濟南大學2015年公開招聘工作人員簡章
齊魯人才網 . 2016-05-28發布(bu)

一、招聘單位簡介

濟南大(da)(da)學(xue)(xue)(xue)(xue)(xue)是山(shan)(shan)東(dong)省(sheng)人(ren)(ren)(ren)(ren)(ren)(ren)民政府和國(guo)(guo)家教(jiao)(jiao)育(yu)部(bu)(bu)共建(jian)的(de)綜合性大(da)(da)學(xue)(xue)(xue)(xue)(xue),是山(shan)(shan)東(dong)省(sheng)重點建(jian)設大(da)(da)學(xue)(xue)(xue)(xue)(xue)和首批(pi)應(ying)用型人(ren)(ren)(ren)(ren)(ren)(ren)才(cai)培(pei)養特(te)(te)色(se)名校(xiao)(xiao)(xiao),具有(you)(you)(you)學(xue)(xue)(xue)(xue)(xue)士(shi)(shi)、碩(shuo)士(shi)(shi)、博(bo)士(shi)(shi)學(xue)(xue)(xue)(xue)(xue)位(wei)授予權和碩(shuo)士(shi)(shi)研究(jiu)生免試入(ru)學(xue)(xue)(xue)(xue)(xue)推薦權。學(xue)(xue)(xue)(xue)(xue)校(xiao)(xiao)(xiao)現(xian)設學(xue)(xue)(xue)(xue)(xue)院(yuan)(yuan)26個(ge)、教(jiao)(jiao)學(xue)(xue)(xue)(xue)(xue)中(zhong)心2個(ge)。學(xue)(xue)(xue)(xue)(xue)科(ke)專(zhuan)(zhuan)業涵蓋經濟學(xue)(xue)(xue)(xue)(xue)、法學(xue)(xue)(xue)(xue)(xue)、教(jiao)(jiao)育(yu)學(xue)(xue)(xue)(xue)(xue)、文學(xue)(xue)(xue)(xue)(xue)、歷史學(xue)(xue)(xue)(xue)(xue)、理學(xue)(xue)(xue)(xue)(xue)、工(gong)(gong)學(xue)(xue)(xue)(xue)(xue)、醫學(xue)(xue)(xue)(xue)(xue)、管(guan)理學(xue)(xue)(xue)(xue)(xue)和藝術(shu)學(xue)(xue)(xue)(xue)(xue)等10個(ge)門類(lei)。全日制在校(xiao)(xiao)(xiao)本科(ke)生、研究(jiu)生、留學(xue)(xue)(xue)(xue)(xue)生36193人(ren)(ren)(ren)(ren)(ren)(ren)。學(xue)(xue)(xue)(xue)(xue)校(xiao)(xiao)(xiao)校(xiao)(xiao)(xiao)園(yuan)占地243萬平方米,校(xiao)(xiao)(xiao)舍建(jian)筑面積102萬余平方米,固定資產總值17.8億元(yuan),擁有(you)(you)(you)現(xian)代化的(de)校(xiao)(xiao)(xiao)園(yuan)計算(suan)機網絡和數字(zi)化校(xiao)(xiao)(xiao)園(yuan)環境。學(xue)(xue)(xue)(xue)(xue)校(xiao)(xiao)(xiao)建(jian)有(you)(you)(you)一支以院(yuan)(yuan)士(shi)(shi)、“泰(tai)山(shan)(shan)學(xue)(xue)(xue)(xue)(xue)者(zhe)”特(te)(te)聘教(jiao)(jiao)授、國(guo)(guo)家和省(sheng)部(bu)(bu)級(ji)(ji)(ji)突貢專(zhuan)(zhuan)家為帶頭人(ren)(ren)(ren)(ren)(ren)(ren)的(de)高(gao)水平師(shi)(shi)資隊伍。現(xian)有(you)(you)(you)專(zhuan)(zhuan)任教(jiao)(jiao)師(shi)(shi)2134人(ren)(ren)(ren)(ren)(ren)(ren),其中(zhong)教(jiao)(jiao)授305人(ren)(ren)(ren)(ren)(ren)(ren)、副(fu)教(jiao)(jiao)授707人(ren)(ren)(ren)(ren)(ren)(ren),具有(you)(you)(you)博(bo)士(shi)(shi)學(xue)(xue)(xue)(xue)(xue)位(wei)的(de)776人(ren)(ren)(ren)(ren)(ren)(ren),中(zhong)國(guo)(guo)工(gong)(gong)程院(yuan)(yuan)院(yuan)(yuan)士(shi)(shi)2人(ren)(ren)(ren)(ren)(ren)(ren),國(guo)(guo)家萬人(ren)(ren)(ren)(ren)(ren)(ren)計劃(hua)2人(ren)(ren)(ren)(ren)(ren)(ren),國(guo)(guo)家百千萬人(ren)(ren)(ren)(ren)(ren)(ren)才(cai)工(gong)(gong)程2人(ren)(ren)(ren)(ren)(ren)(ren),教(jiao)(jiao)育(yu)部(bu)(bu)教(jiao)(jiao)學(xue)(xue)(xue)(xue)(xue)指導委(wei)員(yuan)會委(wei)員(yuan)7人(ren)(ren)(ren)(ren)(ren)(ren),教(jiao)(jiao)育(yu)部(bu)(bu)新世紀優(you)秀人(ren)(ren)(ren)(ren)(ren)(ren)才(cai)支持計劃(hua)2人(ren)(ren)(ren)(ren)(ren)(ren),國(guo)(guo)家教(jiao)(jiao)學(xue)(xue)(xue)(xue)(xue)名師(shi)(shi)1人(ren)(ren)(ren)(ren)(ren)(ren),國(guo)(guo)家級(ji)(ji)(ji)教(jiao)(jiao)學(xue)(xue)(xue)(xue)(xue)團(tuan)隊1個(ge),泰(tai)山(shan)(shan)學(xue)(xue)(xue)(xue)(xue)者(zhe)攀登(deng)計劃(hua)人(ren)(ren)(ren)(ren)(ren)(ren)選2人(ren)(ren)(ren)(ren)(ren)(ren),泰(tai)山(shan)(shan)學(xue)(xue)(xue)(xue)(xue)者(zhe)特(te)(te)聘教(jiao)(jiao)授、海外特(te)(te)聘專(zhuan)(zhuan)家16人(ren)(ren)(ren)(ren)(ren)(ren),國(guo)(guo)家和省(sheng)部(bu)(bu)級(ji)(ji)(ji)有(you)(you)(you)突出貢獻專(zhuan)(zhuan)家26人(ren)(ren)(ren)(ren)(ren)(ren),享受國(guo)(guo)務(wu)院(yuan)(yuan)政府特(te)(te)殊津貼(tie)專(zhuan)(zhuan)家70人(ren)(ren)(ren)(ren)(ren)(ren),省(sheng)級(ji)(ji)(ji)教(jiao)(jiao)學(xue)(xue)(xue)(xue)(xue)名師(shi)(shi)10人(ren)(ren)(ren)(ren)(ren)(ren),省(sheng)級(ji)(ji)(ji)優(you)秀教(jiao)(jiao)學(xue)(xue)(xue)(xue)(xue)團(tuan)隊6個(ge)。

