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根據《事業(ye)(ye)單(dan)位(wei)公(gong)開(kai)招(zhao)聘(pin)人(ren)員(yuan)暫(zan)行(xing)規定(ding)》（人(ren)事部令(ling)第(di)6號）、《山東省事業(ye)(ye)單(dan)位(wei)公(gong)開(kai)招(zhao)聘(pin)人(ren)員(yuan)實施(shi)辦法》（魯(lu)人(ren)發[2006]23號）、《青島(dao)市(shi)事業(ye)(ye)單(dan)位(wei)公(gong)開(kai)招(zhao)聘(pin)工(gong)作(zuo)人(ren)員(yuan)實施(shi)細則（暫(zan)行(xing)）》（青人(ren)發〔2006〕7號）以及國家、省有關規定(ding)和要求，2014年青島(dao)市(shi)市(shi)南區(qu)教(jiao)育系(xi)統面向社會公(gong)開(kai)招(zhao)聘(pin)幼兒(er)(er)教(jiao)師13人(ren)（詳(xiang)見《2014年青島(dao)市(shi)市(shi)南區(qu)教(jiao)育系(xi)統公(gong)開(kai)招(zhao)聘(pin)幼兒(er)(er)教(jiao)師計(ji)劃(hua)表》以下簡稱《計(ji)劃(hua)表》），現公(gong)告(gao)如下：

一、招聘范圍和條件

（一）具有中(zhong)華人民共和(he)國國籍。

（二）遵守憲法(fa)和法(fa)律(lv)。

（三）具(ju)有良好的品行。

（四）應聘(pin)人員年(nian)齡須符合(he)招(zhao)聘(pin)崗位要求(qiu)。

（五）具(ju)備招(zhao)聘崗位所需的其它資格條件（詳見《計劃表》附件）。

（六）適(shi)應崗(gang)位(wei)要求的身體條件。

教(jiao)師應聘(pin)(pin)，須經(jing)縣以上教(jiao)育行政主管部門同意(yi)。在讀全日制(zhi)普通大中(zhong)專(zhuan)學校學生(sheng)、現役軍人、曾受(shou)過刑事處(chu)罰和(he)被(bei)開(kai)除公職(zhi)人員(yuan)(yuan)，在公務員(yuan)(yuan)招(zhao)考(kao)和(he)事業單位公開(kai)招(zhao)聘(pin)(pin)中(zhong)被(bei)認定(ding)有嚴重違(wei)紀(ji)違(wei)規行為且不(bu)得應聘(pin)(pin)的人員(yuan)(yuan)，以及法律規定(ding)不(bu)得應聘(pin)(pin)的其他情形人員(yuan)(yuan)不(bu)得應聘(pin)(pin)。應聘(pin)(pin)人員(yuan)(yuan)不(bu)能(neng)報考(kao)與本人有應回避親(qin)屬關(guan)系的崗位。

二、報名和資格審查

（一）報名與資格初審

報名(ming)采(cai)取(qu)現場集(ji)中報名(ming)的方式(shi)。具體按以下程序進行(xing)：

1、個人(ren)網上下載報名表格：

報(bao)考(kao)人(ren)員網上下載(zai)并填寫《2014年度(du)青島(dao)市(shi)市(shi)南(nan)區教育系統公開招聘幼(you)兒教師報(bao)名登記表》（附件）及《考(kao)生誠信承諾書》（附件）。填報(bao)內容必須真實準(zhun)確。如有不(bu)實者，取消報(bao)考(kao)資格。

2、報名時(shi)間：2015年1月(yue)7日至1月(yue)9日（9:00-11:00，13:30-16:00）。

3、報(bao)名地點：青島市(shi)(shi)市(shi)(shi)南區教育研究指導中心(xin)（青島市(shi)(shi)市(shi)(shi)南區洪澤湖路(lu)2號甲，南京(jing)路(lu)小學旁）。

4、報名時需提交以下材料(liao)：

考(kao)生(sheng)(sheng)2張1寸近期彩色(se)免冠(guan)照片、《2014年度青島市市南區教育系(xi)統公開招聘幼兒(er)教師報名登記表》及《考(kao)生(sheng)(sheng)誠信承諾書》各(ge)一份。本人二代(dai)身份證、戶口(kou)簿、學歷及學位證、教師資格證原件和復印件各(ge)1份。

