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為進一步提高幼兒教師素質，滿足農村對幼兒教育的需求，促進我縣教育事業優質均衡發展，按照《德州市事業單位公開招聘人員實施辦法》（德政辦發〔2006〕35號）、《關于加強事業單位人事管理的意見》（魯人社發〔2013〕13號）和《關于印發<德州市事業單位公開招聘工作人員實施細則>的通知》（德人社〔2014〕21號）的有關規定和要求(qiu)，經縣(xian)(xian)委(wei)、縣(xian)(xian)政府研究決定，2014年(nian)面向社會公開招聘84名農村幼兒教師，現將有關事(shi)項(xiang)公告如下：

一、招聘范圍和條件

（一）具有中(zhong)華人(ren)民(min)共和國(guo)國(guo)籍(ji)，遵守憲法(fa)和法(fa)律，具有良好的品行和職業道(dao)德，熱愛幼師工作(zuo)。

（二(er)）要求全日制普(pu)通(tong)中專及以(yi)上學歷，須具有(you)教師資格證（教師資格證不要求類(lei)別和學科），須具有(you)德州戶籍。

（三）年齡在(zai)18周歲(sui)(sui)至(zhi)30周歲(sui)(sui)之間（1983年6月(yue)(yue)30日至(zhi)1996年6月(yue)(yue)30日期間出生(sheng)），碩士研究生(sheng)及以上學(xue)歷在(zai)32周歲(sui)(sui)以下（1981年6月(yue)(yue)30日以后出生(sheng)）。

（四）有以下情形(xing)之一(yi)的(de)，不得(de)報考：我縣(xian)機關(guan)事業單(dan)位在(zai)編人(ren)(ren)(ren)(ren)員(yuan)（含試用(yong)期）。曾(ceng)受過(guo)刑(xing)事處(chu)(chu)罰和曾(ceng)被開除公職的(de)人(ren)(ren)(ren)(ren)員(yuan)。在(zai)公務員(yuan)招考和事業單(dan)位公開招聘中被認定(ding)有嚴重(zhong)違(wei)紀違(wei)規(gui)行(xing)為(wei)且未過(guo)處(chu)(chu)理期限的(de)人(ren)(ren)(ren)(ren)員(yuan)。現役軍人(ren)(ren)(ren)(ren)。在(zai)讀非應屆畢(bi)業生（包括已(yi)取得(de)學歷(li)、學位人(ren)(ren)(ren)(ren)員(yuan)）。法律、法規(gui)規(gui)定(ding)不得(de)聘用(yong)的(de)其他情形(xing)的(de)人(ren)(ren)(ren)(ren)員(yuan)。有應回(hui)避(bi)親屬關(guan)系(xi)的(de)人(ren)(ren)(ren)(ren)員(yuan)。

二、報名和資格審查

報名采取統一時間，網(wang)上(shang)報名、網(wang)上(shang)初審、網(wang)上(shang)查詢(xun)、網(wang)上(shang)繳費(fei)的方式進行(xing)。

（一）時間安排：

報名時間：12月19日至24日12:00。

查(cha)詢時間：12月20日(ri)至(zhi)24日(ri)17:00。

繳(jiao)費時(shi)間(jian)：12月20日至24日17:00。

（二）報(bao)(bao)(bao)名(ming)方式：應(ying)聘人(ren)(ren)員登陸(lu)(lu)慶(qing)云人(ren)(ren)社局網站（www.qyxrsj.gov.cn）考(kao)試(shi)考(kao)務欄報(bao)(bao)(bao)名(ming)入口，如(ru)實填寫、提交(jiao)相關個人(ren)(ren)報(bao)(bao)(bao)考(kao)信息(xi)(xi)(xi)資料(liao)。每人(ren)(ren)限報(bao)(bao)(bao)一(yi)(yi)個崗位。報(bao)(bao)(bao)名(ming)人(ren)(ren)員在(zai)資格初審前多次登陸(lu)(lu)填交(jiao)信息(xi)(xi)(xi)的(de)，后(hou)一(yi)(yi)次填報(bao)(bao)(bao)自動替換(huan)前一(yi)(yi)次填報(bao)(bao)(bao)信息(xi)(xi)(xi)。報(bao)(bao)(bao)名(ming)資格一(yi)(yi)經初審通過，不能(neng)更(geng)改。應(ying)聘人(ren)(ren)員必須(xu)使用二代身(shen)份證(zheng)報(bao)(bao)(bao)名(ming)，報(bao)(bao)(bao)名(ming)與考(kao)試(shi)時(shi)使用的(de)身(shen)份證(zheng)必須(xu)一(yi)(yi)致。

