為充分開發利用勞動力資源,更好的幫助創業者提高就業能力、創業能力和適應職業變化的能力,菏澤市牡丹區完善政策措施,加強培訓建設,開展技能培訓,提高勞動者就業能力。
一是加強組織協調,完(wan)善(shan)政策措施。牡丹區把(ba)就(jiu)業(ye)(ye)(ye)(ye)(ye)培(pei)(pei)訓(xun)(xun)(xun)作(zuo)為一項重要(yao)工作(zuo)來(lai)抓,認(ren)真落實(shi)省廳《關于加強就(jiu)業(ye)(ye)(ye)(ye)(ye)培(pei)(pei)訓(xun)(xun)(xun)提(ti)高就(jiu)業(ye)(ye)(ye)(ye)(ye)與(yu)創業(ye)(ye)(ye)(ye)(ye)能力(li)的意見(jian)》等有關規定,成(cheng)立了(le)牡丹區“加強就(jiu)業(ye)(ye)(ye)(ye)(ye)培(pei)(pei)訓(xun)(xun)(xun)提(ti)高就(jiu)業(ye)(ye)(ye)(ye)(ye)與(yu)創業(ye)(ye)(ye)(ye)(ye)能力(li)”培(pei)(pei)訓(xun)(xun)(xun)項目領(ling)導小(xiao)組,完(wan)善(shan)就(jiu)業(ye)(ye)(ye)(ye)(ye)培(pei)(pei)訓(xun)(xun)(xun)體系,落實(shi)培(pei)(pei)訓(xun)(xun)(xun)補貼政策,加強對定點培(pei)(pei)訓(xun)(xun)(xun)機構(gou)的督導考核,搭建就(jiu)業(ye)(ye)(ye)(ye)(ye)信息和職(zhi)業(ye)(ye)(ye)(ye)(ye)培(pei)(pei)訓(xun)(xun)(xun)服務平臺,高質量地完(wan)成(cheng)就(jiu)業(ye)(ye)(ye)(ye)(ye)與(yu)創業(ye)(ye)(ye)(ye)(ye)能力(li)培(pei)(pei)訓(xun)(xun)(xun)任務,全面提(ti)升(sheng)城鄉勞動者(zhe)的就(jiu)業(ye)(ye)(ye)(ye)(ye)能力(li)、職(zhi)業(ye)(ye)(ye)(ye)(ye)轉換能力(li)和創業(ye)(ye)(ye)(ye)(ye)能力(li)。
二(er)是加強(qiang)培(pei)(pei)訓(xun)(xun)(xun)機構(gou)建(jian)設,實(shi)(shi)行(xing)實(shi)(shi)名制管(guan)(guan)理(li)。各定點培(pei)(pei)訓(xun)(xun)(xun)機構(gou)建(jian)立(li)健全教(jiao)學管(guan)(guan)理(li)制度,嚴格按照審定的(de)教(jiao)學計劃和教(jiao)學大(da)綱開展教(jiao)學活動,按規定程(cheng)序和要求考核合格后,頒(ban)發培(pei)(pei)訓(xun)(xun)(xun)合格證書(shu)或職業(ye)資(zi)格證書(shu)。切實(shi)(shi)加強(qiang)就業(ye)培(pei)(pei)訓(xun)(xun)(xun)實(shi)(shi)名制管(guan)(guan)理(li),依托就業(ye)信(xin)息(xi)網(wang)絡(luo)和基層勞動保障平臺,將(jiang)培(pei)(pei)訓(xun)(xun)(xun)學員信(xin)息(xi)全部(bu)納入就業(ye)信(xin)息(xi)管(guan)(guan)理(li)系(xi)統(tong)(tong)。區人社部(bu)門加強(qiang)監督管(guan)(guan)理(li),實(shi)(shi)行(xing)不定期抽查和年度檢(jian)查評估(gu),通過登陸(lu)就業(ye)服務(wu)信(xin)息(xi)系(xi)統(tong)(tong)查詢、檔(dang)案(an)臺帳核實(shi)(shi)、電話(hua)調查、入戶(hu)走(zou)訪(fang)等形式開展實(shi)(shi)名制檢(jian)查,規范辦學行(xing)為,確保培(pei)(pei)訓(xun)(xun)(xun)質量。
