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根據《事業單位人事管理條例》（國務院令第652號）和《事業單位公開招聘人員暫行規定》（原人事部令第6號）、《山東省事業單位公開招聘工作規程》（魯人社發〔2015〕6號）、《關于進一步做好事業單位公開招聘工作的通知》（魯人社字〔2015〕84號）、《關于事業單位公開招聘試行多元化辦法的通知》（青人社字〔2014〕19號）以及國家、省、市有關規定和要求，經研究決定，2015年青島市市北區教育局所屬中學面向全國公開招聘高層次教師12人，現公告如下：

一、招聘崗位名稱及人數

共8個崗位：初(chu)(chu)中(zhong)(zhong)(zhong)(zhong)語文2人(ren)(ren)、初(chu)(chu)中(zhong)(zhong)(zhong)(zhong)數學2人(ren)(ren)、初(chu)(chu)中(zhong)(zhong)(zhong)(zhong)英語2人(ren)(ren)、初(chu)(chu)中(zhong)(zhong)(zhong)(zhong)地(di)理(li)(li)2人(ren)(ren)、初(chu)(chu)中(zhong)(zhong)(zhong)(zhong)物理(li)(li)1人(ren)(ren)、初(chu)(chu)中(zhong)(zhong)(zhong)(zhong)歷(li)史1人(ren)(ren)、初(chu)(chu)中(zhong)(zhong)(zhong)(zhong)生物1人(ren)(ren)、初(chu)(chu)中(zhong)(zhong)(zhong)(zhong)化(hua)學1人(ren)(ren)，均為緊缺專業崗位。

二、招聘條件和范圍

（一(yi)）具有中華(hua)人民共和國國籍(ji)。

（二）遵守(shou)憲法(fa)(fa)和(he)法(fa)(fa)律(lv)，有良好的品行，身心健康。

（三）年(nian)齡在45周(zhou)歲以下（1969年(nian)7月17日(ri)以后出生）。

（四）大(da)學本科(ke)及以上學歷，任教學科(ke)和所(suo)學專業一致。

（五）事業編制在(zai)(zai)職(zhi)教師(shi)，在(zai)(zai)公(gong)辦初中或高中學校(xiao)任(ren)教10年（含10年）以上的在(zai)(zai)崗人員。

（六）具有相應教師資格證書。

（七）具有中學高級(ji)教師專業(ye)技術資格。

（八）取(qu)得地市級(ji)(ji)及以上黨委政(zheng)府(fu)或教(jiao)(jiao)育行政(zheng)主(zhu)管部門(men)授予的特級(ji)(ji)教(jiao)(jiao)師(shi)(shi)、拔(ba)尖人(ren)才、優秀教(jiao)(jiao)師(shi)(shi)、學(xue)(xue)科帶(dai)頭人(ren)、教(jiao)(jiao)學(xue)(xue)能(neng)手(shou)稱(cheng)號之一(yi)。

（九）初中(zhong)語文崗位要求普通話(hua)二級甲等(deng)及以上證書，其他崗位要求普通話(hua)二級乙等(deng)及以上證書。

（十）戶籍不限。

公辦學(xue)校教師應聘(pin)(pin)，須(xu)經區(qu)（縣）以(yi)上教育行政主(zhu)管部門(men)同意。曾(ceng)受(shou)過(guo)刑事處罰(fa)和(he)被開除(chu)公職人(ren)員(yuan)(yuan)(yuan)，在公務(wu)員(yuan)(yuan)(yuan)招考和(he)事業單(dan)位(wei)公開招聘(pin)(pin)中被認(ren)定(ding)有嚴(yan)重(zhong)違(wei)紀違(wei)規行為且不得(de)(de)應聘(pin)(pin)的(de)人(ren)員(yuan)(yuan)(yuan)，近五年(nian)受(shou)黨紀政紀處分或年(nian)度考核有基本合格、不合格等次的(de)人(ren)員(yuan)(yuan)(yuan)，以(yi)及法律規定(ding)不得(de)(de)應聘(pin)(pin)的(de)其他情形人(ren)員(yuan)(yuan)(yuan)，不得(de)(de)應聘(pin)(pin)。應聘(pin)(pin)人(ren)員(yuan)(yuan)(yuan)不得(de)(de)應聘(pin)(pin)與其有應回(hui)避親屬關系的(de)崗位(wei)。