（三）資(zi)格初審(shen)：招聘領導小組指定專人負責資(zi)格初審(shen)工作(zuo)，在報名期(qi)間（含節假日），根據應聘人員提(ti)交的信息資(zi)料進行資(zi)格審(shen)查，對未(wei)通過(guo)初審(shen)的人員，說明(ming)理由。

（四(si)）網(wang)上(shang)繳(jiao)費(fei)：通過(guo)資(zi)格初審(shen)的人員，登(deng)錄慶(qing)云(yun)人社局網(wang)站考(kao)試考(kao)務(wu)欄報(bao)名入(ru)口進行網(wang)上(shang)繳(jiao)費(fei)，逾期不辦理網(wang)上(shang)繳(jiao)費(fei)的，視為自動放棄。繳(jiao)費(fei)成(cheng)功后，下載打印(yin)《慶(qing)云(yun)縣農村幼兒(er)園公開招聘幼兒(er)教師報(bao)名登(deng)記表》、《應(ying)聘事(shi)業單位工作(zuo)人員誠信承諾書》（以備參(can)加(jia)面試時使用）。筆試考(kao)務(wu)費(fei)40元。

擬享受減(jian)免公(gong)(gong)共科(ke)目考(kao)試(shi)費用(yong)的(de)農(nong)(nong)村(cun)特(te)(te)困(kun)大(da)學生(sheng)和城市(shi)低(di)保人員，網上(shang)繳費后(hou)于(yu)12月31日(ri)前攜帶《慶云縣(xian)農(nong)(nong)村(cun)幼兒(er)園公(gong)(gong)開(kai)招聘幼兒(er)教師報(bao)名(ming)登記表(biao)》、《應聘事業單位工作人員誠信承諾書(shu)》及有關(guan)證(zheng)(zheng)明(ming)材料到政務(wu)服務(wu)中心（B座705房(fang)間）辦理確認減(jian)免手續(xu)。證(zheng)(zheng)明(ming)材料包括：享受國(guo)家(jia)最低(di)生(sheng)活(huo)保障金的(de)城鎮家(jia)庭(ting)的(de)報(bao)考(kao)人員，提(ti)交(jiao)家(jia)庭(ting)所在(zai)地(di)的(de)縣(xian)（市(shi)、區(qu)）民政部門(men)出具(ju)的(de)享受最低(di)生(sheng)活(huo)保障的(de)證(zheng)(zheng)明(ming)和低(di)保證(zheng)(zheng)（原(yuan)件和復(fu)印件）。農(nong)(nong)村(cun)絕對貧困(kun)家(jia)庭(ting)的(de)報(bao)考(kao)人員，提(ti)交(jiao)家(jia)庭(ting)所在(zai)地(di)的(de)縣(xian)（市(shi)、區(qu)）扶貧辦（部門(men)）出具(ju)的(de)特(te)(te)困(kun)證(zheng)(zheng)明(ming)和特(te)(te)困(kun)家(jia)庭(ting)基(ji)本情(qing)況(kuang)檔(dang)案卡（原(yuan)件和復(fu)印件），或者(zhe)出具(ju)省人力資(zi)源和社會保障廳(ting)、省教育廳(ting)核(he)發的(de)《山東省特(te)(te)困(kun)家(jia)庭(ting)畢業生(sheng)就業服務(wu)卡》。

