務工作，對(dui)提升基(ji)層干部人才(cai)(cai)隊伍整體素質(zhi)、推動基(ji)層經濟(ji)社會(hui)發展作出積極貢獻。

《實施意見》明(ming)確，注重建立(li)引導和鼓勵(li)高校畢業生到(dao)基(ji)層(ceng)工(gong)作(zuo)“下得(de)去、留得(de)住(zhu)、干得(de)好(hao)、流得(de)動”的長效機(ji)制。要通過加大政(zheng)府購買服務力度、拓展(zhan)基(ji)層(ceng)工(gong)作(zuo)空間、更好(hao)發揮(hui)中小微企業主渠道作(zuo)用、支持多種(zhong)形式創新創業等多種(zhong)方(fang)式，發掘基(ji)層(ceng)崗位，為高校畢業生到(dao)基(ji)層(ceng)暢通渠道。

此外，要加大基層(ceng)服務(wu)項目實施力度(du)，實施高校畢業(ye)生基層(ceng)成長(chang)計劃，更好發揮(hui)引領(ling)示范作用。要完善(shan)(shan)公共就業(ye)和人才(cai)服務(wu)體系，加強人力資源(yuan)市場信息引導，逐步完善(shan)(shan)基層(ceng)人才(cai)順暢流動機制。

釋放高校(xiao)畢(bi)(bi)業(ye)(ye)生人(ren)才(cai)紅(hong)利，才(cai)能更好的(de)為新舊動能轉(zhuan)換提供人(ren)才(cai)支撐。實(shi)施(shi)高校(xiao)畢(bi)(bi)業(ye)(ye)生基(ji)層(ceng)成長計(ji)劃，落實(shi)學費補償(chang)、助學貸款代(dai)償(chang)、資金補貼等政策，引(yin)導鼓(gu)勵高校(xiao)畢(bi)(bi)業(ye)(ye)生到(dao)城鄉基(ji)層(ceng)、中(zhong)小(xiao)微(wei)企(qi)業(ye)(ye)就(jiu)(jiu)(jiu)業(ye)(ye)，滿足基(ji)層(ceng)人(ren)才(cai)需(xu)求。鼓(gu)勵高校(xiao)畢(bi)(bi)業(ye)(ye)生到(dao)社會(hui)組織就(jiu)(jiu)(jiu)業(ye)(ye)，對吸納高校(xiao)畢(bi)(bi)業(ye)(ye)生就(jiu)(jiu)(jiu)業(ye)(ye)的(de)社會(hui)組織，符合條(tiao)件的(de)可同等享受企(qi)業(ye)(ye)吸納就(jiu)(jiu)(jiu)業(ye)(ye)扶持政策。

同時，探索開(kai)(kai)展事業(ye)單(dan)(dan)位(wei)簡化招(zhao)(zhao)聘(pin)(pin)程序公開(kai)(kai)招(zhao)(zhao)聘(pin)(pin)優(you)秀高(gao)校(xiao)(xiao)畢(bi)業(ye)生。脫貧(pin)任務(wu)較重的縣（市、區）基(ji)(ji)層(ceng)機關事業(ye)單(dan)(dan)位(wei)公開(kai)(kai)招(zhao)(zhao)錄(lu)招(zhao)(zhao)聘(pin)(pin)高(gao)校(xiao)(xiao)畢(bi)業(ye)生，可適(shi)當放寬(kuan)職位(wei)崗位(wei)專業(ye)限(xian)制、單(dan)(dan)獨劃定(ding)筆試(shi)分數(shu)線、降低學歷要(yao)求或開(kai)(kai)考比例。加大高(gao)校(xiao)(xiao)畢(bi)業(ye)生基(ji)(ji)層(ceng)服(fu)務(wu)項目招(zhao)(zhao)募力度，合(he)(he)理(li)安排(pai)時間，優(you)化錄(lu)用、聘(pin)(pin)用流程。根據基(ji)(ji)層(ceng)發(fa)展需要(yao)和(he)財力狀(zhuang)況，結合(he)(he)“放管(guan)服(fu)”改革和(he)綜合(he)(he)行政(zheng)(zheng)執法體制改革，積(ji)極推進編制資源下沉，加強(qiang)基(ji)(ji)層(ceng)機關事業(ye)單(dan)(dan)位(wei)編制配備，為適(shi)度擴大招(zhao)(zhao)聘(pin)(pin)高(gao)校(xiao)(xiao)畢(bi)業(ye)生創造條件。落實完善“三支一扶(fu)”大學生服(fu)務(wu)期滿就業(ye)政(zheng)(zheng)策，引(yin)導其留在基(ji)(ji)層(ceng)建功立業(ye)。