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根據縣(xian)鄉(xiang)事業(ye)單位崗(gang)位空缺情(qing)況和工作需要，經縣(xian)委、縣(xian)政府(fu)同意，今年面(mian)向社會公(gong)開招聘(pin)138名事業(ye)單位工作人(ren)員。現將(jiang)有關事項公(gong)告如下：

一、招聘范圍和條件

1、具有中(zhong)華(hua)人(ren)民共(gong)和國國籍，遵守中(zhong)華(hua)人(ren)民共(gong)和國憲法和法律，具有良好的品行和適應崗(gang)位的身體條件。

2、全日制普(pu)通大中專(zhuan)院校畢業生。符合招考計劃所規定的專(zhuan)業、學歷等(deng)相關要求（以畢業證、報到證專(zhuan)業為準(zhun)）。

3、年(nian)齡(ling)在18周(zhou)歲至35周(zhou)歲（1979年(nian)7月(yue)1日至1996年(nian)7月(yue)1日期(qi)間出生）。

4、具(ju)(ju)有泰安市常住戶(hu)口(kou)（研究生以(yi)(yi)(yi)上學歷人員不(bu)限(xian)戶(hu)籍(ji)(ji)。2014年應(ying)屆畢(bi)業生不(bu)限(xian)戶(hu)籍(ji)(ji)）。本人非泰安戶(hu)籍(ji)(ji)，但父母一(yi)方或配(pei)偶具(ju)(ju)有東(dong)平常住戶(hu)口(kou)的以(yi)(yi)(yi)及我縣在崗的大(da)學生村(cun)官、“三支一(yi)扶”畢(bi)業生也(ye)可(ke)以(yi)(yi)(yi)報考。

定(ding)向(xiang)、委培(pei)應屆畢(bi)業(ye)(ye)生(sheng)報(bao)考(kao)(kao)，須征得定(ding)向(xiang)、委培(pei)單位同意(yi)。在讀全日制普通(tong)大中專院校學生(sheng)、現役軍人(ren)、我縣(xian)機關(guan)事業(ye)(ye)單位正式在編工作(zuo)人(ren)員(yuan)、曾受(shou)過刑事處(chu)罰和曾被(bei)開除公(gong)職(zhi)的(de)人(ren)員(yuan)以(yi)及(ji)在各級各類招考(kao)(kao)中被(bei)考(kao)(kao)試主管部(bu)門認定(ding)具有考(kao)(kao)試作(zuo)弊(bi)行為(wei)的(de)人(ren)員(yuan)不允許報(bao)考(kao)(kao)。應聘人(ren)員(yuan)不能報(bao)考(kao)(kao)與本人(ren)有應回避親屬關(guan)系(xi)的(de)崗位。

根據省(sheng)、市有關規(gui)定(ding)，“選聘高校(xiao)畢(bi)業生(sheng)(sheng)(sheng)(sheng)到(dao)(dao)村任(ren)職”、“三支(zhi)一扶(fu)”計劃、“大(da)(da)學生(sheng)(sheng)(sheng)(sheng)志愿(yuan)服(fu)務(wu)西(xi)部(bu)計劃”等服(fu)務(wu)基(ji)層項(xiang)目人(ren)員(yuan)（以下簡稱服(fu)務(wu)基(ji)層項(xiang)目人(ren)員(yuan)），服(fu)務(wu)期(qi)滿2年(nian)、考核合(he)格，3年(nian)內(nei)（指2010年(nian)、2011年(nian)、2012年(nian)招募和選派）報考的，實行定(ding)向招聘。入伍(wu)(wu)前為(wei)(wei)全日制(zhi)普通(tong)高校(xiao)畢(bi)業生(sheng)(sheng)(sheng)(sheng)或(huo)全日制(zhi)普通(tong)高校(xiao)在校(xiao)大(da)(da)學生(sheng)(sheng)(sheng)(sheng)，2011、2012或(huo)2013年(nian)度服(fu)役期(qi)滿退(tui)伍(wu)(wu)，符合(he)我縣(xian)接收安置條件，退(tui)伍(wu)(wu)后到(dao)(dao)縣(xian)民政部(bu)門辦理報到(dao)(dao)手續的退(tui)役大(da)(da)學生(sheng)(sheng)(sheng)(sheng)士兵(bing)也可報考定(ding)向招聘崗位(wei)。已享受(shou)優惠(hui)政策(ce)被(bei)錄用(yong)為(wei)(wei)公務(wu)員(yuan)或(huo)招聘為(wei)(wei)事業單(dan)位(wei)工(gong)作人(ren)員(yuan)的，不(bu)再享受(shou)該優惠(hui)政策(ce)。

