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根據我縣(xian)(xian)事業(ye)單位(wei)崗位(wei)空(kong)缺情(qing)況和工作(zuo)需(xu)要，按照《關于加強事業(ye)單位(wei)人(ren)(ren)事管理的意見》（魯人(ren)(ren)社發(fa)〔2013〕13號）要求(qiu)及淄博市(shi)事業(ye)單位(wei)公(gong)開招聘(pin)有(you)關文件規定(ding)，經縣(xian)(xian)委、縣(xian)(xian)政府研究決定(ding)，為我縣(xian)(xian)事業(ye)單位(wei)公(gong)開招聘(pin)部分工作(zuo)人(ren)(ren)員。現(xian)將招聘(pin)工作(zuo)有(you)關事項公(gong)告如(ru)下(xia)：

一、招聘范圍及條件

（一）具(ju)有中華人民共和國國籍；

（二）遵守(shou)憲法和(he)法律，具有良好的品行和(he)職業道德(de)；

（三）年齡(ling)在35周(zhou)歲(sui)以下（1978年12月(yue)20日以后出(chu)生(sheng)）；

（四）具有國家(jia)承認的專科及以上學歷(li)；

（五(wu)）報考范圍：應聘人員須(xu)具備(bei)下列條件之(zhi)一：

1、具(ju)有高青(qing)縣常住戶(hu)口的專科學歷畢業生(sheng)。

2、具有淄博市常住戶(hu)口的本(ben)科(ke)及以(yi)上學歷畢業生。

3、全日制(zhi)普(pu)(pu)通高(gao)校(xiao)（含科(ke)研院(yuan)所）研究生(sheng)畢(bi)(bi)(bi)業(ye)生(sheng)及全日制(zhi)普(pu)(pu)通高(gao)校(xiao)派遣期(qi)內（2012年(nian)(nian)、2013年(nian)(nian)和2014年(nian)(nian)畢(bi)(bi)(bi)業(ye)）本科(ke)學歷畢(bi)(bi)(bi)業(ye)生(sheng)不受戶籍限制(zhi)；報考(kao)衛(wei)生(sheng)類(lei)崗位的不受戶籍限制(zhi)。

4、正在(zai)或(huo)曾在(zai)高(gao)青縣服務的由我(wo)省(sheng)和(he)我(wo)市實施的“選聘高(gao)校畢業(ye)生到村(cun)任職(zhi)”、“選聘高(gao)校畢業(ye)生服務社區”以及“三支一扶”大學(xue)生等服務基層項(xiang)目人員不(bu)受戶籍(ji)限制。

（六）符合應聘崗位規定的專業、學歷(li)和其它要(yao)求；

（七）適應應聘崗位要求的(de)身體條件。

由(you)我省統一(yi)組織(zhi)招(zhao)(zhao)(zhao)(zhao)募和(he)選(xuan)(xuan)派的(de)“大學生(sheng)(sheng)志愿服務(wu)(wu)(wu)西部計劃”、“選(xuan)(xuan)聘高(gao)校畢業生(sheng)(sheng)到村任職”、“三支(zhi)一(yi)扶(fu)”計劃和(he)我市招(zhao)(zhao)(zhao)(zhao)募的(de)“選(xuan)(xuan)聘高(gao)校畢業生(sheng)(sheng)服務(wu)(wu)(wu)社區”等服務(wu)(wu)(wu)基層項(xiang)目人員(yuan)（戶籍地、生(sheng)(sheng)源地或服務(wu)(wu)(wu)地在高(gao)青的(de)），服務(wu)(wu)(wu)滿2年(nian)、考核合格，3年(nian)內（2010年(nian)、2011年(nian)、2012年(nian)招(zhao)(zhao)(zhao)(zhao)募和(he)選(xuan)(xuan)派）應(ying)聘的(de)，實行定向(xiang)招(zhao)(zhao)(zhao)(zhao)聘。已享受優惠政(zheng)策錄用為公務(wu)(wu)(wu)員(yuan)或招(zhao)(zhao)(zhao)(zhao)聘為事(shi)業單位工作人員(yuan)的(de)，不能再應(ying)聘定向(xiang)招(zhao)(zhao)(zhao)(zhao)聘崗位。

