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2017年(nian)，章(zhang)丘撤市設區(qu)(qu)，迎來(lai)新的歷(li)史起點。按照規劃，未來(lai)五(wu)年(nian)章(zhang)丘將(jiang)著力打造“以(yi)產業高地、宜居新區(qu)(qu)、文旅名城為主要特征的濟南(nan)東部新區(qu)(qu)”。未來(lai)，章(zhang)丘將(jiang)有哪些“融合策”對(dui)接濟南(nan)？章(zhang)丘居民(min)以(yi)后(hou)可享怎樣(yang)的“市民(min)紅(hong)包”？大眾網推出系列(lie)報道——章(zhang)區(qu)(qu)新“區(qu)(qu)”勢(shi)，為您一(yi)一(yi)揭曉(xiao)。

章丘居民領取“市民紅包” 將享受濟南市區同城待遇

撤市(shi)建區后，不(bu)少(shao)章丘居民(min)都(dou)盼望領(ling)取“市(shi)民(min)紅(hong)包”。“這個真的(de)有！”近日(ri)，大眾(zhong)網記者對章丘區人社(she)局黨委(wei)書記、局長劉建民(min)專訪時，他介(jie)紹，未來(lai)章丘群眾(zhong)在(zai)社(she)會(hui)養老保(bao)障(zhang)、醫(yi)療保(bao)障(zhang)、最(zui)低工(gong)資標(biao)準等方(fang)面都(dou)將(jiang)逐步享受濟南(nan)市(shi)區同城待遇(yu)，社(she)保(bao)卡將(jiang)實現濟南(nan)市(shi)區范圍(wei)內一卡購藥、一卡就醫(yi)。此外，伴隨(sui)大批產業東移入駐章丘，這片新區熱土將(jiang)創造出更多(duo)就業機(ji)會(hui)。今年章丘將(jiang)為5000人開展技(ji)能培訓(xun)，實現6000人進(jin)城就業。

定制就業培訓，讓群眾“心中有底”

章(zhang)丘(qiu)區人(ren)(ren)社局黨委書記、局長劉建民(min)(min)介紹說，2017年(nian)，章(zhang)丘(qiu)人(ren)(ren)社部門(men)堅持把就業(ye)放(fang)在(zai)各項(xiang)工作的(de)(de)(de)首位。針對不同群體實施(shi)有特色的(de)(de)(de)培(pei)(pei)(pei)訓(xun)項(xiang)目，使有培(pei)(pei)(pei)訓(xun)愿望的(de)(de)(de)農村轉移勞動力都能(neng)(neng)接受一次相應的(de)(de)(de)的(de)(de)(de)技能(neng)(neng)培(pei)(pei)(pei)訓(xun)，使企業(ye)在(zai)崗有培(pei)(pei)(pei)訓(xun)需求的(de)(de)(de)農民(min)(min)工普遍得到(dao)一次技能(neng)(neng)提升培(pei)(pei)(pei)訓(xun)，確保無就業(ye)技能(neng)(neng)的(de)(de)(de)農民(min)(min)工掌握一定技能(neng)(neng)，有就業(ye)技能(neng)(neng)的(de)(de)(de)農民(min)(min)工就業(ye)技能(neng)(neng)有較大幅度提升。今(jin)年(nian)章(zhang)丘(qiu)計(ji)劃為5000人(ren)(ren)進(jin)(jin)行技能(neng)(neng)培(pei)(pei)(pei)訓(xun)，實現(xian)6000人(ren)(ren)進(jin)(jin)城就業(ye)。

近(jin)年來由于章(zhang)丘(qiu)產業(ye)(ye)(ye)(ye)(ye)結(jie)構調整(zheng)及(ji)落后產能(neng)(neng)淘汰因(yin)素的制約(yue)，下(xia)崗失業(ye)(ye)(ye)(ye)(ye)人員較多。區人社(she)局也及(ji)時調整(zheng)培(pei)訓人員方(fang)向，以下(xia)崗失業(ye)(ye)(ye)(ye)(ye)人員技能(neng)(neng)轉(zhuan)型及(ji)技能(neng)(neng)提高為主，對他(ta)們加(jia)大培(pei)訓力(li)度，促進下(xia)崗失業(ye)(ye)(ye)(ye)(ye)人員再就(jiu)業(ye)(ye)(ye)(ye)(ye)。2016年針對煤炭(tan)轉(zhuan)型再就(jiu)業(ye)(ye)(ye)(ye)(ye)職(zhi)工(gong)開展專場(chang)培(pei)訓4次，培(pei)訓學(xue)員84名(ming)。就(jiu)業(ye)(ye)(ye)(ye)(ye)培(pei)訓結(jie)業(ye)(ye)(ye)(ye)(ye)后與企業(ye)(ye)(ye)(ye)(ye)現場(chang)對接，做(zuo)好學(xue)員的就(jiu)業(ye)(ye)(ye)(ye)(ye)推介工(gong)作，讓每(mei)名(ming)有就(jiu)業(ye)(ye)(ye)(ye)(ye)意愿(yuan)的群眾(zhong)都能(neng)(neng)及(ji)時得到全方(fang)位的就(jiu)業(ye)(ye)(ye)(ye)(ye)信息。

