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近日，山東(dong)本土招聘網(wang)站(zhan)—齊魯(lu)人才網(wang)發布(bu)2016年山東(dong)省(sheng)最新薪(xin)酬報告(gao)。截至(zhi)到9月(yue)(yue)初，山東(dong)省(sheng)職(zhi)工(gong)的平均月(yue)(yue)薪(xin)為4034元，與全國(guo)職(zhi)工(gong)的平均月(yue)(yue)薪(xin)4261元差距達到了227元。

綜合2016年山(shan)東(dong)(dong)最(zui)新薪(xin)(xin)酬報告，我們把(ba)山(shan)東(dong)(dong)省的(de)薪(xin)(xin)資水(shui)平劃分成幾個范圍進(jin)行對比。數據顯(xian)示，2016年山(shan)東(dong)(dong)省職場(chang)人士(shi)的(de)主力薪(xin)(xin)資集中(zhong)(zhong)(zhong)1000-7000這個范圍，其中(zhong)(zhong)(zhong)30%的(de)職場(chang)人士(shi)月(yue)薪(xin)(xin)集中(zhong)(zhong)(zhong)在(zai)(zai)1000-3000元，49%的(de)月(yue)薪(xin)(xin)集中(zhong)(zhong)(zhong)在(zai)(zai)3000-5000元，還有12%的(de)職場(chang)人士(shi)月(yue)薪(xin)(xin)集中(zhong)(zhong)(zhong)在(zai)(zai)5000-7000元。而萬元月(yue)薪(xin)(xin)的(de)職場(chang)人士(shi)僅占3%。

根據薪(xin)酬(chou)范圍(wei)的(de)不同劃分(fen)，我們對(dui)男(nan)(nan)(nan)女(nv)(nv)(nv)收入的(de)分(fen)布情況進行對(dui)比。從齊魯人(ren)才(cai)網的(de)調查數據來看(kan)，女(nv)(nv)(nv)性(xing)(xing)職場人(ren)士薪(xin)酬(chou)比例仍(reng)落后于(yu)男(nan)(nan)(nan)性(xing)(xing)，在(zai)3000-5000元這個(ge)(ge)薪(xin)酬(chou)段(duan)，男(nan)(nan)(nan)女(nv)(nv)(nv)薪(xin)酬(chou)比例基(ji)本持平(ping)。在(zai)5000-10000元的(de)月(yue)薪(xin)段(duan)，男(nan)(nan)(nan)性(xing)(xing)職場人(ren)士要遠高于(yu)女(nv)(nv)(nv)性(xing)(xing)，其中57%的(de)男(nan)(nan)(nan)性(xing)(xing)月(yue)薪(xin)集(ji)中在(zai)5000-7000的(de)范圍(wei)內(nei)，超出女(nv)(nv)(nv)性(xing)(xing)11個(ge)(ge)百分(fen)點。72%的(de)男(nan)(nan)(nan)性(xing)(xing)月(yue)薪(xin)集(ji)中在(zai)7000-10000的(de)范圍(wei)內(nei)，是女(nv)(nv)(nv)性(xing)(xing)的(de)2.5倍。而在(zai)萬(wan)元高薪(xin)領域，男(nan)(nan)(nan)性(xing)(xing)占(zhan)到了87%，而女(nv)(nv)(nv)性(xing)(xing)僅(jin)占(zhan)13%。

一(yi)(yi)直(zhi)以來，職場男(nan)女(nv)的(de)收(shou)入性(xing)別差是大家所備受關(guan)注的(de)話題。在職場中(zhong)，男(nan)性(xing)就(jiu)業者更傾向(xiang)一(yi)(yi)些(xie)(xie)具(ju)(ju)有挑戰性(xing)的(de)、薪資(zi)水(shui)平高的(de)、發展前景好(hao)的(de)行(xing)業。而女(nv)性(xing)就(jiu)業者大部(bu)分希望找(zhao)一(yi)(yi)些(xie)(xie)穩定(ding)的(de)、工作環境(jing)好(hao)的(de)、流動性(xing)小的(de)行(xing)業。從(cong)這一(yi)(yi)方面，就(jiu)決定(ding)了男(nan)女(nv)收(shou)入的(de)差別。其次，在一(yi)(yi)些(xie)(xie)體力工作和按工作量(liang)計薪的(de)行(xing)業領域(yu)內(nei)，也具(ju)(ju)有女(nv)性(xing)所不具(ju)(ju)備的(de)優勢。

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