在(zai)職人(ren)員(yuan)（含已簽訂就(jiu)業(ye)協(xie)議的(de)(de)人(ren)員(yuan)）應(ying)(ying)聘(pin)(pin)的(de)(de)，須(xu)征得所在(zai)單(dan)(dan)位(wei)(wei)（就(jiu)業(ye)協(xie)議單(dan)(dan)位(wei)(wei)）同意。定(ding)(ding)(ding)向委培應(ying)(ying)屆畢(bi)業(ye)生應(ying)(ying)聘(pin)(pin)的(de)(de)，須(xu)征得定(ding)(ding)(ding)向委培單(dan)(dan)位(wei)(wei)同意。曾受(shou)過(guo)刑事處罰和(he)曾被開除公職的(de)(de)人(ren)員(yuan)、在(zai)公務員(yuan)招(zhao)考和(he)事業(ye)單(dan)(dan)位(wei)(wei)公開招(zhao)聘(pin)(pin)中被招(zhao)考（聘(pin)(pin)）主管機關認(ren)定(ding)(ding)(ding)有嚴重(zhong)違(wei)紀違(wei)規行(xing)為且不(bu)(bu)得應(ying)(ying)聘(pin)(pin)的(de)(de)人(ren)員(yuan)、現役(yi)軍人(ren)以及法律規定(ding)(ding)(ding)不(bu)(bu)得聘(pin)(pin)用(yong)的(de)(de)其他情形的(de)(de)人(ren)員(yuan)不(bu)(bu)能(neng)應(ying)(ying)聘(pin)(pin)。在(zai)讀全日(ri)制普(pu)通高校(xiao)非應(ying)(ying)屆畢(bi)業(ye)生不(bu)(bu)能(neng)應(ying)(ying)聘(pin)(pin)，也不(bu)(bu)能(neng)用(yong)已取得的(de)(de)學(xue)歷(li)學(xue)位(wei)(wei)作為條(tiao)件應(ying)(ying)聘(pin)(pin)。應(ying)(ying)聘(pin)(pin)人(ren)員(yuan)不(bu)(bu)能(neng)應(ying)(ying)聘(pin)(pin)與本人(ren)有應(ying)(ying)回避親屬關系(xi)的(de)(de)崗(gang)位(wei)(wei)。

應聘人(ren)員的戶籍、學歷(li)、學位證書(shu)以及報考崗位要求(qiu)的資格證書(shu)認(ren)證材料須在(zai)2014年12月20日前(qian)取得。

二、招聘崗位及具體要求

招聘崗位及具(ju)體要求，詳見《2014年高青縣(xian)事業(ye)單位公開招聘工作人員(yuan)計劃表》（附件）。

三、報名與資格審查

（一）報名

報名采取統一(yi)時間、網(wang)上(shang)報名、網(wang)上(shang)初審、網(wang)上(shang)繳費的方式進(jin)行。

報(bao)名時間：2014年12月20日9:00—22日16:00。

查詢(xun)時(shi)間：2014年(nian)12月20日(ri)9:00—23日(ri)11:00。

繳費時間：2014年12月20日(ri)9:00—23日(ri)16:00。

審核時間(jian)：2014年12月20日9:00—23日11:00。

報名網址：

高青縣人力資源和(he)社(she)會保(bao)障網（www.gqrsj.gov.cn/）。

報名流程：

1、個人(ren)(ren)報(bao)(bao)(bao)(bao)名：應(ying)(ying)聘(pin)人(ren)(ren)員登(deng)陸指(zhi)定的(de)(de)報(bao)(bao)(bao)(bao)名網站，如實(shi)填(tian)寫、提(ti)交相關個人(ren)(ren)應(ying)(ying)聘(pin)信(xin)(xin)息(xi)(xi)，并(bing)上傳本人(ren)(ren)一寸近期免冠正面照(zhao)片（電子(zi)照(zhao)片，純色背(bei)景，分(fen)辨(bian)率為160*120像素(su)，文件(jian)類型為JPG格式，不(bu)大于20KB）。每人(ren)(ren)限報(bao)(bao)(bao)(bao)一個崗(gang)位(wei)，應(ying)(ying)聘(pin)人(ren)(ren)員在資格初審前多次登(deng)陸提(ti)交報(bao)(bao)(bao)(bao)考(kao)信(xin)(xin)息(xi)(xi)的(de)(de)，后一次填(tian)報(bao)(bao)(bao)(bao)自動替換(huan)前一次填(tian)報(bao)(bao)(bao)(bao)信(xin)(xin)息(xi)(xi)。報(bao)(bao)(bao)(bao)名資格一經招(zhao)聘(pin)主管部門初審通過，不(bu)能更改。應(ying)(ying)聘(pin)人(ren)(ren)員須(xu)用第二(er)代(dai)居民身份(fen)證信(xin)(xin)息(xi)(xi)報(bao)(bao)(bao)(bao)名，報(bao)(bao)(bao)(bao)名與考(kao)試時使用的(de)(de)身份(fen)證必須(xu)一致。應(ying)(ying)聘(pin)人(ren)(ren)員惡(e)意注冊報(bao)(bao)(bao)(bao)名信(xin)(xin)息(xi)(xi)，擾亂(luan)報(bao)(bao)(bao)(bao)名秩序的(de)(de)，查實(shi)后取消其(qi)本次應(ying)(ying)聘(pin)資格，并(bing)計入全省(sheng)事(shi)業單位(wei)公開(kai)招(zhao)聘(pin)違(wei)紀(ji)違(wei)規與誠信(xin)(xin)檔案庫，5年內不(bu)得(de)參加事(shi)業單位(wei)公開(kai)招(zhao)聘(pin)。

