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一、招聘單位簡介

山東工(gong)商學院，原(yuan)名中國(guo)煤(mei)炭(tan)經濟學院，始建(jian)于1985年12月，是原(yuan)國(guo)家教(jiao)(jiao)委批準建(jian)立、原(yuan)煤(mei)炭(tan)工(gong)業部所屬唯一的(de)一所財(cai)經類普通高等院校。1998年9月，管理體制改為(wei)(wei)中央(yang)與山東省共建(jian)，以山東省管理為(wei)(wei)主。2003年2月經教(jiao)(jiao)育部批準更為(wei)(wei)現(xian)名。

學(xue)(xue)(xue)校(xiao)(xiao)坐(zuo)落在“中(zhong)(zhong)(zhong)國(guo)最佳(jia)魅力城市”——煙臺，依山(shan)(shan)傍海，風景秀麗，是省級花園(yuan)式單位和文明校(xiao)(xiao)園(yuan)。學(xue)(xue)(xue)校(xiao)(xiao)占地1392畝，已(yi)形成與辦學(xue)(xue)(xue)規模相配套的(de)(de)辦學(xue)(xue)(xue)設施和條件。學(xue)(xue)(xue)校(xiao)(xiao)現有17個教學(xue)(xue)(xue)院部(bu)(bu)，22個科(ke)學(xue)(xue)(xue)研究所，8個重(zhong)點建(jian)(jian)設實驗室，全日(ri)制在校(xiao)(xiao)本科(ke)生和研究生共21000余人。學(xue)(xue)(xue)校(xiao)(xiao)是山(shan)(shan)東(dong)(dong)(dong)省最早經教育(yu)部(bu)(bu)批(pi)準(zhun)的(de)(de)本科(ke)中(zhong)(zhong)(zhong)外合作辦學(xue)(xue)(xue)機構(gou)(gou)，是山(shan)(shan)東(dong)(dong)(dong)省重(zhong)點服務(wu)外包人才培(pei)(pei)訓機構(gou)(gou)。2013年(nian)學(xue)(xue)(xue)校(xiao)(xiao)獲(huo)批(pi)自籌建(jian)(jian)設“山(shan)(shan)東(dong)(dong)(dong)省應用型(xing)人才培(pei)(pei)養特色名校(xiao)(xiao)立項(xiang)建(jian)(jian)設單位”。2013年(nian)學(xue)(xue)(xue)校(xiao)(xiao)牽頭的(de)(de)“山(shan)(shan)東(dong)(dong)(dong)能源經濟協同(tong)創新中(zhong)(zhong)(zhong)心(xin)”獲(huo)批(pi)自主培(pei)(pei)育(yu)建(jian)(jian)設“山(shan)(shan)東(dong)(dong)(dong)省高等學(xue)(xue)(xue)校(xiao)(xiao)協同(tong)創新中(zhong)(zhong)(zhong)心(xin)”。

二、招聘崗位和人數

根據省委組織(zhi)部、省人(ren)(ren)力資源(yuan)社會保障廳《關于(yu)2014年省屬(shu)事業(ye)單(dan)位公(gong)開(kai)招聘工作人(ren)(ren)員(yuan)有關問題(ti)的通知》（魯人(ren)(ren)社發(fa)〔2014〕14號）要求(qiu)，結(jie)合工作需要，山東工商學院擬面向社會公(gong)開(kai)招聘初級專業(ye)技術(shu)崗(gang)位工作人(ren)(ren)員(yuan)16人(ren)(ren)。具體崗(gang)位及條件詳見《省屬(shu)事業(ye)單(dan)位公(gong)開(kai)招聘工作人(ren)(ren)員(yuan)崗(gang)位匯總表》（附件）。

