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根據棗莊市臺兒莊區事(shi)業(ye)單(dan)(dan)位崗位空(kong)缺(que)情(qing)況(kuang)和(he)工作(zuo)需要，按照《山(shan)東省事(shi)業(ye)單(dan)(dan)位公(gong)開招(zhao)聘工作(zuo)規程》（魯人社發[2015]6號）、《棗莊市事(shi)業(ye)單(dan)(dan)位公(gong)開招(zhao)聘人員實施辦法》（室字[2007]32號）的有(you)關規定，經區委(wei)、區政府同意，報棗莊市人力資源(yuan)和(he)社會保障局批準，現將(jiang)2015年(nian)全區事(shi)業(ye)單(dan)(dan)位公(gong)開招(zhao)聘工作(zuo)人員有(you)關事(shi)項公(gong)告如下(xia)：

一、招聘計劃和崗位

2015年(nian)棗莊市臺(tai)兒莊區事業單(dan)位(wei)(wei)計劃招聘崗(gang)(gang)位(wei)(wei)55個(ge)(ge)(ge)，其中教育類42個(ge)(ge)(ge)、衛(wei)生類13個(ge)(ge)(ge)。具體招聘單(dan)位(wei)(wei)、崗(gang)(gang)位(wei)(wei)、人(ren)數、學歷(li)及專業要求(qiu)等見《2015年(nian)臺(tai)兒莊區事業單(dan)位(wei)(wei)公開(kai)招聘工作人(ren)員崗(gang)(gang)位(wei)(wei)匯總(zong)表》（附件）。

部分(fen)專業相(xiang)同的崗(gang)位合并招(zhao)聘，待筆試(shi)、面試(shi)結(jie)束后，根據考生(sheng)總成績和本(ben)人志愿分(fen)配(pei)到相(xiang)應單位（從高(gao)分(fen)到低分(fen)挑選單位，當總成績出現并列(lie)時，以筆試(shi)成績確(que)定先后順序）。

二、招聘范圍和條件

（一）具有中華人民共和國國籍，遵(zun)守憲(xian)法和法律。

（二(er)）具有良好(hao)的道德品行和(he)適應崗位的身體條件(jian)。

（三）年(nian)(nian)齡(ling)在(zai)18至(zhi)30周歲（1984年(nian)(nian)4月16日至(zhi)1997年(nian)(nian)4月16日期間出生）之間。

在區內公辦學校教師崗(gang)位連續工作5年以上（工作年限計(ji)算時間截止為2015年4月(yue)(yue)16日）的代(dai)課教師應聘教育類崗(gang)位的人員、碩士研究生(sheng)及以上學歷的人員年齡(ling)為35周(zhou)歲以下（1979年4月(yue)(yue)16日之(zhi)后出生(sheng)）。

（四）具有臺兒(er)莊區常住(zhu)戶(hu)口（2014年12月(yue)31日前具有）。

碩士研(yan)究(jiu)生、應屆普通高(gao)校(xiao)畢業生不(bu)受(shou)(shou)戶(hu)(hu)籍(ji)地限制(zhi)；應聘(pin)面向全(quan)國(guo)招聘(pin)崗位(wei)(wei)的人員(yuan)(yuan)(yuan)、父母(mu)或夫(fu)妻一方在臺兒(er)莊區有(you)正式(shi)工作(zuo)（以(yi)勞動合同(tong)和繳納(na)社會保險(xian)記(ji)錄(lu)界定）的人員(yuan)(yuan)(yuan)、父母(mu)具有(you)臺兒(er)莊區常住戶(hu)(hu)口的人員(yuan)(yuan)(yuan)不(bu)受(shou)(shou)戶(hu)(hu)籍(ji)地限制(zhi)；2014年及以(yi)前被區直高(gao)中聘(pin)用(yong)一年以(yi)上且考核(he)合格(ge)的代課教(jiao)師應聘(pin)教(jiao)育類(lei)崗位(wei)(wei)的人員(yuan)(yuan)(yuan)不(bu)受(shou)(shou)戶(hu)(hu)籍(ji)地限制(zhi)。

