按照《事(shi)業(ye)(ye)(ye)單(dan)(dan)位(wei)(wei)公(gong)(gong)開招(zhao)聘(pin)人(ren)員(yuan)(yuan)暫行規(gui)定(ding)(ding)》(原人(ren)事(shi)部令(ling)第六號)、《山(shan)東省事(shi)業(ye)(ye)(ye)單(dan)(dan)位(wei)(wei)公(gong)(gong)開招(zhao)聘(pin)人(ren)員(yuan)(yuan)實施(shi)辦法》(魯人(ren)發〔2006〕23號)、《山(shan)東省事(shi)業(ye)(ye)(ye)單(dan)(dan)位(wei)(wei)公(gong)(gong)開招(zhao)聘(pin)工作(zuo)規(gui)程(cheng)》(魯人(ren)社發〔2015〕6號)和(he)《煙(yan)(yan)臺市事(shi)業(ye)(ye)(ye)單(dan)(dan)位(wei)(wei)公(gong)(gong)開招(zhao)聘(pin)人(ren)員(yuan)(yuan)實施(shi)細則(試行)》(煙(yan)(yan)人(ren)〔2007〕58號)規(gui)定(ding)(ding)以(yi)及(ji)國家(jia)、省市有關法律法規(gui)和(he)政策規(gui)定(ding)(ding),中共(gong)萊陽市委組織部擬公(gong)(gong)開招(zhao)聘(pin)20名優秀畢(bi)業(ye)(ye)(ye)生到(dao)市直事(shi)業(ye)(ye)(ye)單(dan)(dan)位(wei)(wei)工作(zuo),現公(gong)(gong)告如下:
一、招聘數量和范圍
1、招聘數量(liang):綜合管理崗(gang)位,20名。
2、招聘(pin)范圍(wei):2015年(nian)國家(jia)計劃內(nei)統招全日制普通高等院校碩士研究生及(ji)以上應(ying)屆畢業生。
二、招聘條件
(一)具有中華人民共(gong)和國國籍,享有公民的(de)政(zheng)治權利(li);堅持四項基本原則(ze),擁護黨(dang)的(de)路線(xian)、方針、政(zheng)策,作(zuo)風正(zheng)派,遵紀守法,品行端(duan)正(zheng),有吃苦奉獻(xian)精神。
(二)專(zhuan)業(ye)知識扎實,按時獲(huo)得(de)相應學(xue)制的(de)畢業(ye)證(zheng)(zheng)書和學(xue)位證(zheng)(zheng)書;組(zu)織協調能(neng)力(li)(li)、分析(xi)解決問題能(neng)力(li)(li)和語言(yan)文字表(biao)達(da)能(neng)力(li)(li)較(jiao)強,有(you)發(fa)展(zhan)潛力(li)(li),綜合表(biao)現比較(jiao)突(tu)出(chu)。
(三(san))碩士(shi)研(yan)究生年(nian)齡不超過27歲(1988年(nian)1月1日以后(hou)出(chu)生);博士(shi)生年(nian)齡不超過30歲(1985年(nian)1月1日以后(hou)出(chu)生)。
(四)中共正式黨(dang)(dang)員(含中共預備(bei)黨(dang)(dang)員),入黨(dang)(dang)時(shi)間截止到2015年3月31日。
(五)在大(da)學(xue)本(ben)科或研(yan)究生(sheng)(sheng)學(xue)習(xi)期間(jian)擔(dan)任過校(xiao)學(xue)生(sheng)(sheng)會(hui)主席、副主席、部長(chang)或院系學(xue)生(sheng)(sheng)會(hui)(研(yan)究生(sheng)(sheng)會(hui))主席、副主席或班級班長(chang)、團支(zhi)部書記等主要學(xue)生(sheng)(sheng)干部。
(六(liu))身體健康,符(fu)合聘用體檢標準。
(七)定(ding)向、委(wei)培應(ying)屆畢業(ye)生(sheng)(sheng)報考,須(xu)征得定(ding)向、委(wei)培單(dan)位同意(yi);已簽訂就業(ye)協議(yi)書(shu)的畢業(ye)生(sheng)(sheng)需用人單(dan)位出具同意(yi)報考證明。
(八)招聘所(suo)需其他資格條件(jian)。
(九)具有下列情(qing)形之一(yi)的,不得報(bao)考(kao):
1、因犯罪受過刑(xing)事處罰的;
2、違紀違法(fa)或涉嫌(xian)違紀違法(fa)正在接(jie)受有關機關調查尚(shang)未作(zuo)出結論的(de);
