根據淄博市市屬事(shi)(shi)業單位(wei)崗位(wei)空缺(que)和(he)工(gong)作需(xu)要,按照《事(shi)(shi)業單位(wei)人事(shi)(shi)管(guan)理(li)條(tiao)例》、《山東省(sheng)事(shi)(shi)業單位(wei)公開招聘(pin)工(gong)作規(gui)程(cheng)》(魯(lu)人社發〔2015〕6號(hao))、《關于進一步做(zuo)好事(shi)(shi)業單位(wei)公開招聘(pin)工(gong)作的通(tong)知》(魯(lu)人社字〔2015〕84號(hao))及(ji)事(shi)(shi)業單位(wei)招聘(pin)其他有關規(gui)定,經市委組織部(bu)、市人力(li)資源和(he)社會保障局(ju)研究決定,2015年為市屬事(shi)(shi)業單位(wei)招聘(pin)部(bu)分(fen)緊(jin)缺(que)專業人才,現將有關事(shi)(shi)項公告如下:
一、招聘范圍及條件
本次市(shi)屬事業單位招聘緊缺專業人才面向2015年應屆畢(bi)業生和(he)派遣期內的2013、2014年畢(bi)業生(國(guo)外及港(gang)澳臺畢(bi)業生視同(tong))。具體為:
(一)招聘范圍
1、國家重點學科畢業的(de)全日制(zhi)碩士(shi)研(yan)究生(附件);
2、經教育部門學歷(li)學位(wei)認證的國外及港澳(ao)臺(tai)碩士研究生,且本科階段為(wei)國內高等(deng)學校(xiao)特色(se)專業全(quan)日制畢業生(附件)。
國家(jia)重點(dian)學(xue)科(ke)和高等(deng)學(xue)校特(te)色專業如有變化以教育部最新公布為準(zhun)。
(二)招聘條件
1、遵守憲法和(he)法律,思想品(pin)德高(gao)尚(shang),為人正(zheng)派,群眾(zhong)威(wei)信較高(gao),學(xue)校(xiao)德智體(ti)等綜合(he)考評在良好以上;
2、在校期間學習成(cheng)績優良,科研能力(li)較強(qiang);
3、年齡(ling)在40周(zhou)歲以(yi)下(1974年6月2日以(yi)后出生);
4、身(shen)心健康,具有(you)招聘(pin)崗位所需的身(shen)體條件;
5、符合(he)招聘崗位要求的其他條件。
在職人員(yuan)(含已簽(qian)訂就(jiu)業(ye)協議(yi)的(de)人員(yuan))應(ying)聘(pin)(pin)的(de),須征(zheng)得(de)所在單位(wei)(wei)(wei)(wei)(就(jiu)業(ye)協議(yi)單位(wei)(wei)(wei)(wei))同意。定(ding)向委培(pei)(pei)應(ying)屆(jie)畢業(ye)生(sheng)應(ying)聘(pin)(pin)的(de),須征(zheng)得(de)定(ding)向委培(pei)(pei)單位(wei)(wei)(wei)(wei)同意。曾受過(guo)刑事處罰和曾被開(kai)(kai)除(chu)公職的(de)人員(yuan)、在公務員(yuan)招(zhao)考和事業(ye)單位(wei)(wei)(wei)(wei)公開(kai)(kai)招(zhao)聘(pin)(pin)中被招(zhao)考(聘(pin)(pin))主管(guan)機(ji)關認(ren)定(ding)有嚴(yan)重違(wei)(wei)紀違(wei)(wei)規行為且不(bu)得(de)應(ying)聘(pin)(pin)的(de)人員(yuan)、現役軍人以及法律規定(ding)不(bu)得(de)聘(pin)(pin)用的(de)其(qi)他情形的(de)人員(yuan),不(bu)能應(ying)聘(pin)(pin)。在讀全日制普通高校(xiao)非應(ying)屆(jie)畢業(ye)生(sheng)不(bu)能應(ying)聘(pin)(pin),也不(bu)能用已取得(de)的(de)學歷學位(wei)(wei)(wei)(wei)作為條件應(ying)聘(pin)(pin)。應(ying)屆(jie)畢業(ye)生(sheng)(含國(guo)外及港(gang)澳(ao)臺(tai)應(ying)屆(jie)畢業(ye)生(sheng))須在2015年7月31日之前取得(de)招(zhao)聘(pin)(pin)崗(gang)(gang)位(wei)(wei)(wei)(wei)具(ju)體要求的(de)學歷等證(zheng)書和材料。應(ying)聘(pin)(pin)人員(yuan)不(bu)能應(ying)聘(pin)(pin)與本人有應(ying)回(hui)避(bi)親屬(shu)關系的(de)崗(gang)(gang)位(wei)(wei)(wei)(wei)。