二、報名和資格審查

報名與(yu)資(zi)格審查工作，按(an)以下(xia)程序進行：

（一）報名

報名采取統一時間、網(wang)上(shang)報名、網(wang)上(shang)初(chu)審、網(wang)上(shang)繳費的(de)方式進行。

報名時間：2014年12月2日9:00-12月6日16:00。

網上初審(shen)：2014年(nian)12月(yue)2日(ri)10:00-12月(yue)7日(ri)16:00。

報名網址：東(dong)平(ping)縣人民政府網：//www.dongping.gov.cn。

東(dong)平人(ren)力資源和社會保障局網：//www.dp-lss.gov.cn。

具體辦法是：

1、個人(ren)(ren)報(bao)名(ming)。應聘(pin)人(ren)(ren)員登錄(lu)報(bao)名(ming)網站，如實填寫、提(ti)交相(xiang)關個人(ren)(ren)信息(xi)(xi)資料。每(mei)人(ren)(ren)限(xian)報(bao)一(yi)(yi)個專業(ye)，應聘(pin)人(ren)(ren)員在(zai)資格初審(shen)(shen)前多(duo)次登錄(lu)填交報(bao)考信息(xi)(xi)的，后(hou)一(yi)(yi)次填報(bao)自(zi)動替換前一(yi)(yi)次填報(bao)信息(xi)(xi)。報(bao)名(ming)資格一(yi)(yi)經初審(shen)(shen)通過，不(bu)能更改。應聘(pin)人(ren)(ren)員應使用二代身(shen)份證進行報(bao)名(ming)，報(bao)名(ming)與考試時(shi)使用的身(shen)份證必須一(yi)(yi)致(zhi)。

2、網上(shang)初(chu)審。縣人社局安排專人負責資(zi)格(ge)初(chu)審工作，在報(bao)名期間及時查(cha)看網上(shang)報(bao)名情況，根據報(bao)考人員提交(jiao)的信息資(zi)料，對報(bao)考人員進行(xing)資(zi)格(ge)初(chu)審，并在網上(shang)公布初(chu)審結(jie)果(guo)。

3、網上(shang)(shang)(shang)(shang)繳(jiao)費。應(ying)(ying)聘(pin)(pin)人(ren)員(yuan)(yuan)在(zai)(zai)網上(shang)(shang)(shang)(shang)提交報(bao)考信息后，可在(zai)(zai)第二天至網上(shang)(shang)(shang)(shang)審(shen)(shen)(shen)核(he)時(shi)間截止之日前(qian)登(deng)錄網站，查詢初(chu)審(shen)(shen)(shen)結果。通過資(zi)格初(chu)審(shen)(shen)(shen)的人(ren)員(yuan)(yuan)，要于2014年12月8日16:00前(qian)登(deng)錄東平(ping)人(ren)力資(zi)源和社會保障局網站，進行網上(shang)(shang)(shang)(shang)繳(jiao)費，逾期(qi)不辦理網上(shang)(shang)(shang)(shang)繳(jiao)費手續的，視作放棄。繳(jiao)費成功后，下載打印(yin)《東平(ping)縣事(shi)業單(dan)位(wei)招(zhao)(zhao)聘(pin)(pin)工作人(ren)員(yuan)(yuan)報(bao)名(ming)(ming)登(deng)記表(biao)》和《應(ying)(ying)聘(pin)(pin)事(shi)業單(dan)位(wei)工作人(ren)員(yuan)(yuan)誠(cheng)信承諾書》（資(zi)格審(shen)(shen)(shen)查時(shi)使用），并于2014年12月12日-14日登(deng)錄該(gai)網站下載、打印(yin)準考證。考務費的收取(qu)標(biao)準為每科40元，兩科共80元。報(bao)名(ming)(ming)結束后，對最(zui)終確定(ding)(ding)的報(bao)名(ming)(ming)人(ren)數達不到1：3比例的崗位(wei)，計劃(hua)招(zhao)(zhao)聘(pin)(pin)1人(ren)的，取(qu)消該(gai)招(zhao)(zhao)聘(pin)(pin)計劃(hua)。計劃(hua)招(zhao)(zhao)聘(pin)(pin)2人(ren)以上(shang)(shang)(shang)(shang)的，按1：3的比例予以核(he)減。對應(ying)(ying)聘(pin)(pin)取(qu)消招(zhao)(zhao)聘(pin)(pin)計劃(hua)崗位(wei)的人(ren)員(yuan)(yuan)，經(jing)本人(ren)同意，可在(zai)(zai)規定(ding)(ding)時(shi)間內給予一(yi)次改報(bao)其他(ta)符合條件崗位(wei)的機會。