近年來，章丘重點加強“政(zheng)校企(qi)(qi)”聯動(dong)，主動(dong)對接(jie)培(pei)訓(xun)(xun)機構(gou)實地到企(qi)(qi)業(ye)調研(yan)，真正(zheng)把(ba)政(zheng)策送到企(qi)(qi)業(ye)家門，力求做到“企(qi)(qi)業(ye)訂單、勞動(dong)者選(xuan)單、培(pei)訓(xun)(xun)機構(gou)列單、政(zheng)府買單”。比(bi)如，章丘先后對山東神龍汽車(che)有限公(gong)司、章丘緣和源機械有限公(gong)司、山東銳拓機械有限公(gong)司等企(qi)(qi)業(ye)在崗職工(gong)(gong)進(jin)行了(le)電工(gong)(gong)、焊工(gong)(gong)、數控車(che)床(chuang)等專業(ye)技能的培(pei)訓(xun)(xun)，收到了(le)良好的培(pei)訓(xun)(xun)效果。

下崗職工與農民工的“就業紅包”

在重點群體的就業幫扶方面，章丘也有系列“就業紅包”。章丘精心實施了大學生就業促進計劃，進行實名(ming)跟蹤服(fu)務(wu)，組織(zhi)好高校畢(bi)業(ye)生(sheng)“三支一扶(fu)”招聘工作，實現高校畢(bi)業(ye)生(sheng)就業(ye)率達到(dao)87%以上(shang)。

在積極應對供(gong)給側結(jie)構性(xing)改(gai)革帶來(lai)的(de)人員分流和下崗問題上，章丘建立失(shi)業(ye)(ye)動(dong)態監控機制，落實(shi)企業(ye)(ye)穩崗補貼等就(jiu)(jiu)(jiu)業(ye)(ye)促進政(zheng)策(ce)，全(quan)力推(tui)進職工安置和失(shi)業(ye)(ye)人員再就(jiu)(jiu)(jiu)業(ye)(ye)。同時，大力開(kai)發(fa)公(gong)益性(xing)崗位(wei)(wei)，免(mian)費為特困群體提(ti)供(gong)政(zheng)策(ce)咨詢(xun)、技能培(pei)訓(xun)、崗位(wei)(wei)信息等服務，實(shi)現(xian)崗位(wei)(wei)招(zhao)聘立即就(jiu)(jiu)(jiu)業(ye)(ye)、政(zheng)策(ce)宣(xuan)傳引導就(jiu)(jiu)(jiu)業(ye)(ye)、免(mian)費培(pei)訓(xun)定向就(jiu)(jiu)(jiu)業(ye)(ye)“三(san)位(wei)(wei)一體”的(de)就(jiu)(jiu)(jiu)業(ye)(ye)援助新突破。

在保(bao)障農民工(gong)資支付、勞(lao)動合同簽訂(ding)等工(gong)作上，章(zhang)丘落實(shi)創(chuang)(chuang)(chuang)業(ye)(ye)(ye)擔(dan)保(bao)貸款(kuan)、創(chuang)(chuang)(chuang)業(ye)(ye)(ye)補貼(tie)、創(chuang)(chuang)(chuang)業(ye)(ye)(ye)培(pei)(pei)(pei)訓(xun)補貼(tie)等政策，依(yi)托創(chuang)(chuang)(chuang)業(ye)(ye)(ye)創(chuang)(chuang)(chuang)新園、創(chuang)(chuang)(chuang)業(ye)(ye)(ye)孵化基地、創(chuang)(chuang)(chuang)業(ye)(ye)(ye)培(pei)(pei)(pei)訓(xun)學院(yuan)等優勢資源(yuan)，搭建創(chuang)(chuang)(chuang)業(ye)(ye)(ye)平臺，為初(chu)創(chuang)(chuang)(chuang)企業(ye)(ye)(ye)提供(gong)市(shi)場化、專業(ye)(ye)(ye)化、網絡(luo)化的服務。深入實(shi)施(shi)就業(ye)(ye)(ye)培(pei)(pei)(pei)訓(xun)五年規劃，大力(li)推行“企業(ye)(ye)(ye)訂(ding)單(dan)、勞(lao)動者選單(dan)、培(pei)(pei)(pei)訓(xun)機(ji)構(gou)列單(dan)、政府買單(dan)”的培(pei)(pei)(pei)訓(xun)模式，重(zhong)點強化失業(ye)(ye)(ye)待(dai)崗人員(yuan)、貧困戶勞(lao)動力(li)等群體的技能(neng)培(pei)(pei)(pei)訓(xun)和創(chuang)(chuang)(chuang)業(ye)(ye)(ye)培(pei)(pei)(pei)訓(xun)，提高就業(ye)(ye)(ye)能(neng)力(li)和創(chuang)(chuang)(chuang)業(ye)(ye)(ye)成功(gong)率(lv)。