三、招聘辦法

采(cai)取個人自愿報(bao)名的方式，按照報(bao)名與(yu)資(zi)格(ge)審查(cha)、考(kao)試、考(kao)察、體檢等步驟實施。

（一(yi)）報名與資格審查(cha)

采取網上報名、網上初(chu)審(shen)(shen)和現場(chang)(chang)資格(ge)審(shen)(shen)查(cha)的(de)方式進行(xing)。應聘人員(yuan)須在規定的(de)時間內將(jiang)報名登記表發(fa)報名郵箱進行(xing)報名，并根據網上初(chu)審(shen)(shen)情況按時參加現場(chang)(chang)資格(ge)審(shen)(shen)查(cha)。其他(ta)時間報名的(de)不予受(shou)理。

報名時間：2015年7月17日9:00—7月24日16:00。

報名郵箱(xiang)：sbjyj@sina.com。

具體辦法和要求：

1、個人(ren)報(bao)名(ming)(ming)：應聘人(ren)員下載(zai)并(bing)(bing)完整、如實(shi)填寫《2015年青島市市北區教育局所(suo)屬中學公開招聘高層次(ci)教師(shi)報(bao)名(ming)(ming)登(deng)記表》，并(bing)(bing)將本人(ren)近期彩(cai)色正面免冠2寸電子(zi)照(zhao)片插入到表格指定(ding)位置，在規定(ding)的時間(jian)內發報(bao)名(ming)(ming)郵箱，郵件(jian)主題(ti)注明(ming)“報(bao)名(ming)(ming)登(deng)記表（崗(gang)位：XXX，姓名(ming)(ming)：XXX）”。

應聘人員限報(bao)(bao)一個崗位(wei)。如應聘人員因報(bao)(bao)名(ming)信息填寫不完整或有不實之(zhi)處(chu)，出現所有后(hou)果由本人承擔(dan)。惡(e)意提交報(bao)(bao)名(ming)信息，擾亂報(bao)(bao)名(ming)秩序或者偽造學歷證(zheng)明及(ji)其他有關證(zheng)件騙取(qu)考試資格的，一經查實，由市(shi)事業單位(wei)招聘主(zhu)管部門取(qu)消本次報(bao)(bao)考資格且5年內不得(de)報(bao)(bao)考本市(shi)事業單位(wei)。

2、單位(wei)初(chu)(chu)審(shen)：招聘單位(wei)要指定(ding)專人(ren)負責資(zi)格(ge)(ge)初(chu)(chu)審(shen)工作，在規定(ding)時間查看網上(shang)報名情況(kuang)，根據應聘人(ren)員(yuan)提交的信息資(zi)料進(jin)行資(zi)格(ge)(ge)審(shen)查，確定(ding)初(chu)(chu)審(shen)結果。對(dui)具備(bei)報名資(zi)格(ge)(ge)并(bing)符(fu)合應聘條件的，不(bu)得拒絕報名。對(dui)未通過(guo)初(chu)(chu)審(shen)的人(ren)員(yuan)，要說明(ming)理由(you)。對(dui)提交材料不(bu)全的，應注明(ming)缺失內(nei)容，并(bing)退回應聘人(ren)員(yuan)補充。