近(jin)年(nian)來,濟南大學(xue)(xue)在(zai)教學(xue)(xue)科研、人才培養、學(xue)(xue)科建設、師資(zi)隊(dui)伍(wu)建設等方面(mian)取得了顯著成績,學(xue)(xue)校的綜(zong)(zong)合實力、核心競爭力和社(she)會影響力得到(dao)全(quan)面(mian)提升,學(xue)(xue)校的中長期發展目標是(shi)建成一所綜(zong)(zong)合性、開放式、國際(ji)化(hua)、有特色(se)的高水平大學(xue)(xue)。

二、招聘崗位和人數

根據(ju)省(sheng)委組織部、省(sheng)人(ren)力資源社會保(bao)障廳《關于2015年省(sheng)屬(shu)事業單(dan)位(wei)公(gong)(gong)開(kai)招聘(pin)工(gong)作(zuo)人(ren)員(yuan)有關問題的通知》要求,結合工(gong)作(zuo)需要,我校(xiao)擬(ni)面(mian)向社會公(gong)(gong)開(kai)招聘(pin)初(chu)級(ji)專業技術崗位(wei)工(gong)作(zuo)人(ren)員(yuan)71名。具體崗位(wei)及條(tiao)件詳(xiang)見《省(sheng)屬(shu)事業單(dan)位(wei)公(gong)(gong)開(kai)招聘(pin)工(gong)作(zuo)人(ren)員(yuan)崗位(wei)匯總(zong)表》。

