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根據《事業單位公開招聘人員暫行規定》（人事部令第6號）、《青島市事業單位公開招聘工作人員實施細則（暫行）》（青人發〔2006〕7號）、《青島市人力資源和社會保障局關于事業單位公開招聘試行多元化辦法的通知》（青人社字〔2014〕19號）以及國家、省、青島市有關規定，即墨市柳腔藝術中心公開招聘事業編制工作人(ren)(ren)員8人(ren)(ren)，現公告如下：

一、招聘范圍和條件

1、遵(zun)守(shou)憲法(fa)和法(fa)律，具有(you)良好(hao)的(de)品行(xing)和正(zheng)常(chang)履行(xing)職(zhi)責(ze)的(de)身體(ti)條(tiao)件(jian)。

2、具有中華人民共和國(guo)國(guo)籍，年(nian)齡在18周(zhou)歲至(zhi)35周(zhou)歲（1978年(nian)12月17日至(zhi)1996年(nian)12月17日期間出生(sheng)）。

3、即墨市(shi)戶籍或即墨市(shi)生源畢業(ye)生。

4、具備崗(gang)位規(gui)定的學歷、專業或技能條件。

5、具(ju)備招(zhao)聘崗位(wei)規定的(de)其他條(tiao)件。

定向、委(wei)培畢業生(sheng)報考，須征得(de)定向、委(wei)培單(dan)位同意；即墨市機關(guan)事業單(dan)位在(zai)編人(ren)(ren)員(yuan)(yuan)、在(zai)讀全日(ri)制(zhi)普通大中(zhong)專(zhuan)院校(xiao)學生(sheng)、現役軍人(ren)(ren)、曾受過刑事處罰和被開除公(gong)職人(ren)(ren)員(yuan)(yuan)，在(zai)公(gong)務(wu)員(yuan)(yuan)招(zhao)考和事業單(dan)位公(gong)開招(zhao)聘(pin)中(zhong)被認定有(you)嚴重(zhong)違(wei)紀違(wei)規行為(wei)且不(bu)得(de)應聘(pin)的(de)(de)人(ren)(ren)員(yuan)(yuan)，以(yi)及法律規定不(bu)得(de)應聘(pin)的(de)(de)其他情形(xing)人(ren)(ren)員(yuan)(yuan)，不(bu)得(de)應聘(pin)。應聘(pin)人(ren)(ren)員(yuan)(yuan)不(bu)得(de)應聘(pin)與本(ben)人(ren)(ren)有(you)應回避親屬關(guan)系(xi)的(de)(de)崗位。

二、報名及資格審查

本次公開招聘采取統一時間、現場報名及資格審查的(de)方式進行。資格審查工作貫穿(chuan)于招聘全過程。

1、報(bao)名時間：2014年12月17日上午8:30-下午17:00，逾期報(bao)名的(de)不再受理。

2、報名地點：即墨市文化中心(xin)三樓辦公室（即墨市振華街100號(hao)，聯(lian)系電(dian)話(hua)：0532-88533976）。

3、需提交的材料：

（1）《即墨市柳腔藝術中心公開招聘工作人員報名表(biao)》（附(fu)件(jian)）1份(fen)。

（2）相關證明材料(liao)原件及復印件各1份(fen)。相關證明材料(liao)主要包括(kuo)：二代身(shen)份(fen)證、學歷證書、戶口簿等。所有證件均用A4紙復印1份(fen)上交(jiao)。

（3）近期(qi)一寸免冠照片兩張。

（4）屬定(ding)向(xiang)、委(wei)培畢業(ye)生的，需提(ti)交(jiao)定(ding)向(xiang)、委(wei)培單位出具(ju)的同(tong)意應聘證明(ming)1份。

經審查(cha)合格的(de)人員(yuan)，繳納筆(bi)試(shi)考(kao)務費(fei)40元(yuan)/人。特困(kun)大學生(sheng)、低保人員(yuan)，持相關有效證件(jian)的(de)原件(jian)及(ji)復印(yin)件(jian)，可減免考(kao)務費(fei)。

