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為(wei)規范德(de)州經濟技術開發區區直部門（單位）財務管理，全面(mian)提升財務管理科學化、精細(xi)化水平，經黨工委、管委會研(yan)究決定，面(mian)向社(she)會公開招(zhao)聘財務工作人(ren)員，公告(gao)如下：

一、招聘崗位和計劃

共招(zhao)聘13人(ren)。其中，財政局10人(ren)，城鄉建設局1人(ren)，城市管理局2人(ren)。

二、報考條件

1、具有(you)中華(hua)人民共和國(guo)國(guo)籍，遵守憲法和法律，具有(you)良好的(de)道(dao)德品行(xing)和正常履行(xing)職責的(de)身(shen)體條件；

2、年齡在35周歲以下（1979年11月19日以后(hou)出生），全日制普通高校本科及(ji)以上(shang)學(xue)歷(li)，學(xue)士學(xue)位及(ji)以上(shang)；

3、財政學、會計(ji)學、財務管理專業，須具有會計(ji)從業資格；

4、生(sheng)源、戶籍不限。

下列人員不得報考：

1、曾因(yin)犯罪受過刑事處罰(fa)的人員和(he)曾被開(kai)除公職的人員；

2、在各級公務員和事業單位公開招(zhao)考（聘）中被招(zhao)考（聘）主管機關認定(ding)有違紀行為(wei)且未過(guo)處理期限(xian)的人(ren)員；

3、有(you)法律法規規定不得聘用的其他情形(xing)人(ren)員；

4、在讀(du)非應屆(jie)畢(bi)業(ye)生，不(bu)得以(yi)已取得的學(xue)歷(li)作為條件參加(jia)報考。

三、報名及資格審查

報名方(fang)式：采用現場報名方(fang)式。

報名時間：2014年11月(yue)19日(ri)至11月(yue)20日(ri)，上午(wu)8:30—11:30，下午(wu)13:30—17:30。

報名地點(dian)：德(de)州經濟技術開(kai)發(fa)區信(xin)訪局大廳（晶華路(lu)1號管委會大樓西側、開(kai)發(fa)區人民法院審判庭(ting)南(nan)臨）。

應聘(pin)人(ren)(ren)員(yuan)報(bao)(bao)(bao)名時，需提交：身份證(zheng)、畢(bi)業證(zheng)、學位證(zheng)、報(bao)(bao)(bao)到證(zheng)、招(zhao)考(kao)職位所要求(qiu)的會(hui)計從業資格證(zheng)書(shu)（以(yi)上證(zheng)件原件、復(fu)印件各一份）；《德州經濟技術(shu)開發區(qu)公(gong)開招(zhao)聘(pin)財(cai)務工作人(ren)(ren)員(yuan)報(bao)(bao)(bao)名登記(ji)表》（附(fu)件）、《德州經濟技術(shu)開發區(qu)公(gong)開招(zhao)聘(pin)財(cai)務工作人(ren)(ren)員(yuan)誠信(xin)承諾書(shu)》（附(fu)件）；近期1寸(cun)免冠(guan)彩色照(zhao)片(pian)4張。屬于(yu)國外(wai)留學學歷(li)或國內高(gao)校與國外(wai)院(yuan)校聯(lian)合辦(ban)學的學歷(li)，必須出具國家教育部學歷(li)認證(zheng)中心出具的證(zheng)明。在職人(ren)(ren)員(yuan)需提供由人(ren)(ren)事管(guan)理權限(xian)單位同意報(bao)(bao)(bao)考(kao)的介紹(shao)信(xin)（附(fu)件）。

相(xiang)關附(fu)件在招聘(pin)簡(jian)章附(fu)頁下載(zai)，規范填寫。

對(dui)應聘者(zhe)的(de)資格(ge)審查工作(zuo)，貫穿(chuan)招(zhao)聘工作(zuo)始終。

四、筆試

（一）筆試

筆試(shi)(shi)為綜合能力測(ce)試(shi)(shi)，紀工委（監察局）全程監督。筆試(shi)(shi)采用閉(bi)卷(juan)形式，百分制計算成績(ji)。

筆(bi)試時間：2014年11月22日下午14:00。

筆試地點：見《準考(kao)證》。

準考證領取時間：2014年11月21日下午(wu)13:30—17:30。

2014年11月(yue)22日上午08:30—11:30。

準(zhun)考證領(ling)取地點：德州經(jing)濟技術(shu)開發區管委會辦公樓五樓組(zu)織人(ren)事部(bu)（506房(fang)間(jian)）。

筆(bi)試成績在德州經(jing)濟技術開(kai)發區網站進行公布(bu)，供考試人員查(cha)詢。報(bao)名人數達不到(dao)選聘計(ji)劃(hua)數3倍比例的專業，按(an)1：3的比例相應核減或(huo)取消計(ji)劃(hua)。根據招聘崗位(wei)、招聘計(ji)劃(hua)數和筆(bi)試成績，從高分到(dao)低(di)分，按(an)1：3的比例確定(ding)進入面試范圍人員。

（二）面試

進入(ru)面(mian)(mian)(mian)試(shi)(shi)范圍(wei)人(ren)(ren)員，在規定時(shi)間(jian)、地點領取《面(mian)(mian)(mian)試(shi)(shi)通知(zhi)書(shu)》。面(mian)(mian)(mian)試(shi)(shi)由組織人(ren)(ren)事部(bu)組織實施，紀工委（監察局）全程監督。面(mian)(mian)(mian)試(shi)(shi)主要考(kao)察應試(shi)(shi)者的綜合分(fen)析(xi)能(neng)(neng)力(li)(li)(li)、語言(yan)表(biao)達能(neng)(neng)力(li)(li)(li)、思維應變能(neng)(neng)力(li)(li)(li)及相關(guan)專業知(zhi)識(shi)等。面(mian)(mian)(mian)試(shi)(shi)百(bai)分(fen)制計(ji)分(fen)，每人(ren)(ren)面(mian)(mian)(mian)試(shi)(shi)時(shi)間(jian)不超過8分(fen)鐘。