3、在校期間受過院系級以上單位處分的;
4、2015年7月底前未(wei)能(neng)同時獲得(de)相應學歷、學位證(zheng)書的;
5、在各級公(gong)務員(yuan)、事(shi)業(ye)單(dan)位工作(zuo)人員(yuan)招考中被(bei)認定有舞弊(bi)等(deng)嚴重違反錄用(yong)紀律行為的;
6、預備(bei)黨員由于(yu)個人原因(yin)延長預備(bei)期的;
7、在(zai)讀全(quan)日制高(gao)等院校(xiao)非應屆畢(bi)業生不得以已取得的學(xue)歷報考;
8、現役軍人;
9、具有(you)法律規定不得錄用的其(qi)他情(qing)形的。
(十)公開招(zhao)聘人員的(de)回避(bi)問題(ti),應(ying)按照(zhao)《山(shan)東省事業單位公開招(zhao)聘工(gong)作規(gui)程》有關規(gui)定執行。
三、招聘辦法和程序
(一(yi))報名及資格審查
(1)網上(shang)報(bao)(bao)(bao)名(ming)(ming)。符合(he)條(tiao)件(jian)的報(bao)(bao)(bao)考人員(yuan)需在(zai)規定時間內登陸萊陽市政(zheng)府(fu)網站(//www.laiyang.gov.cn),下載填(tian)寫(xie)《山東省(sheng)萊陽市2015年事(shi)業單位公(gong)開招(zhao)聘優(you)秀畢(bi)業生報(bao)(bao)(bao)名(ming)(ming)登記表》(見附(fu)件(jian)一),如實(shi)填(tian)寫(xie)、提交相關(guan)個人信息資料,并(bing)上(shang)傳(chuan)近期(qi)1寸正面免冠彩色(se)照片,上(shang)傳(chuan)的照片應清(qing)晰可辨。報(bao)(bao)(bao)考人員(yuan)須(xu)用第二(er)代身份證號報(bao)(bao)(bao)名(ming)(ming),報(bao)(bao)(bao)名(ming)(ming)與(yu)考試(shi)使用的身份證必須(xu)一致。《報(bao)(bao)(bao)名(ming)(ming)登記表》請于4月20日前將電子版發送到(dao)郵箱:lyzzbyfm@163.com。
網上報(bao)名(ming)時(shi)間:2015年4月(yue)3日8:30—4月(yue)20日17:00。
(2)網上(shang)初審(shen)(shen)。考(kao)選主管機關在規定時(shi)間內組織網上(shang)審(shen)(shen)核(he)。審(shen)(shen)核(he)結果以(yi)郵(you)件的形式反(fan)饋(kui)到個(ge)人(ren)郵(you)箱(xiang)(默認發送《報名登記表(biao)》時(shi)的郵(you)箱(xiang)),請考(kao)生隨時(shi)關注,查(cha)詢(xun)報名審(shen)(shen)核(he)情(qing)況(kuang)。報考(kao)申(shen)請一(yi)經初審(shen)(shen)通過,報考(kao)人(ren)員(yuan)將不(bu)能再更(geng)改(gai)信(xin)息。
網上初審時間:2015年(nian)4月(yue)3日(ri)13:30—4月(yue)21日(ri)17:00。
報考人員對(dui)報名審核結(jie)(jie)果持(chi)有異議,可在4月22日12:00前(qian)向指定(ding)的(de)監督電話反映(ying)(ying),不(bu)在規(gui)定(ding)期(qi)限內反映(ying)(ying)的(de),視為同意審核結(jie)(jie)果。
(3)現場資格審查(cha)。通過網上初審的報考人員(yuan)在規定時間內,攜帶(dai)有關材料到山東省萊陽市金水(shui)路1號(hao)(市委組(zu)織部考務辦公室407室)進(jin)行現場資格審查(cha)。
現場資(zi)格審查時間:2015年(nian)4月23日(ri)(ri)至(zhi)25日(ri)(ri)。
現場(chang)資(zi)格(ge)審查(cha)材料(liao)主(zhu)要包括以下材料(liao)的(de)(de)原(yuan)件(jian)、復印(yin)件(jian)以及與《報名登(deng)記表》同底版的(de)(de)近期一(yi)寸免冠彩色照片兩(liang)張。通過現場(chang)確(que)認、資(zi)格(ge)審查(cha)的(de)(de)考生,領(ling)取(qu)筆試通知書、準考證。
①《報(bao)名(ming)登記表》(見附件(jian));