單位初審及反饋時間：2015年7月23日-7月24日，9:00-11:30、14:00-17:00。

3、現場資格審(shen)查。應聘人員須(xu)在規(gui)定的時間內(nei)，由(you)本人參(can)加(jia)現場資格審(shen)查。

現場資格(ge)審查時間：2015年7月(yue)27日9:00-11:30、14:00-15:00。現場資格(ge)審查地點(dian)：青島市市北區教(jiao)育局（青島市明霞路(lu)37號，乘3路(lu)公(gong)交(jiao)車(che)(che)動物園站下(xia)(xia)車(che)(che)。乘11路(lu)、36路(lu)公(gong)交(jiao)車(che)(che)櫸林公(gong)園站下(xia)(xia)車(che)(che)。乘1路(lu)、4路(lu)、25路(lu)、217路(lu)、225路(lu)環(huan)線、307路(lu)、308路(lu)、367路(lu)延安路(lu)站下(xia)(xia)車(che)(che)）。

對應(ying)聘(pin)人(ren)員(yuan)的(de)資格審查將貫(guan)穿招(zhao)(zhao)(zhao)聘(pin)工(gong)(gong)作(zuo)(zuo)的(de)全過程。報名(ming)應(ying)聘(pin)人(ren)員(yuan)，須(xu)按應(ying)聘(pin)崗(gang)位(wei)條件，提交(jiao)本(ben)人(ren)相關(guan)證(zheng)明材(cai)(cai)料及經本(ben)人(ren)親筆簽名(ming)的(de)《2015年青島市(shi)市(shi)北(bei)區(qu)(qu)教(jiao)(jiao)育(yu)(yu)局(ju)所屬中學公(gong)開(kai)招(zhao)(zhao)(zhao)聘(pin)高層(ceng)次教(jiao)(jiao)師報名(ming)登記表》、《2015年青島市(shi)市(shi)北(bei)區(qu)(qu)教(jiao)(jiao)育(yu)(yu)局(ju)所屬中學公(gong)開(kai)招(zhao)(zhao)(zhao)聘(pin)高層(ceng)次教(jiao)(jiao)師誠信(xin)承諾書(shu)(shu)》和1寸近(jin)期免冠彩色照片2張。相關(guan)證(zheng)明材(cai)(cai)料主要包括(kuo)：二代身(shen)份(fen)證(zheng)、學歷證(zheng)書(shu)(shu)、學位(wei)證(zheng)書(shu)(shu)（學歷、學位(wei)證(zheng)書(shu)(shu)須(xu)在2015年7月17日之前取(qu)得），崗(gang)位(wei)要求提供的(de)其(qi)他(ta)相關(guan)證(zheng)書(shu)(shu)和材(cai)(cai)料，以(yi)及區(qu)(qu)（縣）以(yi)上教(jiao)(jiao)育(yu)(yu)行政主管部(bu)門(men)出具(ju)的(de)同意應(ying)聘(pin)證(zheng)明、工(gong)(gong)作(zuo)(zuo)年限證(zheng)明，機構編制部(bu)門(men)出具(ju)的(de)單位(wei)和本(ben)人(ren)編制性質(zhi)證(zheng)明。經招(zhao)(zhao)(zhao)聘(pin)單位(wei)同意，該三個證(zheng)明也可在面試后(hou)五個工(gong)(gong)作(zuo)(zuo)日內(nei)提供。

上述材(cai)料(liao)均(jun)需提供原件和(he)A4紙(zhi)復印件一份。應聘人員(yuan)在規定時(shi)間內未提交有關材(cai)料(liao)的，視為棄權。經(jing)審查不具備(bei)報考條件的，取消(xiao)其(qi)報名(ming)資格(ge)。資格(ge)審查通過人員(yuan)，現場領(ling)取初試準考證。