三、招聘條件

(一)基本條件

1、具有中(zhong)華人(ren)民(min)共和國(guo)國(guo)籍。

2、遵守憲法和法律。

3、身體健康。

4、具有良(liang)好的(de)品(pin)行和職業道德,熱愛(ai)高等教育事業。

5、年齡在40周歲以下(1974年5月26日以后(hou)出生)。

6、符合山東(dong)省(sheng)事(shi)業單位公開(kai)招聘(pin)工作人員的(de)其他相關規定(ding)和條件。

(二)崗位條件

詳見《省屬事業單位公(gong)開招聘工作人(ren)員崗(gang)位匯(hui)總表》。

(三)曾受過刑事(shi)處罰和(he)曾被開除公(gong)職(zhi)的人員,在公(gong)務員招考和(he)事(shi)業(ye)單位公(gong)開招聘(pin)中(zhong)被認(ren)定有嚴重違(wei)(wei)紀違(wei)(wei)規行為且不(bu)得(de)(de)報考的人員,在讀(du)全日制普通高校非應(ying)屆畢業(ye)生、現(xian)役軍人,以及(ji)法律(lv)規定不(bu)得(de)(de)聘(pin)用的其他情形的人員不(bu)得(de)(de)應(ying)聘(pin)。應(ying)聘(pin)人員不(bu)能報考與本人有應(ying)回避親(qin)屬(shu)關系的崗位。

四、招聘程序

(一)發布招聘信息

通(tong)過省(sheng)人力資源社會保障廳網站(zhan)(//www.sdhrss.gov.cn)和濟南(nan)大學人才招聘網站(zhan)(//rsc.ujn.edu.cn/rczp/index.asp)面向社會發布招聘信(xin)息。

(二)報名與資格審查

1、報名

報名時間:自信息發(fa)布(bu)之日起10個工作日內(nei)。

報(bao)名方式(shi)(shi):應(ying)聘輔(fu)導員(yuan)(yuan)崗(gang)位(wei)的(de)(de)人(ren)員(yuan)(yuan)填寫(xie)《濟(ji)(ji)南(nan)大(da)學(xue)2015年輔(fu)導員(yuan)(yuan)崗(gang)位(wei)報(bao)名登記表》,應(ying)聘輔(fu)導員(yuan)(yuan)以外的(de)(de)其(qi)他崗(gang)位(wei)人(ren)員(yuan)(yuan)填寫(xie)《濟(ji)(ji)南(nan)大(da)學(xue)2015年公開招(zhao)聘報(bao)名登記表》,將登記表電子版發至(zhi)濟(ji)(ji)南(nan)大(da)學(xue)招(zhao)聘郵(you)箱(rsc@ujn.edu.cn)。郵(you)件主題格式(shi)(shi)為“崗(gang)位(wei)名稱+學(xue)歷層次+畢業學(xue)校(xiao)+姓名”(如:教師(shi)XX+博士(或(huo)碩士)+xx大(da)學(xue)+王某)。

報(bao)名結束后,應(ying)聘(pin)報(bao)名人(ren)員(yuan)須(xu)在規定(ding)時間到(dao)指定(ding)地點(dian)進行現場(chang)資格(ge)審查(cha),逾(yu)期視(shi)為自動放棄(qi)。資格(ge)審查(cha)時間和(he)地點(dian)將(jiang)在濟南大學(xue)網站(zhan)(//www.ujn.edu.cn)和(he)濟南大學(xue)人(ren)才(cai)招聘(pin)網站(zhan)(//rsc.ujn.edu.cn/rczp/index.asp)公布,請及時關注。

輔導員崗位資格審查時(shi)需提交的資料包括:

(1)有(you)本人簽名(ming)的《濟南(nan)大(da)學(xue)2015年(nian)輔導員崗位報名(ming)登記(ji)表》(貼1寸近期免冠彩色(se)照片)。

(2)個人簡歷。

(3)身份證原件和復印件。

(4)國家承認的(de)學(xue)(xue)歷(li)、學(xue)(xue)位證書的(de)原件和復印(yin)件,海外留學(xue)(xue)人員應聘的(de),必須(xu)提供經教育部留學(xue)(xue)服務(wu)中(zhong)心出具的(de)《國外學(xue)(xue)歷(li)學(xue)(xue)位認證書》的(de)原件和復印(yin)件。