2、資(zi)格初(chu)審(shen)(shen)：招(zhao)聘(pin)主管(guan)部門(men)指定專(zhuan)人負責資(zi)格初(chu)審(shen)(shen)工作，在報(bao)(bao)名(ming)期間(jian)查看網上報(bao)(bao)名(ming)情況(kuang)，根據應聘(pin)人員(yuan)提(ti)交的(de)信息(xi)資(zi)料(liao)(liao)進行資(zi)格初(chu)審(shen)(shen)，并(bing)在網上公布初(chu)審(shen)(shen)結果。對(dui)符合應聘(pin)條件的(de)，要初(chu)審(shen)(shen)通過(guo)；對(dui)不符合應聘(pin)條件而未通過(guo)初(chu)審(shen)(shen)的(de)人員(yuan)，要說明理由；對(dui)提(ti)交材(cai)料(liao)(liao)不全的(de)，應注明缺失(shi)材(cai)料(liao)(liao)，并(bing)允許(xu)應聘(pin)者(zhe)補充(chong)后再次(ci)提(ti)報(bao)(bao)。

3、網上繳費：應聘(pin)人(ren)(ren)員(yuan)(yuan)在(zai)網上提交(jiao)報考信(xin)息后，可在(zai)查詢(xun)時間內查詢(xun)報名(ming)資(zi)格(ge)(ge)初審(shen)結果(guo)。通(tong)過資(zi)格(ge)(ge)初審(shen)的應聘(pin)人(ren)(ren)員(yuan)(yuan)，按照規定的時間進行網上繳費，逾(yu)期(qi)未繳費的，視為棄權。繳費成功后，下(xia)載(zai)打印(yin)《2014年(nian)高(gao)青(qing)縣事業單位公開招聘(pin)工(gong)作(zuo)人(ren)(ren)員(yuan)(yuan)報名(ming)登記表》、《2014年(nian)高(gao)青(qing)縣事業單位公開招聘(pin)工(gong)作(zuo)人(ren)(ren)員(yuan)(yuan)誠(cheng)信(xin)承諾書(shu)》（現場(chang)資(zi)格(ge)(ge)審(shen)查時使(shi)用），并于2014年(nian)12月(yue)31日—2015年(nian)1月(yue)1日登陸網站打印(yin)準(zhun)考證(zheng)。