②畢業(ye)證(zheng)、學(xue)(xue)位(wei)證(zheng)(提交學(xue)(xue)校出(chu)具(ju)的(de)專業(ye)、學(xue)(xue)歷、學(xue)(xue)位(wei)證(zheng)明(ming)和就業(ye)推薦表);
③中(zhong)共黨員證明(由校黨委(wei)組織部(bu)、院(系)黨總支出(chu)具證明材料并加(jia)蓋(gai)公(gong)章);
④擔任主要學(xue)生干部的證(zheng)(zheng)明(由學(xue)校、院(yuan)系(xi)出具證(zheng)(zheng)明材料(liao)并加(jia)蓋公(gong)章(zhang));
⑤報考事業單(dan)位誠(cheng)信(xin)承諾(nuo)書(見附件),誠(cheng)信(xin)承諾(nuo)書要求(qiu)應聘人(ren)員親筆簽名(ming);
⑥身份證;
⑦已(yi)簽訂就業(ye)協議的(de)畢業(ye)生(sheng)須提交(jiao)用人單位出具的(de)同意報考證(zheng)明(見附件)。
(二)筆試
1、筆試科(ke)目(mu)為論述文(wen)寫(xie)作和公(gong)共(gong)基(ji)礎知識兩(liang)科(ke)。公(gong)共(gong)基(ji)礎知識題型為綜合(he)分(fen)析題、案例分(fen)析題等,涵蓋政(zheng)治、經濟、法律等內(nei)容,注重測試考生(sheng)認識分(fen)析問題和解(jie)決實際問題的能力。
2、筆試時間。2015年5月3日。
上午9:00—11:30論述文寫作
下午14:00—16:00公共基礎知識
筆試(shi)結束后(hou),按(an)照(zhao)(zhao)論述文寫(xie)作占(zhan)60%,公共基(ji)礎知識占(zhan)40%的(de)比(bi)(bi)例(li),按(an)百分制(zhi)計算(suan)筆試(shi)人員的(de)筆試(shi)成(cheng)績(成(cheng)績計算(suan)到(dao)小數點后(hou)兩位數,尾數四舍五入)。按(an)照(zhao)(zhao)考(kao)選計劃1:3的(de)比(bi)(bi)例(li),依(yi)據(ju)筆試(shi)成(cheng)績從高分到(dao)低(di)分依(yi)次確(que)定入圍面(mian)試(shi)人選,并(bing)進(jin)行資(zi)格審查,最后(hou)一(yi)名成(cheng)績并(bing)列人員一(yi)并(bing)進(jin)入面(mian)試(shi)。達不到(dao)上述比(bi)(bi)例(li)的(de),按(an)實有合格人數確(que)定面(mian)試(shi)人員。
(三)面試
1、進入面(mian)試(shi)人員,須本人在(zai)指定(ding)時間內到指定(ding)地點(dian)提交筆試(shi)準(zhun)考證、面(mian)試(shi)通知書、身份證及復印件、與準(zhun)考證同版一寸(cun)免冠彩色照片兩張。
2、面(mian)試(shi)人(ren)員在規定(ding)時間內未提交有關證明(ming)材料或證明(ming)材料不全的,視為棄權(quan)。經審(shen)查不具(ju)備報考條件(jian)的,取(qu)消面(mian)試(shi)資(zi)(zi)格(ge)。因棄權(quan)或取(qu)消資(zi)(zi)格(ge)等(deng)原因造成(cheng)的空缺,按(an)筆試(shi)成(cheng)績(ji)由高分到(dao)低(di)分依次遞(di)補并進行(xing)資(zi)(zi)格(ge)審(shen)查。如審(shen)查結果(guo)與初審(shen)結果(guo)不一致,以面(mian)試(shi)資(zi)(zi)格(ge)審(shen)查結果(guo)為準(zhun)。
3、面(mian)試(shi)(shi)(shi)采用結(jie)(jie)構(gou)化面(mian)試(shi)(shi)(shi)的方(fang)式進行,主要測試(shi)(shi)(shi)應考(kao)人(ren)員(yuan)的組織協調(diao)能力(li)、綜合分析(xi)能力(li)、臨(lin)場應變能力(li)、語言表達能力(li)和舉止儀表等基本素質和能力(li)。按百(bai)分制(zhi)計算面(mian)試(shi)(shi)(shi)人(ren)員(yuan)的面(mian)試(shi)(shi)(shi)成績(ji)(ji)(成績(ji)(ji)計算到小數點后兩位數,尾數四舍五(wu)入)。面(mian)試(shi)(shi)(shi)結(jie)(jie)束后,當(dang)場向面(mian)試(shi)(shi)(shi)人(ren)員(yuan)公布成績(ji)(ji)。面(mian)試(shi)(shi)(shi)成績(ji)(ji)不足60分者不列入考(kao)察人(ren)選范(fan)圍。