(5)全日制普(pu)通高校應屆畢業(ye)(ye)生應聘(pin)的,提(ti)交就業(ye)(ye)推薦表原件,并(bing)能夠于(yu)2015年(nian)7月(yue)31日之前(qian)取得相應的學歷學位(wei)證書。在職人(ren)(ren)員應聘(pin)的,提(ti)交有(you)用(yong)人(ren)(ren)權限部門(men)或單位(wei)出具的同意應聘(pin)介紹信。

(6)中(zhong)共黨(dang)員的(de)證明(ming)材料。

(7)本科或研究生階段(duan)擔任(ren)過主要學(xue)生干部經歷的證明材料(主要學(xue)生干部包(bao)括班長、團支部書(shu)記(ji)、黨支部書(shu)記(ji)、校(xiao)(院系)學(xue)生會部長及以上學(xue)生干部)。

(8)本(ben)科階段以來(lai)獲得的各類(lei)獎勵(li)證書原件和復印件。

(9)2張(zhang)2寸近期免冠彩色照片。

除輔導員崗位以外的(de)其他崗位資格(ge)審查時需提交的(de)資料包(bao)括:

(1)有(you)本人簽名的《濟南大(da)學(xue)2015年公開招聘報名登記表》(貼1寸近期(qi)免冠彩色照片)。

(2)個人簡歷。

(3)身份證原件(jian)和復印件(jian)。

(4)國家承認的(de)(de)學(xue)歷(li)、學(xue)位(wei)(wei)證書的(de)(de)原件(jian)和復(fu)印件(jian),海外留學(xue)人員應聘的(de)(de),必須(xu)提(ti)供經(jing)教育部留學(xue)服務中(zhong)心出具(ju)的(de)(de)《國外學(xue)歷(li)學(xue)位(wei)(wei)認證書》的(de)(de)原件(jian)和復(fu)印件(jian)。

(5)全日(ri)制普通高校(xiao)應(ying)屆畢業生應(ying)聘的,提(ti)交就業推(tui)薦表原件(jian),并(bing)能夠(gou)于(yu)2015年7月31日(ri)之前取得相(xiang)應(ying)的學(xue)歷(li)學(xue)位(wei)證書。在(zai)職人員應(ying)聘的,提(ti)交有用人權限部門或單位(wei)出具(ju)的同意(yi)應(ying)聘介(jie)紹(shao)信。

(6)科研成果及各(ge)類獲獎證書(shu)原(yuan)件(jian)及復印(yin)件(jian)。

(7)2張2寸近期免冠彩色照片。

(8)對專業(ye)研(yan)究方向(xiang)有要求的崗位需(xu)要提交由畢(bi)業(ye)學校出(chu)具的專業(ye)研(yan)究方向(xiang)證(zheng)(zheng)明(ming)材料。對本科(ke)專業(ye)有要求的崗位需(xu)要提交本科(ke)畢(bi)業(ye)證(zheng)(zheng)。

(9)崗位要(yao)求里需要(yao)提供的其他證件(jian)等。

資格(ge)審(shen)查合(he)格(ge)人員現場領(ling)取筆試準考證(zheng)。

報名結束后,對應聘(pin)人數達不到(dao)規定比例(li)的(de)初級崗位,計(ji)劃招(zhao)聘(pin)1人的(de),原則上取(qu)消招(zhao)聘(pin)崗位。計(ji)劃招(zhao)聘(pin)2人及以上的(de),按(an)規定比例(li)相應核減計(ji)劃。

3、資格審(shen)查:對應聘人員的(de)資格審(shen)查工作,貫穿(chuan)招聘工作的(de)全過(guo)程(cheng)。應聘人員需如實(shi)填寫(xie)、提交相(xiang)關個(ge)人信息資料。應聘人員提供的(de)相(xiang)關材料信息如有不(bu)實(shi),一經發現(xian)取(qu)消資格。

(三)考試

考(kao)試(shi)(shi)(shi)分為(wei)筆試(shi)(shi)(shi)和面試(shi)(shi)(shi)。面向具(ju)有博士(shi)學(xue)位工作(zuo)人員的招聘,可采用簡(jian)化(hua)程序直(zhi)接面試(shi)(shi)(shi)的方式組織,面試(shi)(shi)(shi)成績即為(wei)考(kao)試(shi)(shi)(shi)總成績。