根據物價部門核(he)定的標準(zhun)，筆試(shi)考務(wu)費為每人每科40元。

享(xiang)受國(guo)家(jia)(jia)(jia)(jia)最低(di)生活(huo)保(bao)障(zhang)金的(de)(de)城鎮家(jia)(jia)(jia)(jia)庭(ting)(ting)和農(nong)村(cun)絕(jue)對貧困家(jia)(jia)(jia)(jia)庭(ting)(ting)的(de)(de)應(ying)聘(pin)人(ren)(ren)(ren)員(yuan)減(jian)免筆試(shi)考務費(fei)，上述應(ying)聘(pin)人(ren)(ren)(ren)員(yuan)在(zai)網(wang)上初審通過后，于(yu)2014年(nian)12月22日下午1:30-5:00到高(gao)(gao)青縣(xian)人(ren)(ren)(ren)力資(zi)源和社會保(bao)障(zhang)局(ju)（高(gao)(gao)青縣(xian)城文化(hua)路31號）3樓干部科辦(ban)理現(xian)場確認(ren)(ren)手續(xu)。確認(ren)(ren)時應(ying)攜帶的(de)(de)有關證明(ming)材料包(bao)括：享(xiang)受國(guo)家(jia)(jia)(jia)(jia)最低(di)生活(huo)保(bao)障(zhang)金的(de)(de)城鎮家(jia)(jia)(jia)(jia)庭(ting)(ting)的(de)(de)應(ying)聘(pin)人(ren)(ren)(ren)員(yuan)，提交(jiao)報名(ming)表、家(jia)(jia)(jia)(jia)庭(ting)(ting)所在(zai)地縣(xian)（區）民政部門出(chu)(chu)(chu)具(ju)的(de)(de)享(xiang)受最低(di)生活(huo)保(bao)障(zhang)的(de)(de)證明(ming)和低(di)保(bao)證（原件(jian)、復印(yin)(yin)件(jian)）；農(nong)村(cun)絕(jue)對貧困家(jia)(jia)(jia)(jia)庭(ting)(ting)的(de)(de)應(ying)聘(pin)人(ren)(ren)(ren)員(yuan)，提交(jiao)報名(ming)表、家(jia)(jia)(jia)(jia)庭(ting)(ting)所在(zai)地縣(xian)（區）扶(fu)貧辦(ban)（部門）出(chu)(chu)(chu)具(ju)的(de)(de)特(te)困證明(ming)及(ji)特(te)困家(jia)(jia)(jia)(jia)庭(ting)(ting)基本情(qing)況檔案卡（原件(jian)、復印(yin)(yin)件(jian)）。派(pai)遣期內畢(bi)(bi)業(ye)生應(ying)聘(pin)人(ren)(ren)(ren)員(yuan)，也可持由省人(ren)(ren)(ren)社廳、省教育廳出(chu)(chu)(chu)具(ju)的(de)(de)《山東(dong)省特(te)困家(jia)(jia)(jia)(jia)庭(ting)(ting)高(gao)(gao)校(xiao)畢(bi)(bi)業(ye)生就(jiu)業(ye)服(fu)務卡》（原件(jian)、復印(yin)(yin)件(jian)）。

4、報名結束后(hou)，對最(zui)終確(que)定的(de)(de)(de)(de)應(ying)聘(pin)人(ren)數達(da)不到(dao)(dao)招(zhao)(zhao)聘(pin)計(ji)劃3倍(bei)(bei)（急(ji)需崗(gang)(gang)位(wei)(wei)按(an)2倍(bei)(bei)）的(de)(de)(de)(de)崗(gang)(gang)位(wei)(wei)，計(ji)劃招(zhao)(zhao)聘(pin)1人(ren)的(de)(de)(de)(de)，取(qu)(qu)消招(zhao)(zhao)聘(pin)計(ji)劃；計(ji)劃招(zhao)(zhao)聘(pin)2人(ren)及(ji)以上的(de)(de)(de)(de)，按(an)照1：3（急(ji)需崗(gang)(gang)位(wei)(wei)按(an)1：2）的(de)(de)(de)(de)比(bi)例相(xiang)應(ying)核(he)減招(zhao)(zhao)聘(pin)計(ji)劃。綜合類B崗(gang)(gang)位(wei)(wei)核(he)減的(de)(de)(de)(de)計(ji)劃調整(zheng)到(dao)(dao)綜合類C崗(gang)(gang)位(wei)(wei)；其(qi)他(ta)單(dan)位(wei)(wei)核(he)減的(de)(de)(de)(de)計(ji)劃調整(zheng)到(dao)(dao)同一招(zhao)(zhao)聘(pin)單(dan)位(wei)(wei)的(de)(de)(de)(de)其(qi)他(ta)崗(gang)(gang)位(wei)(wei)。原應(ying)聘(pin)取(qu)(qu)消招(zhao)(zhao)聘(pin)計(ji)劃的(de)(de)(de)(de)人(ren)員，可在(zai)規定時(shi)間(jian)內(nei)改(gai)報符合條件的(de)(de)(de)(de)其(qi)他(ta)崗(gang)(gang)位(wei)(wei)。

（二）資格審查

對應(ying)聘(pin)(pin)人員的(de)(de)資(zi)格審(shen)查(cha)工(gong)作(zuo)貫穿整個招(zhao)聘(pin)(pin)工(gong)作(zuo)全過程。筆試(shi)后，進(jin)入資(zi)格審(shen)查(cha)范(fan)圍的(de)(de)應(ying)聘(pin)(pin)人員，須按規定時間和地點(dian)提交相(xiang)關材(cai)料進(jin)行(xing)現場(chang)資(zi)格審(shen)查(cha)。材(cai)料包括(kuo)：

