2014年青島大學公開招聘工作人員簡章
齊魯人才網 . 2015-11-10發布

  一、招聘單位簡介

  青島大學是山東省重點(dian)建(jian)設的綜合大學。位于(yu)美麗(li)的海(hai)濱(bin)(bin)城(cheng)市青島,坐落(luo)在黃(huang)海(hai)之濱(bin)(bin)、浮山之麓,依山傍海(hai),風景秀麗(li),是讀書治學的理想園地。

  2012年,青島大學(xue)(xue)(xue)(xue)(xue)(xue)被確定為山東省應用基礎型特色名校(xiao)(xiao)。山東省人(ren)(ren)民(min)政(zheng)府(fu)與青島市(shi)人(ren)(ren)民(min)政(zheng)府(fu)簽署了(le)共(gong)建青島大學(xue)(xue)(xue)(xue)(xue)(xue)協議。學(xue)(xue)(xue)(xue)(xue)(xue)校(xiao)(xiao)的整體(ti)辦學(xue)(xue)(xue)(xue)(xue)(xue)實(shi)力(li)進(jin)一(yi)步增強(qiang)。目前,學(xue)(xue)(xue)(xue)(xue)(xue)校(xiao)(xiao)的在校(xiao)(xiao)生(sheng)達到42000余(yu)人(ren)(ren),其中研(yan)究生(sheng)近8000人(ren)(ren),本科生(sheng)32000余(yu)人(ren)(ren),留學(xue)(xue)(xue)(xue)(xue)(xue)生(sheng)1300余(yu)人(ren)(ren)。學(xue)(xue)(xue)(xue)(xue)(xue)校(xiao)(xiao)設置了(le)文(wen)、藝、史、哲、理、工、醫(yi)、經、管、法、教育等11個(ge)(ge)(ge)學(xue)(xue)(xue)(xue)(xue)(xue)科門(men)類(lei),開設了(le)100個(ge)(ge)(ge)本科專業(ye)。學(xue)(xue)(xue)(xue)(xue)(xue)校(xiao)(xiao)設置了(le)240余(yu)個(ge)(ge)(ge)碩士學(xue)(xue)(xue)(xue)(xue)(xue)位點(dian),涉及到40個(ge)(ge)(ge)一(yi)級(ji)學(xue)(xue)(xue)(xue)(xue)(xue)科;53個(ge)(ge)(ge)博士學(xue)(xue)(xue)(xue)(xue)(xue)位點(dian),涉及到10個(ge)(ge)(ge)一(yi)級(ji)學(xue)(xue)(xue)(xue)(xue)(xue)科;博士后流動站9個(ge)(ge)(ge)。

  經過多年的(de)(de)建設,青(qing)島大學(xue)(xue)已經發(fa)展成為一所(suo)規模(mo)較大,集自然科(ke)學(xue)(xue)、人(ren)(ren)文社(she)(she)會(hui)科(ke)學(xue)(xue)多學(xue)(xue)科(ke)為一體的(de)(de)綜合大學(xue)(xue)。學(xue)(xue)校以優(you)良的(de)(de)育(yu)人(ren)(ren)質(zhi)量,較高的(de)(de)學(xue)(xue)術水平,贏(ying)得(de)了(le)社(she)(she)會(hui)的(de)(de)贊譽。青(qing)大人(ren)(ren)正肩負著社(she)(she)會(hui)的(de)(de)責任和(he)歷史的(de)(de)使命(ming),懷揣著希(xi)望和(he)夢想(xiang),闊步走向新(xin)的(de)(de)輝煌。

  二、招聘崗位和人數

  根(gen)據省(sheng)委組織部、省(sheng)人(ren)(ren)(ren)力資源社(she)會保障(zhang)廳《關于2014年(nian)省(sheng)屬事業(ye)單(dan)位(wei)(wei)公開招(zhao)聘工(gong)作(zuo)(zuo)人(ren)(ren)(ren)員有關問(wen)題的通知》要求,結合工(gong)作(zuo)(zuo)需要,青島大學擬面(mian)向社(she)會公開招(zhao)聘工(gong)作(zuo)(zuo)人(ren)(ren)(ren)員27名,其中(zhong),中(zhong)級專業(ye)技術(shu)崗(gang)位(wei)(wei)24人(ren)(ren)(ren),高(gao)級專業(ye)技術(shu)崗(gang)位(wei)(wei)3人(ren)(ren)(ren)。具體(ti)崗(gang)位(wei)(wei)及條件詳見(jian)《省(sheng)屬事業(ye)單(dan)位(wei)(wei)公開招(zhao)聘工(gong)作(zuo)(zuo)人(ren)(ren)(ren)員崗(gang)位(wei)(wei)匯總表(biao)》(附件)。