（二）考試

考試(shi)采取先初試(shi)、后復試(shi)的方式進行(xing)。

1、初(chu)(chu)試(shi)(shi)(shi)。在市(shi)北區事業單(dan)位公開招(zhao)聘(pin)主管機關(guan)的(de)(de)(de)監督指導下，初(chu)(chu)試(shi)(shi)(shi)由(you)市(shi)北區教育(yu)局負(fu)責組織實(shi)施。初(chu)(chu)試(shi)(shi)(shi)采取面談(tan)交流和答辯相結合的(de)(de)(de)方式(shi)，在2015年7月28日進(jin)行，有關(guan)初(chu)(chu)試(shi)(shi)(shi)的(de)(de)(de)具體要求在現場(chang)資格審(shen)查時一并告(gao)知。根(gen)據初(chu)(chu)試(shi)(shi)(shi)成績(ji)，按招(zhao)聘(pin)崗位人(ren)(ren)數(shu)1：3的(de)(de)(de)比(bi)例，由(you)高(gao)分到(dao)低(di)分確(que)定進(jin)入(ru)復試(shi)(shi)(shi)人(ren)(ren)員。達(da)不到(dao)規(gui)定比(bi)例的(de)(de)(de)，按實(shi)有人(ren)(ren)數(shu)確(que)定。初(chu)(chu)試(shi)(shi)(shi)成績(ji)低(di)于60分的(de)(de)(de)，不進(jin)入(ru)復試(shi)(shi)(shi)范圍。通過初(chu)(chu)試(shi)(shi)(shi)人(ren)(ren)員，由(you)市(shi)北區教育(yu)局統(tong)一發放復試(shi)(shi)(shi)通知單(dan)。

2、復(fu)試。在市事業(ye)單(dan)(dan)位(wei)公(gong)開(kai)招聘(pin)主(zhu)管機關的監(jian)督指導(dao)下，復(fu)試由市北區事業(ye)單(dan)(dan)位(wei)公(gong)開(kai)招聘(pin)主(zhu)管機關和(he)招聘(pin)單(dan)(dan)位(wei)主(zhu)管部門負責(ze)組織實施。復(fu)試采取“說課+答辯”的方(fang)式(shi)進行，主(zhu)要考(kao)核教師崗位(wei)所需的基本能力和(he)專業(ye)水平，包括教學(xue)(xue)設計(ji)、教學(xue)(xue)能力、教學(xue)(xue)基本素(su)養、教學(xue)(xue)思想和(he)專業(ye)知(zhi)識等方(fang)面。復(fu)試時間、地點及(ji)具體要求詳見復(fu)試通知(zhi)單(dan)(dan)。

復(fu)試(shi)時間(jian)共15分(fen)鐘（說(shuo)課(ke)10分(fen)鐘、答辯5分(fen)鐘），說(shuo)課(ke)準(zhun)備時間(jian)40分(fen)鐘，均在規定(ding)(ding)(ding)的時限(xian)內(nei)完成。考(kao)(kao)生持身份證、初試(shi)準(zhun)考(kao)(kao)證和(he)復(fu)試(shi)通知單(dan)按要求(qiu)參加(jia)考(kao)(kao)試(shi)。考(kao)(kao)生按事先抽簽(qian)確定(ding)(ding)(ding)的順序(xu)依次進入考(kao)(kao)場，在規定(ding)(ding)(ding)時間(jian)內(nei)完成考(kao)(kao)試(shi)，其余人員(yuan)在候(hou)(hou)考(kao)(kao)室等候(hou)(hou)。考(kao)(kao)試(shi)結束，考(kao)(kao)生退出考(kao)(kao)場，到候(hou)(hou)分(fen)室等候(hou)(hou)公(gong)布(bu)考(kao)(kao)試(shi)成績。

復(fu)試(shi)(shi)按(an)照說課占(zhan)70%、答辯(bian)占(zhan)30%的比(bi)例(li)計(ji)算成績。復(fu)試(shi)(shi)由7名(ming)外聘專(zhuan)家組(zu)成的考(kao)官組(zu)現場打分，在去(qu)掉一(yi)個(ge)最高(gao)分和一(yi)個(ge)最低(di)分后(hou)取其它得分平均(jun)值(zhi)計(ji)算每位考(kao)生成績。復(fu)試(shi)(shi)成績于本場考(kao)試(shi)(shi)結(jie)束(shu)后(hou)向(xiang)生生公布(bu)。