二、招聘崗位
招聘崗位(wei)(wei)及具(ju)體要求,詳見《2015年淄博市(shi)市(shi)屬事業單位(wei)(wei)招聘緊缺專業人才崗位(wei)(wei)一(yi)覽表(biao)》(附件(jian))。
三、招聘辦法
(一)報名
報名分兩個階(jie)段。第(di)一階(jie)段報名后未(wei)(wei)進(jin)入考察范(fan)圍的(de)(de)人員(yuan)和未(wei)(wei)報名的(de)(de)人員(yuan),可按照公示的(de)(de)空缺(que)或(huo)不(bu)滿(man)比例的(de)(de)崗位情況,參加第(di)二(er)階(jie)段報名。
報名時間:
第一階段報名(ming):2015年(nian)6月2日(ri)9:00-6月4日(ri)16:00
第二階(jie)段報名:2015年6月(yue)9日9:00-6月(yue)10日16:00
審查時間:
第一階段(duan)審查:2015年6月2日(ri)(ri)9:00-6月4日(ri)(ri)16:30
第二階段審查:2015年(nian)6月(yue)9日9:00-6月(yue)10日16:30
報(bao)(bao)(bao)(bao)名人(ren)(ren)員(yuan)登(deng)陸淄博市人(ren)(ren)力資源和社會保障網(網址:sdzb.hrss.gov.cn)進行網上報(bao)(bao)(bao)(bao)名。報(bao)(bao)(bao)(bao)名人(ren)(ren)員(yuan)必須(xu)如實、全面、詳細地填寫(xie)相(xiang)關內(nei)容,并(bing)上傳有(you)關電子版(ban)照(zhao)片(本人(ren)(ren)近期1寸正面照(zhao)片(純色背景)、學(xue)(xue)歷、學(xue)(xue)位(wei)(wei)(wei)、專業(ye)(ye)(ye)、報(bao)(bao)(bao)(bao)到證(zheng)、就(jiu)業(ye)(ye)(ye)推薦(jian)表(biao)(biao)、成(cheng)績單(dan)、量化賦分因素(su)和崗位(wei)(wei)(wei)其(qi)他要求所需(xu)的(de)證(zheng)書證(zheng)明(ming)材料等(deng);國外及(ji)港澳臺學(xue)(xue)歷學(xue)(xue)位(wei)(wei)(wei)的(de)應聘(pin)人(ren)(ren)員(yuan)還需(xu)提供(gong)(gong)教育部門出具的(de)國外及(ji)港澳臺學(xue)(xue)歷學(xue)(xue)位(wei)(wei)(wei)認證(zheng)書和原版(ban)成(cheng)績單(dan)(附正規翻譯(yi)公司的(de)中文對(dui)照(zhao)譯(yi)文)。應屆(jie)畢業(ye)(ye)(ye)生須(xu)提供(gong)(gong)就(jiu)業(ye)(ye)(ye)推薦(jian)表(biao)(biao)或學(xue)(xue)校相(xiang)關部門出具的(de)學(xue)(xue)歷、學(xue)(xue)位(wei)(wei)(wei)、專業(ye)(ye)(ye)等(deng)證(zheng)明(ming)),按規定的(de)報(bao)(bao)(bao)(bao)名時(shi)間(以報(bao)(bao)(bao)(bao)名系統(tong)顯示時(shi)間為準)提交報(bao)(bao)(bao)(bao)名信(xin)(xin)息(每人(ren)(ren)限報(bao)(bao)(bao)(bao)1個(ge)崗位(wei)(wei)(wei))。對(dui)于弄虛作假者,一律取消應聘(pin)資格,并(bing)記入全省事業(ye)(ye)(ye)單(dan)位(wei)(wei)(wei)公開招(zhao)聘(pin)違紀違規與誠信(xin)(xin)檔案庫,5年內(nei)不得參加事業(ye)(ye)(ye)單(dan)位(wei)(wei)(wei)公開招(zhao)聘(pin)。