（二）資格審查

對應(ying)聘(pin)人(ren)(ren)員(yuan)(yuan)的(de)(de)資格審查工作，貫穿(chuan)招(zhao)聘(pin)工作的(de)(de)全過程。進入面(mian)試(shi)(shi)范圍(wei)的(de)(de)應(ying)聘(pin)人(ren)(ren)員(yuan)(yuan)，在(zai)(zai)面(mian)試(shi)(shi)人(ren)(ren)員(yuan)(yuan)名單(dan)(dan)確(que)定之(zhi)后，需(xu)向縣(xian)人(ren)(ren)力資源和(he)社會保障局（地(di)址：東(dong)平(ping)縣(xian)城稻(dao)香街007號(hao)）提(ti)(ti)交(jiao)《東(dong)平(ping)縣(xian)事業(ye)單(dan)(dan)位(wei)(wei)(wei)招(zhao)聘(pin)工作人(ren)(ren)員(yuan)(yuan)報(bao)名登記表》和(he)《應(ying)聘(pin)事業(ye)單(dan)(dan)位(wei)(wei)(wei)工作人(ren)(ren)員(yuan)(yuan)誠信承諾(nuo)書(shu)》，學(xue)歷學(xue)位(wei)(wei)(wei)證書(shu)、報(bao)到證、身份證、戶(hu)口簿原件及以上證件的(de)(de)復印(yin)件。本人(ren)(ren)戶(hu)籍不在(zai)(zai)泰安(an)但(dan)父母一方(fang)為東(dong)平(ping)戶(hu)籍的(de)(de)，須出具(ju)父母一方(fang)的(de)(de)單(dan)(dan)位(wei)(wei)(wei)證明及當地(di)公安(an)部門出具(ju)的(de)(de)父（母）子（女）證明，配(pei)偶(ou)為東(dong)平(ping)戶(hu)籍的(de)(de)，須出具(ju)配(pei)偶(ou)方(fang)的(de)(de)戶(hu)籍證明、單(dan)(dan)位(wei)(wei)(wei)證明及結婚證。在(zai)(zai)職人(ren)(ren)員(yuan)(yuan)應(ying)聘(pin)的(de)(de)，須提(ti)(ti)交(jiao)有用(yong)人(ren)(ren)權限部門或單(dan)(dan)位(wei)(wei)(wei)同(tong)意報(bao)考(kao)的(de)(de)介(jie)紹信。2014年應(ying)屆畢業(ye)生已經(jing)與用(yong)人(ren)(ren)單(dan)(dan)位(wei)(wei)(wei)簽訂就業(ye)協(xie)議的(de)(de)，須由用(yong)人(ren)(ren)單(dan)(dan)位(wei)(wei)(wei)出具(ju)同(tong)意報(bao)考(kao)的(de)(de)介(jie)紹信。

報考(kao)(kao)定向招聘(pin)崗位的(de)(de)，在審核(he)(he)通過，網(wang)上(shang)繳費確認(ren)(ren)(ren)(ren)(ren)完(wan)成后，于12月8日到(dao)(dao)縣人(ren)力(li)資(zi)源和(he)社會(hui)保障(zhang)局(ju)辦(ban)理確認(ren)(ren)(ren)(ren)(ren)手續。確認(ren)(ren)(ren)(ren)(ren)時應攜帶有關(guan)證(zheng)明材(cai)(cai)料(liao)原件(jian)和(he)復印件(jian)，包括：除(chu)出具(ju)當(dang)年畢業(ye)生就業(ye)主管機構簽發的(de)(de)報到(dao)(dao)證(zheng)外(wai)，選(xuan)聘(pin)到(dao)(dao)村任職(zhi)的(de)(de)高校畢業(ye)生須出具(ju)縣以(yi)上(shang)組織(zhi)、人(ren)力(li)資(zi)源社會(hui)保障(zhang)部(bu)(bu)(bu)門(men)(men)考(kao)(kao)核(he)(he)認(ren)(ren)(ren)(ren)(ren)定的(de)(de)證(zheng)明材(cai)(cai)料(liao)。“三支一扶”大(da)學(xue)生要(yao)出具(ju)山(shan)東省“三支一扶”工作(zuo)協調管理辦(ban)公室(shi)簽發的(de)(de)《招募通知(zhi)書》和(he)縣以(yi)上(shang)人(ren)社部(bu)(bu)(bu)門(men)(men)出具(ju)的(de)(de)考(kao)(kao)核(he)(he)材(cai)(cai)料(liao)。“大(da)學(xue)生志愿服務西部(bu)(bu)(bu)計劃”人(ren)員(yuan)須提(ti)供(gong)團(tuan)中央制作(zuo)的(de)(de)服務證(zheng)和(he)團(tuan)省委考(kao)(kao)核(he)(he)認(ren)(ren)(ren)(ren)(ren)定的(de)(de)證(zheng)明材(cai)(cai)料(liao)。退役大(da)學(xue)生士(shi)兵須提(ti)供(gong)民政部(bu)(bu)(bu)門(men)(men)出具(ju)的(de)(de)證(zheng)明材(cai)(cai)料(liao)。

