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根據事(shi)業單位編制崗(gang)位空(kong)缺情況和(he)工作(zuo)需要，2015年威海市環翠(cui)區屬事(shi)業單位公(gong)開招聘部(bu)分工作(zuo)人員。現將有關(guan)事(shi)項公(gong)告如下：

一、報考條件

（一）具有(you)中華人民共和國國籍；

（二）遵守中華人民(min)共和(he)國憲法(fa)和(he)法(fa)律；

（三）具有良好的(de)品行(xing)和適應崗位的(de)身體條件(jian)；

（四）招(zhao)聘崗位(wei)所需的專(zhuan)業、學歷學位(wei)、技能等條件(jian)；

（五）應聘人員最高年(nian)(nian)齡(ling)要求：40周(zhou)(zhou)歲(sui)(sui)以(yi)下(xia)（1974年(nian)(nian)4月(yue)16日(ri)以(yi)后(hou)出生(sheng)）。其中，35周(zhou)(zhou)歲(sui)(sui)以(yi)下(xia)是指1979年(nian)(nian)4月(yue)16日(ri)以(yi)后(hou)出生(sheng)，30周(zhou)(zhou)歲(sui)(sui)以(yi)下(xia)是指1984年(nian)(nian)4月(yue)16日(ri)以(yi)后(hou)出生(sheng)，各崗(gang)位(wei)(wei)年(nian)(nian)齡(ling)要求見《2015年(nian)(nian)威海市環翠區屬(shu)事業單位(wei)(wei)公(gong)開招聘工(gong)作(zuo)人員崗(gang)位(wei)(wei)計劃表》（以(yi)下(xia)簡稱(cheng)《崗(gang)位(wei)(wei)計劃表》）；

（六）招聘崗位(wei)所需(xu)的其他資(zi)格條件。

曾受過刑(xing)事處罰(fa)和(he)曾被(bei)(bei)開除公(gong)職(zhi)的人(ren)員(yuan)(yuan)(yuan)，在公(gong)務員(yuan)(yuan)(yuan)招考和(he)事業單位(wei)公(gong)開招聘(pin)中被(bei)(bei)認定有嚴重違紀違規行為且不(bu)(bu)得(de)(de)報(bao)考的人(ren)員(yuan)(yuan)(yuan)不(bu)(bu)能應(ying)聘(pin)；在讀(du)全日制普通高校非2015年應(ying)屆(jie)畢業生不(bu)(bu)能應(ying)聘(pin)，也(ye)不(bu)(bu)能用(yong)已取得(de)(de)的學(xue)歷學(xue)位(wei)作(zuo)為條件(jian)應(ying)聘(pin)；現役(yi)軍人(ren)及法律規定不(bu)(bu)得(de)(de)聘(pin)用(yong)的其他情形的人(ren)員(yuan)(yuan)(yuan)不(bu)(bu)得(de)(de)應(ying)聘(pin)。應(ying)聘(pin)人(ren)員(yuan)(yuan)(yuan)不(bu)(bu)能報(bao)考與本人(ren)有應(ying)回避親(qin)屬關(guan)系的崗位(wei)。

二、報名和資格審查

（一(yi)）報名(ming)。報名(ming)采取統一(yi)時間、網上(shang)(shang)報名(ming)、網上(shang)(shang)初審、網上(shang)(shang)繳費的方式進行。