(二)資格審查
招(zhao)聘單位(wei)主管部門指定專人(ren)負責資(zi)格審(shen)查(cha)工作(zuo),在資(zi)格審(shen)查(cha)期間查(cha)看本部門(單位(wei))的(de)報名情(qing)況,根據報名人(ren)員(yuan)提交(jiao)的(de)信(xin)息資(zi)料,對報名人(ren)員(yuan)進(jin)行資(zi)格審(shen)查(cha)。對符(fu)合(he)報名條件的(de)人(ren)員(yuan),不得拒絕其(qi)報名;對不符(fu)合(he)報名條件的(de)人(ren)員(yuan),要拒絕其(qi)報名并說(shuo)明(ming)理由。
報名(ming)人(ren)(ren)數超過1:1比(bi)例的崗(gang)位,將參照報名(ming)人(ren)(ren)員在校期(qi)間獲(huo)得獎(jiang)勵(li)榮(rong)譽(yu)等因(yin)(yin)素(su)(su)進行量化賦(fu)分(fen)(fen)(fen)(fen),按照規定(ding)比(bi)例確定(ding)考察(cha)人(ren)(ren)選(xuan)。量化賦(fu)分(fen)(fen)(fen)(fen)標準(zhun)為(wei):國家(jia)獎(jiang)學(xue)(xue)金3分(fen)(fen)(fen)(fen);省(sheng)級(ji)(ji)優秀(xiu)畢(bi)業(ye)(ye)生(sheng)(sheng)(sheng)(sheng)3分(fen)(fen)(fen)(fen)、省(sheng)級(ji)(ji)優秀(xiu)學(xue)(xue)生(sheng)(sheng)(sheng)(sheng)干部2分(fen)(fen)(fen)(fen)、省(sheng)級(ji)(ji)三(san)好學(xue)(xue)生(sheng)(sheng)(sheng)(sheng)(優秀(xiu)學(xue)(xue)生(sheng)(sheng)(sheng)(sheng))2分(fen)(fen)(fen)(fen)、省(sheng)級(ji)(ji)獎(jiang)學(xue)(xue)金2分(fen)(fen)(fen)(fen);校級(ji)(ji)優秀(xiu)畢(bi)業(ye)(ye)生(sheng)(sheng)(sheng)(sheng)2分(fen)(fen)(fen)(fen)、校級(ji)(ji)優秀(xiu)學(xue)(xue)生(sheng)(sheng)(sheng)(sheng)干部1分(fen)(fen)(fen)(fen)、校級(ji)(ji)三(san)好學(xue)(xue)生(sheng)(sheng)(sheng)(sheng)(優秀(xiu)學(xue)(xue)生(sheng)(sheng)(sheng)(sheng))1分(fen)(fen)(fen)(fen),校級(ji)(ji)獎(jiang)學(xue)(xue)金1分(fen)(fen)(fen)(fen)。量化賦(fu)分(fen)(fen)(fen)(fen)可以累(lei)計,但同一賦(fu)分(fen)(fen)(fen)(fen)因(yin)(yin)素(su)(su)不累(lei)計。獎(jiang)勵(li)榮(rong)譽(yu)等因(yin)(yin)素(su)(su)限研(yan)究(jiu)生(sheng)(sheng)(sheng)(sheng)學(xue)(xue)段獲(huo)得(本(ben)碩連(lian)讀的按后三(san)年學(xue)(xue)段,國外及港澳臺學(xue)(xue)歷學(xue)(xue)位的按本(ben)科階段后三(san)年學(xue)(xue)段)。