3、成績核算。本簡章(zhang)所(suo)有(you)招聘崗位，初試成績不計(ji)入總成績，復試成績即(ji)為應(ying)聘人員的(de)總成績。

初試、復試成(cheng)績均(jun)采(cai)用百分制計(ji)分，并精確(que)到小數(shu)點后兩位數(shu)，尾數(shu)四(si)舍五入(ru)。

（三）考察和體檢

根據總成(cheng)(cheng)績(ji)，分招聘(pin)(pin)崗(gang)位，按(an)1：1.5比(bi)例確定進(jin)(jin)入(ru)(ru)(ru)(ru)考(kao)(kao)(kao)察范(fan)(fan)(fan)圍人(ren)(ren)員(yuan)(yuan)，進(jin)(jin)入(ru)(ru)(ru)(ru)考(kao)(kao)(kao)察范(fan)(fan)(fan)圍人(ren)(ren)員(yuan)(yuan)的(de)總成(cheng)(cheng)績(ji)不(bu)得低于(yu)60分。如1個錄(lu)用(yong)(yong)計(ji)劃中(zhong)出現(xian)兩(liang)名以(yi)上(shang)(shang)應聘(pin)(pin)人(ren)(ren)員(yuan)(yuan)考(kao)(kao)(kao)試(shi)總成(cheng)(cheng)績(ji)相同，則按(an)說課成(cheng)(cheng)績(ji)高低確定進(jin)(jin)入(ru)(ru)(ru)(ru)考(kao)(kao)(kao)察范(fan)(fan)(fan)圍人(ren)(ren)員(yuan)(yuan)（如說課成(cheng)(cheng)績(ji)仍相同，則加試(shi)筆試(shi)）。對(dui)考(kao)(kao)(kao)察合格(ge)人(ren)(ren)員(yuan)(yuan)，按(an)招聘(pin)(pin)人(ren)(ren)數(shu)1：1的(de)比(bi)例確定進(jin)(jin)入(ru)(ru)(ru)(ru)體(ti)檢范(fan)(fan)(fan)圍人(ren)(ren)選。體(ti)檢一般應在縣級(ji)以(yi)上(shang)(shang)綜(zong)合性(xing)醫院進(jin)(jin)行，體(ti)檢標(biao)準(zhun)和(he)項目參(can)照《公(gong)務員(yuan)(yuan)錄(lu)用(yong)(yong)體(ti)檢通用(yong)(yong)標(biao)準(zhun)（試(shi)行）》（國人(ren)(ren)部(bu)(bu)發〔2005〕1號(hao)(hao)）和(he)《關(guan)于(yu)修訂〈公(gong)務員(yuan)(yuan)錄(lu)用(yong)(yong)體(ti)檢通用(yong)(yong)標(biao)準(zhun)（試(shi)行）〉的(de)通知》（人(ren)(ren)社部(bu)(bu)發〔2010〕19號(hao)(hao)）等執行，國家另(ling)有(you)規(gui)定的(de)從其規(gui)定。招聘(pin)(pin)單(dan)位負責按(an)有(you)關(guan)規(gui)定對(dui)擬(ni)聘(pin)(pin)用(yong)(yong)人(ren)(ren)員(yuan)(yuan)組織考(kao)(kao)(kao)察和(he)體(ti)檢。對(dui)放(fang)棄考(kao)(kao)(kao)察體(ti)檢資格(ge)或考(kao)(kao)(kao)察、體(ti)檢不(bu)合格(ge)造成(cheng)(cheng)的(de)空(kong)缺，可從進(jin)(jin)入(ru)(ru)(ru)(ru)同一崗(gang)位考(kao)(kao)(kao)察范(fan)(fan)(fan)圍的(de)人(ren)(ren)員(yuan)(yuan)中(zhong)依(yi)次等額遞(di)補(bu)。擬(ni)聘(pin)(pin)用(yong)(yong)人(ren)(ren)員(yuan)(yuan)名單(dan)公(gong)示(shi)后不(bu)再遞(di)補(bu)。