取(qu)得面試資(zi)(zi)(zi)格的應聘人員(yuan)在面試人員(yuan)資(zi)(zi)(zi)格審查截止日前仍未提交有(you)關(guan)材料的，則(ze)視為(wei)棄(qi)權(quan)。經審查不具備應聘條件的，取(qu)消其面試資(zi)(zi)(zi)格。因棄(qi)權(quan)或取(qu)消資(zi)(zi)(zi)格造成的空缺(que)，按筆試成績依次遞(di)補。

應聘人(ren)員(yuan)惡意注冊報名信(xin)息，擾亂報名秩序和提供虛假(jia)證明材料的，查實后取消其本(ben)次應聘資格且今后5年內不(bu)得參加我縣范(fan)圍(wei)內組織的事業單位公開招聘。

特困家庭報考人員(yuan)提(ti)交以下證(zheng)明材料(liao)可免(mian)收考務(wu)費(fei)。證(zheng)明材料(liao)包括：享受國家最(zui)低生活保障金的城(cheng)鄉(xiang)家庭考生提(ti)供(gong)民政部門頒發的《低保證(zheng)》。山東省高校(xiao)認(ren)定的特困生提(ti)供(gong)《山東省特困家庭高校(xiao)畢業生就(jiu)業服(fu)務(wu)卡(ka)》。免(mian)收考務(wu)費(fei)采取先網上繳費(fei)，資格審查屬實后再退(tui)還的辦(ban)法，于12月8日(ri)到縣人力資源和社會(hui)保障局辦(ban)理手(shou)續。

三、考試內容和方法

考試(shi)分(fen)為筆試(shi)和面試(shi)。

（一）筆試

綜合(he)類職位筆試(shi)內容(rong)為(wei)公共基(ji)礎(chu)知識(shi)和綜合(he)寫(xie)作。醫(yi)學(xue)類職位筆試(shi)內容(rong)為(wei)公共基(ji)礎(chu)知識(shi)和衛生醫(yi)學(xue)基(ji)礎(chu)知識(shi)。公共基(ji)礎(chu)知識(shi)包(bao)括：政治經濟(ji)理論、時政方針、法(fa)律法(fa)規、科(ke)技知識(shi)等。

筆(bi)試時間：2014年12月14日上午(wu)。8:30-10:00公(gong)共(gong)基(ji)(ji)礎(chu)(chu)知(zhi)識(shi)（醫學(xue)類為(wei)衛(wei)生醫學(xue)基(ji)(ji)礎(chu)(chu)知(zhi)識(shi)）；10:00-11:00綜合寫作（醫學(xue)類為(wei)公(gong)共(gong)基(ji)(ji)礎(chu)(chu)知(zhi)識(shi)）。