（五(wu)）招聘(pin)崗(gang)位所(suo)需的資格條件。

在(zai)讀(du)全日制普通高校(xiao)非(fei)應(ying)屆(jie)畢業生(sheng)，現役(yi)軍人(ren)(ren)不(bu)(bu)(bu)(bu)能應(ying)聘(pin)；已被(bei)黨政機關(guan)和事業單位(wei)錄用的(de)人(ren)(ren)員(yuan)(yuan)，曾受過(guo)刑事處罰(fa)和曾被(bei)開除(chu)公(gong)(gong)職的(de)人(ren)(ren)員(yuan)(yuan)，在(zai)公(gong)(gong)務(wu)員(yuan)(yuan)招(zhao)考和事業單位(wei)公(gong)(gong)開招(zhao)聘(pin)中被(bei)認定(ding)有嚴重違(wei)紀違(wei)規(gui)行為(wei)且不(bu)(bu)(bu)(bu)得(de)報考的(de)人(ren)(ren)員(yuan)(yuan)，以及法(fa)律規(gui)定(ding)不(bu)(bu)(bu)(bu)得(de)聘(pin)用的(de)其他情形的(de)人(ren)(ren)員(yuan)(yuan)不(bu)(bu)(bu)(bu)得(de)應(ying)聘(pin)。應(ying)聘(pin)人(ren)(ren)員(yuan)(yuan)不(bu)(bu)(bu)(bu)能應(ying)聘(pin)與本人(ren)(ren)有應(ying)回避親屬關(guan)系的(de)崗位(wei)。

三、報名與資格審查

（一）報名

報名采取(qu)網(wang)上報名、網(wang)上資(zi)格初審、網(wang)上繳費的方式進行。

報(bao)名時間(jian)：2015年4月16日9:00至4月18日16:00。

查詢時間：2015年4月(yue)16日(ri)11:00至(zhi)4月(yue)19日(ri)16:00。

報名(ming)網址：www.tez.gov.cn（臺兒莊區(qu)人(ren)民政府網站）、www.tezrsrc.gov.cn（臺兒莊區(qu)人(ren)力資源和社會保(bao)障局(ju)網站）。

具體辦法：

1、個(ge)人報(bao)(bao)(bao)(bao)名(ming)(ming)。應聘(pin)(pin)人員(yuan)登陸指定的報(bao)(bao)(bao)(bao)名(ming)(ming)網站(zhan)如(ru)實填(tian)寫(xie)、提交(jiao)相關(guan)個(ge)人信(xin)(xin)息資料。每人限報(bao)(bao)(bao)(bao)一(yi)(yi)個(ge)崗位，應聘(pin)(pin)人員(yuan)在資格(ge)(ge)待(dai)審(shen)(shen)核(he)(he)期(qi)內(nei)可修改(gai)報(bao)(bao)(bao)(bao)名(ming)(ming)信(xin)(xin)息，后(hou)一(yi)(yi)次(ci)(ci)(ci)填(tian)報(bao)(bao)(bao)(bao)自(zi)動替換前(qian)一(yi)(yi)次(ci)(ci)(ci)填(tian)報(bao)(bao)(bao)(bao)信(xin)(xin)息；待(dai)審(shen)(shen)核(he)(he)期(qi)為2小時，自(zi)完(wan)成(cheng)提交(jiao)報(bao)(bao)(bao)(bao)名(ming)(ming)信(xin)(xin)息算起；報(bao)(bao)(bao)(bao)名(ming)(ming)截止(zhi)后(hou)，不受待(dai)審(shen)(shen)核(he)(he)期(qi)限制，可直(zhi)接進行(xing)審(shen)(shen)核(he)(he)。報(bao)(bao)(bao)(bao)名(ming)(ming)資格(ge)(ge)一(yi)(yi)經初審(shen)(shen)通過，不能更改(gai)。報(bao)(bao)(bao)(bao)名(ming)(ming)人員(yuan)須(xu)用(yong)二代居民身份(fen)證(zheng)號(hao)進行(xing)報(bao)(bao)(bao)(bao)名(ming)(ming)，報(bao)(bao)(bao)(bao)名(ming)(ming)與考試時使(shi)用(yong)的身份(fen)證(zheng)必須(xu)一(yi)(yi)致。惡意注(zhu)冊(ce)報(bao)(bao)(bao)(bao)名(ming)(ming)信(xin)(xin)息、擾亂報(bao)(bao)(bao)(bao)名(ming)(ming)秩序的，或偽造學歷(li)證(zheng)明及其他有(you)關(guan)證(zheng)件騙取考試資格(ge)(ge)的，查(cha)實后(hou)取消本次(ci)(ci)(ci)應聘(pin)(pin)資格(ge)(ge)且5年內(nei)不得(de)參加事業單(dan)位公開招聘(pin)(pin)。