1、《2014年(nian)高青(qing)縣(xian)事業單(dan)位(wei)公開招聘(pin)工作(zuo)人(ren)(ren)員(yuan)報(bao)名(ming)登記表(biao)》、《2014年(nian)高青(qing)縣(xian)事業單(dan)位(wei)公開招聘(pin)工作(zuo)人(ren)(ren)員(yuan)誠信承諾書(shu)》及(ji)本人(ren)(ren)1寸(cun)近期免冠照片2張（須與(yu)網(wang)上(shang)報(bao)名(ming)照片相(xiang)同），筆試準考證(zheng)(zheng)（審驗(yan)后(hou)退回）、學歷(li)學位(wei)證(zheng)(zheng)書(shu)、身份證(zheng)(zheng)、戶口簿、教育部(bu)學歷(li)證(zheng)(zheng)書(shu)電子注冊備案(an)表(biao)（登陸中國高等教育學生信息網(wang)（www.chsi.com.cn）驗(yan)證(zheng)(zheng)打(da)印）以及(ji)招聘(pin)崗位(wei)要求的其他相(xiang)關(guan)材料原件及(ji)復(fu)印件各一份。派遣期內畢(bi)業生，還需提交畢(bi)業生就業報(bao)到證(zheng)(zheng)。

2、國(guo)外及港澳臺(tai)高(gao)校畢業(ye)生應聘(pin)的(de)(de)，除應提供的(de)(de)材(cai)料外，還(huan)需出具(ju)國(guo)家教育部門的(de)(de)學歷學位認證書和成績單(dan)（同時附正規翻(fan)譯(yi)公司翻(fan)譯(yi)的(de)(de)中(zhong)文(wen)對照譯(yi)文(wen)）等(deng)材(cai)料。

3、在(zai)職人員(yuan)（含已簽訂(ding)就業協議的人員(yuan)）應聘(pin)的，需(xu)提交(jiao)有(you)用人權限部(bu)門或單位（就業協議單位）出具(ju)的同意報考介紹信，有(you)主管部(bu)門的還需(xu)提交(jiao)主管部(bu)門同意報考的證(zheng)明。

4、服務(wu)(wu)基層項目人員應聘(pin)(pin)定(ding)向(xiang)招聘(pin)(pin)崗位，除提交相(xiang)關資料和(he)畢(bi)業(ye)生(sheng)(sheng)就業(ye)主管機構簽發(fa)的(de)(de)(de)(de)(de)報到證(zheng)(zheng)（原件、復印件）外，參加大學生(sheng)(sheng)志愿服務(wu)(wu)西(xi)部計(ji)劃的(de)(de)(de)(de)(de)畢(bi)業(ye)生(sheng)(sheng)要(yao)(yao)出(chu)具(ju)團省委考(kao)核認(ren)定(ding)的(de)(de)(de)(de)(de)證(zheng)(zheng)明(ming)材料；“三支一扶”大學生(sheng)(sheng)、選(xuan)聘(pin)(pin)高校畢(bi)業(ye)生(sheng)(sheng)到村任職、選(xuan)聘(pin)(pin)高校畢(bi)業(ye)生(sheng)(sheng)服務(wu)(wu)社區(qu)的(de)(de)(de)(de)(de)畢(bi)業(ye)生(sheng)(sheng)，屬于在崗的(de)(de)(de)(de)(de)，要(yao)(yao)出(chu)具(ju)縣（區(qu)）或以(yi)(yi)上組織、人社部門的(de)(de)(de)(de)(de)服務(wu)(wu)滿2年、考(kao)核合格、在崗且同意應聘(pin)(pin)的(de)(de)(de)(de)(de)證(zheng)(zheng)明(ming)，屬于服務(wu)(wu)期(qi)滿的(de)(de)(de)(de)(de)，要(yao)(yao)出(chu)具(ju)服務(wu)(wu)期(qi)滿證(zheng)(zheng)書(shu)或縣（區(qu)）以(yi)(yi)上組織、人社部門的(de)(de)(de)(de)(de)服務(wu)(wu)期(qi)滿證(zheng)(zheng)明(ming)。

進入資(zi)(zi)格(ge)審查(cha)(cha)(cha)范(fan)圍(wei)的(de)應聘(pin)(pin)人員(yuan)在規定時(shi)間內未向(xiang)招聘(pin)(pin)主管部門(men)提(ti)交有關材(cai)料的(de)，視(shi)為棄權。現場資(zi)(zi)格(ge)審查(cha)(cha)(cha)與網上初審結(jie)果(guo)不一致的(de)，以現場資(zi)(zi)格(ge)審查(cha)(cha)(cha)結(jie)果(guo)為準。經審查(cha)(cha)(cha)不具(ju)備應聘(pin)(pin)條件的(de)，取(qu)消其面(mian)試資(zi)(zi)格(ge)。因棄權或(huo)取(qu)消資(zi)(zi)格(ge)造成(cheng)的(de)空缺，按筆(bi)試成(cheng)績(ji)依(yi)次遞補。

