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近日，市人社局印發《濟寧市重點產業緊缺人才引進計劃實施辦法》，濟寧市重點產業緊缺人才與企業簽訂3年以上勞動合同并按規定繳納社會保險6個月以上，由政府財政給予每人每年5000元—3萬元不等的人才津貼。

　　東方圣(sheng)城(cheng)網(wang)訊 據介(jie)紹(shao)，濟寧市重(zhong)點產業(ye)緊(jin)缺(que)人才(cai)引(yin)進計劃(hua)，是指到2020年(nian)引(yin)進2000名(ming)(ming)左(zuo)右相關專(zhuan)業(ye)具有全日制碩士以上學位(wei)（或副(fu)高(gao)級以上專(zhuan)業(ye)技(ji)術(shu)職務資(zi)(zi)格）和10000名(ming)(ming)以上相關專(zhuan)業(ye)理(li)工科全日制大(da)學本科學歷(li)的重(zhong)點產業(ye)緊(jin)缺(que)人才(cai)。重(zhong)點產業(ye)包(bao)括：電子信(xin)息、能源化(hua)工、裝備(bei)制造、生物醫藥、紡織服(fu)裝、高(gao)端造紙、汽車、橡膠、食品、現代農業(ye)、節能環保(bao)、新能源、新材料(liao)、文化(hua)旅游、金融等產業(ye)領(ling)(ling)域。根據我市產業(ye)發展需要(yao)和新舊(jiu)動(dong)能轉換要(yao)求適時(shi)調(diao)整支持產業(ye)領(ling)(ling)域。市人力資(zi)(zi)源社(she)會保(bao)障局會同市直(zhi)有關部門開展“高(gao)精尖缺(que)”人才(cai)需求調(diao)查，按年(nian)度編制發布《濟寧市“高(gao)精尖缺(que)”引(yin)才(cai)目錄》。

　　濟寧市重點產業(ye)(ye)緊(jin)缺人(ren)(ren)才(cai)是(shi)指我市企(qi)業(ye)(ye)引進(jin)的(de)，所學專(zhuan)業(ye)(ye)或從事工(gong)作(zuo)符合《濟寧市“高精尖缺”引才(cai)目錄》要(yao)求(qiu)獲得(de)國(guo)家(jia)承認的(de)國(guo)外博士(shi)、碩士(shi)、學士(shi)學位(wei)的(de)留(liu)學回國(guo)人(ren)(ren)員(yuan)(yuan)和外籍人(ren)(ren)才(cai)；或國(guo)內全(quan)(quan)(quan)日(ri)制博士(shi)、碩士(shi)研究生和本(ben)(ben)科生；或具有創新創業(ye)(ye)業(ye)(ye)績的(de)副高級以上專(zhuan)業(ye)(ye)技(ji)術(shu)(shu)職(zhi)(zhi)務資(zi)(zi)格的(de)專(zhuan)業(ye)(ye)技(ji)術(shu)(shu)人(ren)(ren)員(yuan)(yuan)。濟寧市重點產業(ye)(ye)緊(jin)缺人(ren)(ren)才(cai)與企(qi)業(ye)(ye)簽訂3年(nian)以上勞(lao)動(dong)合同并按(an)規定繳納(na)社會保險(xian)6個月(yue)以上，由政(zheng)府財政(zheng)給(gei)予人(ren)(ren)才(cai)津貼(tie)(tie)。其中(zhong)，全(quan)(quan)(quan)日(ri)制博士(shi)研究生或正(zheng)高級專(zhuan)業(ye)(ye)技(ji)術(shu)(shu)職(zhi)(zhi)務資(zi)(zi)格人(ren)(ren)員(yuan)(yuan)，3年(nian)內給(gei)予每(mei)人(ren)(ren)每(mei)年(nian)3萬元人(ren)(ren)才(cai)津貼(tie)(tie)；全(quan)(quan)(quan)日(ri)制碩士(shi)研究生或副高級專(zhuan)業(ye)(ye)技(ji)術(shu)(shu)職(zhi)(zhi)務資(zi)(zi)格人(ren)(ren)員(yuan)(yuan)，3年(nian)內給(gei)予每(mei)人(ren)(ren)每(mei)年(nian)1.2萬元人(ren)(ren)才(cai)津貼(tie)(tie)；全(quan)(quan)(quan)日(ri)制本(ben)(ben)科生，2年(nian)內給(gei)予每(mei)人(ren)(ren)每(mei)年(nian)5000元人(ren)(ren)才(cai)津貼(tie)(tie)。我市企(qi)業(ye)(ye)在(zai)發(fa)(fa)達地區或發(fa)(fa)達國(guo)家(jia)設立(li)的(de)研發(fa)(fa)機構全(quan)(quan)(quan)職(zhi)(zhi)聘用的(de)人(ren)(ren)才(cai)，可參照(zhao)執行。以上人(ren)(ren)才(cai)津貼(tie)(tie)政(zheng)策自2016年(nian)8月(yue)11日(ri)起執行。

　　需注意的是，濟寧市(shi)重點(dian)產業緊缺人(ren)才引進計劃入選人(ren)員在我市(shi)市(shi)域內不同縣(xian)（市(shi)、區）企(qi)業間流(liu)動的，符合條(tiao)件的人(ren)才待(dai)遇(yu)由原就(jiu)職企(qi)業、新入職企(qi)業所在縣(xian)（市(shi)、區）按服務月數分別兌(dui)現(xian)，兌(dui)現(xian)年限、金額連續計算；流(liu)出市(shi)外的，停(ting)止兌(dui)現(xian)，不得再次(ci)申請。