2、網(wang)上(shang)資(zi)格(ge)初審(shen)。區事業單位公(gong)開招聘工(gong)作領(ling)導(dao)小組辦(ban)公(gong)室指定專人(ren)負責資(zi)格(ge)初審(shen)工(gong)作，在報名(ming)(ming)期間查看(kan)網(wang)上(shang)報名(ming)(ming)情況，根據應(ying)聘人(ren)員(yuan)提交(jiao)的信息(xi)資(zi)料，對(dui)(dui)報名(ming)(ming)人(ren)員(yuan)進行資(zi)格(ge)初審(shen)，并在網(wang)上(shang)公(gong)布(bu)初審(shen)結果。對(dui)(dui)符(fu)合應(ying)聘資(zi)格(ge)條(tiao)件(jian)的，不(bu)得(de)拒(ju)絕報名(ming)(ming)；對(dui)(dui)不(bu)符(fu)合應(ying)聘條(tiao)件(jian)而(er)未通(tong)過初審(shen)的人(ren)員(yuan)，要(yao)說明(ming)理由(you)；對(dui)(dui)提交(jiao)材料不(bu)全的，應(ying)注(zhu)明(ming)缺失(shi)內(nei)容(rong)，并退回應(ying)聘人(ren)員(yuan)補充。在待審(shen)核期滿(man)后48小時內(nei)，未對(dui)(dui)報名(ming)(ming)信息(xi)進行處理的，視(shi)為(wei)初審(shen)通(tong)過。

3、網(wang)(wang)上繳費(fei)(fei)(fei)。繳費(fei)(fei)(fei)時(shi)間為(wei)2015年(nian)(nian)4月(yue)16日(ri)11:00—4月(yue)19日(ri)16:00。報(bao)(bao)名(ming)(ming)人(ren)員在(zai)網(wang)(wang)上提交報(bao)(bao)名(ming)(ming)信息(xi)后，可在(zai)查詢時(shi)間內登(deng)陸報(bao)(bao)名(ming)(ming)網(wang)(wang)站(zhan)(zhan)，查詢報(bao)(bao)名(ming)(ming)資(zi)格(ge)初(chu)審結(jie)果(guo)。通(tong)過資(zi)格(ge)初(chu)審的人(ren)員，在(zai)規定時(shi)間登(deng)錄(lu)(lu)報(bao)(bao)名(ming)(ming)指定網(wang)(wang)站(zhan)(zhan)，進行(xing)網(wang)(wang)上繳費(fei)(fei)(fei)，逾(yu)期不辦理(li)網(wang)(wang)上繳費(fei)(fei)(fei)手續的，視作(zuo)放棄。繳費(fei)(fei)(fei)成(cheng)功(gong)后，下(xia)載打印(yin)《2015年(nian)(nian)臺兒(er)莊(zhuang)區事業(ye)單位公開(kai)招(zhao)聘報(bao)(bao)名(ming)(ming)登(deng)記表》和《應聘事業(ye)單位工作(zuo)人(ren)員誠信承諾書》（以備參(can)加面(mian)試時(shi)使用），并于2015年(nian)(nian)5月(yue)19日(ri)9:00至(zhi)5月(yue)23日(ri)開(kai)考前半小時(shi)登(deng)錄(lu)(lu)報(bao)(bao)名(ming)(ming)網(wang)(wang)站(zhan)(zhan)下(xia)載、打印(yin)準考證(zheng)。