報名時(shi)間：2015年(nian)4月16日(ri)9:00—4月20日(ri)16:00。

查詢時間：2015年(nian)4月(yue)16日11:00—4月(yue)21日16:00。

繳費時間：2015年(nian)4月16日(ri)11:00—4月22日(ri)16:00。

報名網站：威海人事(shi)考(kao)試信息網（www.whrsks.gov.cn）。

具體辦法：

（1）個人(ren)(ren)報(bao)(bao)(bao)(bao)名(ming)(ming)(ming)：報(bao)(bao)(bao)(bao)名(ming)(ming)(ming)人(ren)(ren)員(yuan)(yuan)登陸報(bao)(bao)(bao)(bao)名(ming)(ming)(ming)網站，如(ru)實填寫(xie)、提交個人(ren)(ren)報(bao)(bao)(bao)(bao)名(ming)(ming)(ming)信(xin)息(xi)(xi)資(zi)料，并上(shang)傳本人(ren)(ren)一(yi)寸近期免(mian)冠正面證件(jian)照(zhao)片，上(shang)傳的照(zhao)片應保(bao)證清晰(xi)可辨。每人(ren)(ren)限報(bao)(bao)(bao)(bao)一(yi)個崗(gang)位(wei)，報(bao)(bao)(bao)(bao)名(ming)(ming)(ming)人(ren)(ren)員(yuan)(yuan)在資(zi)格確(que)認前多次登陸填交報(bao)(bao)(bao)(bao)考信(xin)息(xi)(xi)的，后一(yi)次填報(bao)(bao)(bao)(bao)自動替換前一(yi)次填報(bao)(bao)(bao)(bao)信(xin)息(xi)(xi)。報(bao)(bao)(bao)(bao)名(ming)(ming)(ming)資(zi)格一(yi)經(jing)初審(shen)確(que)認，不(bu)能更改。報(bao)(bao)(bao)(bao)名(ming)(ming)(ming)人(ren)(ren)員(yuan)(yuan)不(bu)能用(yong)新、舊兩個身(shen)份證號同時報(bao)(bao)(bao)(bao)名(ming)(ming)(ming)，報(bao)(bao)(bao)(bao)名(ming)(ming)(ming)與考試時使用(yong)的身(shen)份證必須一(yi)致。報(bao)(bao)(bao)(bao)名(ming)(ming)(ming)人(ren)(ren)員(yuan)(yuan)惡意注冊報(bao)(bao)(bao)(bao)名(ming)(ming)(ming)信(xin)息(xi)(xi)，擾(rao)亂(luan)報(bao)(bao)(bao)(bao)名(ming)(ming)(ming)秩(zhi)序的，查(cha)實后取消其(qi)本次報(bao)(bao)(bao)(bao)考資(zi)格且5年內不(bu)得參加事業單(dan)位(wei)公開招聘(pin)。

（2）資(zi)格(ge)初(chu)審(shen)：招聘單位及其主管部(bu)門(men)對報名(ming)人員(yuan)提交(jiao)的信(xin)息資(zi)料進行資(zi)格(ge)初(chu)審(shen)，并及時反饋初(chu)審(shen)結果(guo)。初(chu)審(shen)通過，報名(ming)信(xin)息不(bu)能更(geng)改。

（3）網上查詢(xun)：報(bao)名人(ren)員在(zai)網上提交報(bao)考(kao)信(xin)息后，可在(zai)查詢(xun)截(jie)止之日前登陸(lu)報(bao)名網站，查詢(xun)報(bao)名資格初審結(jie)果。

（4）網(wang)上(shang)繳(jiao)(jiao)(jiao)費(fei)(fei)：通過資(zi)格(ge)初審的(de)(de)報(bao)(bao)名(ming)人員(yuan)，在規(gui)定的(de)(de)時間內，登(deng)(deng)陸報(bao)(bao)名(ming)網(wang)站(zhan)辦理(li)繳(jiao)(jiao)(jiao)費(fei)(fei)手(shou)續。繳(jiao)(jiao)(jiao)費(fei)(fei)成(cheng)功后，下載打印《威海市環(huan)翠區屬(shu)事業單位公開(kai)招聘報(bao)(bao)名(ming)登(deng)(deng)記表》（內含《應聘事業單位工(gong)作人員(yuan)誠信承諾(nuo)書》，下同，需(xu)本人簽名(ming)，面試資(zi)格(ge)審查時使用）。根據(ju)省(sheng)物價部門(men)核(he)定的(de)(de)標準(zhun)，考(kao)務費(fei)(fei)每人每科40元。逾期不辦理(li)繳(jiao)(jiao)(jiao)費(fei)(fei)手(shou)續的(de)(de)，視作放(fang)棄。報(bao)(bao)名(ming)人員(yuan)繳(jiao)(jiao)(jiao)費(fei)(fei)后，于2015年5月(yue)19日上(shang)午9:00—5月(yue)23日開(kai)考(kao)前半小時登(deng)(deng)錄報(bao)(bao)名(ming)網(wang)站(zhan)打印筆試準(zhun)考(kao)證(zheng)。