  三、招聘條件

  (一)基本條件

  1、具有中華人民共和國(guo)國(guo)籍;

  2、遵守憲法和法律;

  3、身體健康;

  4、應(ying)聘(pin)中(zhong)級(ji)崗位(wei)(wei)應(ying)聘(pin)人(ren)員年齡應(ying)在45周(zhou)歲(sui)以下(1968年11月5日(ri)以后出生);高(gao)級(ji)崗位(wei)(wei)應(ying)聘(pin)人(ren)員年齡在50周(zhou)歲(sui)以下(1963年11月5日(ri)以后出生);

  5、符合(he)省屬事業單位公開(kai)招(zhao)聘工作人(ren)員的相(xiang)關(guan)要求;

  6、應聘人員需(xu)在12月31前畢業(ye)并取得相應學(xue)(xue)歷學(xue)(xue)位證書。

  (二)崗位條件

  詳(xiang)見《省屬事業單位公開招聘工作人員崗位匯總表(biao)》(附件)。

  (三)曾(ceng)(ceng)受過刑事(shi)處(chu)罰和曾(ceng)(ceng)被開除(chu)公職(zhi)的(de)(de)人員,在公務員招考和事(shi)業單位公開招聘中被認定有嚴重違紀違規(gui)(gui)行為(wei)且不得報考的(de)(de)人員,在讀全日制(zhi)普通高校非應(ying)屆(jie)畢業生、現役(yi)軍人,以及法律規(gui)(gui)定不得聘用的(de)(de)其他情形(xing)的(de)(de)人員不得應(ying)聘。應(ying)聘人員不能(neng)報考與本人有應(ying)回(hui)避親屬關(guan)系的(de)(de)崗位。

  四、招聘程序

  (一)發布招聘信息

  通過省人力資源社(she)會(hui)保障廳(ting)網(wang)站(zhan)(//www.sdhrss.gov.cn)和青(qing)島大學(xue)人力資源處網(wang)站(zhan)(//rlzy.qdu.edu.cn/bumen/xingzheng/renshichu/htm/)面向(xiang)社(she)會(hui)發布招聘信息。

  (二(er))報名(ming)與資格審查(cha)

  1、報名

  報名方式(shi):應(ying)聘(pin)人員一律(lv)采取電子郵(you)件形式(shi)報名,電子郵(you)件主題格(ge)式(shi)為:應(ying)聘(pin)崗位+姓名。電子郵(you)箱:qingdazhaopin@163.com。

  報名需提交相關證明材料主要(yao)包括:(1)《青島大學(xue)(xue)招聘工作人員(yuan)報名表》(附件(jian));(2)國家承認的(de)學(xue)(xue)歷和(he)學(xue)(xue)位證書(shu)、專業技術職(zhi)(zhi)務資格(ge)證書(shu)、身份證掃描件(jian);(3)全日制普通(tong)高校應(ying)(ying)屆(jie)畢業生應(ying)(ying)聘的(de),提交就業推薦表,并能夠正常畢業;(4)海外留學(xue)(xue)人員(yuan)應(ying)(ying)聘的(de),提交教(jiao)育部(bu)留學(xue)(xue)服務中心出(chu)(chu)具的(de)《海外學(xue)(xue)歷學(xue)(xue)位認證書(shu)》;(5)在職(zhi)(zhi)人員(yuan)應(ying)(ying)聘的(de),提交有用人權限部(bu)門(men)或單位出(chu)(chu)具的(de)同意應(ying)(ying)聘介紹信。

  報名時(shi)間:信(xin)息發布之日起(qi)15日內。

  報名結束后,對應聘(pin)(pin)人(ren)(ren)數達不到規(gui)定比例(li)的(de)招(zhao)(zhao)聘(pin)(pin)崗位(wei),計劃招(zhao)(zhao)聘(pin)(pin)1人(ren)(ren)的(de),取消(xiao)招(zhao)(zhao)聘(pin)(pin)崗位(wei);計劃招(zhao)(zhao)聘(pin)(pin)2人(ren)(ren)以上的(de),按規(gui)定比例(li)相(xiang)應核減招(zhao)(zhao)聘(pin)(pin)人(ren)(ren)數。

  2、資格(ge)審查:對應(ying)聘(pin)(pin)人(ren)(ren)員(yuan)的資格(ge)審查工作,貫穿(chuan)招(zhao)聘(pin)(pin)工作的全過程。應(ying)聘(pin)(pin)人(ren)(ren)員(yuan)需如(ru)實填(tian)寫、提(ti)交相關個人(ren)(ren)信息(xi)資料。應(ying)聘(pin)(pin)人(ren)(ren)員(yuan)提(ti)供的相關材(cai)料信息(xi)如(ru)有不實,一(yi)經發現(xian)取消資格(ge)。