四、考試內容和方法

考試采(cai)取筆試和面試相結合的方式(shi)進行(xing)。

（一）筆試

筆試采(cai)取閉卷(juan)考試、統一時間、分(fen)類考試、統一閱(yue)卷(juan)的方(fang)式(shi)進行。

1、筆試時(shi)間：2015年1月(yue)2日上(shang)午：9:00—11:00。

2、筆試(shi)科目(mu)：各類(lei)崗位均(jun)考(kao)一科，筆試(shi)成績滿分(fen)100分(fen)。

綜合類崗位筆試科目為(wei)：公共基礎知(zhi)識(shi)。

衛生類崗位(wei)筆試科(ke)目(mu)為：醫學基礎知識(shi)和公(gong)共基礎知識(shi)，分別占(zhan)整個試題分數的70%和30%。

教育(yu)類崗位(wei)筆試科(ke)目為：教育(yu)學(xue)心理學(xue)和公共基礎知(zhi)識，分(fen)(fen)別占整個試題分(fen)(fen)數的70%和30%。

筆(bi)試設定最(zui)低合格分數(shu)線，由縣招聘(pin)主管部門根(gen)據(ju)應聘(pin)人數(shu)和(he)考試情況確定。

筆(bi)(bi)試結束后(hou)，按筆(bi)(bi)試成績(ji)以1：3的比例(li)確(que)定(ding)擬進(jin)入(ru)面(mian)(mian)試人(ren)(ren)員范圍，對棄權(quan)或取消(xiao)資格造成的空(kong)缺，按筆(bi)(bi)試成績(ji)由高到低(di)的順(shun)序依次(ci)遞補。達(da)不到規(gui)定(ding)比例(li)的崗位，按照實有合格人(ren)(ren)數(shu)確(que)定(ding)進(jin)入(ru)面(mian)(mian)試人(ren)(ren)員范圍。所有進(jin)入(ru)面(mian)(mian)試的應(ying)聘人(ren)(ren)員筆(bi)(bi)試成績(ji)不得低(di)于最低(di)合格分數(shu)線。

（二）面試

教育類招(zhao)聘(pin)崗位(wei)(wei)面(mian)試(shi)(shi)采取(qu)講課的(de)(de)形式(shi)，主要(yao)(yao)測(ce)(ce)試(shi)(shi)應(ying)聘(pin)人(ren)員(yuan)的(de)(de)講課能(neng)力，包括組織教學(xue)、把握教材、駕馭課堂、板書設計(ji)、語言(yan)表(biao)(biao)達等基本(ben)的(de)(de)教學(xue)素(su)養和能(neng)力。報考武術(shu)教師的(de)(de)，增加技能(neng)測(ce)(ce)試(shi)(shi)。衛生類招(zhao)聘(pin)崗位(wei)(wei)采取(qu)專業(ye)知識(shi)面(mian)試(shi)(shi)的(de)(de)形式(shi)，主要(yao)(yao)測(ce)(ce)評應(ying)聘(pin)人(ren)員(yuan)與崗位(wei)(wei)相適(shi)(shi)應(ying)的(de)(de)專業(ye)知識(shi)、語言(yan)表(biao)(biao)達、舉(ju)止儀表(biao)(biao)等。綜合(he)(he)類招(zhao)聘(pin)崗位(wei)(wei)采取(qu)結構化(hua)面(mian)試(shi)(shi)的(de)(de)形式(shi)，主要(yao)(yao)測(ce)(ce)試(shi)(shi)應(ying)聘(pin)人(ren)員(yuan)的(de)(de)綜合(he)(he)分析能(neng)力、邏輯思維能(neng)力、崗位(wei)(wei)適(shi)(shi)應(ying)能(neng)力、語言(yan)表(biao)(biao)達能(neng)力和舉(ju)止儀表(biao)(biao)等。面(mian)試(shi)(shi)成績(ji)滿分100分。面(mian)試(shi)(shi)時間(jian)、地點另行(xing)通知。