1、筆試

輔導員崗位的(de)(de)筆試(shi)內(nei)(nei)容(rong)為公(gong)共(gong)基(ji)礎知識(shi)和與學生(sheng)工(gong)作相關的(de)(de)專(zhuan)業(ye)知識(shi)。其(qi)他崗位的(de)(de)筆試(shi)內(nei)(nei)容(rong)為公(gong)共(gong)基(ji)礎知識(shi)和專(zhuan)業(ye)基(ji)礎知識(shi)。筆試(shi)總分(fen)為100分(fen)。筆試(shi)結(jie)束后及時(shi)公(gong)布筆試(shi)成(cheng)績及面試(shi)人選名(ming)單。

筆試時間(jian)、地點另(ling)行通知(zhi)。

設定(ding)筆試(shi)(shi)合格分數線60分,達(da)到(dao)(dao)筆試(shi)(shi)合格分數線的(de)應(ying)聘(pin)(pin)人(ren)(ren)員(yuan),根據招聘(pin)(pin)計(ji)劃和(he)招聘(pin)(pin)崗位(wei)按筆試(shi)(shi)成(cheng)績由高分到(dao)(dao)低分按規定(ding)比(bi)例依次確定(ding)面試(shi)(shi)人(ren)(ren)選。筆試(shi)(shi)合格人(ren)(ren)數出現空缺的(de)崗位(wei),取消招聘(pin)(pin)。達(da)不(bu)到(dao)(dao)規定(ding)比(bi)例的(de),按實有合格人(ren)(ren)數確定(ding)。

2、面試

教師(shi)崗(gang)位面(mian)試(shi)(shi)(shi)采取試(shi)(shi)(shi)講(jiang)和(he)答辯方式進行,主要考察應聘(pin)人員是否(fou)具備應聘(pin)崗(gang)位的(de)基(ji)本素(su)質和(he)基(ji)本技(ji)能,以及(ji)崗(gang)位所需(xu)要的(de)專業(ye)基(ji)礎和(he)理論(lun)素(su)養,試(shi)(shi)(shi)講(jiang)和(he)答辯成績各占面(mian)試(shi)(shi)(shi)成績的(de)50%。

醫生崗位采取技能測(ce)試(shi)(shi)和結構(gou)化面試(shi)(shi)的方式,主要測(ce)試(shi)(shi)應聘人員的相關專(zhuan)業(ye)知識、專(zhuan)業(ye)技能、業(ye)務能力及(ji)綜合素(su)質(zhi)。

其他崗位面試采取結構化面試的(de)方式,主要(yao)測試應聘人員的(de)相關專業(ye)知識、業(ye)務能力及綜(zong)合素質。

面試時間、地點另行通知(zhi)。

面試(shi)總分(fen)(fen)(fen)為100分(fen)(fen)(fen),設定面試(shi)合格分(fen)(fen)(fen)數線60分(fen)(fen)(fen)。達到(dao)面試(shi)合格分(fen)(fen)(fen)數線的方可進入考察范圍。面試(shi)成績在面試(shi)結束后當場公布。

面(mian)試(shi)結束后(hou),按筆試(shi)成(cheng)(cheng)(cheng)績(ji)和面(mian)試(shi)成(cheng)(cheng)(cheng)績(ji)各占50%的比(bi)例百分制(zhi)合成(cheng)(cheng)(cheng)考試(shi)總成(cheng)(cheng)(cheng)績(ji)。筆試(shi)成(cheng)(cheng)(cheng)績(ji)、面(mian)試(shi)成(cheng)(cheng)(cheng)績(ji)、總成(cheng)(cheng)(cheng)績(ji)均計算到小數點后(hou)兩位數,尾數四舍五入。同一(yi)招聘崗位應聘人員出現總成(cheng)(cheng)(cheng)績(ji)并列的,則按筆試(shi)成(cheng)(cheng)(cheng)績(ji)由(you)高分到低分確定人選。

(四)考察體檢

按照(zhao)招(zhao)聘(pin)(pin)(pin)崗位,根據應(ying)聘(pin)(pin)(pin)人(ren)(ren)(ren)員(yuan)的(de)考試總成績,由高(gao)分(fen)(fen)到低(di)分(fen)(fen)按招(zhao)聘(pin)(pin)(pin)人(ren)(ren)(ren)數1:1.5的(de)比例(li),確(que)定(ding)進入(ru)考察范(fan)圍人(ren)(ren)(ren)選。對考察合格人(ren)(ren)(ren)員(yuan),按招(zhao)聘(pin)(pin)(pin)人(ren)(ren)(ren)數1:1的(de)比例(li)確(que)定(ding)進入(ru)體檢范(fan)圍人(ren)(ren)(ren)選。