取得面試(shi)資格的(de)報考(kao)人員在規定時(shi)間(jian)內不參(can)加面試(shi)的(de)，視為自愿(yuan)放(fang)棄(qi)。

面(mian)試結束后，按筆(bi)試、面(mian)試成績(ji)(ji)(ji)各占50%的(de)(de)比(bi)例(li)，采用百(bai)分制計算考(kao)試總成績(ji)(ji)(ji)。筆(bi)試成績(ji)(ji)(ji)、面(mian)試成績(ji)(ji)(ji)、考(kao)試總成績(ji)(ji)(ji)均計算到小數(shu)(shu)點后兩位數(shu)(shu)，尾(wei)數(shu)(shu)四舍五入(ru)。根據考(kao)試總成績(ji)(ji)(ji)，按招(zhao)聘(pin)計劃(hua)數(shu)(shu)1.2至2倍的(de)(de)比(bi)例(li)，由高分到低分，確(que)定(ding)考(kao)察對象(xiang)。達(da)不到比(bi)例(li)要(yao)求(qiu)的(de)(de)，按照實際(ji)參加(jia)面(mian)試的(de)(de)人(ren)數(shu)(shu)確(que)定(ding)考(kao)察對象(xiang)。綜合(he)成績(ji)(ji)(ji)并列的(de)(de)，筆(bi)試成績(ji)(ji)(ji)高者優先(xian)。

五、考察

對(dui)考(kao)察人員進行(xing)調(diao)檔考(kao)察，重(zhong)點考(kao)察其從(cong)事財務工(gong)作的職業道德水準(zhun)及檔案情況，并對(dui)考(kao)察對(dui)象是(shi)否符合規定(ding)的報考(kao)資格條件，提(ti)供(gong)的報考(kao)信(xin)息和相關(guan)材料是(shi)否真實、準(zhun)確等(deng)進行(xing)復審。

六、體檢

對考試(shi)、考察均合格(ge)人員(yuan)在(zai)指定(ding)醫院(yuan)按(an)1：1比例集中(zhong)體(ti)檢(jian)，考生自行承擔體(ti)檢(jian)費用。體(ti)檢(jian)按(an)照《公(gong)務員(yuan)錄用體(ti)檢(jian)標準（試(shi)行）》進行。對應聘人員(yuan)在(zai)體(ti)檢(jian)過程中(zhong)有串通體(ti)檢(jian)工作人員(yuan)作弊(bi)或(huo)者(zhe)請他人頂替體(ti)檢(jian)以及交換(huan)、替換(huan)化(hua)驗樣本等(deng)作弊(bi)行為的，體(ti)檢(jian)結果無(wu)效，不予聘用。

七、公示

在(zai)德州經濟技術開發(fa)區網站對(dui)擬(ni)招聘(pin)人員進行公(gong)示(shi)。公(gong)示(shi)期為7天。公(gong)示(shi)對(dui)象在(zai)公(gong)示(shi)期內(nei)因(yin)弄虛(xu)作假或舞弊被(bei)舉報查實的(de)，取消(xiao)其聘(pin)用資(zi)格。

八、聘用

公示期滿無(wu)異議的，辦理聘用相(xiang)關手續，招聘人(ren)(ren)員(yuan)實行聘任(ren)制(zhi)，按(an)現行聘任(ren)制(zhi)人(ren)(ren)員(yuan)執行待(dai)遇。被聘人(ren)(ren)員(yuan)試(shi)用期一年，試(shi)用期滿合格(ge)的，予以正式聘用；不合格(ge)的，取消聘用。

九、紀律與監督

招聘工作全(quan)過(guo)程面向(xiang)社會公開，招聘范圍(wei)(wei)條(tiao)件(jian)、計劃(hua)、程序、筆試(shi)成(cheng)(cheng)績(ji)、面試(shi)成(cheng)(cheng)績(ji)、聘用結果等情況，均進行網上(shang)公示(shi)，接受(shou)社會監(jian)督。紀(ji)工委（監(jian)察局）監(jian)督招聘工作全(quan)過(guo)程。對不符合(he)招聘范圍(wei)(wei)條(tiao)件(jian)和弄(nong)虛(xu)作假、徇私舞弊者，一旦發現，立即取(qu)消(xiao)其考試(shi)或(huo)聘用資(zi)格(ge)，并追究(jiu)其責(ze)任；對違反(fan)紀(ji)律的工作人員(yuan)，一經查實，按(an)有(you)關規定予以嚴肅處理(li)。

聯系電話(hua)：2561026、2561269

監(jian)督電(dian)話：2561087

報名及(ji)考試(shi)、聘用等相(xiang)關(guan)(guan)信息，請及(ji)時關(guan)(guan)注德州經濟技術開(kai)發區(qu)網站（//www.dzkfq.com），因(yin)個(ge)人(ren)原因(yin)錯過(guo)重(zhong)要信息而影響考試(shi)聘用的，責(ze)任自負。

德州(zhou)經濟技術(shu)開(kai)發區(qu)招聘財務人員有關事(shi)宜以《招聘簡章》為準，最終解釋(shi)權歸(gui)德州(zhou)經濟技術(shu)開(kai)發區(qu)組織人事(shi)部(bu)。