報名(ming)材料(liao)原(yuan)件(jian)及復印件(jian)齊全(quan)的方可進行資格(ge)審查，未(wei)按(an)要求提交相關材料(liao)的，不予報名(ming)參(can)加考(kao)試。

5、筆試準考證領取：

通過報資(zi)(zi)格(ge)初審的報考(kao)(kao)人員方可領取筆(bi)試(shi)準考(kao)(kao)證。筆(bi)試(shi)準考(kao)(kao)證領取事另行在青島(dao)市(shi)市(shi)南區人力資(zi)(zi)源和社會保障政務(wu)網（www.qdsnhrss.gov.cn）上通知。

6、報考比例：

報名(ming)結束后(hou)，對(dui)最終(zhong)確定(ding)(ding)的(de)(de)應聘(pin)人數達(da)不到規定(ding)(ding)1：3比(bi)例的(de)(de)招聘(pin)崗位，按規定(ding)(ding)的(de)(de)比(bi)例相應核減或取消招聘(pin)計劃。

（二）資格審查

對應(ying)聘人(ren)(ren)員(yuan)的(de)(de)(de)資格(ge)審查(cha)(cha)工作，貫穿于招(zhao)聘工作的(de)(de)(de)全(quan)過(guo)程。擬進(jin)入面試(shi)(shi)的(de)(de)(de)應(ying)聘人(ren)(ren)員(yuan)需(xu)(xu)進(jin)行資格(ge)復(fu)審，按應(ying)聘崗位需(xu)(xu)求(qiu)條件，向招(zhao)聘單(dan)(dan)位提(ti)交本人(ren)(ren)相關(guan)證明材(cai)料：屬在職人(ren)(ren)員(yuan)的(de)(de)(de)需(xu)(xu)提(ti)交有用(yong)人(ren)(ren)權限部(bu)門或(huo)(huo)(huo)單(dan)(dan)位出(chu)(chu)具同意應(ying)聘的(de)(de)(de)證明，屬無業(ye)人(ren)(ren)員(yuan)的(de)(de)(de)需(xu)(xu)提(ti)交失業(ye)證或(huo)(huo)(huo)檔案代管部(bu)門出(chu)(chu)具的(de)(de)(de)無業(ye)證明。應(ying)聘人(ren)(ren)員(yuan)在規定的(de)(de)(de)時間內未(wei)向招(zhao)聘單(dan)(dan)位提(ti)交有關(guan)材(cai)料的(de)(de)(de)，視(shi)為(wei)棄權。經(jing)審查(cha)(cha)不具備報考條件的(de)(de)(de)，取(qu)消其面試(shi)(shi)資格(ge)。因棄權或(huo)(huo)(huo)取(qu)消資格(ge)產(chan)生(sheng)的(de)(de)(de)空缺，可按筆試(shi)(shi)成績依次遞補。

三、考試內容和方法

（一）統一筆試

1、根據(ju)招(zhao)聘(pin)崗位需求，筆試(shi)(shi)考試(shi)(shi)內容為教(jiao)育學、教(jiao)育心理學相關知識和應用以及綜合(he)知識等。筆試(shi)(shi)考一科，不指定教(jiao)材。

筆試時間：2015年1月17日9:00—11:30。

2、根(gen)據招(zhao)聘崗位(wei)和考試(shi)情況確(que)定(ding)筆試(shi)合(he)格分數(shu)線。在(zai)達(da)到筆試(shi)合(he)格分數(shu)線以上的報考人(ren)(ren)員中，根(gen)據招(zhao)聘計(ji)劃(hua)和崗位(wei)由高分到低分依次(ci)按1：3的比(bi)例(li)確(que)定(ding)進入面(mian)試(shi)人(ren)(ren)選(xuan)。達(da)不到規定(ding)比(bi)例(li)的，按進入面(mian)試(shi)人(ren)(ren)員的實有(you)人(ren)(ren)數(shu)確(que)定(ding)。面(mian)試(shi)人(ren)(ren)選(xuan)在(zai)網上公布。