事(shi)業(ye)單位(wei)主(zhu)管部門于(yu)2015年6月15日前將《2015年淄博(bo)市市屬事(shi)業(ye)單位(wei)招聘(pin)緊缺(que)專業(ye)人才考(kao)察(cha)人選花名冊》(附(fu)件)和(he)《考(kao)察(cha)工(gong)作方案》報市人社局(同時在網上錄(lu)取(qu)系(xi)統中提(ti)報電(dian)子(zi)版花名冊)。
(三)考察
經招聘主管(guan)機關(市委組織部(bu)、市人社局,下(xia)同(tong))審核同(tong)意后,各部(bu)門(單(dan)位)可對進入考(kao)察范(fan)圍(wei)人選進行考(kao)察。
考(kao)察工作(zuo)采用實地考(kao)察或(huo)面試考(kao)評方式進行。
1、實地考察(cha)(cha)。招(zhao)聘單位主管部(bu)門組(zu)成考察(cha)(cha)組(zu),到考察(cha)(cha)人選所在學校(單位)進行(xing)面談和綜(zong)合考察(cha)(cha)。
2、面(mian)試(shi)考評(ping)。在(zai)規定的(de)時間(jian)和(he)地點,由(you)業(ye)內專(zhuan)家(jia)、招(zhao)聘主管(guan)機(ji)關和(he)招(zhao)聘單位主管(guan)部門有關人(ren)員組(zu)成考評(ping)組(zu),對考察人(ren)選(xuan)進行面(mian)試(shi)和(he)綜合考察。
考(kao)察(cha)時間為2015年6月18日(ri)-6月30日(ri)。
考(kao)察(cha)內容主要(yao)包括是否符合(he)招聘范圍及條件(jian)、在校(xiao)學習成(cheng)績(ji)(單(dan)(dan)位工作業(ye)績(ji))、思(si)想政治表現、道德品質、能(neng)力(li)素(su)(su)質、遵紀(ji)守法以及是否回避(bi)等方面(mian)的(de)情(qing)況。已參加工作和簽訂(ding)就業(ye)協議的(de)要(yao)出具單(dan)(dan)位同意(yi)應(ying)聘的(de)證明材(cai)料(liao)。實地考(kao)察(cha)可采取查閱檔案及原始材(cai)料(liao)、召開座(zuo)談會(hui)、個別訪(fang)談等形式進行全(quan)面(mian)考(kao)察(cha)評(ping)價。面(mian)試考(kao)評(ping)可從理論(lun)素(su)(su)養、思(si)維(wei)能(neng)力(li)、專業(ye)知識及業(ye)務技能(neng)、語言表達、舉止儀(yi)表等方面(mian)進行綜(zong)合(he)考(kao)量評(ping)價。單(dan)(dan)位或考(kao)察(cha)組需全(quan)面(mian)評(ping)價并據實寫出考(kao)察(cha)材(cai)料(liao),經主管部門研究(jiu)后(hou)提(ti)出聘用意(yi)見,并撰(zhuan)寫《考(kao)察(cha)工作報告(gao)》。
(四)審核
招聘單位主(zhu)管部門于2015年(nian)7月(yue)2日(ri)-7月(yue)6日(ri)將(jiang)《考察工作報告》及有關材(cai)料(liao)按管理(li)權限(xian)報招聘主(zhu)管機關審(shen)核。
1、審核內容。(1)擬聘(pin)用(yong)人選畢(bi)業院校和(he)所(suo)學(xue)專業是否(fou)在規定的范(fan)圍內;(2)學(xue)習(xi)成績和(he)科研能力是否(fou)達(da)到有關要(yao)求(qiu),填(tian)寫獎(jiang)勵榮譽等是否(fou)屬(shu)實;(3)本人表(biao)現是否(fou)優良,能否(fou)適應招聘(pin)崗位(wei)要(yao)求(qiu);(4)用(yong)人單位(wei)的考察意見;(5)是否(fou)符合招聘(pin)程序等;(6)與以上審核內容相關的證件材料原(yuan)件、復(fu)印(yin)件以及《報名表(biao)》、《誠信承諾書》、無犯罪記錄(lu)證明等。
2、審核程序。招聘主管(guan)機關根據(ju)《考察工作報告》及有關材(cai)料,對擬聘用人(ren)選(xuan)進(jin)行審核,研究確定擬聘用人(ren)員。