三、招聘條件

（一）基本條件

1、具有中華人民共和國(guo)國(guo)籍；

2、遵守憲法和法律；

3、身體健康；

4、初級崗(gang)位年齡在(zai)40周歲以下(xia)（1973年11月3日(ri)以后出(chu)生）；

5、符合山東省事業單位公開招(zhao)聘工作人員的(de)其他(ta)相(xiang)關條件。

（二）崗位條件

詳(xiang)見《省屬事業單位(wei)公開(kai)招聘工(gong)作人(ren)員崗(gang)位(wei)匯總表》。

（三）曾受過刑(xing)事處罰(fa)和(he)(he)曾被開除公(gong)職的人員，在公(gong)務(wu)員招考和(he)(he)事業單(dan)位公(gong)開招聘中(zhong)被認定有嚴重違(wei)紀違(wei)規(gui)行為且不得報(bao)考的人員，在讀全(quan)日(ri)制普通高校非(fei)應(ying)屆畢(bi)業生、現役軍人，以及法律規(gui)定不得聘用(yong)的其他情形的人員不得應(ying)聘。

四、招聘程序

（一）發布招聘信息

通過山東省人力資源和社(she)會保障廳網站（http：//www.sdhrss.gov.cn）和山東工商(shang)學院網站（http：//www.sdibt.edu.cn）面向社(she)會發布招聘信(xin)息。

（二）報名與資格審查(cha)

1、報名

報(bao)名方式：符(fu)合(he)崗位(wei)需求的應聘人(ren)(ren)員按要求將報(bao)名材料寄送學校人(ren)(ren)事處或發(fa)電子郵件。每人(ren)(ren)限報(bao)一個崗位(wei)。

郵寄地址(zhi)：山東(dong)省煙臺市(shi)萊山區濱海中路191號(hao)山東(dong)工商學院(yuan)人(ren)事(shi)處。

電子郵箱：jiaoshizhaopin3682@126.com。

報名時間(jian)：自簡(jian)章公布之日起15日內(nei)。

報(bao)名材(cai)料包括：個人(ren)簡歷、國家承認的(de)學歷和學位證(zheng)(zheng)書復(fu)印(yin)件(jian)和身份證(zheng)(zheng)復(fu)印(yin)件(jian)。全(quan)日制(zhi)普通高校應(ying)屆畢業生應(ying)聘(pin)(pin)的(de)，提交就業推薦表(biao)，并(bing)能夠正(zheng)常畢業。海外留學回國人(ren)員需提供教育部學歷認證(zheng)(zheng)材(cai)料。在(zai)職人(ren)員應(ying)聘(pin)(pin)的(de)，提交有用人(ren)權(quan)限部門或單位出(chu)具(ju)的(de)同(tong)意(yi)應(ying)聘(pin)(pin)介紹信(xin)，對出(chu)具(ju)同(tong)意(yi)應(ying)聘(pin)(pin)介紹信(xin)確有困難(nan)的(de)在(zai)職人(ren)員，經同(tong)意(yi)可在(zai)體檢和考核時(shi)提供。

報(bao)名結束后(hou)，對(dui)應(ying)聘人(ren)數達不(bu)到規(gui)定比例的招(zhao)聘崗(gang)位，計劃招(zhao)聘1人(ren)的，原則(ze)上(shang)取消招(zhao)聘崗(gang)位；計劃招(zhao)聘2人(ren)以上(shang)的，按規(gui)定比例相(xiang)應(ying)核減招(zhao)聘人(ren)數。

2、資(zi)格(ge)審(shen)查(cha)：對(dui)應(ying)聘(pin)人(ren)(ren)(ren)員(yuan)的資(zi)格(ge)審(shen)查(cha)工作(zuo)，貫穿招聘(pin)工作(zuo)的全過程。應(ying)聘(pin)人(ren)(ren)(ren)員(yuan)需(xu)如(ru)實(shi)填(tian)寫、提交相(xiang)關(guan)個人(ren)(ren)(ren)信息資(zi)料(liao)。應(ying)聘(pin)人(ren)(ren)(ren)員(yuan)提供的相(xiang)關(guan)材料(liao)信息如(ru)有不實(shi)，一經發現取消資(zi)格(ge)。