擬享受減免考務費(fei)用的應(ying)聘(pin)人(ren)員不實行網(wang)(wang)上(shang)(shang)繳費(fei)，可(ke)在網(wang)(wang)上(shang)(shang)初審通過后(hou)至網(wang)(wang)上(shang)(shang)繳費(fei)截(jie)止之(zhi)日前，由本人(ren)或委托(tuo)他人(ren)攜帶(dai)相關(guan)證明材(cai)料（相關(guan)證明材(cai)料見報考指(zhi)南）到威海(hai)市人(ren)事考試中心（威海(hai)市膠(jiao)州(zhou)路7號(hao)707室）辦理減免手續。

報(bao)名(ming)結束后(hou)，最終確定的(de)報(bao)名(ming)人數達(da)不到(dao)1：3比(bi)例的(de)招(zhao)聘(pin)(pin)(pin)(pin)崗(gang)位(wei)(wei)(wei)，計(ji)劃(hua)招(zhao)聘(pin)(pin)(pin)(pin)1人的(de)，原(yuan)則(ze)上取消(xiao)招(zhao)聘(pin)(pin)(pin)(pin)計(ji)劃(hua)；計(ji)劃(hua)招(zhao)聘(pin)(pin)(pin)(pin)2人以上的(de)，按1：3的(de)比(bi)例相應核減(jian)招(zhao)聘(pin)(pin)(pin)(pin)計(ji)劃(hua)。對緊缺(que)專業(ye)(ye)崗(gang)位(wei)(wei)(wei)或鄉(xiang)鎮事業(ye)(ye)單(dan)(dan)(dan)位(wei)(wei)(wei)，報(bao)名(ming)人數達(da)不到(dao)規定比(bi)例的(de)，經(jing)威海市事業(ye)(ye)單(dan)(dan)(dan)位(wei)(wei)(wei)公開招(zhao)聘(pin)(pin)(pin)(pin)主(zhu)管(guan)機(ji)關批準(zhun)后(hou)可適當降低開考(kao)比(bi)例。對報(bao)名(ming)不足取消(xiao)、核減(jian)的(de)招(zhao)聘(pin)(pin)(pin)(pin)計(ji)劃(hua)根據招(zhao)聘(pin)(pin)(pin)(pin)單(dan)(dan)(dan)位(wei)(wei)(wei)需求，經(jing)環翠區事業(ye)(ye)單(dan)(dan)(dan)位(wei)(wei)(wei)公開招(zhao)聘(pin)(pin)(pin)(pin)主(zhu)管(guan)機(ji)關同意后(hou)可調劑到(dao)其他(ta)崗(gang)位(wei)(wei)(wei)。取消(xiao)、核減(jian)和(he)調劑的(de)招(zhao)聘(pin)(pin)(pin)(pin)計(ji)劃(hua)予以公布。