其他事項詳見準(zhun)考證。

綜(zong)合(he)(he)類職位(wei)筆試(shi)(shi)總成(cheng)績按(an)公(gong)共基礎知(zhi)識（醫學類職位(wei)為(wei)衛生醫學基礎知(zhi)識）占(zhan)60%、綜(zong)合(he)(he)寫(xie)作（醫學類職位(wei)為(wei)公(gong)共基礎知(zhi)識）占(zhan)40%的(de)(de)比(bi)例，采用百(bai)分制計(ji)算(suan)。為(wei)保(bao)證新進(jin)人(ren)(ren)(ren)(ren)員基本(ben)素質(zhi)，筆試(shi)(shi)設定(ding)合(he)(he)格分數(shu)線，由招(zhao)聘(pin)工(gong)作主管(guan)機關根(gen)據崗位(wei)招(zhao)聘(pin)計(ji)劃(hua)、應聘(pin)人(ren)(ren)(ren)(ren)數(shu)和筆試(shi)(shi)情況確定(ding)。在達到(dao)筆試(shi)(shi)合(he)(he)格分數(shu)線的(de)(de)應聘(pin)人(ren)(ren)(ren)(ren)員中，根(gen)據招(zhao)聘(pin)計(ji)劃(hua)和招(zhao)聘(pin)崗位(wei)由高分到(dao)低分按(an)1：3的(de)(de)比(bi)例確定(ding)進(jin)入面(mian)試(shi)(shi)人(ren)(ren)(ren)(ren)員。筆試(shi)(shi)合(he)(he)格人(ren)(ren)(ren)(ren)數(shu)出現(xian)空缺的(de)(de)崗位(wei)，取消(xiao)招(zhao)聘(pin)計(ji)劃(hua)。達不到(dao)1：3比(bi)例的(de)(de)崗位(wei)，按(an)實有合(he)(he)格人(ren)(ren)(ren)(ren)數(shu)確定(ding)進(jin)入面(mian)試(shi)(shi)人(ren)(ren)(ren)(ren)員。筆試(shi)(shi)成(cheng)績和進(jin)入面(mian)試(shi)(shi)人(ren)(ren)(ren)(ren)員名單在東平人(ren)(ren)(ren)(ren)力資源和社會保(bao)障局網上公(gong)布(bu)。

（二）面試

面(mian)(mian)(mian)(mian)試(shi)(shi)(shi)(shi)(shi)(shi)(shi)方法根據招聘崗位(wei)(wei)實際需要，采取結構化面(mian)(mian)(mian)(mian)試(shi)(shi)(shi)(shi)(shi)(shi)(shi)的(de)方式(shi)，主要測(ce)試(shi)(shi)(shi)(shi)(shi)(shi)(shi)從事(shi)報考(kao)職位(wei)(wei)所(suo)應(ying)具(ju)備的(de)綜合能(neng)力(li)、基本(ben)素質(zhi)和職位(wei)(wei)適應(ying)能(neng)力(li)。面(mian)(mian)(mian)(mian)試(shi)(shi)(shi)(shi)(shi)(shi)(shi)采用百分(fen)制計(ji)分(fen)，設定(ding)面(mian)(mian)(mian)(mian)試(shi)(shi)(shi)(shi)(shi)(shi)(shi)合格(ge)分(fen)數(shu)線，進(jin)入體檢考(kao)核范(fan)圍人員的(de)面(mian)(mian)(mian)(mian)試(shi)(shi)(shi)(shi)(shi)(shi)(shi)成(cheng)(cheng)(cheng)(cheng)績(ji)(ji)不得低(di)于60分(fen)。面(mian)(mian)(mian)(mian)試(shi)(shi)(shi)(shi)(shi)(shi)(shi)結束后(hou)，按(an)筆試(shi)(shi)(shi)(shi)(shi)(shi)(shi)成(cheng)(cheng)(cheng)(cheng)績(ji)(ji)和面(mian)(mian)(mian)(mian)試(shi)(shi)(shi)(shi)(shi)(shi)(shi)成(cheng)(cheng)(cheng)(cheng)績(ji)(ji)各占50%的(de)比例，計(ji)算考(kao)試(shi)(shi)(shi)(shi)(shi)(shi)(shi)總成(cheng)(cheng)(cheng)(cheng)績(ji)(ji)。筆試(shi)(shi)(shi)(shi)(shi)(shi)(shi)成(cheng)(cheng)(cheng)(cheng)績(ji)(ji)、面(mian)(mian)(mian)(mian)試(shi)(shi)(shi)(shi)(shi)(shi)(shi)成(cheng)(cheng)(cheng)(cheng)績(ji)(ji)、考(kao)試(shi)(shi)(shi)(shi)(shi)(shi)(shi)總成(cheng)(cheng)(cheng)(cheng)績(ji)(ji)均計(ji)算到小數(shu)點后(hou)兩(liang)位(wei)(wei)數(shu)，尾數(shu)四舍五入。面(mian)(mian)(mian)(mian)試(shi)(shi)(shi)(shi)(shi)(shi)(shi)成(cheng)(cheng)(cheng)(cheng)績(ji)(ji)、考(kao)試(shi)(shi)(shi)(shi)(shi)(shi)(shi)總成(cheng)(cheng)(cheng)(cheng)績(ji)(ji)網上公(gong)布(bu)。