根據(ju)物價部門核定(ding)的(de)標(biao)準，面試考務費(fei)每(mei)人70元。

面試(shi)(shi)(shi)結束(shu)后(hou)，教育類、衛生類招聘崗(gang)位按筆(bi)(bi)試(shi)(shi)(shi)、面試(shi)(shi)(shi)成(cheng)績(ji)各占40%、60%的比(bi)例，其中武術教師崗(gang)位筆(bi)(bi)試(shi)(shi)(shi)、面試(shi)(shi)(shi)、技(ji)能(neng)測(ce)試(shi)(shi)(shi)成(cheng)績(ji)各占40%、30%、30%；綜合類按筆(bi)(bi)試(shi)(shi)(shi)、面試(shi)(shi)(shi)成(cheng)績(ji)各占50%的比(bi)例百分(fen)制計算應聘人員(yuan)考(kao)試(shi)(shi)(shi)總(zong)成(cheng)績(ji)。筆(bi)(bi)試(shi)(shi)(shi)成(cheng)績(ji)、面試(shi)(shi)(shi)成(cheng)績(ji)、考(kao)試(shi)(shi)(shi)總(zong)成(cheng)績(ji)均計算到小數(shu)(shu)點后(hou)兩位數(shu)(shu)，尾數(shu)(shu)四舍五入。

五、考核和體檢

根據考試(shi)總(zong)成績，按(an)1：1.5的比例(li)由(you)高分(fen)到(dao)低(di)分(fen)確(que)定(ding)(ding)考核、體檢(jian)人員(yuan)范圍。參加(jia)(jia)面(mian)試(shi)人數達不到(dao)規定(ding)(ding)比例(li)的崗位(wei)(wei)，該崗位(wei)(wei)參加(jia)(jia)考核、體檢(jian)人員(yuan)的面(mian)試(shi)成績不得低(di)于60分(fen)。同一(yi)招聘崗位(wei)(wei)出現(xian)應聘人員(yuan)考試(shi)總(zong)成績相同時，按(an)筆試(shi)成績由(you)高分(fen)到(dao)低(di)分(fen)確(que)定(ding)(ding)考核、體檢(jian)人員(yuan)，筆試(shi)成績仍相同，采取增加(jia)(jia)面(mian)試(shi)的辦(ban)法確(que)定(ding)(ding)。

考(kao)核、體(ti)檢時先按(an)1：1的(de)(de)比例進行，對考(kao)核、體(ti)檢人員不(bu)合格或考(kao)生自動放棄造成的(de)(de)崗位(wei)空(kong)缺，可從應聘同一(yi)崗位(wei)進入考(kao)核體(ti)檢范圍的(de)(de)考(kao)生中按(an)照總成績由(you)高到低依次等(deng)額(e)遞(di)補(bu)。擬聘用人員公示無異議的(de)(de)崗位(wei)，如有(you)棄權(quan)，不(bu)再進行遞(di)補(bu)。

對公示后(hou)無故(gu)放棄聘(pin)用(yong)資(zi)格的應聘(pin)人(ren)員，將(jiang)被記入全(quan)省事業單位公開(kai)招聘(pin)違紀違規與誠信檔案庫。

考(kao)核(he)內容為思(si)想政治表現、學習或工作(zuo)情況、遵(zun)守法律法規及是否(fou)應回避等方面(mian)情況，并對(dui)考(kao)核(he)對(dui)象進(jin)行(xing)資格復審。

體檢(jian)(jian)由招(zhao)聘主管機關在(zai)縣級以(yi)上(shang)綜合性醫(yi)院(yuan)(yuan)統一組織實施。體檢(jian)(jian)標準參(can)照公務員錄用(yong)(yong)通用(yong)(yong)標準執行(xing)(xing)，國家另有(you)規(gui)定(ding)的從其規(gui)定(ding)。應聘人員未按(an)規(gui)定(ding)時間(jian)、地點參(can)加(jia)體檢(jian)(jian)的，視為棄權。對按(an)規(gui)定(ding)需要復檢(jian)(jian)的，不(bu)在(zai)原體檢(jian)(jian)醫(yi)院(yuan)(yuan)進(jin)行(xing)(xing)，復檢(jian)(jian)只(zhi)能進(jin)行(xing)(xing)1次，結果(guo)以(yi)復檢(jian)(jian)結論為準。

應聘人(ren)員(yuan)的筆試(shi)成(cheng)績、資(zi)格審(shen)查人(ren)員(yuan)名單(dan)、面試(shi)成(cheng)績、考(kao)試(shi)總成(cheng)績、考(kao)核(he)體檢人(ren)員(yuan)名單(dan)、擬(ni)聘用人(ren)員(yuan)名單(dan)及有(you)關(guan)信息在“高青縣人(ren)力資(zi)源和社(she)會保障(zhang)網”公布。