（二）資(zi)(zi)格(ge)審(shen)(shen)查(cha)(cha)。對報(bao)名(ming)(ming)(ming)(ming)(ming)人(ren)(ren)(ren)員資(zi)(zi)格(ge)審(shen)(shen)查(cha)(cha)工(gong)(gong)作(zuo)(zuo)貫穿考(kao)(kao)錄工(gong)(gong)作(zuo)(zuo)全過程。進入面(mian)試（含專業(ye)技能測試、試講等方式，下同(tong)）的(de)報(bao)名(ming)(ming)(ming)(ming)(ming)人(ren)(ren)(ren)員，在(zai)面(mian)試人(ren)(ren)(ren)員名(ming)(ming)(ming)(ming)(ming)單確定(ding)后，須按環(huan)翠(cui)區政務(wu)網（www.huancui.gov.cn）公布的(de)要求，在(zai)規定(ding)時間(jian)內(nei)提交(jiao)(jiao)《威海市環(huan)翠(cui)區屬事(shi)(shi)業(ye)單位公開(kai)招聘報(bao)名(ming)(ming)(ming)(ming)(ming)登記表(biao)》及本人(ren)(ren)(ren)相(xiang)關證(zheng)(zheng)(zheng)明材(cai)料(liao)（原件(jian)(jian)審(shen)(shen)查(cha)(cha)后退回，復印件(jian)(jian)留(liu)存(cun)備查(cha)(cha)）。相(xiang)關證(zheng)(zheng)(zheng)明材(cai)料(liao)主要包括(kuo)：國(guo)家承認的(de)學歷學位證(zheng)(zheng)(zheng)書(shu)（2015年應屆畢(bi)(bi)(bi)(bi)業(ye)生(sheng)提供(gong)由學校畢(bi)(bi)(bi)(bi)業(ye)生(sheng)就(jiu)業(ye)機(ji)構出(chu)(chu)具的(de)《畢(bi)(bi)(bi)(bi)業(ye)生(sheng)就(jiu)業(ye)推(tui)薦表(biao)》和學校教(jiao)務(wu)部(bu)門(men)出(chu)(chu)具的(de)學歷證(zheng)(zheng)(zheng)明）、《就(jiu)業(ye)報(bao)到證(zheng)(zheng)(zheng)》（擇業(ye)期(qi)內(nei)未就(jiu)業(ye)畢(bi)(bi)(bi)(bi)業(ye)生(sheng)提供(gong)）、身份證(zheng)(zheng)(zheng)、資(zi)(zi)格(ge)證(zheng)(zheng)(zheng)書(shu)以及其(qi)他能證(zheng)(zheng)(zheng)明符合報(bao)名(ming)(ming)(ming)(ming)(ming)條(tiao)件(jian)(jian)的(de)材(cai)料(liao)。有(you)工(gong)(gong)作(zuo)(zuo)單位的(de)人(ren)(ren)(ren)員要提供(gong)具有(you)人(ren)(ren)(ren)事(shi)(shi)管(guan)理(li)權限(xian)部(bu)門(men)或(huo)單位出(chu)(chu)具的(de)同(tong)意報(bao)考(kao)(kao)證(zheng)(zheng)(zheng)明，中小學教(jiao)師報(bao)考(kao)(kao)需出(chu)(chu)具當地教(jiao)育行政主管(guan)部(bu)門(men)同(tong)意報(bao)考(kao)(kao)證(zheng)(zheng)(zheng)明。對開(kai)具同(tong)意報(bao)考(kao)(kao)證(zheng)(zheng)(zheng)明確有(you)困難的(de)在(zai)職人(ren)(ren)(ren)員，經環(huan)翠(cui)區事(shi)(shi)業(ye)單位公開(kai)招聘主管(guan)機(ji)關同(tong)意可暫不(bu)開(kai)具，但須在(zai)考(kao)(kao)察體檢前(qian)提供(gong)。定(ding)向、委培應屆畢(bi)(bi)(bi)(bi)業(ye)生(sheng)要提供(gong)定(ding)向、委培單位同(tong)意報(bao)考(kao)(kao)介(jie)紹信。取得面(mian)試資(zi)(zi)格(ge)的(de)報(bao)名(ming)(ming)(ming)(ming)(ming)人(ren)(ren)(ren)員在(zai)規定(ding)時間(jian)內(nei)沒有(you)提交(jiao)(jiao)相(xiang)關材(cai)料(liao)的(de)，視為棄權。經審(shen)(shen)查(cha)(cha)不(bu)具備報(bao)考(kao)(kao)條(tiao)件(jian)(jian)的(de)，取消面(mian)試資(zi)(zi)格(ge)。因棄權或(huo)取消資(zi)(zi)格(ge)造成的(de)空缺，在(zai)筆(bi)試合格(ge)分(fen)數線內(nei)按崗位成績(ji)高低依(yi)次(ci)遞補(bu)。