根據物價部門(men)核定的標準，筆試(shi)考(kao)務費為每人每科(ke)40元。

擬享受(shou)減免有關(guan)考務(wu)(wu)(wu)費(fei)用的(de)(de)農(nong)村特(te)(te)困大學(xue)生(sheng)(sheng)和(he)(he)(he)城市低(di)保(bao)人(ren)員(yuan)(yuan)，不實行網上繳費(fei)，應(ying)聘人(ren)員(yuan)(yuan)可由本人(ren)或委托他(ta)人(ren)于4月18日9:00至16:00攜帶相(xiang)關(guan)證明材(cai)料到臺兒莊區人(ren)力資(zi)源(yuan)和(he)(he)(he)社會保(bao)障(zhang)局（區政府一樓公(gong)務(wu)(wu)(wu)員(yuan)(yuan)和(he)(he)(he)事業(ye)單(dan)位管理科）辦(ban)理減免考務(wu)(wu)(wu)費(fei)審核確認手續。需提供的(de)(de)證明材(cai)料包括(kuo)：區民政部(bu)門出具(ju)的(de)(de)享受(shou)最低(di)生(sheng)(sheng)活(huo)保(bao)障(zhang)的(de)(de)證明和(he)(he)(he)低(di)保(bao)證（查(cha)驗原件，留存復(fu)(fu)印件），或出具(ju)省人(ren)力資(zi)源(yuan)和(he)(he)(he)社會保(bao)障(zhang)廳、省教育(yu)廳核發的(de)(de)《山(shan)東省特(te)(te)困家庭畢業(ye)生(sheng)(sheng)就業(ye)服務(wu)(wu)(wu)卡》（查(cha)看原件，留存復(fu)(fu)印件）。

報名(ming)結束后(hou)，對報名(ming)繳(jiao)費人數達不到計(ji)(ji)(ji)(ji)劃招(zhao)聘(pin)人數3倍(bei)的(de)(de)，計(ji)(ji)(ji)(ji)劃招(zhao)聘(pin)1人的(de)(de)，取消招(zhao)聘(pin)計(ji)(ji)(ji)(ji)劃；計(ji)(ji)(ji)(ji)劃招(zhao)聘(pin)2人及以上的(de)(de)，按規(gui)定的(de)(de)比例(li)相(xiang)應核(he)減計(ji)(ji)(ji)(ji)劃。

應(ying)聘取消招聘計劃崗位(wei)的人(ren)(ren)員，經本人(ren)(ren)同(tong)意，可在規定時間內改報(bao)其他符(fu)合條(tiao)件(jian)的崗位(wei)，不改報(bao)其他崗位(wei)的視為自動放棄應(ying)聘資格。

招(zhao)聘崗位(wei)計(ji)劃(hua)核減情況將通過(guo)臺(tai)兒莊(zhuang)區人力資源和社會保(bao)障局網(wang)站(zhan)向社會公布。

（二）資格審查

對應聘(pin)(pin)人(ren)(ren)員(yuan)的(de)(de)(de)資(zi)格(ge)審查工作，貫穿(chuan)招(zhao)聘(pin)(pin)工作全過程。進(jin)入面(mian)試(shi)的(de)(de)(de)應聘(pin)(pin)人(ren)(ren)員(yuan)，在面(mian)試(shi)人(ren)(ren)員(yuan)名單確定之(zhi)后(hou)，需按招(zhao)聘(pin)(pin)信息(xi)公布的(de)(de)(de)要求，現場提(ti)交本人(ren)(ren)相關證(zheng)明材料及《2015年臺兒(er)莊區事業(ye)(ye)單位公開招(zhao)聘(pin)(pin)報名登(deng)記表》和(he)《應聘(pin)(pin)事業(ye)(ye)單位工作人(ren)(ren)員(yuan)誠信承諾書(shu)》、1寸近期(qi)同底版免(mian)冠照片3張(zhang)。相關證(zheng)明材料主(zhu)要包括(kuo)：戶口簿、身份證(zheng)、學(xue)(xue)歷學(xue)(xue)位證(zheng)書(shu)（所學(xue)(xue)專業(ye)(ye)以畢(bi)(bi)業(ye)(ye)證(zheng)為準）、報到證(zheng)，其中在職(zhi)人(ren)(ren)員(yuan)還(huan)應提(ti)交有用人(ren)(ren)管(guan)理權限部(bu)門(men)或單位出(chu)具的(de)(de)(de)同意應聘(pin)(pin)證(zheng)明。留學(xue)(xue)回國(guo)人(ren)(ren)員(yuan)應聘(pin)(pin)的(de)(de)(de)，需出(chu)具國(guo)家(jia)教育部(bu)門(men)認證(zheng)的(de)(de)(de)學(xue)(xue)歷學(xue)(xue)位證(zheng)書(shu)。應聘(pin)(pin)教育類崗(gang)位的(de)(de)(de)人(ren)(ren)員(yuan)還(huan)應同時出(chu)具相應的(de)(de)(de)任職(zhi)職(zhi)業(ye)(ye)資(zi)格(ge)證(zheng)書(shu)。全日制普(pu)通高校應屆畢(bi)(bi)業(ye)(ye)生應聘(pin)(pin)的(de)(de)(de)，還(huan)應提(ti)交學(xue)(xue)校核發的(de)(de)(de)就業(ye)(ye)推薦表，并(bing)能(neng)夠正(zheng)常畢(bi)(bi)業(ye)(ye)。