（三）考試

考試(shi)分為筆試(shi)和面(mian)試(shi)。（根據省屬事(shi)業單位公(gong)開招聘的有關規定，經(jing)批準(zhun)面(mian)向博士的招聘可(ke)采(cai)取(qu)簡化程序(xu)，直接面(mian)試(shi)的方式(shi)進行，面(mian)試(shi)成績即(ji)為考試(shi)總成績。）

1、筆試

筆(bi)(bi)試(shi)(shi)內容(rong)根據專(zhuan)業和崗(gang)位(wei)特(te)點(dian)確定(ding)，主(zhu)要(yao)測(ce)試(shi)(shi)應(ying)聘人(ren)員(yuan)的(de)基礎(chu)知(zhi)(zhi)識和相關的(de)專(zhuan)業知(zhi)(zhi)識。教師崗(gang)位(wei)筆(bi)(bi)試(shi)(shi)主(zhu)要(yao)內容(rong)為(wei)公共(gong)基礎(chu)知(zhi)(zhi)識和專(zhuan)業基礎(chu)知(zhi)(zhi)識。筆(bi)(bi)試(shi)(shi)總分為(wei)100分，筆(bi)(bi)試(shi)(shi)設定(ding)合格分數線為(wei)60分。筆(bi)(bi)試(shi)(shi)結束(shu)后，及時公布(bu)筆(bi)(bi)試(shi)(shi)成績(ji)及面試(shi)(shi)人(ren)選名單。

筆試時間、地點另行通知(zhi)。

達到(dao)筆(bi)試(shi)(shi)合格(ge)分數(shu)線的(de)(de)應聘人(ren)員(yuan)，根據崗(gang)位按(an)筆(bi)試(shi)(shi)成績由高分到(dao)低分按(an)規定(ding)的(de)(de)比(bi)例依次確定(ding)面試(shi)(shi)人(ren)選；筆(bi)試(shi)(shi)合格(ge)人(ren)數(shu)出(chu)現空缺的(de)(de)崗(gang)位，取消招(zhao)聘；達不到(dao)規定(ding)比(bi)例的(de)(de)，按(an)實有合格(ge)人(ren)數(shu)確定(ding)。

2、面試

面試采取試講形式，試講后由考核專家組(zu)當場提問，主要測評應聘人員的專業知識和教學(xue)綜合能力等。

面試時(shi)間(jian)、地點另行(xing)通(tong)知。

面試(shi)(shi)(shi)(shi)總分(fen)為100分(fen)，對(dui)面試(shi)(shi)(shi)(shi)人(ren)員達(da)不到規定比例和簡化程序的崗位，設定面試(shi)(shi)(shi)(shi)合格分(fen)數線(xian)70分(fen)。達(da)到面試(shi)(shi)(shi)(shi)合格分(fen)數線(xian)的方可進入考核體檢范圍。面試(shi)(shi)(shi)(shi)成績(ji)在面試(shi)(shi)(shi)(shi)結束后當場公布。

面試(shi)(shi)結束后，按筆(bi)試(shi)(shi)成(cheng)(cheng)績(ji)(ji)(ji)和(he)面試(shi)(shi)成(cheng)(cheng)績(ji)(ji)(ji)各占50%的比(bi)例(li)百(bai)分制合成(cheng)(cheng)考試(shi)(shi)總成(cheng)(cheng)績(ji)(ji)(ji)。筆(bi)試(shi)(shi)成(cheng)(cheng)績(ji)(ji)(ji)、面試(shi)(shi)成(cheng)(cheng)績(ji)(ji)(ji)、總成(cheng)(cheng)績(ji)(ji)(ji)均計算(suan)到小(xiao)數點后兩位數，尾數四舍五入。同一招聘(pin)計劃應聘(pin)人員出(chu)現總成(cheng)(cheng)績(ji)(ji)(ji)并列的，則按筆(bi)試(shi)(shi)成(cheng)(cheng)績(ji)(ji)(ji)由高分到低(di)分確(que)定人選。

