用人單位提前進高校搶才 情侶畢業生“捆綁”求職
齊魯人才網 . 2016-09-25發(fa)布

“剛開學,還真(zhen)沒(mei)調整好狀態,招聘會就來(lai)了。”前來(lai)參加招聘會的(de)(de)畢業生(sheng)黃寧表(biao)示,以前的(de)(de)畢業生(sheng)大(da)都是(shi)國慶節后才進(jin)入找工作的(de)(de)狀態,今年確實提前了不少。

據了解,此(ci)次招聘會也是工程建(jian)筑類的(de)(de)(de)專場,除了山(shan)(shan)東交通學(xue)院的(de)(de)(de)畢業生(sheng)外,山(shan)(shan)東建(jian)筑大(da)學(xue)等高校的(de)(de)(de)學(xue)生(sheng)也都前來(lai)參(can)加。每個(ge)單位的(de)(de)(de)招聘攤位前都圍(wei)滿了咨詢的(de)(de)(de)畢業生(sheng)。

山東交通(tong)學(xue)院(yuan)材料科(ke)學(xue)與工(gong)程(cheng)學(xue)院(yuan)院(yuan)長(chang)汪明(ming)棟表示,今年9月(yue)10日就(jiu)有大型企業來選人,比去年提(ti)前了半個(ge)月(yue)。目前該(gai)院(yuan)的121名畢業生已經(jing)有五(wu)分之一簽約了。

“要(yao)想(xiang)招(zhao)到好苗(miao)子(zi),肯定得(de)早(zao)過來,否則剩(sheng)下的就(jiu)沒的挑(tiao)了。”一名(ming)招(zhao)聘(pin)(pin)人員表示,以前都是10月(yue)底才(cai)來招(zhao)聘(pin)(pin),結果(guo)發現好學生(sheng)已經被(bei)搶走(zou)了。尤(you)其(qi)是男生(sheng),很難(nan)招(zhao)到想(xiang)要(yao)的學生(sheng),今年也將(jiang)招(zhao)聘(pin)(pin)計劃提(ti)前了。

200學生簽約基本都是男生

“家是哪里(li)的,弟兄幾個?”“去野外施工,可(ke)能好長時(shi)間都沒假期,你(ni)能接(jie)受嗎?”……在招聘(pin)會現場,與考問學(xue)生(sheng)的知識(shi)儲備(bei)不同,很(hen)多用人單位喜歡考量學(xue)生(sheng)的“家世”。

畢業生李建學(xue)的(de)是工程管理專業,來自菏澤曹(cao)縣農村,從小就(jiu)吃(chi)苦耐(nai)勞,進入(ru)大(da)學(xue)后學(xue)習也非常優秀(xiu),受到學(xue)校和(he)老師的(de)推薦。

“好,可以簽約了(le)。”招(zhao)聘人員看了(le)李(li)建的(de)簡歷后,又(you)簡單(dan)進行了(le)了(le)解(jie),直(zhi)接提(ti)出了(le)簽約要求。為了(le)盡(jin)快搶到優(you)秀人才(cai),不少招(zhao)聘單(dan)位(wei)都(dou)現場面試,條件優(you)秀的(de)掊D?直(zhi)接簽約。據招(zhao)聘人員介紹,由于(yu)大都(dou)是(shi)野外(wai)施工,用人單(dan)位(wei)對學生的(de)吃(chi)苦耐勞很看重(zhong)。從這方面看,農村(cun)的(de)孩子更有優(you)勢。

交通土(tu)建工(gong)程學院分黨(dang)委(wei)副書(shu)記陳加峰(feng)介紹,該院今(jin)年有(you)(you)990名畢業生(sheng),目前(qian)已經有(you)(you)200人簽約,基本全(quan)是男生(sheng)。

女生簡歷還沒送出就被用人單位拒絕

“你好,求求你,請給我(wo)一次機(ji)會吧!”在(zai)招(zhao)聘會現場,畢業生王逸暄的簡歷被招(zhao)聘人員拒收(shou),在(zai)她(ta)的“軟磨(mo)硬泡”下(xia),招(zhao)聘人員才收(shou)下(xia)了(le)這份簡歷。

而(er)其他女(nv)畢業生就沒(mei)有這個好(hao)運氣了,不少人連遞(di)簡(jian)歷的機會都沒(mei)有,就被拒之(zhi)門(men)外(wai)。

記者看到(dao),男畢業(ye)生投(tou)簡歷時,招聘人員會(hui)格外留心(xin),會(hui)將(jiang)其簡歷從頭到(dao)尾看一(yi)遍(bian),而女(nv)生投(tou)的簡歷一(yi)般翻一(yi)翻便還(huan)了回來。對很多工科(ke)女(nv)生來說,雖然專(zhuan)業(ye)熱(re)門,自身素(su)質(zhi)很優秀,求職中也屢(lv)屢(lv)碰(peng)壁(bi)。

“工(gong)地上都是(shi)男的,女孩子(zi)去(qu)了沒(mei)法安(an)排啊。”一名招聘人員表示,拒收女生簡歷并非是(shi)歧視,而是(shi)野外(wai)施工(gong)的環境決定了不適合女孩子(zi)。

山東交通(tong)學(xue)院工(gong)作人員也表示,工(gong)科女生(sheng)在(zai)就業中確實處于弱勢,男生(sheng)一(yi)(yi)般在(zai)年(nian)前(qian)就能全(quan)部找(zhao)到工(gong)作,而女生(sheng)一(yi)(yi)般得(de)到次年(nian)的四五(wu)月份才(cai)基本(ben)解決(jue)就業。

為了(le)(le)順利畢(bi)(bi)業,有的情(qing)侶(lv)畢(bi)(bi)業生進行捆綁銷售。企(qi)業要(yao)是看上了(le)(le)男生,最(zui)好能順便(bian)給其女朋友(you)安排(pai)工(gong)作,部分情(qing)侶(lv)使用這種方法解決了(le)(le)兩人(ren)的就業問題(ti)。也有企(qi)業表示,招聘還是考慮學生的綜(zong)合素(su)質,情(qing)侶(lv)畢(bi)(bi)9業生一般并不會特別考慮。