在區(qu)(qu)內公辦學校教師(shi)崗(gang)位連續工作(zuo)5年(nian)以(yi)上和(he)2014年(nian)及以(yi)前被區(qu)(qu)直(zhi)高中聘用的(de)代課(ke)教師(shi)進入(ru)面試的(de)，除出具戶口薄、身份證(zheng)、學歷學位證(zheng)書、報到證(zheng)和(he)任職(zhi)職(zhi)業資格證(zheng)書外(wai)，還須同時提供區(qu)(qu)教育局考核(he)認定、同意報名的(de)證(zheng)明材(cai)料(liao)和(he)人事代理(li)合同。

取(qu)(qu)得(de)面(mian)試資(zi)格的(de)應聘(pin)(pin)(pin)人員進行現場(chang)(chang)資(zi)格審查(cha)的(de)時(shi)間(jian)(jian)、地點及相(xiang)關事(shi)項，以臺兒莊區人力資(zi)源(yuan)和社會保障局網站公布為(wei)(wei)準(zhun)。在(zai)規定時(shi)間(jian)(jian)內未現場(chang)(chang)提交資(zi)格審查(cha)材料的(de)，視為(wei)(wei)棄權(quan)。經審查(cha)不具備應聘(pin)(pin)(pin)條件的(de)，經區事(shi)業單位公開招聘(pin)(pin)(pin)工作領導小組辦公室核準(zhun)后，取(qu)(qu)消(xiao)其面(mian)試資(zi)格。因棄權(quan)或取(qu)(qu)消(xiao)資(zi)格造成的(de)空缺，按筆(bi)試成績依次遞補。

四、考試內容和辦法

考試分(fen)為筆(bi)試和面試，均采用百(bai)分(fen)制計算成績。

（一）筆試

筆試(shi)采(cai)用百分制計(ji)分。筆試(shi)根據招(zhao)聘崗位（專(zhuan)業）類(lei)別，分為教育類(lei)、衛生(sheng)類(lei)兩大類(lei)，每類(lei)均考(kao)一科(ke)。

筆試科目：教育(yu)類考公共(gong)基礎知(zhi)識和教學基礎知(zhi)識，分(fen)別占(zhan)(zhan)整(zheng)個試題分(fen)數(shu)的30%和70%；衛生類考公共(gong)基礎知(zhi)識和醫藥衛生專業基礎知(zhi)識，分(fen)別占(zhan)(zhan)整(zheng)個試題分(fen)數(shu)的30%和70%。

公共基(ji)礎(chu)知(zhi)(zhi)識(shi)(shi)(shi)考(kao)試內容包括：法律法規、政(zheng)治經濟理論、時(shi)政(zheng)方針、科(ke)技知(zhi)(zhi)識(shi)(shi)(shi)、省(sheng)情省(sheng)況等基(ji)礎(chu)知(zhi)(zhi)識(shi)(shi)(shi)和綜合寫作；教(jiao)(jiao)學基(ji)礎(chu)知(zhi)(zhi)識(shi)(shi)(shi)包括：教(jiao)(jiao)育學、心理學知(zhi)(zhi)識(shi)(shi)(shi)和專業(ye)知(zhi)(zhi)識(shi)(shi)(shi)等；醫(yi)(yi)藥衛生專業(ye)基(ji)礎(chu)知(zhi)(zhi)識(shi)(shi)(shi)按醫(yi)(yi)療、檢驗(yan)兩類分別命題。

