歷下區燕山街道根據轄區就業創業人員實際情況、社會發展需求、市場規律、當前就業行業形勢等因素,充分釋放就業創業政策紅利,以打造精品“四型”就業社區為陣地,強化服務意識,深化服務內容,促進就業工作有實效。
一(yi)是擴大充分就(jiu)(jiu)(jiu)業(ye)(ye)。建立“燕山(shan)地區(qu)(qu)就(jiu)(jiu)(jiu)失(shi)業(ye)(ye)人(ren)(ren)(ren)(ren)員(yuan)登(deng)記卡”,對(dui)轄區(qu)(qu)內就(jiu)(jiu)(jiu)失(shi)業(ye)(ye)人(ren)(ren)(ren)(ren)員(yuan)的個(ge)人(ren)(ren)(ren)(ren)資料及專業(ye)(ye)特長(chang)、就(jiu)(jiu)(jiu)業(ye)(ye)取向進行登(deng)記建冊。方便(bian)了服務站對(dui)就(jiu)(jiu)(jiu)失(shi)業(ye)(ye)人(ren)(ren)(ren)(ren)員(yuan)的管理,同時也為用人(ren)(ren)(ren)(ren)單位(wei)(wei)招人(ren)(ren)(ren)(ren)提(ti)供了方便(bian)。開(kai)展“上(shang)門走訪(fang),送(song)就(jiu)(jiu)(jiu)業(ye)(ye)政策、送(song)就(jiu)(jiu)(jiu)業(ye)(ye)崗(gang)位(wei)(wei)、送(song)職業(ye)(ye)指導、送(song)培(pei)訓信息、送(song)困難(nan)補助”的“一(yi)走五(wu)送(song)”活動(dong)。大力開(kai)發就(jiu)(jiu)(jiu)業(ye)(ye)崗(gang)位(wei)(wei),發揮人(ren)(ren)(ren)(ren)力資源市場和職介機構作用。實(shi)施(shi)“兩主(zhu)動(dong)、一(yi)落實(shi)”社區(qu)(qu)就(jiu)(jiu)(jiu)業(ye)(ye)工(gong)程(cheng),主(zhu)動(dong)開(kai)展未就(jiu)(jiu)(jiu)業(ye)(ye)登(deng)記,主(zhu)動(dong)開(kai)展社區(qu)(qu)空(kong)崗(gang)信息采(cai)集,鼓勵就(jiu)(jiu)(jiu)近(jin)就(jiu)(jiu)(jiu)業(ye)(ye)、社區(qu)(qu)就(jiu)(jiu)(jiu)業(ye)(ye)。今年(nian)共新(xin)增就(jiu)(jiu)(jiu)業(ye)(ye)崗(gang)位(wei)(wei)525個(ge),登(deng)記招聘單位(wei)(wei)211家,登(deng)記求職人(ren)(ren)(ren)(ren)數(shu)1707人(ren)(ren)(ren)(ren),已實(shi)名(ming)登(deng)記高校畢業(ye)(ye)生(sheng)84人(ren)(ren)(ren)(ren)。
二(er)是鼓勵(li)積(ji)極(ji)創(chuang)(chuang)(chuang)業(ye)(ye)(ye)。用足用活創(chuang)(chuang)(chuang)業(ye)(ye)(ye)擔保政策,大力推進(jin)“大眾創(chuang)(chuang)(chuang)業(ye)(ye)(ye)、萬眾創(chuang)(chuang)(chuang)新”。采取一系(xi)列鼓勵(li)、引導(dao)(dao)和(he)(he)扶持政策措施(shi),對(dui)有創(chuang)(chuang)(chuang)業(ye)(ye)(ye)意愿的(de)大學(xue)生及時開展創(chuang)(chuang)(chuang)業(ye)(ye)(ye)培訓,優(you)先給予(yu)貸款(kuan)支持,繼續深入實施(shi)“離校未(wei)就(jiu)業(ye)(ye)(ye)高校畢業(ye)(ye)(ye)生就(jiu)業(ye)(ye)(ye)促進(jin)計劃”和(he)(he)“大學(xue)生創(chuang)(chuang)(chuang)業(ye)(ye)(ye)引領計劃”,為轄區的(de)創(chuang)(chuang)(chuang)業(ye)(ye)(ye)青(qing)年提供(gong)良(liang)好的(de)創(chuang)(chuang)(chuang)業(ye)(ye)(ye)環境(jing)。