三、考試內容和方法

考(kao)試(shi)分為筆(bi)試(shi)和面試(shi)。

（一）筆試

筆(bi)試(shi)根(gen)據專(zhuan)業(ye)不同分(fen)為(wei)綜合、衛(wei)(wei)生和(he)教(jiao)育三大類(lei)(lei)(lei)，各(ge)類(lei)(lei)(lei)均考一(yi)科。綜合類(lei)(lei)(lei)考試(shi)內(nei)(nei)(nei)容(rong)(rong)為(wei)公(gong)共(gong)基(ji)(ji)(ji)(ji)礎知(zhi)識(shi)，包括法(fa)律(lv)法(fa)規、政(zheng)治經濟理(li)論、時(shi)政(zheng)方(fang)針、科技(ji)知(zhi)識(shi)、省情(qing)省況等基(ji)(ji)(ji)(ji)礎性知(zhi)識(shi)和(he)綜合寫作；衛(wei)(wei)生類(lei)(lei)(lei)考試(shi)內(nei)(nei)(nei)容(rong)(rong)為(wei)公(gong)共(gong)基(ji)(ji)(ji)(ji)礎知(zhi)識(shi)和(he)醫藥衛(wei)(wei)生專(zhuan)業(ye)基(ji)(ji)(ji)(ji)礎知(zhi)識(shi)兩部分(fen)，分(fen)別(bie)占整(zheng)個試(shi)題(ti)(ti)分(fen)數的30%和(he)70%，專(zhuan)業(ye)基(ji)(ji)(ji)(ji)礎知(zhi)識(shi)部分(fen)按醫療、藥學、檢驗(yan)、中醫、護理(li)五類(lei)(lei)(lei)分(fen)別(bie)命題(ti)(ti)；教(jiao)育類(lei)(lei)(lei)考試(shi)內(nei)(nei)(nei)容(rong)(rong)為(wei)公(gong)共(gong)基(ji)(ji)(ji)(ji)礎知(zhi)識(shi)和(he)教(jiao)學基(ji)(ji)(ji)(ji)礎知(zhi)識(shi)（包括教(jiao)育學、心理(li)學知(zhi)識(shi)和(he)專(zhuan)業(ye)知(zhi)識(shi)）兩部分(fen)，分(fen)別(bie)占整(zheng)個試(shi)題(ti)(ti)分(fen)數的30%和(he)70%。各(ge)崗(gang)位筆(bi)試(shi)類(lei)(lei)(lei)別(bie)詳見《崗(gang)位計劃表》。

筆試采(cai)取統(tong)一(yi)時間、統(tong)一(yi)標(biao)準(zhun)、統(tong)一(yi)閱卷(juan)的方(fang)式進行，筆試地點在筆試準(zhun)考證注明。

筆試時間：2015年5月23日。

綜合類(lei)：上(shang)午9:00—11:30。

教育(yu)類、衛(wei)生類：下午14:00—16:30。

筆(bi)試(shi)結束后(hou)，根(gen)據各(ge)(ge)崗(gang)(gang)位(wei)招聘(pin)(pin)計劃(hua)和(he)筆(bi)試(shi)情況確定筆(bi)試(shi)合格分數(shu)線。在(zai)筆(bi)試(shi)合格分數(shu)線內，根(gen)據招聘(pin)(pin)崗(gang)(gang)位(wei)的(de)招聘(pin)(pin)計劃(hua)由高分到低分按(an)1：3的(de)比例(li)(li)確定進(jin)(jin)入(ru)面(mian)(mian)試(shi)人(ren)(ren)(ren)員，招聘(pin)(pin)人(ren)(ren)(ren)數(shu)較多(duo)的(de)崗(gang)(gang)位(wei)按(an)1：2的(de)比例(li)(li)確定進(jin)(jin)入(ru)面(mian)(mian)試(shi)人(ren)(ren)(ren)員，具體(ti)各(ge)(ge)崗(gang)(gang)位(wei)進(jin)(jin)入(ru)面(mian)(mian)試(shi)人(ren)(ren)(ren)員人(ren)(ren)(ren)數(shu)或比例(li)(li)詳見《崗(gang)(gang)位(wei)計劃(hua)表》）。招聘(pin)(pin)崗(gang)(gang)位(wei)筆(bi)試(shi)合格人(ren)(ren)(ren)數(shu)出現空缺(que)的(de)，取消招聘(pin)(pin)崗(gang)(gang)位(wei)；達不到招聘(pin)(pin)比例(li)(li)的(de)，按(an)實有合格人(ren)(ren)(ren)數(shu)確定進(jin)(jin)入(ru)面(mian)(mian)試(shi)人(ren)(ren)(ren)員。筆(bi)試(shi)成(cheng)績(ji)和(he)進(jin)(jin)入(ru)面(mian)(mian)試(shi)人(ren)(ren)(ren)員名(ming)單予以公(gong)布。