六、公示與聘用

根據考(kao)試(shi)(shi)、考(kao)核、體檢結果，擇優確(que)定擬聘(pin)(pin)(pin)用(yong)(yong)人(ren)員(yuan)，合(he)并(bing)招(zhao)聘(pin)(pin)(pin)的崗位按(an)考(kao)試(shi)(shi)總成績由(you)高分(fen)到低分(fen)選擇單位。經(jing)(jing)公示7個工作(zuo)日后，對(dui)符(fu)合(he)聘(pin)(pin)(pin)用(yong)(yong)條件的，由(you)縣人(ren)力(li)資源社會保障局按(an)照規定辦(ban)理(li)聘(pin)(pin)(pin)用(yong)(yong)派(pai)遣手續(xu)。聘(pin)(pin)(pin)用(yong)(yong)人(ren)員(yuan)辦(ban)理(li)有關備(bei)案(an)手續(xu)后，招(zhao)聘(pin)(pin)(pin)單位法定代表(biao)人(ren)或其委托人(ren)與受(shou)聘(pin)(pin)(pin)人(ren)員(yuan)簽訂聘(pin)(pin)(pin)用(yong)(yong)合(he)同(tong)，確(que)立(li)人(ren)事關系。新(xin)(xin)聘(pin)(pin)(pin)用(yong)(yong)人(ren)員(yuan)按(an)規定實行(xing)試(shi)(shi)用(yong)(yong)期(qi)制度(du)，試(shi)(shi)用(yong)(yong)期(qi)包括在聘(pin)(pin)(pin)用(yong)(yong)合(he)同(tong)期(qi)限內(nei)。新(xin)(xin)聘(pin)(pin)(pin)用(yong)(yong)人(ren)員(yuan)試(shi)(shi)用(yong)(yong)期(qi)一般為6個月，屬初次(ci)就業的，試(shi)(shi)用(yong)(yong)期(qi)一般為12個月。試(shi)(shi)用(yong)(yong)期(qi)滿經(jing)(jing)用(yong)(yong)人(ren)單位考(kao)核合(he)格(ge)(ge)者(zhe)繼(ji)續(xu)聘(pin)(pin)(pin)用(yong)(yong)；不(bu)合(he)格(ge)(ge)的解除聘(pin)(pin)(pin)用(yong)(yong)合(he)同(tong)。

七、其他事項

1、招聘專業的(de)審(shen)核以應聘人(ren)員(yuan)所獲畢(bi)業證書(shu)上注(zhu)明(ming)的(de)專業為準。

2、全(quan)日制普(pu)(pu)通高(gao)校(xiao)（含科研(yan)院(yuan)所）畢業(ye)生是(shi)指納(na)入全(quan)國(guo)統一招生、國(guo)內全(quan)日制普(pu)(pu)通高(gao)等院(yuan)校(xiao)（含科研(yan)院(yuan)所）的畢業(ye)生，和(he)國(guo)外及港澳臺高(gao)校(xiao)畢業(ye)生。

3、派遣期內畢業(ye)(ye)生是(shi)指全(quan)日制普通高校（含科研院所）2012年、2013年畢業(ye)(ye)生和2014年應屆畢業(ye)(ye)生。

4、在(zai)職人(ren)(ren)(ren)員是(shi)指(zhi)與企業簽訂(ding)正式勞動合同或被公(gong)務員錄(lu)用、事業單位(wei)聘用的人(ren)(ren)(ren)員。簽訂(ding)就業協議人(ren)(ren)(ren)員是(shi)指(zhi)與單位(wei)簽訂(ding)初步就業協議的人(ren)(ren)(ren)員。

5、國外及港澳臺高校畢業生(sheng)應聘的，其專(zhuan)業是否符合招(zhao)聘專(zhuan)業要求，需比對其所(suo)學主(zhu)干課(ke)(ke)程與招(zhao)聘專(zhuan)業國內主(zhu)干課(ke)(ke)程是否基(ji)本(ben)一致后確認。

八、咨詢、監督電話及其他

招聘工作(zuo)受紀檢、監察(cha)部門和(he)社會(hui)監督，對違(wei)反招聘紀律的人員，視情節輕(qing)重，按有(you)關(guan)規定嚴肅處(chu)理。

本公告由縣人力(li)資源和社會保障局負(fu)責(ze)解釋。

咨詢電話：縣人(ren)社局(ju) 6967130

監督電話：縣紀(ji)委 6967029

本(ben)次事(shi)業(ye)單(dan)位(wei)公(gong)開招(zhao)聘工作人員考試不指定考試教材(cai)和輔(fu)導用書，不舉辦也不委托任何機(ji)構舉辦筆試、面試輔(fu)導班。

高青縣人力(li)資源和社會保障(zhang)局

2014年12月(yue)11日