面試時(shi)間(jian)、地點等相關(guan)事(shi)宜在萊陽市(shi)政(zheng)府網站上(shang)公布(bu),請考生隨(sui)時(shi)關(guan)注。
(四)考察
1、面(mian)(mian)(mian)試(shi)(shi)結束(shu)后(hou),按筆試(shi)(shi)、面(mian)(mian)(mian)試(shi)(shi)成(cheng)(cheng)績(ji)(ji)5:5的(de)比(bi)例(li),百(bai)分(fen)(fen)制計(ji)(ji)算(suan)考生(sheng)的(de)考試(shi)(shi)總(zong)(zong)成(cheng)(cheng)績(ji)(ji)(總(zong)(zong)成(cheng)(cheng)績(ji)(ji)計(ji)(ji)算(suan)到小(xiao)數(shu)點(dian)后(hou)兩位數(shu),尾數(shu)四舍(she)五入(ru)(ru)),由高分(fen)(fen)到低分(fen)(fen)按1:1.5的(de)比(bi)例(li)確定(ding)(ding)考察(cha)人(ren)選(xuan)。如出現成(cheng)(cheng)績(ji)(ji)并(bing)列且(qie)影響(xiang)聘用的(de),按筆試(shi)(shi)成(cheng)(cheng)績(ji)(ji)順序(xu)(xu)確定(ding)(ding),筆試(shi)(shi)成(cheng)(cheng)績(ji)(ji)仍相(xiang)同的(de),依次(ci)按校學(xue)生(sheng)會主席(xi)(xi)、院(系)學(xue)生(sheng)會主席(xi)(xi)、校學(xue)生(sheng)會副主席(xi)(xi)、部長(chang)、院(系)學(xue)生(sheng)會副主席(xi)(xi)、班級班長(chang)、團(tuan)支書的(de)順序(xu)(xu)排序(xu)(xu),仍不(bu)能確定(ding)(ding)的(de),則組織考官重(zhong)(zhong)新命題對總(zong)(zong)成(cheng)(cheng)績(ji)(ji)相(xiang)同人(ren)員(yuan)進(jin)行面(mian)(mian)(mian)試(shi)(shi),并(bing)以重(zhong)(zhong)新面(mian)(mian)(mian)試(shi)(shi)后(hou)的(de)總(zong)(zong)成(cheng)(cheng)績(ji)(ji)排序(xu)(xu)確定(ding)(ding)進(jin)入(ru)(ru)考察(cha)人(ren)選(xuan)。對放棄(qi)考察(cha)資格或者考察(cha)不(bu)合格造成(cheng)(cheng)的(de)空缺,不(bu)進(jin)行遞補。
2、考(kao)察(cha)(cha)(cha)(cha)按照德才兼備、客觀(guan)公正(zheng)原(yuan)則,全(quan)面了(le)解被考(kao)察(cha)(cha)(cha)(cha)對(dui)(dui)(dui)象(xiang)的(de)政治思想(xiang)、道德品質(zhi)、能力素質(zhi)、學習和(he)工作(zuo)表現、遵(zun)紀守法(fa)、廉潔自律以及(ji)是(shi)否需要回避等(deng)方面的(de)情況,并對(dui)(dui)(dui)考(kao)察(cha)(cha)(cha)(cha)對(dui)(dui)(dui)象(xiang)進(jin)行(xing)資(zi)格復審。如經(jing)考(kao)察(cha)(cha)(cha)(cha)不合格或發現在應聘過程中有弄虛作(zuo)假行(xing)為(wei)的(de),取消聘用資(zi)格。國家對(dui)(dui)(dui)招(zhao)聘考(kao)察(cha)(cha)(cha)(cha)標(biao)準另有規(gui)定的(de),從其規(gui)定。
考察時(shi)間(jian)等(deng)相(xiang)關事(shi)宜(yi)在(zai)萊陽市政府網站上公布,請考生隨時(shi)關注(zhu)。
(五)體檢