（二）面試

面(mian)(mian)(mian)試采(cai)取(qu)結構化(hua)面(mian)(mian)(mian)試、專(zhuan)業測試、試講等(deng)方式(shi)進行，具體崗位(wei)面(mian)(mian)(mian)試方式(shi)詳(xiang)見《崗位(wei)計劃表(biao)》。面(mian)(mian)(mian)試時(shi)間和地點(dian)在(zai)環翠(cui)區政務網站公(gong)布。面(mian)(mian)(mian)試考務費每人70元，在(zai)面(mian)(mian)(mian)試資格(ge)審(shen)查時(shi)繳納。

面試(shi)(shi)(shi)(shi)(shi)結束(shu)后(hou)，按(an)筆(bi)試(shi)(shi)(shi)(shi)(shi)和面試(shi)(shi)(shi)(shi)(shi)成(cheng)(cheng)(cheng)績(ji)(ji)各占50%（其中教育類音樂(le)、體(ti)育、美術教師崗(gang)(gang)位(wei)試(shi)(shi)(shi)(shi)(shi)講和專業測試(shi)(shi)(shi)(shi)(shi)成(cheng)(cheng)(cheng)績(ji)(ji)各占面試(shi)(shi)(shi)(shi)(shi)成(cheng)(cheng)(cheng)績(ji)(ji)的(de)(de)50%）的(de)(de)比例，采用百分(fen)制(zhi)計算應(ying)聘人(ren)員(yuan)(yuan)考(kao)試(shi)(shi)(shi)(shi)(shi)總(zong)成(cheng)(cheng)(cheng)績(ji)(ji)。筆(bi)試(shi)(shi)(shi)(shi)(shi)成(cheng)(cheng)(cheng)績(ji)(ji)、面試(shi)(shi)(shi)(shi)(shi)成(cheng)(cheng)(cheng)績(ji)(ji)、考(kao)試(shi)(shi)(shi)(shi)(shi)總(zong)成(cheng)(cheng)(cheng)績(ji)(ji)均計算到小數點后(hou)兩位(wei)，尾數四舍五入。根據應(ying)聘人(ren)員(yuan)(yuan)考(kao)試(shi)(shi)(shi)(shi)(shi)總(zong)成(cheng)(cheng)(cheng)績(ji)(ji)，按(an)照招聘崗(gang)(gang)位(wei)由高分(fen)到低(di)分(fen)按(an)1：1.5的(de)(de)比例，確(que)定進入考(kao)察(cha)范圍(wei)人(ren)選。面試(shi)(shi)(shi)(shi)(shi)人(ren)員(yuan)(yuan)達(da)不(bu)到規定比例的(de)(de)崗(gang)(gang)位(wei)面試(shi)(shi)(shi)(shi)(shi)成(cheng)(cheng)(cheng)績(ji)(ji)設定70分(fen)的(de)(de)面試(shi)(shi)(shi)(shi)(shi)合(he)格(ge)分(fen)數線(xian)(xian)，達(da)到合(he)格(ge)分(fen)數線(xian)(xian)的(de)(de)人(ren)員(yuan)(yuan)進入考(kao)察(cha)范圍(wei)。同一(yi)招聘崗(gang)(gang)位(wei)應(ying)聘人(ren)員(yuan)(yuan)出現(xian)總(zong)成(cheng)(cheng)(cheng)績(ji)(ji)并列的(de)(de)，按(an)筆(bi)試(shi)(shi)(shi)(shi)(shi)成(cheng)(cheng)(cheng)績(ji)(ji)由高分(fen)到低(di)分(fen)確(que)定人(ren)選。應(ying)聘人(ren)員(yuan)(yuan)總(zong)成(cheng)(cheng)(cheng)績(ji)(ji)和進入考(kao)察(cha)范圍(wei)、體(ti)檢范圍(wei)人(ren)員(yuan)(yuan)名單予以公布。

