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山東濟寧(ning)國(guo)(guo)家(jia)高(gao)(gao)新(xin)(xin)(xin)技術產業(ye)開(kai)發(fa)區(qu)（以下簡稱濟寧(ning)高(gao)(gao)新(xin)(xin)(xin)區(qu)）是經國(guo)(guo)務院(yuan)批(pi)準設立(li)的國(guo)(guo)家(jia)級高(gao)(gao)新(xin)(xin)(xin)區(qu)。區(qu)內(nei)建有國(guo)(guo)家(jia)級創(chuang)(chuang)業(ye)服務中心、留學生創(chuang)(chuang)業(ye)園、博(bo)士后工(gong)作(zuo)站及國(guo)(guo)家(jia)級光電信息(xi)產業(ye)基(ji)地、生物技術產業(ye)基(ji)地、工(gong)程機械(xie)產業(ye)基(ji)地、紡織(zhi)新(xin)(xin)(xin)材(cai)料產業(ye)基(ji)地，是ISO14001環境管理體系認證園區(qu)，形成了(le)光電信息(xi)、裝備制造、生物醫藥、新(xin)(xin)(xin)材(cai)料、高(gao)(gao)新(xin)(xin)(xin)技術服務業(ye)等(deng)特色產業(ye)。為全面推進(jin)創(chuang)(chuang)新(xin)(xin)(xin)型國(guo)(guo)際化科技新(xin)(xin)(xin)城建設，根據工(gong)作(zuo)需要，面向社會公(gong)開(kai)招聘雇員(yuan)15名。現(xian)公(gong)告(gao)如下：

一、招聘條件

1、具有良好的道(dao)德品行和正常履行職責的身體條件；

2、全日制碩士研(yan)究生及以上學歷(li)（海外(wai)學歷(li)須(xu)具有教育部學歷(li)認證證明），2015年7月前能取得畢業(ye)證及學位(wei)證的在(zai)讀研(yan)究生也可報名(ming)；

3、碩士研究生(sheng)(sheng)年(nian)齡不超過30周歲（1984年(nian)11月(yue)(yue)1日(ri)以(yi)后(hou)(hou)出生(sheng)(sheng)），博士研究生(sheng)(sheng)年(nian)齡不超過32周歲（1982年(nian)11月(yue)(yue)1日(ri)以(yi)后(hou)(hou)出生(sheng)(sheng)）；

4、具體(ti)招(zhao)聘條件見附件《濟寧國家高新區2014年雇員招(zhao)聘計劃(hua)表(biao)》。

二、聘用辦法及待遇

1、錄用(yong)(yong)后實行雇員(yuan)制，簽訂雇用(yong)(yong)合(he)同，試用(yong)(yong)期1年(nian)。

2、博士研究生(sheng)試用(yong)期滿(man)考核為(wei)“稱職”等次的，轉為(wei)事業編制。

3、211院校碩士研究(jiu)生(sheng)工作滿1年，經考核為“優秀”等(deng)次的，按一定(ding)(ding)比例轉(zhuan)為事(shi)業(ye)編制(zhi)；考核為“稱職(zhi)”等(deng)次的，確定(ding)(ding)為正式雇員。

4、非(fei)211院校(xiao)碩士研(yan)究生工作滿1年，經(jing)考(kao)(kao)核為(wei)“稱職(zhi)”等次的(de)，確定(ding)為(wei)正式(shi)雇(gu)員；工作滿2年及以(yi)上(shang)的(de)雇(gu)員，經(jing)考(kao)(kao)核為(wei)“優秀”等次的(de)，按一定(ding)比例轉(zhuan)為(wei)事業(ye)編制。