3、筆試采取百分制計分，成績計算到小數(shu)點(dian)后(hou)兩位(wei)數(shu)，尾數(shu)四(si)舍五入。

4、成績將在(zai)青島(dao)市市南區人力資(zi)源和社會(hui)保障政(zheng)務網（www.qdsnhrss.gov.cn）上公布。

（二）面試

面(mian)(mian)試(shi)(shi)工作在(zai)市(shi)事(shi)業(ye)單位公(gong)開招(zhao)聘(pin)(pin)主管機關(guan)(guan)的監督(du)指導(dao)下，由招(zhao)聘(pin)(pin)單位主管部門嚴格按照《青島市(shi)事(shi)業(ye)單位公(gong)開招(zhao)聘(pin)(pin)考試(shi)(shi)工作規程(cheng)》（青人辦發(fa)〔2009〕146號(hao)）和《關(guan)(guan)于進一步(bu)規范事(shi)業(ye)單位公(gong)開招(zhao)聘(pin)(pin)面(mian)(mian)試(shi)(shi)工作有關(guan)(guan)問題的通知》（青人社發(fa)〔2011〕29號(hao)）組織實施。

面(mian)(mian)(mian)試(shi)環節分為專(zhuan)業測(ce)試(shi)、說(shuo)課(ke)及答辯。有關面(mian)(mian)(mian)試(shi)具體事宜詳見青島市(shi)市(shi)南區人力(li)資源(yuan)和社(she)會保(bao)障政務網（www.qdsnhrss.gov.cn）公布的面(mian)(mian)(mian)試(shi)工作方案(an)。

1、教師專業測試

（1）根據(ju)招(zhao)聘崗位(wei)特點(dian)考察(cha)考生的專業技能、專業知識。

（2）專業測試成(cheng)績采取百分制，成(cheng)績計算到小數點(dian)后兩(liang)位數，尾數四舍五入。

2、教師說課及答辯

（1）說課主要考(kao)察教(jiao)師崗位所需的基(ji)本能(neng)力和專業(ye)水(shui)平，包括(kuo)教(jiao)學(xue)設計、教(jiao)學(xue)能(neng)力、教(jiao)學(xue)基(ji)本素(su)養、教(jiao)學(xue)思想。具體(ti)內容根據專業(ye)和崗位特點(dian)確定(ding)。答(da)辯主要考(kao)察考(kao)生儀表儀態，語言(yan)表達能(neng)力、邏輯思維能(neng)力、應變能(neng)力、運用知識(shi)解決實際問題的能(neng)力及綜(zong)合(he)素(su)質等。

（2）說課及(ji)答(da)辯成(cheng)績采取百分制，成(cheng)績計算到小數(shu)點后(hou)兩位(wei)數(shu)，尾數(shu)四舍五入。

面試成績當(dang)天在青島市市南區(qu)人力資源(yuan)和社會保障政務網（www.qdsnhrss.gov.cn）上(shang)公布。

四、成績核算

筆試(shi)成績(ji)、面試(shi)成績(ji)和考試(shi)總成績(ji)均(jun)采用百(bai)分制計分，并精確到小(xiao)數點后兩位(wei)數，尾(wei)數四舍五入(ru)。

總(zong)成績(ji)評定：按筆試(shi)成績(ji)占(zhan)40%，專業測試(shi)成績(ji)占(zhan)20%，教(jiao)師說課及答辯成績(ji)占(zhan)40%的(de)比例，加權計算報考人員考試(shi)總(zong)成績(ji)。

考生總成績及進入體檢、考核人員名單將(jiang)在(zai)青(qing)島市市南區人力資(zi)源和社會保(bao)障政務(wu)網（//www.qdsnhrss.gov.cn）上公布。

五、體檢和考核

根據總(zong)成(cheng)(cheng)績，按招(zhao)聘計(ji)劃崗位(wei)由高分到低(di)分按1：1.2比例確定體(ti)檢、考核范圍(wei)人員(yuan)(yuan)。如1個錄用計(ji)劃中出現兩名以(yi)上應聘人員(yuan)(yuan)考試(shi)總(zong)成(cheng)(cheng)績相(xiang)同(tong)，則按筆(bi)試(shi)成(cheng)(cheng)績由高分到低(di)分依次確定進入體(ti)檢、考核人員(yuan)(yuan)（如筆(bi)試(shi)、面試(shi)成(cheng)(cheng)績都相(xiang)同(tong)，則加(jia)試(shi)筆(bi)試(shi)）。