四、考察體檢

招聘單位及其主管部門成(cheng)立(li)考察工(gong)作(zuo)小組，具(ju)體負責進入考察范圍(wei)人(ren)選的考察工(gong)作(zuo)。考察根據(ju)崗位條件(jian)要求可采取多種方(fang)式進行，應(ying)側重思想政治(zhi)表現、道德品質以及業務能力和(he)工(gong)作(zuo)實績等方(fang)面(mian)情(qing)況，并(bing)對應(ying)聘人(ren)員是(shi)否(fou)符(fu)合(he)規定的崗位資格條件(jian)，提供(gong)相關信息、材料是(shi)否(fou)真實準確(que)等進行復審(shen)。

考察合格人員，按招聘人數1：1的(de)比例確定進入體(ti)(ti)檢(jian)(jian)(jian)范圍人選。體(ti)(ti)檢(jian)(jian)(jian)標(biao)準(zhun)和相(xiang)關要求參照公務員錄用體(ti)(ti)檢(jian)(jian)(jian)通用標(biao)準(zhun)執行，國(guo)家(jia)另有(you)規(gui)定的(de)從其(qi)規(gui)定。應聘人員在(zai)體(ti)(ti)檢(jian)(jian)(jian)過程中有(you)意隱瞞影響錄用的(de)疾病或者病史的(de)，不予聘用；在(zai)體(ti)(ti)檢(jian)(jian)(jian)過程中有(you)串通體(ti)(ti)檢(jian)(jian)(jian)工作人員作弊或者請他人頂(ding)替(ti)體(ti)(ti)檢(jian)(jian)(jian)以及交換、替(ti)換化驗(yan)樣本等(deng)作弊行為的(de)，體(ti)(ti)檢(jian)(jian)(jian)結果無效，取消聘用資格，并(bing)給予其(qi)5年內不得報考的(de)處(chu)理。

除特殊(shu)情況經環翠區(qu)事業單位公開招聘主管(guan)機關(guan)同意(yi)外，應聘人員不按規(gui)定的時間、地點參(can)加(jia)體(ti)檢的，視作放棄體(ti)檢。對按規(gui)定需要復檢的，不得在(zai)原體(ti)檢醫院進(jin)行(xing)，復檢只能進(jin)行(xing)1次(ci)，結果以(yi)復檢結論為準。

在考(kao)察體(ti)(ti)檢(jian)前(qian)未能(neng)按時提(ti)交單位(wei)同(tong)意報考(kao)證明的(de)考(kao)生，取消聘用資格。對取消、放棄考(kao)察體(ti)(ti)檢(jian)資格或考(kao)察、體(ti)(ti)檢(jian)不(bu)合格造成(cheng)的(de)空缺，可從進入同(tong)一崗位(wei)考(kao)察合格的(de)人員(yuan)中依次等額(e)遞(di)補。