1、考察工作(zuo)(zuo)結束后(hou),考察工作(zuo)(zuo)領導(dao)小(xiao)組根據考察成績,集體研究(jiu)后(hou)等額確定體檢(jian)人員。進入體檢(jian)人員接體檢(jian)通知(萊陽(yang)市(shi)政府網站上公布)后(hou),帶(dai)面試(shi)準考證(zheng)、身份證(zheng),按要求(qiu)統一進行體檢(jian)。
體檢參照《公務員錄用體檢通用標準(試行)》、《公務員錄用體檢操作手冊(試行)》、《關于修訂<公務員錄用體檢通用標準(試行)>及<公務員錄用體檢操作手冊(試行)>的通知》和《公務(wu)員(yuan)錄用(yong)體(ti)檢(jian)(jian)特殊標準(試行(xing)(xing))》等規定標準條件執行(xing)(xing),國家另有規定的,從其(qi)規定。體(ti)檢(jian)(jian)由(you)招聘主管(guan)部(bu)門統一組織到縣級以上綜合性醫院(yuan)體(ti)檢(jian)(jian),體(ti)檢(jian)(jian)費(fei)用(yong)由(you)報(bao)考人員(yuan)負擔。
2、農村特(te)困家(jia)庭畢業生、城市(shi)低(di)保人員體檢費(fei)用由招聘單位負擔(dan)。上述人員須在報名時攜帶有(you)關(guan)(guan)證(zheng)明材料(liao)(liao)辦(ban)理確(que)認和減免手續。證(zheng)明材料(liao)(liao)包括:城鎮低(di)保家(jia)庭畢業生,提交(jiao)家(jia)庭所(suo)在地的(de)縣(xian)(市(shi)、區)民政部門(men)出(chu)具(ju)的(de)享(xiang)受最低(di)生活保障(zhang)證(zheng)明或低(di)保證(zheng)及復印件(jian);農村特(te)困畢業生,提交(jiao)家(jia)庭所(suo)在地的(de)縣(xian)(市(shi)、區)扶貧(pin)部門(men)出(chu)具(ju)的(de)特(te)困證(zheng)明和特(te)困家(jia)庭基本情(qing)況檔案卡及復印件(jian),或者出(chu)具(ju)省人力(li)資源和社會保障(zhang)廳、省教育廳核發(fa)的(de)《山東省特(te)困家(jia)庭高校畢業生就業服務卡》。免費(fei)考生在報名時提交(jiao)相關(guan)(guan)材料(liao)(liao),證(zheng)明材料(liao)(liao)出(chu)具(ju)不全(quan)的(de)不予(yu)確(que)認。
3、對放棄體(ti)(ti)(ti)檢(jian)(jian)(jian)(jian)(jian)資格或(huo)者體(ti)(ti)(ti)檢(jian)(jian)(jian)(jian)(jian)不(bu)合(he)(he)格造成(cheng)的(de)空缺,從(cong)考察(cha)合(he)(he)格人(ren)員中,按考試(shi)總(zong)成(cheng)績依次等額遞補(bu)。考生對體(ti)(ti)(ti)檢(jian)(jian)(jian)(jian)(jian)結(jie)(jie)論有(you)疑問的(de),在接(jie)(jie)到體(ti)(ti)(ti)檢(jian)(jian)(jian)(jian)(jian)結(jie)(jie)論通知之(zhi)日起七(qi)日內向(xiang)招聘(pin)主(zhu)管部門(men)書面提出復(fu)檢(jian)(jian)(jian)(jian)(jian)要求(qiu)(qiu)。超過七(qi)日視為同(tong)意體(ti)(ti)(ti)檢(jian)(jian)(jian)(jian)(jian)結(jie)(jie)論。招聘(pin)主(zhu)管部門(men)接(jie)(jie)到書面申請后,組織考生到指定的(de)等級不(bu)低于第一次體(ti)(ti)(ti)檢(jian)(jian)(jian)(jian)(jian)醫院重(zhong)新檢(jian)(jian)(jian)(jian)(jian)查需復(fu)檢(jian)(jian)(jian)(jian)(jian)的(de)項目,并做出復(fu)檢(jian)(jian)(jian)(jian)(jian)結(jie)(jie)論。復(fu)檢(jian)(jian)(jian)(jian)(jian)只能進行一次,體(ti)(ti)(ti)檢(jian)(jian)(jian)(jian)(jian)結(jie)(jie)果以復(fu)檢(jian)(jian)(jian)(jian)(jian)結(jie)(jie)論為準。復(fu)檢(jian)(jian)(jian)(jian)(jian)費用(yong)由(you)提出復(fu)檢(jian)(jian)(jian)(jian)(jian)要求(qiu)(qiu)的(de)個人(ren)負擔。報考人(ren)員在體(ti)(ti)(ti)檢(jian)(jian)(jian)(jian)(jian)過程中弄虛作假或(huo)者隱瞞真(zhen)實情況,致使體(ti)(ti)(ti)檢(jian)(jian)(jian)(jian)(jian)結(jie)(jie)果失(shi)真(zhen)的(de),取消聘(pin)用(yong)資格。