  (三)考試

  考試(shi)分為筆試(shi)和面(mian)試(shi)(根據(ju)省屬事(shi)業單位公開(kai)招聘的(de)有關規(gui)定,經批準(zhun),面(mian)向博士和高級(ji)崗位人(ren)員的(de)招聘采(cai)取簡化程序直接面(mian)試(shi)的(de)方式(shi)組織)。

  1、筆試

  輔導員崗(gang)(gang)位(wei)筆(bi)試(shi)(shi)主要(yao)測試(shi)(shi)應(ying)聘人(ren)(ren)(ren)員的(de)(de)公共基礎知(zhi)識以及該崗(gang)(gang)位(wei)應(ying)具備的(de)(de)高校學生管理(li)的(de)(de)理(li)論知(zhi)識和能力。專業技(ji)術崗(gang)(gang)位(wei)筆(bi)試(shi)(shi)主要(yao)測試(shi)(shi)應(ying)聘人(ren)(ren)(ren)員的(de)(de)崗(gang)(gang)位(wei)專業知(zhi)識。筆(bi)試(shi)(shi)總(zong)分(fen)(fen)100分(fen)(fen)。筆(bi)試(shi)(shi)設(she)定(ding)最低合格(ge)分(fen)(fen)數(shu)(shu)(shu)(shu)線60分(fen)(fen),達到筆(bi)試(shi)(shi)合格(ge)分(fen)(fen)數(shu)(shu)(shu)(shu)線的(de)(de)應(ying)聘人(ren)(ren)(ren)員由(you)高分(fen)(fen)到低分(fen)(fen),按(an)招聘人(ren)(ren)(ren)數(shu)(shu)(shu)(shu)與面試(shi)(shi)人(ren)(ren)(ren)數(shu)(shu)(shu)(shu)1:3的(de)(de)比(bi)例(li)確定(ding)進入(ru)面試(shi)(shi)人(ren)(ren)(ren)選;筆(bi)試(shi)(shi)合格(ge)人(ren)(ren)(ren)數(shu)(shu)(shu)(shu)出現(xian)空(kong)缺的(de)(de)崗(gang)(gang)位(wei),取消招聘;達不到規(gui)定(ding)比(bi)例(li)的(de)(de),按(an)實有合格(ge)人(ren)(ren)(ren)數(shu)(shu)(shu)(shu)確定(ding)。簡化程序的(de)(de)按(an)實有報名(ming)合格(ge)人(ren)(ren)(ren)數(shu)(shu)(shu)(shu)確定(ding)。

  筆試時間、地點(dian)在報名結束(shu)后(hou)在青(qing)島大(da)學(xue)人力資源處網站公布。

  筆試采取統(tong)一考試、統(tong)一標(biao)準(zhun)、統(tong)一閱卷的方式進行。筆試成績及(ji)面(mian)試人員(yuan)名單在筆試結束后在青島大學人力資源處網站(zhan)公(gong)布。

  2、面試

  輔導員崗(gang)位的(de)面(mian)試(shi)(shi)主要(yao)采(cai)取(qu)答辯(bian)的(de)方式(shi),主要(yao)測(ce)試(shi)(shi)應(ying)聘人員的(de)組織協調能力(li)、對大學(xue)生的(de)教育管理(li)能力(li)以及(ji)對突發事件的(de)處理(li)能力(li)等;教師崗(gang)位的(de)面(mian)試(shi)(shi)主要(yao)采(cai)取(qu)試(shi)(shi)講、答辯(bian)的(de)方式(shi),各占面(mian)試(shi)(shi)成(cheng)績的(de)50%,主要(yao)測(ce)試(shi)(shi)應(ying)聘人員的(de)專業知識、語言表(biao)達能力(li)、科學(xue)研(yan)究(jiu)能力(li)及(ji)教學(xue)水(shui)平等。

  面(mian)(mian)(mian)試(shi)(shi)總分為100分,對面(mian)(mian)(mian)試(shi)(shi)人員(yuan)達不(bu)到規定比例的崗位和簡(jian)化程(cheng)序的崗位,設(she)定面(mian)(mian)(mian)試(shi)(shi)合格分數線(xian)60分。達到面(mian)(mian)(mian)試(shi)(shi)合格分數線(xian)的方(fang)可進入考核體檢(jian)范圍。面(mian)(mian)(mian)試(shi)(shi)成(cheng)績在(zai)面(mian)(mian)(mian)試(shi)(shi)結束后當(dang)場公布(bu)。