（四）考核體檢

按(an)照招(zhao)聘崗位，根據(ju)應聘人員(yuan)的(de)總成績，由高分到低分以(yi)招(zhao)聘人數1.2倍的(de)比(bi)例，確定進入(ru)考(kao)核體檢范(fan)圍(wei)人選，并(bing)依次(ci)等額組織考(kao)核體檢。對考(kao)核體檢不合格人員(yuan)造成的(de)空缺，可從(cong)其他進入(ru)同一崗位考(kao)核體檢范(fan)圍(wei)的(de)人員(yuan)中依次(ci)等額遞補。

學校(xiao)成立考核(he)(he)體檢領導小組，負責考核(he)(he)體檢工(gong)作(zuo)。考核(he)(he)采取查閱檔案、個(ge)別談話的(de)方(fang)式，主要考核(he)(he)其思想政治表現、道德品質(zhi)、業務能力、工(gong)作(zuo)實績等方(fang)面的(de)情況(kuang)。不(bu)按(an)時參加考核(he)(he)者，視同放棄資格。

體(ti)檢(jian)(jian)(jian)原則上(shang)在省級(ji)醫(yi)院進行，參(can)照《山東省教師資格認定(ding)體(ti)檢(jian)(jian)(jian)標準及操作規程》進行。應聘人員未按(an)規定(ding)時間、地點(dian)參(can)加體(ti)檢(jian)(jian)(jian)的(de)，視為自動(dong)放棄(qi)。對(dui)按(an)規定(ding)需(xu)要復(fu)檢(jian)(jian)(jian)的(de)，不在原體(ti)檢(jian)(jian)(jian)醫(yi)院進行，復(fu)檢(jian)(jian)(jian)只(zhi)能進行1次，結(jie)果以復(fu)檢(jian)(jian)(jian)結(jie)論為準。

（五）公示聘用

對考(kao)試、考(kao)核、體檢(jian)合(he)格的(de)擬聘(pin)(pin)用(yong)人(ren)員(yuan)，在(zai)省(sheng)人(ren)力資源(yuan)社會(hui)保障(zhang)(zhang)廳(ting)網站統(tong)一公(gong)示(shi)，公(gong)示(shi)期(qi)為7個工作日。公(gong)示(shi)無異議的(de)，報省(sheng)人(ren)力資源(yuan)社會(hui)保障(zhang)(zhang)廳(ting)審核備案(an)，符合(he)聘(pin)(pin)用(yong)條件的(de)，發放《事(shi)業單(dan)位招聘(pin)(pin)人(ren)員(yuan)備案(an)通(tong)知書》，憑《事(shi)業單(dan)位招聘(pin)(pin)人(ren)員(yuan)備案(an)通(tong)知書》辦理相(xiang)關(guan)手續，聘(pin)(pin)用(yong)單(dan)位和受(shou)聘(pin)(pin)人(ren)員(yuan)按(an)規定(ding)(ding)簽訂聘(pin)(pin)用(yong)合(he)同，確立人(ren)事(shi)關(guan)系。受(shou)聘(pin)(pin)人(ren)員(yuan)按(an)規定(ding)(ding)實(shi)行試用(yong)期(qi)制度，期(qi)滿合(he)格的(de)正式(shi)聘(pin)(pin)用(yong)，不合(he)格的(de)解除聘(pin)(pin)用(yong)合(he)同。

五、待遇

享受國家規定的(de)待(dai)遇(yu)(yu)和學校在(zai)職(zhi)職(zhi)工福利待(dai)遇(yu)(yu)。

六、聯系人及聯系方式

聯系人：韓程遠

聯系電話：0535-6903682

電子郵箱(xiang)：jiaoshizhaopin3682@126.com

七、其他

未盡事宜，按照省(sheng)委(wei)組織部(bu)、省(sheng)人(ren)力資源社(she)會保(bao)障廳《關于2014年省(sheng)屬事業單位公開招聘(pin)工作人(ren)員有關問題的(de)通(tong)知》（魯人(ren)社(she)發〔2014〕14號）的(de)相關規(gui)定執行(xing)。

山東工商學院

2014年11月3日