五、公示、聘用

經考(kao)試、考(kao)察、體檢合(he)格(ge)的擬(ni)聘(pin)(pin)用人(ren)(ren)員，由(you)(you)環翠區事業(ye)單(dan)(dan)(dan)位(wei)(wei)(wei)(wei)(wei)公(gong)(gong)開(kai)招聘(pin)(pin)主(zhu)(zhu)管機(ji)關(guan)統一進行(xing)公(gong)(gong)示(shi)(shi)，公(gong)(gong)示(shi)(shi)期為(wei)7個(ge)工作(zuo)日。擬(ni)聘(pin)(pin)用人(ren)(ren)員名單(dan)(dan)(dan)公(gong)(gong)示(shi)(shi)后不再遞(di)補。公(gong)(gong)示(shi)(shi)期滿無異議的，報考(kao)同一招聘(pin)(pin)崗(gang)位(wei)(wei)(wei)(wei)(wei)的應聘(pin)(pin)人(ren)(ren)員按總成績(ji)從高(gao)分到(dao)低(di)分依次選(xuan)擇(ze)崗(gang)位(wei)(wei)(wei)(wei)(wei)，總成績(ji)并列的，按筆(bi)試成績(ji)由(you)(you)高(gao)分到(dao)低(di)分依次選(xuan)擇(ze)崗(gang)位(wei)(wei)(wei)(wei)(wei)，并由(you)(you)招聘(pin)(pin)單(dan)(dan)(dan)位(wei)(wei)(wei)(wei)(wei)提(ti)出(chu)聘(pin)(pin)用意(yi)見，環翠區事業(ye)單(dan)(dan)(dan)位(wei)(wei)(wei)(wei)(wei)公(gong)(gong)開(kai)招聘(pin)(pin)主(zhu)(zhu)管機(ji)關(guan)發放《事業(ye)單(dan)(dan)(dan)位(wei)(wei)(wei)(wei)(wei)公(gong)(gong)開(kai)招聘(pin)(pin)工作(zuo)人(ren)(ren)員通知書》，辦理相關(guan)手續，應聘(pin)(pin)人(ren)(ren)員拒(ju)絕選(xuan)擇(ze)職位(wei)(wei)(wei)(wei)(wei)的，按自動棄權(quan)處理。聘(pin)(pin)用單(dan)(dan)(dan)位(wei)(wei)(wei)(wei)(wei)和(he)受(shou)(shou)聘(pin)(pin)人(ren)(ren)員按規(gui)定(ding)簽訂聘(pin)(pin)用合(he)同，確立人(ren)(ren)事關(guan)系。受(shou)(shou)聘(pin)(pin)人(ren)(ren)員按規(gui)定(ding)實行(xing)試用期，期滿合(he)格(ge)的正式聘(pin)(pin)用，不合(he)格(ge)的解除聘(pin)(pin)用合(he)同。受(shou)(shou)聘(pin)(pin)人(ren)(ren)員在環翠區屬(shu)事業(ye)單(dan)(dan)(dan)位(wei)(wei)(wei)(wei)(wei)最低(di)服(fu)務年限為(wei)5年，聘(pin)(pin)用合(he)同一經簽訂，雙(shuang)方應嚴格(ge)履行(xing)。

六、其他

本次考(kao)試(shi)不(bu)指定輔(fu)(fu)導(dao)用(yong)書，不(bu)授權或(huo)委托(tuo)任何(he)機構舉辦考(kao)試(shi)輔(fu)(fu)導(dao)培訓班。

信息發布網站：

威海市人力資(zi)源(yuan)和社會保障局網站（www.sdwh.lss.gov.cn）

環翠區政(zheng)務網（www.huancui.gov.cn）

報(bao)名、表格打印及技術支持(chi)網站：

威海市(shi)人事考試信(xin)息網（www.whrsks.gov.cn）

請考(kao)生及時關注(zhu)發(fa)布的(de)最新信(xin)息，因(yin)本人原因(yin)錯過招考(kao)信(xin)息而(er)影響考(kao)試聘(pin)用的(de)，責(ze)任自負。

事業單位公開招聘主管(guan)機關聯系(xi)電話：

威海市環翠區人(ren)力資(zi)源和社會保障局 0631-5233975

網上報(bao)名技術咨詢電話：

威海(hai)市(shi)人事考試中心 0631-5226025