四、公示聘用

對考(kao)試、考(kao)察、體檢(jian)合(he)格人(ren)員(yuan)(yuan)，經7個工(gong)作日公示無異議的(de)，按(an)照青(qing)島市(shi)事(shi)(shi)業單(dan)位(wei)(wei)公開招(zhao)聘(pin)(pin)(pin)有關(guan)規定，辦理聘(pin)(pin)(pin)用(yong)手(shou)續。聘(pin)(pin)(pin)用(yong)單(dan)位(wei)(wei)與受聘(pin)(pin)(pin)人(ren)員(yuan)(yuan)按(an)規定簽訂(ding)聘(pin)(pin)(pin)用(yong)合(he)同，確立人(ren)事(shi)(shi)關(guan)系，約(yue)定最低(di)服務(wu)年限（一般不(bu)(bu)低(di)于5年）。受聘(pin)(pin)(pin)人(ren)員(yuan)(yuan)按(an)規定實行(xing)(xing)試用(yong)期(qi)制度(du)，期(qi)滿合(he)格的(de)正式聘(pin)(pin)(pin)用(yong)，不(bu)(bu)合(he)格的(de)解除聘(pin)(pin)(pin)用(yong)合(he)同。聘(pin)(pin)(pin)用(yong)合(he)同的(de)簽訂(ding)和執行(xing)(xing)按(an)《青(qing)島市(shi)事(shi)(shi)業單(dan)位(wei)(wei)人(ren)員(yuan)(yuan)聘(pin)(pin)(pin)用(yong)暫行(xing)(xing)辦法》的(de)有關(guan)規定執行(xing)(xing)。

五、教師待遇

依據事業單位現行(xing)(xing)工資(zi)標準(zhun)核定待遇(yu)，試用期內按應(ying)聘(pin)人(ren)員最高學(xue)歷執行(xing)(xing)相應(ying)待遇(yu)，試用期滿考核合(he)格(ge)轉正(zheng)定級后，自高級教(jiao)師崗位最低級別（副高級七級）起聘(pin)。

六、紀律

公開招(zhao)聘(pin)實行(xing)全程監督，工作人(ren)(ren)員和應(ying)聘(pin)人(ren)(ren)員要(yao)嚴(yan)格按照(zhao)招(zhao)聘(pin)簡章及有關政策規(gui)定執行(xing)，如有弄虛作假，徇(xun)私舞弊等違反公開招(zhao)聘(pin)考試(shi)(shi)紀律的行(xing)為(wei)，一經(jing)查實，將參照(zhao)《公務員錄用考試(shi)(shi)違紀違規(gui)行(xing)為(wei)處(chu)理(li)(li)辦法（試(shi)(shi)行(xing)）》（人(ren)(ren)社(she)部發〔2009〕126號）的有關規(gui)定嚴(yan)肅(su)處(chu)理(li)(li)。

七、有關說明

（一）公開招(zhao)聘相(xiang)關信(xin)息在市北區政務網（//shibei.qingdao.gov.cn）予(yu)以公布(bu)，應聘人(ren)(ren)員在報考期(qi)間(jian)，應及時(shi)了解招(zhao)聘網站(zhan)發布(bu)的招(zhao)聘信(xin)息，因本人(ren)(ren)原因錯過重(zhong)要信(xin)息而影響考試聘用(yong)的，責任自(zi)負。

（二）報考(kao)人員所(suo)學專業(ye)(ye)以畢業(ye)(ye)證上注明(ming)的專業(ye)(ye)為準。

（三）咨詢電話(hua)：0532-66751002。

監督(du)電話(hua)：0532-85801146。

均(jun)為工作時間內接聽：9:00—11:30，13:30—17:00。