三是開展技(ji)(ji)(ji)能(neng)(neng)培(pei)(pei)(pei)訓(xun)(xun)(xun)(xun)(xun),提高就(jiu)(jiu)(jiu)業(ye)(ye)(ye)(ye)能(neng)(neng)力(li)。首先,加強城鎮新成(cheng)長勞動力(li)就(jiu)(jiu)(jiu)業(ye)(ye)(ye)(ye)培(pei)(pei)(pei)訓(xun)(xun)(xun)(xun)(xun)。各定(ding)點培(pei)(pei)(pei)訓(xun)(xun)(xun)(xun)(xun)機(ji)構(gou)堅持貼近市場、服務(wu)就(jiu)(jiu)(jiu)業(ye)(ye)(ye)(ye)的辦(ban)學(xue)方(fang)向(xiang),調整專業(ye)(ye)(ye)(ye)設(she)置,強化技(ji)(ji)(ji)能(neng)(neng)訓(xun)(xun)(xun)(xun)(xun)練,培(pei)(pei)(pei)訓(xun)(xun)(xun)(xun)(xun)期限長短結合(he),培(pei)(pei)(pei)訓(xun)(xun)(xun)(xun)(xun)層次以初、中級技(ji)(ji)(ji)能(neng)(neng)為主,采取(qu)定(ding)單培(pei)(pei)(pei)訓(xun)(xun)(xun)(xun)(xun)、崗前培(pei)(pei)(pei)訓(xun)(xun)(xun)(xun)(xun)、校企合(he)作等形式,實(shi)現培(pei)(pei)(pei)訓(xun)(xun)(xun)(xun)(xun)與就(jiu)(jiu)(jiu)業(ye)(ye)(ye)(ye)的有效對接,使未能(neng)(neng)繼續升(sheng)學(xue)的城鎮初、高中畢業(ye)(ye)(ye)(ye)生(sheng),通過(guo)技(ji)(ji)(ji)能(neng)(neng)培(pei)(pei)(pei)訓(xun)(xun)(xun)(xun)(xun)提升(sheng)就(jiu)(jiu)(jiu)業(ye)(ye)(ye)(ye)能(neng)(neng)力(li),憑畢結業(ye)(ye)(ye)(ye)證書和(he)職業(ye)(ye)(ye)(ye)資格證書就(jiu)(jiu)(jiu)業(ye)(ye)(ye)(ye)。其次,大力(li)開展失(shi)業(ye)(ye)(ye)(ye)人員(yuan)再就(jiu)(jiu)(jiu)業(ye)(ye)(ye)(ye)培(pei)(pei)(pei)訓(xun)(xun)(xun)(xun)(xun)。針對失(shi)業(ye)(ye)(ye)(ye)人員(yuan)年齡(ling)偏大、就(jiu)(jiu)(jiu)業(ye)(ye)(ye)(ye)技(ji)(ji)(ji)能(neng)(neng)差的實(shi)際,利(li)用(yong)再就(jiu)(jiu)(jiu)業(ye)(ye)(ye)(ye)培(pei)(pei)(pei)訓(xun)(xun)(xun)(xun)(xun)基地和(he)培(pei)(pei)(pei)訓(xun)(xun)(xun)(xun)(xun)機(ji)構(gou)的辦(ban)學(xue)條件,開展微(wei)機(ji)、電焊(han)、縫紉、廚師、面點等專業(ye)(ye)(ye)(ye)實(shi)用(yong)技(ji)(ji)(ji)能(neng)(neng)培(pei)(pei)(pei)訓(xun)(xun)(xun)(xun)(xun),加大培(pei)(pei)(pei)訓(xun)(xun)(xun)(xun)(xun)力(li)度,落(luo)實(shi)補貼政(zheng)策(ce),嚴格培(pei)(pei)(pei)訓(xun)(xun)(xun)(xun)(xun)管理。
在區人(ren)力資源市場舉(ju)辦的培(pei)訓(xun)(xun)班(ban),期(qi)期(qi)爆滿(man),收到良好的社會效果。據悉,今年(nian)以來牡丹區已(yi)開(kai)辦技能(neng)培(pei)訓(xun)(xun)班(ban)18期(qi),培(pei)訓(xun)(xun)人(ren)員達(da)到2100余人(ren),創業(ye)培(pei)訓(xun)(xun)已(yi)開(kai)展15期(qi),培(pei)訓(xun)(xun)人(ren)員達(da)到370余人(ren)。
推薦閱讀