章丘社保將逐漸與濟南統籌

“未來，章丘(qiu)(qiu)群眾在社(she)會(hui)(hui)養老保障、醫療保障、最低工資(zi)標準(zhun)等方面都將逐步享受濟(ji)南市(shi)(shi)區(qu)同(tong)城待遇(yu)，特別(bie)是社(she)會(hui)(hui)保障卡(ka)功能也(ye)將擴(kuo)展到全市(shi)(shi)范(fan)(fan)圍內(nei)通用，實現濟(ji)南市(shi)(shi)區(qu)范(fan)(fan)圍內(nei)一卡(ka)購藥(yao)、一卡(ka)就醫。”說起章丘(qiu)(qiu)下(xia)一步的“民生紅包”，劉建民信心滿滿。

大(da)眾(zhong)網記者注意到，章丘最近(jin)在民生領域可謂大(da)動作頻頻。比如，章丘已在濟南市(shi)率先實現了(le)職工(gong)醫(yi)保(bao)(bao)(bao)省內112家(jia)定點醫(yi)院(yuan)就醫(yi)聯網即時(shi)結算(suan)，為濟南醫(yi)科(ke)院(yuan)腎病醫(yi)院(yuan)、章丘廣和堂醫(yi)院(yuan)、章丘區建(jian)聯門(men)診(zhen)(zhen)、東城花苑小區衛生所(suo)等(deng)8家(jia)單位(wei)啟動了(le)居民醫(yi)保(bao)(bao)(bao)結算(suan)系統(tong)，醫(yi)療(liao)保(bao)(bao)(bao)障(zhang)服務更加高效、快捷。出臺《關于公費(fei)醫(yi)療(liao)改革(ge)工(gong)作的實施意見(jian)》，全面做好職工(gong)參保(bao)(bao)(bao)及門(men)規(gui)申請工(gong)作，確保(bao)(bao)(bao)了(le)公費(fei)醫(yi)療(liao)制度改革(ge)順利完成。居民基(ji)本醫(yi)療(liao)保(bao)(bao)(bao)險政策新(xin)增(zeng)72項(xiang)普(pu)通(tong)門(men)診(zhen)(zhen)統(tong)籌診(zhen)(zhen)療(liao)項(xiang)目，將急診(zhen)(zhen)觀(guan)察(cha)發(fa)生的醫(yi)療(liao)費(fei)用(yong)納入住院(yuan)統(tong)一結算(suan)。

此外，章丘(qiu)(qiu)全力推進新的社(she)會保(bao)(bao)障卡(ka)發(fa)(fa)行(xing)工作(zuo)，明確信(xin)息采集(ji)、發(fa)(fa)行(xing)工作(zuo)要求(qiu)和方(fang)法，及時做好(hao)各定點醫(yi)療機構、零售藥店(dian)社(she)保(bao)(bao)卡(ka)讀(du)卡(ka)器的安(an)裝調試，印發(fa)(fa)《社(she)保(bao)(bao)卡(ka)使用指南(nan)》，為社(she)保(bao)(bao)卡(ka)發(fa)(fa)行(xing)使用工作(zuo)全面穩妥推進奠定了(le)堅實(shi)基礎，目(mu)前(qian)已(yi)為機關、企事業單位和城鄉居(ju)民參保(bao)(bao)人(ren)員發(fa)(fa)放社(she)保(bao)(bao)卡(ka)8.2萬張。此外，章丘(qiu)(qiu)居(ju)民養老保(bao)(bao)險(xian)基礎養老金提高至(zhi)100元，實(shi)現“五連(lian)漲(zhang)”。