報(bao)(bao)考(kao)人員每人限報(bao)(bao)一(yi)(yi)個崗位，本人所學(xue)專業須(xu)與報(bao)(bao)考(kao)崗位要(yao)求一(yi)(yi)致(zhi)。必須(xu)使用(yong)二代身份證報(bao)(bao)名，報(bao)(bao)名與考(kao)試時使用(yong)的(de)身份證必須(xu)一(yi)(yi)致(zhi)。報(bao)(bao)考(kao)者惡意填報(bao)(bao)報(bao)(bao)名信息(xi)，擾亂報(bao)(bao)名秩序(xu)或偽造學(xue)歷證書等騙取考(kao)試資(zi)格(ge)的(de)，一(yi)(yi)經(jing)查實(shi)，取消本次報(bao)(bao)考(kao)資(zi)格(ge)且5年內不得報(bao)(bao)考(kao)。情節嚴重(zhong)的(de)，依法依紀(ji)追究相關責任。

三、筆試

1、筆(bi)(bi)試(shi)內容：筆(bi)(bi)試(shi)采取統一(yi)命題、統一(yi)考(kao)試(shi)、統一(yi)閱卷(juan)的方式(shi)進行，考(kao)試(shi)內容為戲曲理(li)論(lun)及柳腔(qiang)專(zhuan)業知識。

12月(yue)18日(ri)下午(wu)14:00-17:00，考生到即(ji)墨市文化中心三樓(lou)辦公(gong)室領取筆試準考證。

2、筆試時間：2014年12月19日上午9:00-10:30。

3、筆(bi)試(shi)地點：詳見筆(bi)試(shi)準考(kao)證。

根據(ju)招聘(pin)崗位(wei)和人(ren)數，由高分(fen)(fen)到(dao)低分(fen)(fen)按1：3的(de)(de)比例(li)依次確定(ding)進入面(mian)試(shi)人(ren)選。達(da)不到(dao)規定(ding)比例(li)的(de)(de)，按筆(bi)試(shi)合格(ge)的(de)(de)實有人(ren)數確定(ding)。

四、面試

面試(shi)(shi)采取技(ji)能測(ce)試(shi)(shi)的形(xing)式進行(xing)，嚴格(ge)按照《青(qing)島(dao)市事業單(dan)位(wei)公開(kai)招(zhao)聘(pin)考試(shi)(shi)工(gong)作規程》（青(qing)人辦發〔2009〕146號）和《關于進一步規范事業單(dan)位(wei)公開(kai)招(zhao)聘(pin)面試(shi)(shi)工(gong)作有(you)關問題(ti)的通(tong)知》（青(qing)人社發〔2011〕29號）組織實施。面試(shi)(shi)成績于面試(shi)(shi)當天向考生公布。

1、面(mian)試(shi)時間：2014年12月20日。進(jin)入(ru)面(mian)試(shi)范圍的考生，須(xu)攜帶(dai)本人身份證(zheng)(zheng)、筆試(shi)準考證(zheng)(zheng)按照規定時間參(can)加面(mian)試(shi)。

2、面試內容(rong)：報考演(yan)(yan)員崗位的，主要(yao)測試戲(xi)曲基本功（身段(duan)表演(yan)(yan)）、柳(liu)腔(qiang)唱腔(qiang)、柳(liu)腔(qiang)念白、個人才藝展(zhan)示等(deng)內容(rong)；報考演(yan)(yan)奏員崗位的，主要(yao)測試演(yan)(yan)奏、現場設計柳(liu)腔(qiang)伴奏特(te)色音樂(le)或打(da)擊(ji)樂(le)等(deng)內容(rong)。

面試人員需(xu)繳納考務費70元/人。特困大(da)學生、低保人員，持(chi)相關有效(xiao)證件的原件及(ji)復印件，可減(jian)免考務費。

五、成績核算

按筆試成(cheng)績(ji)(ji)占40%、面(mian)(mian)試成(cheng)績(ji)(ji)占60%的(de)比例百(bai)分(fen)制(zhi)加權(quan)計算應聘人員的(de)總(zong)(zong)成(cheng)績(ji)(ji)。筆試成(cheng)績(ji)(ji)、面(mian)(mian)試成(cheng)績(ji)(ji)和考試總(zong)(zong)成(cheng)績(ji)(ji)均采用百(bai)分(fen)制(zhi)計分(fen)，尾數(shu)四舍五入(ru)。

