2015年菏澤成武縣勞動保障協理員招聘簡章(圖)
齊魯人才網 . 2016-03-09發布

為進一步加(jia)強(qiang)全縣人力(li)資源(yuan)社會保障體系建設,優化(hua)基層人力(li)資源(yuan)社會保障隊伍,緩解高校(xiao)畢業生就(jiu)業困(kun)難(nan)局面(mian),根據《山東省公益性崗(gang)位開發管理辦法的通知》精神,經縣政府同意,現面(mian)向(xiang)全縣未就(jiu)業高校(xiao)畢業生招聘(pin)基層勞動保障協理員,有關事項如下:

一、招聘崗位及數量

招聘崗位為勞動(dong)保障協理(li),招聘數量48個。

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二、招聘對象及條件

1、具有成武縣戶籍(ji),年(nian)齡28周歲(sui)以下(1987年(nian)3月6日以后出生);

2、具有普通全日(ri)制(zhi)大(da)學專科及以(yi)(yi)上學歷,2013年(nian)以(yi)(yi)前(qian)(含2013年(nian))畢業(ye)但未就業(ye)人員;

3、身體健康(kang),品(pin)行端正,遵紀守(shou)法,無(wu)違(wei)(wei)法違(wei)(wei)紀行為記錄。

三、報名辦法和資格審查

1、報名辦法:

報(bao)(bao)(bao)考人員(yuan)按各鎮辦區招聘(pin)崗位計(ji)劃報(bao)(bao)(bao)名,報(bao)(bao)(bao)名時須(xu)提交國(guo)家承認(ren)的學歷證書、身(shen)份證、報(bao)(bao)(bao)到(dao)證、就業(ye)困難人員(yuan)認(ren)定證明、就業(ye)失業(ye)登記證及其他有關證明材料原(yuan)件和復印件,本(ben)人近期1寸(cun)同(tong)底版(ban)免冠(guan)照片6張。

報名時間:2015年(nian)3月16日—2015年(nian)3月17日,上午8:30—12:00,下午2:30—5:30。

報名地點:成武縣人(ren)社局綜合(he)服務大廳二(er)樓。

2、資格審查:

對(dui)報(bao)考人(ren)員資(zi)格審查工作(zuo)(zuo)(zuo)由縣人(ren)社局(ju)組(zu)織實施,并貫穿(chuan)整個(ge)招聘工作(zuo)(zuo)(zuo)全過程。對(dui)偽造證件、弄虛作(zuo)(zuo)(zuo)假者(zhe),一經(jing)發現,取(qu)消(xiao)其考試及(ji)聘用(yong)資(zi)格,并追究有關人(ren)員的責任。

四、考試

考試(shi)分(fen)理論知(zhi)識(shi)(公共基礎知(zhi)識(shi))筆試(shi)、微機實際操(cao)作(zuo)考試(shi),考試(shi)成績均(jun)采取百分(fen)制(zhi)計分(fen)。

1、理論知識筆試

理(li)論(lun)知識筆(bi)試(shi)時(shi)間和考試(shi)地(di)點:依準考證為準。

2、微機(ji)實際操(cao)作考(kao)試

微機實(shi)際操(cao)作考試時間和考試地點:依準考證為準。

理論(lun)知(zhi)識筆(bi)試、微機實(shi)際操(cao)作(zuo)考(kao)(kao)試結束后,按理論(lun)知(zhi)識筆(bi)試成(cheng)(cheng)績(ji)占50%、微機實(shi)際操(cao)作(zuo)考(kao)(kao)試成(cheng)(cheng)績(ji)占50%的(de)比例計算出應聘人員總成(cheng)(cheng)績(ji),并進(jin)行公示。(各(ge)項成(cheng)(cheng)績(ji)均(jun)保留(liu)兩位小(xiao)數)

五、錄取辦法

以(yi)總成績(ji)按各鎮(zhen)(zhen)辦(ban)(ban)區(qu)招聘(pin)職(zhi)位計(ji)劃(hua)及本人所(suo)報鎮(zhen)(zhen)辦(ban)(ban)區(qu)分(fen)別從高分(fen)到低分(fen)依次錄取。

如同(tong)一個招聘計劃中(zhong)出(chu)現2名(ming)及以(yi)上總成績同(tong)分者,按筆試成績高者優先、學(xue)歷層次高者優先的(de)(de)辦(ban)法確定聘用(yong)人選。對于鎮辦(ban)區(qu)招聘計劃錄(lu)取不足(zu)的(de)(de),可從報(bao)考(kao)其他鎮辦(ban)區(qu)的(de)(de)未被錄(lu)用(yong)的(de)(de)人員中(zhong)根(gen)據本人意愿從高分到低分進行調(diao)劑錄(lu)用(yong)。

六、聘用及待遇

根據考(kao)試結果,擇優確定(ding)擬聘(pin)(pin)用人(ren)員,辦理(li)聘(pin)(pin)用手續。各鎮(zhen)辦區為用人(ren)單(dan)位,全(quan)面(mian)接(jie)受(shou)人(ren)力資源和(he)社(she)會保(bao)障局業務(wu)(wu)管理(li)和(he)業務(wu)(wu)指導,協助鎮(zhen)辦區做(zuo)好人(ren)力資源和(he)社(she)會保(bao)障業務(wu)(wu)和(he)服(fu)務(wu)(wu)工作。聘(pin)(pin)用人(ren)員聘(pin)(pin)用期限三年,聘(pin)(pin)用期滿(man)解除聘(pin)(pin)用合同。待(dai)遇為每月崗位補貼(tie)加(jia)社(she)會保(bao)險補貼(tie)共(gong)計1600元。

此招聘(pin)簡章由人力資源和(he)社會保障局負責解(jie)釋。