筆試時(shi)間(jian)：2015年5月(yue)23日下午14:00—16:30。

筆試地點：以準(zhun)考(kao)證為(wei)準(zhun)。

筆試(shi)設定(ding)最低(di)合(he)格(ge)分(fen)數線，由區事業單位公開招聘(pin)工作領導小組根(gen)據應聘(pin)人數和考(kao)試(shi)情況分(fen)類確定(ding)。

筆(bi)試(shi)結束(shu)后，從達到筆(bi)試(shi)合格(ge)分(fen)(fen)數(shu)線的應聘人(ren)員中，根據(ju)招聘計劃和筆(bi)試(shi)成績由高(gao)分(fen)(fen)到低分(fen)(fen)按比例(li)依(yi)次確定面試(shi)人(ren)員。

面試(shi)人(ren)數按1：3的比例(li)確定(ding)。筆(bi)試(shi)合(he)格人(ren)數出(chu)現空(kong)缺的崗位，取消(xiao)招聘計劃；筆(bi)試(shi)合(he)格人(ren)數達不到規定(ding)比例(li)的，按實(shi)有合(he)格人(ren)數確定(ding)。

筆試(shi)(shi)成績(ji)和進入面試(shi)(shi)范圍人(ren)員名單，在臺兒(er)莊(zhuang)區人(ren)力資源和社會保障局網站公布。

（二）面試

面(mian)(mian)試工作由區事業(ye)單(dan)(dan)位公(gong)開(kai)招聘工作領(ling)導小組統一組織實施。區事業(ye)單(dan)(dan)位公(gong)開(kai)招聘工作領(ling)導小組辦公(gong)室(shi)制定具體(ti)面(mian)(mian)試實施方案(an)，經區事業(ye)單(dan)(dan)位公(gong)開(kai)招聘工作領(ling)導小組審核同意后實施。

面(mian)(mian)試采用百分(fen)制計分(fen)。教育類崗(gang)位的(de)面(mian)(mian)試采用說課的(de)方(fang)式；衛生類崗(gang)位的(de)面(mian)(mian)試采用結構化(hua)面(mian)(mian)試的(de)方(fang)式。面(mian)(mian)試成績由考(kao)(kao)官當場(chang)(chang)評判，采取(qu)每個(ge)測評要素去掉一(yi)個(ge)最(zui)高分(fen)、一(yi)個(ge)最(zui)低分(fen)后綜合(he)計算平均成績的(de)辦法，確定(ding)考(kao)(kao)生面(mian)(mian)試成績。面(mian)(mian)試成績在本場(chang)(chang)面(mian)(mian)試結束后由主考(kao)(kao)官當場(chang)(chang)向全體考(kao)(kao)生宣(xuan)布(bu)。

根據物價部門(men)核定的標(biao)準，面(mian)試考務費為70元。

面試具體地點、時間、注意(yi)事項等(deng)具體事宜(yi)，以(yi)臺兒莊區人力資源和社會保障局網站公告為準(zhun)。

面試(shi)結(jie)束后，按筆(bi)試(shi)成(cheng)(cheng)績和(he)面試(shi)成(cheng)(cheng)績各占50%的(de)比(bi)例，百分制計算(suan)應聘人員考(kao)(kao)試(shi)總(zong)(zong)成(cheng)(cheng)績。筆(bi)試(shi)成(cheng)(cheng)績、面試(shi)成(cheng)(cheng)績、考(kao)(kao)試(shi)總(zong)(zong)成(cheng)(cheng)績均計算(suan)到(dao)小數(shu)點后兩位數(shu)，尾數(shu)四(si)舍(she)五入。根據考(kao)(kao)試(shi)總(zong)(zong)成(cheng)(cheng)績和(he)招聘崗位計劃，以1：1的(de)比(bi)例確(que)定(ding)(ding)進(jin)入考(kao)(kao)察體(ti)檢范圍(wei)的(de)人員。當總(zong)(zong)成(cheng)(cheng)績出現(xian)并(bing)列(lie)時按筆(bi)試(shi)成(cheng)(cheng)績從高分到(dao)低(di)分確(que)定(ding)(ding)考(kao)(kao)察體(ti)檢人員，再次出現(xian)并(bing)列(lie)時追加招聘計劃。