(六)確定人選
根(gen)據考察情況和體檢(jian)結果,等額確(que)定擬(ni)聘(pin)(pin)用(yong)(yong)人選(xuan)。確(que)定的(de)擬(ni)聘(pin)(pin)用(yong)(yong)人選(xuan)在萊(lai)陽市政府網站公示(shi)(shi)7個工(gong)作日。經公示(shi)(shi)無異議(yi)的(de),與(yu)畢(bi)業生簽訂就業協議(yi),待按期(qi)畢(bi)業并取(qu)得相(xiang)應學歷(li)、學位后,按規定辦理聘(pin)(pin)用(yong)(yong)手續。應聘(pin)(pin)人員(yuan)未能按期(qi)畢(bi)業并取(qu)得相(xiang)應學歷(li)、學位或人事檔案審查(cha)不(bu)合格(ge),取(qu)消聘(pin)(pin)用(yong)(yong)資(zi)格(ge),造成的(de)空缺不(bu)再遞補。聘(pin)(pin)用(yong)(yong)人員(yuan)由組(zu)織部統一分配,不(bu)服從(cong)分配的(de),取(qu)消聘(pin)(pin)用(yong)(yong)資(zi)格(ge)。
四、聘用人員的管理
1、聘用人員(yuan)分配到事(shi)業(ye)單位工作(zuo),納入事(shi)業(ye)編制,由組織部(bu)統一重點管理,實績突出、表現優秀(xiu)的優先(xian)提拔使用。最(zui)低服務(wu)年(nian)(nian)限為五(wu)年(nian)(nian)。
2、實行聘用制(zhi),簽(qian)訂聘用合(he)(he)同,聘期(qi)按省市(shi)人(ren)社部門(men)的有(you)關規(gui)定執行,試(shi)用期(qi)一(yi)年,在試(shi)用期(qi)滿考(kao)核不合(he)(he)格或聘期(qi)內連(lian)續兩(liang)年考(kao)核不合(he)(he)格的,解除聘用合(he)(he)同,進(jin)入(ru)人(ren)才市(shi)場自主擇業。
3、聘(pin)用(yong)(yong)人(ren)(ren)員在執行當地事業單位工資標準的基礎(chu)上(shang),增發購房補助(zhu)和生(sheng)活補貼,具體(ti)標準在聘(pin)用(yong)(yong)合同中約定(ding)。經(jing)本人(ren)(ren)提出(chu)申請,可暫時提供人(ren)(ren)才公(gong)寓居住。
4、對已(yi)婚聘用(yong)人員,經本(ben)人申請,家屬(shu)可(ke)按原有(you)工作單(dan)位(wei)(wei)性質和專(zhuan)業特長參照安排(pai),無工作單(dan)位(wei)(wei)的(de)(de)視(shi)情(qing)況予以照顧(gu),子女入托入學(xue)優(you)先安排(pai)在城區直(zhi)屬(shu)學(xue)校,其他(ta)方面有(you)困難的(de)(de)視(shi)情(qing)況予以照顧(gu)。
五、其他
1、應聘人員在報考期間要(yao)保持(chi)24小時通訊(xun)暢(chang)通,并及時了解網站發布的最新信息(xi),因本人原(yuan)因錯過重要(yao)信息(xi)而影響(xiang)考試聘用的,責任自負。
2、本次考選(xuan)不指定輔(fu)導用書,不授權或委托任何機構舉(ju)辦(ban)輔(fu)導培訓班。社會上(shang)出現任何名義舉(ju)辦(ban)的輔(fu)導班、輔(fu)導網站或出版物、上(shang)網卡等,均與(yu)考選(xuan)主管機關(guan)無(wu)關(guan)。
本(ben)次考(kao)試(shi)相(xiang)關信息以萊陽(yang)市政府網(wang)站公布為(wei)準,本(ben)簡章解釋(shi)權歸中共萊陽(yang)市委組織部(bu)。
咨詢(xun)電話:0535-7212793
監(jian)督(du)電話:0535-7212297
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