網上報名結束后，對最終(zhong)確定的應聘人數與計(ji)劃錄用人數達不到1：2比例的，相應核(he)減招聘計(ji)劃。

（五）面(mian)試(shi)(shi)資(zi)格審查：進(jin)入面(mian)試(shi)(shi)范圍的(de)(de)(de)(de)人(ren)員，于2015年1月4日至5日到(dao)政務服(fu)務中心(xin)（B座817、819房(fang)間）提(ti)(ti)交(jiao)本人(ren)相關證(zheng)(zheng)(zheng)明材(cai)料：畢業(ye)證(zheng)(zheng)(zheng)、學(xue)(xue)(xue)位證(zheng)(zheng)(zheng)、身(shen)份證(zheng)(zheng)(zheng)、戶(hu)口本、教師資(zi)格證(zheng)(zheng)(zheng)等證(zheng)(zheng)(zheng)件原件及復印件、報名登記表、誠信承(cheng)諾書，屬(shu)于國(guo)(guo)外留學(xue)(xue)(xue)學(xue)(xue)(xue)歷(li)或國(guo)(guo)內高(gao)校與國(guo)(guo)外院校聯(lian)合辦(ban)學(xue)(xue)(xue)的(de)(de)(de)(de)學(xue)(xue)(xue)歷(li)，須出具(ju)(ju)國(guo)(guo)家教育部(bu)學(xue)(xue)(xue)歷(li)認證(zheng)(zheng)(zheng)中心(xin)出具(ju)(ju)的(de)(de)(de)(de)證(zheng)(zheng)(zheng)明。取得面(mian)試(shi)(shi)資(zi)格的(de)(de)(de)(de)人(ren)員，未(wei)在規(gui)定時間內提(ti)(ti)交(jiao)有關材(cai)料的(de)(de)(de)(de)，視為棄(qi)權。經(jing)審查不具(ju)(ju)備(bei)應聘條件的(de)(de)(de)(de)，取消(xiao)面(mian)試(shi)(shi)資(zi)格。因(yin)棄(qi)權或取消(xiao)資(zi)格造(zao)成的(de)(de)(de)(de)空缺，經(jing)招聘工作領導小組批準后，按筆(bi)試(shi)(shi)成績從高(gao)分到(dao)低分依次遞補。面(mian)試(shi)(shi)考務費70元。

（六）聘用資(zi)格(ge)審查：對(dui)應聘人(ren)員的資(zi)格(ge)審查工(gong)作(zuo)，將(jiang)貫穿整個招聘工(gong)作(zuo)的全過程。復審時，如發現應聘人(ren)員有不符合(he)招聘條(tiao)件，或有制造假學(xue)歷、假證明、替考(kao)等弄(nong)虛作(zuo)假行(xing)為的，查實后(hou)取消本次(ci)應聘資(zi)格(ge)且3年內不允許(xu)參加慶云(yun)縣事(shi)業單位(wei)公開招聘。

三、考試

考試(shi)(shi)分為筆試(shi)(shi)、面試(shi)(shi)。

（一）筆試。

時間(jian)：12月28日(ri)上(shang)午9:00—11:00。

考生(sheng)于12月26日登錄報名入(ru)口(kou)打印筆試準(zhun)考證，筆試地點及考生(sheng)須知見準(zhun)考證。

筆(bi)試內容側重《學(xue)前教(jiao)育、心理學(xue)》、《學(xue)前衛生學(xue)》、《3-6歲兒(er)童學(xue)習與發(fa)展指南》、《幼兒(er)園教(jiao)育指導(dao)綱要》等。

筆試(shi)(shi)滿分100分。為(wei)確(que)保招聘(pin)質量，筆試(shi)(shi)成績(ji)公布后(hou)，由招聘(pin)工(gong)作(zuo)領導小組(zu)根據招聘(pin)計劃(hua)數和(he)考試(shi)(shi)成績(ji)別確(que)定(ding)最低合(he)格(ge)分數線。在合(he)格(ge)分數線內，統一確(que)定(ding)為(wei)28人(ren)參(can)(can)加(jia)面(mian)(mian)試(shi)(shi)。筆試(shi)(shi)合(he)格(ge)人(ren)數達(da)不(bu)到上述要求的，按實有人(ren)數參(can)(can)加(jia)面(mian)(mian)試(shi)(shi)。

筆試(shi)成績登陸慶云人社局網站考(kao)試(shi)考(kao)務欄查詢。

（二）面試。

報考人(ren)員(yuan)的面(mian)試時(shi)間、地點(dian)、面(mian)試人(ren)員(yuan)須知(zhi)等詳見面(mian)試通(tong)知(zhi)單。具體時(shi)間另行通(tong)知(zhi)。

面試(shi)采取說課的(de)方式進(jin)行，主要(yao)考(kao)察報(bao)考(kao)人員從事(shi)崗位工(gong)作所必須具(ju)備的(de)基本(ben)素質、適應能(neng)力(li)及職業(ye)能(neng)力(li)。由教(jiao)育部門(men)組織實施(shi)，百分制計分。測試(shi)內(nei)容由外聘專家(jia)確(que)定(ding)。