5、雇(gu)員實行(xing)淘汰制。

6、2015年(nian)7月前(qian)未獲得畢業證(zheng)及學位證(zheng)的，不予(yu)以錄用。

三、報名與資格審查

（一）個人網上報名

報名采取統一(yi)時間，網(wang)上(shang)報名、網(wang)上(shang)初審、網(wang)上(shang)查詢的(de)方式進行。

報名時間：2014年11月23日9:00-12月15日10:00。

查詢(xun)時間：2014年11月23日(ri)(ri)9:00-12月15日(ri)(ri)12:00。

報名網址：濟寧高新(xin)區(qu)人才聯盟網站（//www.jnhn551.com/）。

凡符合報(bao)(bao)(bao)(bao)(bao)名條(tiao)件(jian)者(zhe)均可自(zi)愿報(bao)(bao)(bao)(bao)(bao)名。報(bao)(bao)(bao)(bao)(bao)名人(ren)(ren)員登(deng)錄(lu)指定(ding)的(de)報(bao)(bao)(bao)(bao)(bao)名網站，點擊“2014年濟(ji)寧高新區招聘雇員網上(shang)報(bao)(bao)(bao)(bao)(bao)名入(ru)口”進入(ru)，如實填寫、提(ti)交相關個(ge)人(ren)(ren)報(bao)(bao)(bao)(bao)(bao)考(kao)信(xin)息資(zi)料，上(shang)傳(chuan)個(ge)人(ren)(ren)近期正面免冠(guan)照(zhao)(zhao)片(pian)，并(bing)將上(shang)傳(chuan)照(zhao)(zhao)片(pian)加洗3張1寸照(zhao)(zhao)片(pian)備用(yong)。每人(ren)(ren)限報(bao)(bao)(bao)(bao)(bao)一(yi)個(ge)崗位(wei)，應聘人(ren)(ren)員在資(zi)格待審核期內可修改(gai)報(bao)(bao)(bao)(bao)(bao)名信(xin)息，后(hou)一(yi)次(ci)(ci)自(zi)動替換前一(yi)次(ci)(ci)報(bao)(bao)(bao)(bao)(bao)名信(xin)息。報(bao)(bao)(bao)(bao)(bao)名資(zi)格一(yi)經初審通過(guo)，不(bu)能更改(gai)。應聘人(ren)(ren)員必須使用(yong)二代身(shen)份(fen)證(zheng)報(bao)(bao)(bao)(bao)(bao)名。惡意注冊報(bao)(bao)(bao)(bao)(bao)名信(xin)息、擾亂報(bao)(bao)(bao)(bao)(bao)名秩序(xu)的(de)，查(cha)實后(hou)取消其本次(ci)(ci)報(bao)(bao)(bao)(bao)(bao)考(kao)資(zi)格。

（二）網上資格初審

資格(ge)(ge)初審(shen)由高新(xin)區招聘工作領導(dao)小組根(gen)據應(ying)聘人員提(ti)交的(de)信息資料，對報(bao)名人員進行資格(ge)(ge)初審(shen)，并在網上公布初審(shen)結(jie)果。

（三）網上繳費和打印準(zhun)考證

繳費時間：2014年11月(yue)23日9:00-12月(yue)15日12:00。

打印準考(kao)證時(shi)間(jian)：2014年12月(yue)17日9:00—12月(yue)18日18:00。

應聘人(ren)員在網(wang)上(shang)提交報(bao)(bao)名(ming)信息后(hou)，可在第二天登陸網(wang)站查詢報(bao)(bao)名(ming)資格初審結果。初審合格的(de)，網(wang)上(shang)繳費，在規定時(shi)間內未完成繳費手續的(de)，視為放(fang)棄報(bao)(bao)考(kao)。

繳費成功后在規定時間內下載打印(yin)《2014年濟寧(ning)(ning)高新區雇(gu)員招聘筆試準考證(zheng)》，同(tong)時下載打印(yin)《2014年濟寧(ning)(ning)高新區雇(gu)員招聘報名登記表》和《2014年濟寧(ning)(ning)高新區員招聘誠信承諾書》（參加面(mian)試人(ren)員資格復審時提(ti)交）。

根據物價部門(men)核定的標(biao)準，筆試考務費的收(shou)取標(biao)準為每人40元。

對同一崗(gang)位符合條件的(de)報名人數達不到1：3的(de)，相應減少該崗(gang)位招聘計劃(hua)。

四、招聘辦法

采取(qu)筆試(shi)、面試(shi)的辦(ban)法公開(kai)招聘，各(ge)項成(cheng)績均保留兩位小數（四(si)舍五入）。

（一）筆(bi)試(shi)(shi)(shi)(shi)(shi)。筆(bi)試(shi)(shi)(shi)(shi)(shi)成(cheng)績滿分為100分，采(cai)取(qu)統一命(ming)題、閉卷考試(shi)(shi)(shi)(shi)(shi)的(de)方式進行，不指定考試(shi)(shi)(shi)(shi)(shi)范圍和輔導用書(shu)。筆(bi)試(shi)(shi)(shi)(shi)(shi)時間、地點見準考證(zheng)。根(gen)據筆(bi)試(shi)(shi)(shi)(shi)(shi)成(cheng)績從高(gao)到低，以招聘計劃1：3的(de)比例確定擬進入面試(shi)(shi)(shi)(shi)(shi)人員。筆(bi)試(shi)(shi)(shi)(shi)(shi)成(cheng)績在濟寧高(gao)新區網(wang)站公(gong)示，公(gong)示期3天。

要(yao)求英語(yu)(yu)專業(ye)的(de)崗(gang)位，筆(bi)試(shi)前測試(shi)10分鐘英語(yu)(yu)口語(yu)(yu)，口語(yu)(yu)測試(shi)合格的(de)參(can)加筆(bi)試(shi)。