針對(dui)轄區居民(min)年齡結構、知(zhi)識(shi)水平選擇(ze)適(shi)合其發展的(de)項(xiang)目,積(ji)極(ji)開展創(chuang)(chuang)(chuang)業(ye)(ye)(ye)服務和(he)(he)創(chuang)(chuang)(chuang)業(ye)(ye)(ye)指導(dao)(dao)工作,目前街道配(pei)備創(chuang)(chuang)(chuang)業(ye)(ye)(ye)咨詢3人(ren)(ren)。對(dui)于(yu)辦理創(chuang)(chuang)(chuang)業(ye)(ye)(ye)擔保貸款(kuan)的(de)申請人(ren)(ren),詳細考(kao)察(cha)經營范(fan)圍、資金用途,嚴格信息(xi)篩(shai)查,嚴格風險防控(kong),確保資金安全(quan)。
三是發(fa)展智慧(hui)就(jiu)業(ye)(ye)。自(zi)主研發(fa)快(kuai)速就(jiu)業(ye)(ye)服(fu)務(wu)系統(tong),社區設(she)有(you)室內外(wai)(wai)LED顯示屏,全(quan)天候對外(wai)(wai)發(fa)布(bu)職業(ye)(ye)供求信(xin)(xin)(xin)(xin)息(xi)(xi)、培訓信(xin)(xin)(xin)(xin)息(xi)(xi)、創業(ye)(ye)信(xin)(xin)(xin)(xin)息(xi)(xi)和最近(jin)就(jiu)業(ye)(ye)政策法規信(xin)(xin)(xin)(xin)息(xi)(xi)和辦事指南(nan)等,同步兼容就(jiu)業(ye)(ye)數(shu)字化(hua)(hua)設(she)備,保持各(ge)項業(ye)(ye)務(wu)數(shu)據的(de)互聯(lian)互通。服(fu)務(wu)全(quan)面覆(fu)蓋,各(ge)項信(xin)(xin)(xin)(xin)息(xi)(xi)化(hua)(hua)設(she)施設(she)備定(ding)期維護,信(xin)(xin)(xin)(xin)息(xi)(xi)發(fa)布(bu)及(ji)時(shi)有(you)效(xiao)。全(quan)面建成社區的(de)人(ren)力資(zi)源信(xin)(xin)(xin)(xin)息(xi)(xi)庫(ku),初步建成崗位信(xin)(xin)(xin)(xin)息(xi)(xi)庫(ku);就(jiu)業(ye)(ye)創業(ye)(ye)服(fu)務(wu)覆(fu)蓋社區全(quan)體勞(lao)動者和用人(ren)單位,達(da)到“半(ban)小時(shi)公(gong)共就(jiu)業(ye)(ye)創業(ye)(ye)服(fu)務(wu)圈”的(de)要求。
四是提(ti)升標準服(fu)(fu)務(wu)(wu)(wu)。建立窗口(kou)工作(zuo)人員激勵機制,加強自身學(xue)習,堅持每月開展“優質(zhi)(zhi)(zhi)服(fu)(fu)務(wu)(wu)(wu)窗口(kou)”和“優質(zhi)(zhi)(zhi)服(fu)(fu)務(wu)(wu)(wu)明星”評選活動(dong),著力營造“比、學(xue)、趕(gan)、幫、超”的(de)良(liang)好工作(zuo)氛圍;堅持每周(zhou)政治、業務(wu)(wu)(wu)學(xue)習制度雷打不動(dong),及時掌握(wo)最新的(de)時事政治、政策法規和業務(wu)(wu)(wu)知(zhi)識(shi);規范服(fu)(fu)務(wu)(wu)(wu)標準,舉辦服(fu)(fu)務(wu)(wu)(wu)禮(li)儀(yi)培訓班(ban),從儀(yi)容儀(yi)表、言行舉止、服(fu)(fu)務(wu)(wu)(wu)紀律等(deng)方(fang)面提(ti)升工作(zuo)人員的(de)綜合素質(zhi)(zhi)(zhi),不斷規范服(fu)(fu)務(wu)(wu)(wu)行為,提(ti)升服(fu)(fu)務(wu)(wu)(wu)水平(ping)。
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