參加面試(shi)人(ren)數達(da)不到規定(ding)(ding)比例(li)(li)的崗位(wei)，該崗位(wei)擬確定(ding)(ding)為考(kao)察(cha)體檢(jian)人(ren)員的面試(shi)成績(ji)不得低于本(ben)次面試(shi)同(tong)類別達(da)到規定(ding)(ding)比例(li)(li)崗位(wei)進入(ru)考(kao)察(cha)體檢(jian)范圍(wei)人(ren)員的面試(shi)最低成績(ji)，否則(ze)取消(xiao)考(kao)察(cha)、體檢(jian)資格。

考試總成績和(he)進入(ru)考察體檢范圍人員(yuan)名(ming)單，按規定程序通(tong)過臺兒莊區人力資源和(he)社(she)會保障局(ju)網站(zhan)向社(she)會公布。

五、考察和體檢

進入考察(cha)(cha)體(ti)(ti)檢(jian)(jian)范圍人(ren)(ren)員(yuan)確定后(hou)，擬考察(cha)(cha)人(ren)(ren)員(yuan)由(you)其(qi)主管部(bu)門負責組(zu)織考察(cha)(cha)。考察(cha)(cha)內容包括：政治(zhi)思想(xiang)、道德品(pin)質、遵紀守(shou)法、能力(li)素質、工作態度、學習工作表(biao)現(xian)、適應(ying)招(zhao)聘(pin)崗位(wei)基本職責要求(qiu)的(de)(de)能力(li)和應(ying)聘(pin)資格(ge)以(yi)(yi)及應(ying)回(hui)避(bi)的(de)(de)情況等。考察(cha)(cha)后(hou)，由(you)區事業單位(wei)公開招(zhao)聘(pin)工作領導小組(zu)辦公室會(hui)同(tong)有(you)關部(bu)門組(zu)織考察(cha)(cha)合格(ge)人(ren)(ren)員(yuan)進行(xing)體(ti)(ti)檢(jian)(jian)。體(ti)(ti)檢(jian)(jian)標(biao)準參照(zhao)公務員(yuan)錄用體(ti)(ti)檢(jian)(jian)標(biao)準確定。應(ying)聘(pin)人(ren)(ren)員(yuan)未按規定時間、地點參加體(ti)(ti)檢(jian)(jian)的(de)(de)，視(shi)為自(zi)(zi)動放棄(qi)。對(dui)按規定需復檢(jian)(jian)的(de)(de)或用人(ren)(ren)單位(wei)、體(ti)(ti)檢(jian)(jian)人(ren)(ren)員(yuan)對(dui)體(ti)(ti)檢(jian)(jian)結(jie)(jie)果(guo)有(you)疑問(wen)的(de)(de)，可(ke)以(yi)(yi)申請(qing)復檢(jian)(jian)，復檢(jian)(jian)只(zhi)能進行(xing)一次，體(ti)(ti)檢(jian)(jian)結(jie)(jie)果(guo)以(yi)(yi)復檢(jian)(jian)結(jie)(jie)論為準。體(ti)(ti)檢(jian)(jian)費用自(zi)(zi)理。

