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根據我市出臺的《關于進一步加快創新驅動發展的意見》，我市將實行高層次人才機動編制管理，全市范圍調劑300個事業編制作為人才編制“蓄水池”，滾動使用、動態管理，主要用于校（院）地共建人才（產業、技術）研究院等機構平臺和引進具有博士學位的高端人才及配偶。引進“高精尖缺”人才為事業編制的可不受所在單位編制限制，非事業編制的服務滿一定期限且表現突出的，可采取直接考察的方式招聘進入事業單位。依托人才服務中心，為企業、民辦高校、民辦醫院等引進的研究生或具有高級職稱等急需緊缺人才存放人事檔案，提供檔案管理、職稱評審申報、社會保險代繳等服務，具有事業編制的5年內保留身份。

　　我市將圍繞新(xin)舊動(dong)能(neng)轉(zhuan)換重大工(gong)程，強化(hua)院(yuan)士工(gong)作(zuo)(zuo)站集聚人(ren)(ren)(ren)(ren)才(cai)(cai)項(xiang)目措施，確保每個(ge)工(gong)作(zuo)(zuo)站至少(shao)有(you)1個(ge)院(yuan)士領銜(xian)的(de)項(xiang)目在煙落地轉(zhuan)化(hua)。在高(gao)層次(ci)人(ren)(ren)(ren)(ren)才(cai)(cai)相對(dui)集中、具備持(chi)續(xu)引(yin)(yin)才(cai)(cai)條(tiao)件的(de)高(gao)校院(yuan)所(suo)、企業(ye)(ye)、園區(qu)設立(li)(li)一(yi)批(pi)“英才(cai)(cai)工(gong)作(zuo)(zuo)站”，吸引(yin)(yin)集聚更(geng)多高(gao)層次(ci)人(ren)(ren)(ren)(ren)才(cai)(cai)來(lai)煙創新(xin)，對(dui)設站單(dan)位給予100萬元引(yin)(yin)才(cai)(cai)資助。在市政(zheng)府駐(zhu)國（境(jing)）外(wai)、市外(wai)機(ji)(ji)構加掛人(ren)(ren)(ren)(ren)才(cai)(cai)工(gong)作(zuo)(zuo)站牌子，賦予其招才(cai)(cai)引(yin)(yin)智職責。依托海外(wai)華(hua)人(ren)(ren)(ren)(ren)社團、留(liu)學(xue)生組織、人(ren)(ren)(ren)(ren)才(cai)(cai)機(ji)(ji)構和(he)我市企業(ye)(ye)駐(zhu)外(wai)機(ji)(ji)構等設立(li)(li)一(yi)批(pi)人(ren)(ren)(ren)(ren)才(cai)(cai)工(gong)作(zuo)(zuo)聯絡(luo)處，開展招才(cai)(cai)引(yin)(yin)智工(gong)作(zuo)(zuo)。對(dui)人(ren)(ren)(ren)(ren)才(cai)(cai)工(gong)作(zuo)(zuo)站和(he)人(ren)(ren)(ren)(ren)才(cai)(cai)工(gong)作(zuo)(zuo)聯絡(luo)處每年給予10萬元工(gong)作(zuo)(zuo)經(jing)費(fei)，每引(yin)(yin)進一(yi)名人(ren)(ren)(ren)(ren)才(cai)(cai)視層次(ci)給予最高(gao)10萬元獎勵。

　　引(yin)(yin)(yin)才(cai)(cai)聚(ju)才(cai)(cai)，平(ping)臺(tai)是(shi)關鍵(jian)。我(wo)市(shi)(shi)將建(jian)設(she)(she)人(ren)(ren)才(cai)(cai)發(fa)展(zhan)高(gao)(gao)位平(ping)臺(tai)，提升(sheng)高(gao)(gao)層次(ci)人(ren)(ren)才(cai)(cai)創(chuang)業(ye)(ye)(ye)園建(jian)設(she)(she)水平(ping)，加(jia)快創(chuang)業(ye)(ye)(ye)項目招引(yin)(yin)(yin)，積極(ji)申報(bao)省級人(ren)(ren)才(cai)(cai)創(chuang)業(ye)(ye)(ye)孵(fu)化基(ji)(ji)地或(huo)示范園區(qu)，入選后按省規(gui)定(ding)標準給予1：1市(shi)(shi)級建(jian)設(she)(she)獎補。助推中(zhong)國(guo)(guo)煙(yan)(yan)臺(tai)人(ren)(ren)力資(zi)(zi)源(yuan)(yuan)服(fu)務(wu)(wu)產業(ye)(ye)(ye)園發(fa)展(zhan)，研究制定(ding)扶持(chi)園區(qu)做大(da)(da)做強措施，推動園區(qu)企業(ye)(ye)(ye)集聚(ju)發(fa)展(zhan)，篩選確(que)定(ding)一批重點(dian)企業(ye)(ye)(ye)，承接政府(fu)購買服(fu)務(wu)(wu)業(ye)(ye)(ye)務(wu)(wu)。發(fa)揮（煙(yan)(yan)臺(tai)）創(chuang)業(ye)(ye)(ye)服(fu)務(wu)(wu)中(zhong)心(xin)作用(yong)，統籌利用(yong)平(ping)臺(tai)優勢(shi)、專家資(zi)(zi)源(yuan)(yuan)、海外高(gao)(gao)層次(ci)人(ren)(ren)才(cai)(cai)儲備，打造山東半島乃至全國(guo)(guo)具有較(jiao)大(da)(da)影響力的專家和海內外高(gao)(gao)端(duan)人(ren)(ren)才(cai)(cai)綜合(he)服(fu)務(wu)(wu)平(ping)臺(tai)。依(yi)托中(zhong)韓（煙(yan)(yan)臺(tai)）產業(ye)(ye)(ye)園，探索建(jian)設(she)(she)海外人(ren)(ren)才(cai)(cai)離岸(an)創(chuang)新創(chuang)業(ye)(ye)(ye)基(ji)(ji)地，打造具有引(yin)(yin)(yin)才(cai)(cai)引(yin)(yin)(yin)智、創(chuang)業(ye)(ye)(ye)孵(fu)化、專業(ye)(ye)(ye)服(fu)務(wu)(wu)等功(gong)能(neng)的國(guo)(guo)際化綜合(he)性創(chuang)新創(chuang)業(ye)(ye)(ye)平(ping)臺(tai)。