(五)體檢
擬聘用人員(yuan)(yuan)的體(ti)檢(jian)由(you)招聘單位(wei)主管部門在縣級以上(shang)綜合性醫院組(zu)織實施。體(ti)檢(jian)標準原則(ze)上(shang)參照《公務員(yuan)(yuan)錄用體(ti)檢(jian)通用標準》和(he)有關規定(ding)執行(xing),有特(te)殊規定(ding)的從其規定(ding)。體(ti)檢(jian)時間另行(xing)通知。
體(ti)檢結束(shu)后(hou),招聘單位主管(guan)部門將體(ti)檢結果報送招聘主管(guan)機關。
(六)公示和聘用
對(dui)于資(zi)格審查、考(kao)察、審核(he)和體檢(jian)合(he)格的擬聘用人員,在淄博(bo)市人力資(zi)源和社會保障網公示(shi)7個工作(zuo)日。
對公示后無故放棄聘(pin)用資格的應聘(pin)人員,將被記(ji)入(ru)全省事業單位公開(kai)招聘(pin)違紀違規(gui)與誠信檔案庫。
公示無異議的(de),由組織(zhi)、人(ren)(ren)社(she)部(bu)門(men)發放《事業單(dan)位(wei)(wei)招聘人(ren)(ren)員(yuan)通知書》。招聘單(dan)位(wei)(wei)為聘用(yong)人(ren)(ren)員(yuan)辦(ban)理有關手續(xu)后(hou),單(dan)位(wei)(wei)法定(ding)代(dai)表人(ren)(ren)或(huo)其委托(tuo)人(ren)(ren)需(xu)盡快與受聘人(ren)(ren)員(yuan)簽(qian)訂聘用(yong)合(he)同,確立(li)人(ren)(ren)事關系。
新聘用(yong)(yong)(yong)(yong)人(ren)員(yuan)按規定實行試(shi)(shi)用(yong)(yong)(yong)(yong)期(qi)(qi)制度,試(shi)(shi)用(yong)(yong)(yong)(yong)期(qi)(qi)包括在聘用(yong)(yong)(yong)(yong)合同期(qi)(qi)限(xian)內。新聘用(yong)(yong)(yong)(yong)人(ren)員(yuan)試(shi)(shi)用(yong)(yong)(yong)(yong)期(qi)(qi)一般為6個月,屬(shu)初次就業的(de),試(shi)(shi)用(yong)(yong)(yong)(yong)期(qi)(qi)一般為12個月。新聘用(yong)(yong)(yong)(yong)人(ren)員(yuan)試(shi)(shi)用(yong)(yong)(yong)(yong)期(qi)(qi)滿合格的(de)原則(ze)上聘用(yong)(yong)(yong)(yong)到初級(ji)專(zhuan)業技術(shu)崗(gang)位,不合格的(de)解除聘用(yong)(yong)(yong)(yong)合同。
四、組織實施與監督
本(ben)次事業(ye)單(dan)位招聘(pin)緊缺專業(ye)人才工(gong)作,由招聘(pin)單(dan)位主(zhu)管(guan)部(bu)(bu)門(men)為主(zhu)組織(zhi)(zhi)實施(shi)。市組織(zhi)(zhi)人社部(bu)(bu)門(men)、紀檢監察(cha)部(bu)(bu)門(men)、招聘(pin)單(dan)位及(ji)其主(zhu)管(guan)部(bu)(bu)門(men)紀檢監察(cha)人員進(jin)行(xing)監督。
本公告在淄博市人力資源和社會保障網、招聘單位主管(guan)部門網站(zhan)及其他媒體(ti)、網站(zhan)發(fa)布。
咨(zi)詢(xun)電話:市人社(she)局事業單位人事管理科 0533-2791826
市委組織部(bu)干部(bu)一科 0533-3184072
監(jian)督電話:市紀委、監(jian)察局派駐第四(si)紀檢組(zu)、監(jian)察室 0533-2312318
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