因自(zi)愿放棄考察、體(ti)檢資格或考察、體(ti)檢不合(he)格的，所(suo)缺崗位名(ming)額(e)不再進行遞補(bu)。

六、公示與聘用

經考察、體檢合格，擬聘(pin)用(yong)(yong)人(ren)員(yuan)名單(dan)按規(gui)定(ding)程序在臺兒(er)莊區人(ren)力(li)資(zi)源(yuan)和社會(hui)保障局網站(zhan)進行(xing)公(gong)示，公(gong)示期(qi)為7個工(gong)作日；舉報(bao)有問題影響聘(pin)用(yong)(yong)的(de)，取消聘(pin)用(yong)(yong)資(zi)格，不再(zai)進行(xing)遞補。經公(gong)示無(wu)異議(yi)的(de)擬聘(pin)用(yong)(yong)人(ren)員(yuan)，由(you)臺兒(er)莊區人(ren)力(li)資(zi)源(yuan)和社會(hui)保障局簽發《事(shi)業單(dan)位招(zhao)聘(pin)人(ren)員(yuan)通(tong)(tong)知書》，憑《事(shi)業單(dan)位招(zhao)聘(pin)人(ren)員(yuan)通(tong)(tong)知書》辦理(li)相關手續(xu)，招(zhao)聘(pin)單(dan)位填報(bao)聘(pin)用(yong)(yong)人(ren)員(yuan)備(bei)案材料(liao)。

七、聘用后的管理和待遇

根據《事業單位(wei)人事管理條例》的(de)規(gui)(gui)定(ding)，被(bei)聘(pin)用人員(yuan)與聘(pin)用單位(wei)簽訂(ding)聘(pin)用合(he)同(tong)(tong)（初次聘(pin)用合(he)同(tong)(tong)期(qi)限三(san)年(nian)），執(zhi)(zhi)行(xing)我(wo)區事業單位(wei)工作人員(yuan)待遇。被(bei)聘(pin)用人員(yuan)按(an)(an)規(gui)(gui)定(ding)實行(xing)試用期(qi)制度，試用期(qi)滿考核不(bu)合(he)格的(de)，按(an)(an)聘(pin)用合(he)同(tong)(tong)規(gui)(gui)定(ding)，解除聘(pin)用關(guan)系。服務期(qi)限未滿提出辭職(zhi)的(de)，按(an)(an)雙方簽定(ding)的(de)聘(pin)用合(he)同(tong)(tong)約定(ding)條款執(zhi)(zhi)行(xing)。

八、監督和檢查

區(qu)事業單(dan)位(wei)(wei)公(gong)開(kai)(kai)招聘(pin)工(gong)作(zuo)領導(dao)小組辦公(gong)室將及時向社會公(gong)開(kai)(kai)招聘(pin)單(dan)位(wei)(wei)及崗位(wei)(wei)、招聘(pin)條件、報名情(qing)(qing)況、考(kao)(kao)試成績(ji)、擬聘(pin)用人員(yuan)(yuan)等情(qing)(qing)況，接受(shou)群眾監督(du)，并積極(ji)配合紀檢（監察）部門(men)，認真執行國(guo)家和(he)省、市關(guan)于事業單(dan)位(wei)(wei)公(gong)開(kai)(kai)招聘(pin)人員(yuan)(yuan)的(de)紀律(lv)和(he)制度規(gui)(gui)定(ding)，對違反考(kao)(kao)試紀律(lv)的(de)工(gong)作(zuo)人員(yuan)(yuan)和(he)應聘(pin)者(zhe)，參照《公(gong)務員(yuan)(yuan)錄用考(kao)(kao)試違紀違規(gui)(gui)行為處理辦法（試行）》（人社部發[2009]126號）的(de)有(you)關(guan)規(gui)(gui)定(ding)處理。

從事(shi)事(shi)業單位公開招聘(pin)工作(zuo)的人員(yuan)凡有(you)《棗莊市事(shi)業單位公開招聘(pin)人員(yuan)實施辦(ban)法》（室字[2007]32號）第二十八條規定情(qing)形的，應當(dang)回(hui)避。

九、其它

本次(ci)事業單位公(gong)開招聘(pin)人(ren)員不指定考試輔導用(yong)書，不舉辦(ban)也不委(wei)托任何(he)機構舉辦(ban)考試輔導培(pei)訓班。

本方案由區(qu)事(shi)業單位公開招(zhao)聘(pin)工作領導(dao)小(xiao)組辦(ban)公室負(fu)責解釋(shi)，未盡(jin)事(shi)宜，按照有關政(zheng)策法規執行。

咨詢(xun)電話：0632-6618359。