　　根據(ju)《意見》，我市(shi)(shi)(shi)將實施(shi)(shi)人(ren)才(cai)安居工程，通過新建、購買、租賃等形式，到2020年(nian)，市(shi)(shi)(shi)縣兩級籌(chou)集提(ti)(ti)供(gong)不(bu)少(shao)(shao)于10000套人(ren)才(cai)公寓，其中(zhong)市(shi)(shi)(shi)級提(ti)(ti)供(gong)不(bu)少(shao)(shao)于5000套，統(tong)籌(chou)安排高(gao)(gao)(gao)層次人(ren)才(cai)租住或(huo)周(zhou)轉使用(yong)。支持人(ren)才(cai)集中(zhong)的(de)(de)企事業單位、園區利用(yong)自用(yong)存量建設(she)用(yong)地建設(she)租賃型人(ren)才(cai)公寓等配套服(fu)務設(she)施(shi)(shi)，建筑面積占(zhan)項(xiang)目總建筑面積的(de)(de)比例由7%提(ti)(ti)高(gao)(gao)(gao)到不(bu)超過15%。擇(ze)業期（畢業3年(nian)內）來煙工作(zuo)的(de)(de)博(bo)士在市(shi)(shi)(shi)內購買首套房(fang)的(de)(de)，自繳存住房(fang)公積金(jin)當月起即可(ke)申請住房(fang)公積金(jin)貸款(kuan)，貸款(kuan)最高(gao)(gao)(gao)額度可(ke)提(ti)(ti)高(gao)(gao)(gao)至當地最高(gao)(gao)(gao)貸款(kuan)額度的(de)(de)4倍。對(dui)新引(yin)進碩士研究(jiu)生(sheng)以(yi)上學歷、副高(gao)(gao)(gao)級以(yi)上職(zhi)稱的(de)(de)高(gao)(gao)(gao)層次人(ren)才(cai)的(de)(de)購房(fang)補貼，按現(xian)行(xing)政(zheng)策執行(xing)。

　　我市(shi)(shi)將(jiang)建(jian)立(li)人(ren)(ren)才(cai)(cai)榮(rong)譽制(zhi)度，開展(zhan)“煙臺市(shi)(shi)優(you)秀人(ren)(ren)才(cai)(cai)”選(xuan)拔活動，表揚(yang)獎勵(li)(li)為新舊動能轉(zhuan)換、經(jing)濟社(she)會發展(zhan)做出(chu)突(tu)出(chu)貢獻的(de)人(ren)(ren)才(cai)(cai)，每兩年開展(zhan)一(yi)次，每批(pi)20人(ren)(ren)左右(you)，由市(shi)(shi)委(wei)(wei)、市(shi)(shi)政(zheng)(zheng)府命名表揚(yang)，并分(fen)三個(ge)層次分(fen)別給予(yu)(yu)200萬元(yuan)、100萬元(yuan)、50萬元(yuan)獎勵(li)(li)。完善(shan)市(shi)(shi)、縣黨委(wei)(wei)聯系服(fu)務專(zhuan)家(jia)工作(zuo)體系，強(qiang)化對(dui)人(ren)(ren)才(cai)(cai)的(de)政(zheng)(zheng)治引領和政(zheng)(zheng)治吸(xi)納。積極推薦政(zheng)(zheng)治素質好、參政(zheng)(zheng)議政(zheng)(zheng)能力強(qiang)的(de)創新創業人(ren)(ren)才(cai)(cai)作(zuo)為各級黨代會代表、人(ren)(ren)大(da)代表、政(zheng)(zheng)協委(wei)(wei)員人(ren)(ren)選(xuan)，優(you)先推薦為各級優(you)秀共產黨員、勞(lao)動模范等。同時，加快人(ren)(ren)才(cai)(cai)工作(zuo)社(she)會化發展(zhan)，制(zhi)定政(zheng)(zheng)府購買(mai)人(ren)(ren)才(cai)(cai)工作(zuo)服(fu)務意見，市(shi)(shi)、縣兩級財政(zheng)(zheng)部(bu)門把購買(mai)人(ren)(ren)才(cai)(cai)服(fu)務納入預算，足額保障(zhang)。鼓勵(li)(li)社(she)會機構和個(ge)人(ren)(ren)引才(cai)(cai)引智，對(dui)貢獻突(tu)出(chu)的(de)，給予(yu)(yu)最高50萬元(yuan)獎勵(li)(li)。