面(mian)試時(shi)間、地點另行通知。

四、體檢和考核

根據招聘(pin)崗(gang)位(wei)(wei)計(ji)劃和應(ying)聘(pin)人(ren)員考(kao)(kao)試(shi)總(zong)成績(ji)，由高分(fen)到低分(fen)依次等額組織體(ti)(ti)(ti)檢(jian)(jian)(jian)和考(kao)(kao)核(he)。對體(ti)(ti)(ti)檢(jian)(jian)(jian)和考(kao)(kao)核(he)不合(he)格(ge)人(ren)員造(zao)成的空缺，從同(tong)一(yi)(yi)崗(gang)位(wei)(wei)其(qi)他人(ren)員中依次等額遞補。如(ru)同(tong)一(yi)(yi)招聘(pin)崗(gang)位(wei)(wei)應(ying)聘(pin)人(ren)員出現考(kao)(kao)試(shi)總(zong)成績(ji)并(bing)列(lie)的，依次按筆試(shi)成績(ji)、特(te)困(kun)生、學(xue)歷(li)層次、省優秀畢業生的順(shun)序(xu)確定次序(xu)。體(ti)(ti)(ti)檢(jian)(jian)(jian)由縣人(ren)力資(zi)源和社會(hui)保障(zhang)局統一(yi)(yi)組織，到指(zhi)定醫院(yuan)進行(xing)(xing)，體(ti)(ti)(ti)檢(jian)(jian)(jian)標準參(can)照公(gong)務員錄用體(ti)(ti)(ti)檢(jian)(jian)(jian)通用標準執行(xing)(xing)，體(ti)(ti)(ti)檢(jian)(jian)(jian)費用自(zi)理。體(ti)(ti)(ti)檢(jian)(jian)(jian)結束后，對體(ti)(ti)(ti)檢(jian)(jian)(jian)合(he)格(ge)者(zhe)進行(xing)(xing)全面(mian)考(kao)(kao)核(he)，同(tong)時對考(kao)(kao)核(he)對象資(zi)格(ge)條(tiao)件進行(xing)(xing)復審。

五、公示和選崗

對考核合格的(de)擬聘(pin)用人(ren)員，進行7個工作日的(de)公示(shi)。經公示(shi)無異議的(de)，按進入體檢環(huan)節時排(pai)列的(de)名次(ci)依(yi)次(ci)選(xuan)(xuan)擇(ze)工作崗位(wei)。工作崗位(wei)一旦(dan)選(xuan)(xuan)擇(ze)不(bu)允許改動(dong)，不(bu)按規定選(xuan)(xuan)擇(ze)崗位(wei)的(de)，按自愿放棄處理。選(xuan)(xuan)崗結(jie)束后，由縣(xian)人(ren)力資源和社會保(bao)障局發放《事業單位(wei)招(zhao)聘(pin)工作人(ren)員通知書》，憑(ping)《事業單位(wei)招(zhao)聘(pin)工作人(ren)員通知書》辦理相關手續。

六、管理方式和有關待遇

按照《山東省事(shi)業單位實行人員(yuan)聘(pin)用(yong)(yong)(yong)(yong)制度暫行辦法》的規定，由用(yong)(yong)(yong)(yong)人單位與受聘(pin)人員(yuan)簽訂聘(pin)用(yong)(yong)(yong)(yong)合(he)同，實行聘(pin)用(yong)(yong)(yong)(yong)合(he)同制管理。聘(pin)用(yong)(yong)(yong)(yong)人員(yuan)試用(yong)(yong)(yong)(yong)期(qi)一年，期(qi)滿考核合(he)格(ge)的正式聘(pin)用(yong)(yong)(yong)(yong)，不合(he)格(ge)的解除聘(pin)用(yong)(yong)(yong)(yong)合(he)同。工(gong)資待遇按上級(ji)有(you)關(guan)規定執行。

由(you)縣紀檢監察部門(men)對(dui)招聘工(gong)作進行全過程監督(du)。

本次招聘不(bu)指定考試輔導(dao)用(yong)書，不(bu)舉(ju)辦(ban)也不(bu)委托任何機(ji)構舉(ju)辦(ban)輔導(dao)培訓班。

其他有關事宜按現行(xing)政(zheng)策規定執行(xing)。

本《簡(jian)章》由縣(xian)人力資源(yuan)和社會保障局負責(ze)解釋。

咨(zi)詢電話：（0538）2830076，15662088107。