六、體檢考核

根據總(zong)成(cheng)績(ji)(ji)，分招聘崗位(wei)，按1：1.2比例確(que)定(ding)體檢(jian)考(kao)核(he)(he)人(ren)員(yuan)，進入體檢(jian)考(kao)核(he)(he)范(fan)圍人(ren)員(yuan)的(de)面試(shi)(shi)(shi)(shi)成(cheng)績(ji)(ji)不得低(di)于60分。如1個錄用計劃中出現(xian)兩名以上應聘人(ren)員(yuan)考(kao)試(shi)(shi)(shi)(shi)總(zong)成(cheng)績(ji)(ji)相同(tong)，則按筆(bi)試(shi)(shi)(shi)(shi)成(cheng)績(ji)(ji)確(que)定(ding)進入考(kao)核(he)(he)體檢(jian)范(fan)圍人(ren)員(yuan)（如筆(bi)試(shi)(shi)(shi)(shi)、面試(shi)(shi)(shi)(shi)成(cheng)績(ji)(ji)都相同(tong)，再加試(shi)(shi)(shi)(shi)筆(bi)試(shi)(shi)(shi)(shi)）。

體(ti)(ti)(ti)檢(jian)時間為2014年12月21日上午(wu)，進入(ru)體(ti)(ti)(ti)檢(jian)考(kao)核范(fan)圍(wei)人(ren)員(yuan)應按(an)規(gui)定參加體(ti)(ti)(ti)檢(jian)和(he)考(kao)核，體(ti)(ti)(ti)檢(jian)費用(yong)自(zi)理。對放棄體(ti)(ti)(ti)檢(jian)考(kao)核資格(ge)或(huo)體(ti)(ti)(ti)檢(jian)考(kao)核不(bu)(bu)合格(ge)造成的空(kong)缺，從進入(ru)同一崗位體(ti)(ti)(ti)檢(jian)考(kao)核范(fan)圍(wei)的人(ren)員(yuan)中(zhong)依次等額遞補。擬聘用(yong)人(ren)員(yuan)名單公示后不(bu)(bu)再(zai)遞補。

七、聘用

對(dui)考(kao)試和體檢考(kao)核合(he)(he)格的(de)人員，經(jing)7個工(gong)作(zuo)日公示(shi)無異(yi)議的(de)，按(an)規定(ding)簽(qian)訂事業單位聘(pin)用合(he)(he)同，辦理聘(pin)用手續。受(shou)聘(pin)人員實行試用期(qi)制度，在即(ji)墨服務期(qi)限不(bu)得少于5年。

八、紀律要求和有關說明

公(gong)開招聘(pin)實行全程監督(du)，工作人員(yuan)(yuan)和應聘(pin)人員(yuan)(yuan)要嚴格(ge)按照(zhao)招聘(pin)簡章及有關政(zheng)策規(gui)定(ding)執(zhi)行。如有弄虛作假、徇私舞弊等違反公(gong)開招聘(pin)考試紀律的行為(wei)(wei)，一經查實，將參(can)照(zhao)《公(gong)務員(yuan)(yuan)錄用考試違紀違規(gui)行為(wei)(wei)處(chu)理辦法（試行）》（人社(she)部發〔2009〕126號）的有關規(gui)定(ding)嚴肅處(chu)理。

公開(kai)招聘(pin)相(xiang)關政策信(xin)息(xi)均在即墨市(shi)人力資源和社會(hui)保障局網站(zhan)“通(tong)知公告欄”發布（//www.jmrsj.gov.cn）。應(ying)聘(pin)人員在報考期間，應(ying)保持(chi)通(tong)訊(xun)暢通(tong)，及(ji)時了(le)解招聘(pin)網站(zhan)發布的招聘(pin)信(xin)息(xi)，因(yin)(yin)本人原(yuan)因(yin)(yin)錯過重要信(xin)息(xi)而影響考試聘(pin)用的，責任自負。

政策咨詢電話：0532-88553117。

監(jian)督(du)電話：0532-88515352。

受理時間：工作日上午(wu)8:30-11:30，下午(wu)14:00-17:00。