（二(er)）資(zi)格復審。參加(jia)面試人員(yuan)(yuan)在(zai)規定時間內持(chi)《2014年濟寧(ning)高(gao)新(xin)區雇員(yuan)(yuan)招聘準考證》、《2014年濟寧(ning)高(gao)新(xin)區雇員(yuan)(yuan)招聘報(bao)名登記表(biao)》和《2014年濟寧(ning)高(gao)新(xin)區雇員(yuan)(yuan)招聘誠信承諾書》接受資(zi)格復審，同時提交本人相關(guan)證明(ming)材(cai)料及1寸近期同底版免冠照片3張。相關(guan)證明(ming)材(cai)料主要包括：應(ying)屆畢業生報(bao)考的(de)(de)，提交身(shen)份證、學(xue)校核發的(de)(de)就(jiu)業推薦(jian)表(biao)；其他人員(yuan)(yuan)報(bao)考的(de)(de)，提交國家承認的(de)(de)學(xue)歷證書、身(shen)份證；在(zai)職人員(yuan)(yuan)還應(ying)提交由單位組織人事部門出具的(de)(de)介紹信。上述證明(ming)材(cai)料均需(xu)提供復印件。

高新區招聘工作領導小組負責對報名人(ren)員進行資(zi)格(ge)復(fu)審，核驗相(xiang)關證件。不(bu)(bu)按時參加資(zi)格(ge)復(fu)審者，視為棄(qi)權(quan)；經(jing)審查(cha)不(bu)(bu)符合應聘條(tiao)件的，取消面試資(zi)格(ge)。因(yin)棄(qi)權(quan)或取消資(zi)格(ge)造(zao)成(cheng)的空缺，按筆(bi)試成(cheng)績依次(ci)遞補。

資格(ge)(ge)審查(cha)(cha)貫穿(chuan)招聘工作全過程(cheng)。弄(nong)虛作假、違(wei)背誠(cheng)信承(cheng)諾者，一(yi)經查(cha)(cha)實(shi)，取消資格(ge)(ge)并按有關規定(ding)處理。

資格復審合格的(de)(de)人(ren)(ren)員參加人(ren)(ren)才測評，并憑(ping)《面試(shi)(shi)通知書》按規定時間、地點參加面試(shi)(shi)。進入面試(shi)(shi)的(de)(de)人(ren)(ren)員繳納(na)面試(shi)(shi)考務費70元。

（三）面(mian)(mian)試(shi)(shi)。面(mian)(mian)試(shi)(shi)時間為10分(fen)鐘，采取結構化面(mian)(mian)試(shi)(shi)的(de)方式進行，百分(fen)制計分(fen)，面(mian)(mian)試(shi)(shi)成績須在80分(fen)以上。

（四(si)）考(kao)察。按(an)照(zhao)筆試(shi)成(cheng)績(ji)、面試(shi)成(cheng)績(ji)各占40%、60%的(de)比(bi)(bi)例(li)，以百(bai)分制計算總成(cheng)績(ji)，按(an)照(zhao)1：2的(de)比(bi)(bi)例(li)確定擬進(jin)入考(kao)察人(ren)(ren)員(yuan)(yuan)，如出(chu)現總成(cheng)績(ji)同分者，采取(qu)面試(shi)成(cheng)績(ji)優先的(de)辦法(fa)確定擬進(jin)入考(kao)察人(ren)(ren)員(yuan)(yuan)。考(kao)察主(zhu)要(yao)采取(qu)查閱檔案、復核報考(kao)資格、個別談(tan)話等方(fang)(fang)式進(jin)行，考(kao)察的(de)主(zhu)要(yao)內容包(bao)括思想政(zheng)治表現、道德(de)品質、業務(wu)能力等方(fang)(fang)面的(de)情況。因棄(qi)權或(huo)取(qu)消資格造(zao)成(cheng)的(de)空缺，按(an)總成(cheng)績(ji)在進(jin)入考(kao)察人(ren)(ren)員(yuan)(yuan)中遞補。綜合考(kao)試(shi)成(cheng)績(ji)和考(kao)察結果(guo)，按(an)照(zhao)招聘計劃1：1的(de)比(bi)(bi)例(li)確定擬雇用人(ren)(ren)員(yuan)(yuan)。

（五）體(ti)(ti)檢(jian)(jian)(jian)。安排擬(ni)雇用(yong)人(ren)員(yuan)(yuan)參(can)加體(ti)(ti)檢(jian)(jian)(jian)，體(ti)(ti)檢(jian)(jian)(jian)參(can)照2014年濟寧市(shi)錄用(yong)公務員(yuan)(yuan)體(ti)(ti)檢(jian)(jian)(jian)標準執行。體(ti)(ti)檢(jian)(jian)(jian)費用(yong)由報考人(ren)員(yuan)(yuan)承擔。

（六(liu)）雇用(yong)(yong)。對體(ti)檢合(he)格(ge)的擬雇用(yong)(yong)人(ren)員進行公(gong)示，公(gong)示期7個工作日。公(gong)示期滿(man)無異議的，辦理雇用(yong)(yong)手續并簽訂雇用(yong)(yong)合(he)同。

五、聯系方式

聯系人：劉老師

聯系電話(hua)：0537-3255927

郵箱：jngxqzp@163.com

聯系地址：山(shan)東省濟寧市海(hai)川(chuan)路8號高(gao)新區產學(xue)研基地D3座(zuo)人(ren)才聯盟(meng)405室

本簡章由濟(ji)寧(ning)高新區人事勞動(dong)保(bao)障處負責解釋。