體檢(jian)(jian)和考核工(gong)作(zuo)按(an)《青島(dao)市(shi)事業單位公開招聘工(gong)作(zuo)人(ren)員實(shi)(shi)施細則（暫行(xing)）》、《山(shan)東省教(jiao)師資格(ge)認定體檢(jian)(jian)標準及操作(zuo)規程》等(deng)規定執(zhi)行(xing)。對于在體檢(jian)(jian)過程中(zhong)弄虛作(zuo)假(jia)或隱瞞真實(shi)(shi)情(qing)況(kuang)，致使體檢(jian)(jian)結(jie)果失真的體檢(jian)(jian)者，不予錄取。體檢(jian)(jian)費用自理。體檢(jian)(jian)時(shi)需提交筆試準考證(zheng)、身份證(zheng)。

體檢合(he)格的應聘人(ren)員，按照德才兼備的標準和職位的要(yao)(yao)求，采取多種形式，全面(mian)了(le)解被考核(he)(he)對象的政治思(si)想、現(xian)實表(biao)現(xian)以及需要(yao)(yao)回(hui)避的情況(kuang)等，對考核(he)(he)對象進行考核(he)(he)。

對(dui)放棄體(ti)檢、考核(he)資(zi)格或體(ti)檢、考核(he)不(bu)合格造(zao)成的(de)空缺，報市(shi)事業單位公(gong)開招(zhao)聘(pin)主管機關批準，可從進入(ru)同(tong)一崗位體(ti)檢、考核(he)范(fan)圍的(de)人(ren)員中依次(ci)等額遞補(bu)。擬聘(pin)用人(ren)員名單公(gong)示后不(bu)再(zai)遞補(bu)。

六、聘用

考試(shi)、體檢、考核合格(ge)的擬聘(pin)(pin)(pin)用(yong)人(ren)員(yuan)，經7個工作日(ri)公示(shi)無(wu)異議的，由聘(pin)(pin)(pin)用(yong)單(dan)位或其(qi)主管部門提出聘(pin)(pin)(pin)用(yong)意見。符合聘(pin)(pin)(pin)用(yong)條件的，由區人(ren)力(li)資源和社會保障局發放(fang)《事(shi)(shi)業單(dan)位招聘(pin)(pin)(pin)人(ren)員(yuan)通知書》，雙(shuang)方按(an)規定簽(qian)訂聘(pin)(pin)(pin)用(yong)合同，確立(li)人(ren)事(shi)(shi)關系。受(shou)聘(pin)(pin)(pin)人(ren)員(yuan)按(an)規定實(shi)行(xing)試(shi)用(yong)期制度。聘(pin)(pin)(pin)用(yong)合同的簽(qian)訂和執行(xing)按(an)《青島市(shi)事(shi)(shi)業單(dan)位人(ren)員(yuan)聘(pin)(pin)(pin)用(yong)暫行(xing)辦法》的有關規定執行(xing)。

七、紀律

公(gong)開招(zhao)聘(pin)將實(shi)行全程監督，工(gong)作(zuo)人(ren)員和應(ying)聘(pin)人(ren)員要嚴格按照招(zhao)聘(pin)簡章、面試(shi)方案及(ji)有(you)關政策(ce)規(gui)定執行，如有(you)弄虛作(zuo)假，徇私舞弊等違(wei)(wei)反公(gong)開招(zhao)聘(pin)考試(shi)紀律的(de)行為，一經查實(shi)，將參照《公(gong)務員錄用考試(shi)違(wei)(wei)紀違(wei)(wei)規(gui)行為處(chu)理辦法（試(shi)行）》（人(ren)社部發〔2009〕126號）的(de)有(you)關規(gui)定嚴肅處(chu)理。

八、有關說明

（一）應(ying)聘(pin)人(ren)員在報考(kao)期間，應(ying)及時了解(jie)招聘(pin)網站發布(bu)的最新情況(kuang)，因本人(ren)原因錯過(guo)重(zhong)要信息而影響考(kao)試聘(pin)用的，責任(ren)自負。

（二）筆試(shi)準(zhun)考(kao)證領取、筆試(shi)成績(ji)、取消或(huo)核(he)減計劃、進入面(mian)(mian)試(shi)人員(yuan)名單、面(mian)(mian)試(shi)方案、體檢考(kao)核(he)和(he)公(gong)示等事宜均在青島市市南(nan)區人力資源和(he)社會保(bao)障(zhang)政(zheng)務網（//www.qdsnhrss.gov.cn）公(gong)布。有(you)關筆試(shi)信(xin)息請(qing)考(kao)生(sheng)及時關注(zhu)報名網站。

報名及政策咨詢(xun)電話：0532-88729262、0532-88729258

咨詢時(shi)間：9:00—11:30、13:30—17:00（工作日）

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