面試(shi)結(jie)束后(hou)，按(an)(an)照(zhao)筆(bi)試(shi)、面試(shi)成(cheng)績(ji)(ji)(ji)各占50%的(de)比例(li)，百分制計算報(bao)考人員考試(shi)總(zong)(zong)成(cheng)績(ji)(ji)(ji)。按(an)(an)照(zhao)考試(shi)總(zong)(zong)成(cheng)績(ji)(ji)(ji)等額確(que)定進入考察、體(ti)檢(jian)范(fan)圍(wei)人員名(ming)單，并在(zai)慶云人社局網站(zhan)公示。總(zong)(zong)成(cheng)績(ji)(ji)(ji)相同者，按(an)(an)照(zhao)筆(bi)試(shi)成(cheng)績(ji)(ji)(ji)、學歷(li)層次高者優(you)先(xian)的(de)原則(ze)確(que)定最(zui)終(zhong)名(ming)次，以上條(tiao)件仍相同者采取增加專業(ye)測試(shi)的(de)方式(shi)予(yu)以確(que)定。

四、體檢和考察

（一）體檢

體(ti)(ti)檢(jian)項(xiang)目、標(biao)準(zhun)參照《山東省教師資(zi)格認證體(ti)(ti)檢(jian)標(biao)準(zhun)及操作規程》。體(ti)(ti)檢(jian)費(fei)用(yong)(yong)由考生(sheng)負擔。應(ying)聘人員對(dui)體(ti)(ti)檢(jian)結果(guo)有(you)疑問(wen)的(de)，應(ying)在接(jie)到體(ti)(ti)檢(jian)結論通(tong)知之日起七(qi)日內(nei)提出復檢(jian)，費(fei)用(yong)(yong)由考生(sheng)負擔。復檢(jian)只能進行1次(ci)，不在原體(ti)(ti)檢(jian)醫(yi)院進行，復檢(jian)醫(yi)院級別不低于原體(ti)(ti)檢(jian)醫(yi)院。體(ti)(ti)檢(jian)結果(guo)以復檢(jian)結論為(wei)準(zhun)。

（二）考察

按(an)照(zhao)德(de)才兼備、以德(de)為先的(de)用人標準，遵循(xun)注重實績(ji)、突出能(neng)力、綜合擇優的(de)導向，確(que)保考察結(jie)果(guo)全(quan)面(mian)、真實、準確(que)。根據(ju)招聘(pin)崗位(wei)的(de)要(yao)求(qiu)，采取多種(zhong)形(xing)式，全(quan)面(mian)了解(jie)被考察對象的(de)政治思想、道德(de)品質、能(neng)力素質、學習和(he)工作(zuo)表現(xian)、遵紀守法(fa)、廉(lian)潔自律以及是否需要(yao)回避(bi)等方面(mian)的(de)情(qing)況。因放(fang)棄資格和(he)體(ti)檢、考察不合格等情(qing)況出現(xian)的(de)崗位(wei)空缺(que)，依(yi)次遞(di)補。

五、聘用

（一）經(jing)體(ti)檢(jian)、考(kao)察(cha)合格的(de)擬聘用人員，在慶云人社局(ju)網站公(gong)示(shi)，公(gong)示(shi)期7天。對有嚴重問題并查有實(shi)據的(de)，不(bu)予聘用，對沒有問題或者反映(ying)問題不(bu)影(ying)響聘用的(de)，按照規定程序辦理聘用手續。被聘用人員須在規定時間內到(dao)聘用單位報(bao)到(dao)，逾期未報(bao)到(dao)者，視為自動放(fang)棄(qi)，出(chu)現的(de)空缺(que)，不(bu)再遞補。

（二）按照《事業(ye)單位人事管(guan)理條例》規定，被聘用人員(yuan)與聘用單位簽訂《事業(ye)單位聘用合同》，試(shi)用期為(wei)一年(nian)，服(fu)務期限不低于5年(nian)（含試(shi)用期）。試(shi)用期滿經考核不合格的，取消聘用資格。

（三）聘用人(ren)員(yuan)相(xiang)關待(dai)遇按照用人(ren)單(dan)位(wei)同類人(ren)員(yuan)標準執行。

六、紀律與監督

為嚴肅招聘(pin)工(gong)作紀律(lv)，嚴格(ge)按(an)程序(xu)進(jin)行，招聘(pin)信息將及(ji)時在(zai)慶云縣(xian)人社局網站上公(gong)示(shi)，做到程序(xu)公(gong)開(kai)，信息公(gong)開(kai)。招聘(pin)工(gong)作全程接受紀檢、監察(cha)機關(guan)和相(xiang)關(guan)職能部門(men)的監督，接受社會監督。

咨詢電話：0534-3321470；監督(du)電話：0534-3321077。