考(kao)察(cha)采取(qu)個別(bie)談話、重點走訪、查閱檔(dang)案等方式(shi)進(jin)行,主要考(kao)察(cha)擬應聘人員(yuan)的思(si)想政治(zhi)表現、道德品(pin)質、學習成(cheng)績、學識水平、業(ye)務能(neng)力、工作業(ye)績等情況。

體檢按規定組織,原則上在省級醫院進行,體檢標準和項目參照《公務員錄用體檢通用標準(試行)》(國人部發[2005]1號)和《關于修訂<公務員錄用體檢通用標準(試行)>的通知》(人(ren)社部(bu)發[2010]19號)執行,國家另有(you)規定(ding)的從其規定(ding)。應(ying)聘人(ren)員未(wei)按照(zhao)規定(ding)時間、地點(dian)參加體檢(jian)(jian)的,視為自(zi)動放棄(qi)。應(ying)聘人(ren)員按照(zhao)規定(ding)需要復檢(jian)(jian)的,不(bu)得在原(yuan)體檢(jian)(jian)醫(yi)院進(jin)行。復檢(jian)(jian)只能進(jin)行1次(ci),結果以復檢(jian)(jian)結論為準。

對放(fang)棄考察、體檢(jian)(jian)資格或考察、體檢(jian)(jian)不合格造成的(de)空缺,可從其他進入同一(yi)崗位考察范圍(wei)的(de)人員中依次等額遞補。

(五)公示聘用

對考(kao)試、考(kao)察(cha)、體檢合(he)格的(de)(de)擬聘(pin)(pin)(pin)(pin)用(yong)(yong)(yong)人(ren)(ren)(ren)(ren)(ren)員(yuan)(yuan)(yuan),在省人(ren)(ren)(ren)(ren)(ren)力資源(yuan)社會保障(zhang)廳(ting)網站統一(yi)公示,公示期(qi)為7個(ge)工作(zuo)日。公示無異議的(de)(de),報省人(ren)(ren)(ren)(ren)(ren)力資源(yuan)社會保障(zhang)廳(ting)審核備(bei)案(an),符合(he)聘(pin)(pin)(pin)(pin)用(yong)(yong)(yong)條(tiao)件的(de)(de),發(fa)放《事(shi)業(ye)單位招(zhao)聘(pin)(pin)(pin)(pin)人(ren)(ren)(ren)(ren)(ren)員(yuan)(yuan)(yuan)備(bei)案(an)通知(zhi)書》,憑《事(shi)業(ye)單位招(zhao)聘(pin)(pin)(pin)(pin)人(ren)(ren)(ren)(ren)(ren)員(yuan)(yuan)(yuan)備(bei)案(an)通知(zhi)書》辦理相關(guan)手續,聘(pin)(pin)(pin)(pin)用(yong)(yong)(yong)單位和受聘(pin)(pin)(pin)(pin)人(ren)(ren)(ren)(ren)(ren)員(yuan)(yuan)(yuan)按(an)(an)規定簽訂聘(pin)(pin)(pin)(pin)用(yong)(yong)(yong)合(he)同,確立人(ren)(ren)(ren)(ren)(ren)事(shi)關(guan)系(xi)。受聘(pin)(pin)(pin)(pin)人(ren)(ren)(ren)(ren)(ren)員(yuan)(yuan)(yuan)按(an)(an)規定實(shi)行(xing)試用(yong)(yong)(yong)期(qi)制度(du),期(qi)滿合(he)格的(de)(de)正(zheng)式聘(pin)(pin)(pin)(pin)用(yong)(yong)(yong),不合(he)格的(de)(de)解除聘(pin)(pin)(pin)(pin)用(yong)(yong)(yong)合(he)同。

五、待遇

工資、福利執行國家、省有關事業單位工作人員標準。

六、聯系人及聯系方式

聯系人:濟(ji)南大學人事處(chu)董老師(shi),魯老師(shi)。

聯(lian)系電話:0531-82767192。

電子郵箱(xiang):rsc@ujn.edu.cn。

七、其他

未盡事宜,按(an)照省委組織部、省人(ren)力(li)資(zi)源社會保障廳《關于2015年省屬事業(ye)單位公開招聘(pin)工作人(ren)員有關問題的(de)通知》(魯人(ren)社發〔2015〕12號)的(de)相關規定(ding)執行。

濟南大學

2015年5月26日

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