  面(mian)試時間、地點(dian)在青島大學人力資源處網站公(gong)布。

  面(mian)試(shi)(shi)結束后(hou),按(an)筆(bi)(bi)試(shi)(shi)成(cheng)績(ji)(ji)和面(mian)試(shi)(shi)成(cheng)績(ji)(ji)各(ge)占(zhan)50%的(de)比例百分(fen)制合成(cheng)考試(shi)(shi)總成(cheng)績(ji)(ji)(簡化程序(xu)的(de)崗位(wei)面(mian)試(shi)(shi)成(cheng)績(ji)(ji)即(ji)為考試(shi)(shi)總成(cheng)績(ji)(ji))。筆(bi)(bi)試(shi)(shi)成(cheng)績(ji)(ji)、面(mian)試(shi)(shi)成(cheng)績(ji)(ji)、總成(cheng)績(ji)(ji)均計算到小數(shu)點(dian)后(hou)兩位(wei)數(shu),尾(wei)數(shu)四舍五入。同(tong)一招聘計劃(hua)應聘人員(yuan)出現總成(cheng)績(ji)(ji)并(bing)列的(de),則(ze)按(an)筆(bi)(bi)試(shi)(shi)成(cheng)績(ji)(ji)由(you)高分(fen)到低(di)分(fen)確定人選。

  (四)考核體檢

  按照招(zhao)聘(pin)崗位,根據應聘(pin)人(ren)員的(de)總(zong)成(cheng)績,由(you)高分到低分以招(zhao)聘(pin)人(ren)數1.2倍的(de)比(bi)例,確(que)定進(jin)入考(kao)(kao)(kao)核(he)體(ti)(ti)檢范圍人(ren)選,并依(yi)次等(deng)額(e)組織考(kao)(kao)(kao)核(he)體(ti)(ti)檢。學校成(cheng)立考(kao)(kao)(kao)核(he)體(ti)(ti)檢工(gong)作(zuo)小組,具(ju)體(ti)(ti)負責考(kao)(kao)(kao)核(he)體(ti)(ti)檢工(gong)作(zuo)。對(dui)考(kao)(kao)(kao)核(he)體(ti)(ti)檢不合格人(ren)員造成(cheng)的(de)空缺,可從其他進(jin)入同(tong)一崗位考(kao)(kao)(kao)核(he)體(ti)(ti)檢范圍的(de)人(ren)員中依(yi)次等(deng)額(e)遞補。

  考核(he)(he)根據實際情況(kuang),采(cai)取個別談話、查(cha)閱(yue)檔案、召開座(zuo)談會等(deng)形式,主要考核(he)(he)其政治思想、道(dao)德(de)品(pin)質、業務能(neng)力、工(gong)作實績等(deng)情況(kuang)。

  體檢(jian)原則上在省級醫院進行,體檢(jian)參照公(gong)務(wu)員錄用標準執(zhi)行。

  (五)公示聘用

  對(dui)考(kao)試(shi)、考(kao)核、體檢(jian)合(he)格(ge)的(de)擬(ni)聘(pin)(pin)用(yong)人(ren)員(yuan)(yuan),在省人(ren)力資源社會保障廳網站統一(yi)公示(shi),公示(shi)期為7個(ge)工作(zuo)日(ri)。公示(shi)無異議的(de),報省人(ren)力資源社會保障廳審(shen)核備案(an)(an),符合(he)聘(pin)(pin)用(yong)條件的(de),發放《事(shi)業單(dan)位招聘(pin)(pin)人(ren)員(yuan)(yuan)備案(an)(an)通知(zhi)(zhi)書(shu)》,憑(ping)《事(shi)業單(dan)位招聘(pin)(pin)人(ren)員(yuan)(yuan)備案(an)(an)通知(zhi)(zhi)書(shu)》辦理相關手續,聘(pin)(pin)用(yong)單(dan)位和(he)受(shou)聘(pin)(pin)人(ren)員(yuan)(yuan)按(an)規定(ding)簽訂(ding)聘(pin)(pin)用(yong)合(he)同,確立人(ren)事(shi)關系。受(shou)聘(pin)(pin)人(ren)員(yuan)(yuan)按(an)規定(ding)實行試(shi)用(yong)期制度,期滿合(he)格(ge)的(de)正式聘(pin)(pin)用(yong),不(bu)合(he)格(ge)的(de)解除(chu)聘(pin)(pin)用(yong)合(he)同。

  五、待遇

  工資(zi)及(ji)福利按照國家、山東省事業單位及(ji)學校有(you)關規定標(biao)準執(zhi)行(xing)。

  六、聯系人及聯系方式

  學(xue)校地址:青島市寧夏路308號青島大學(xue)人力資源處(辦公樓231室)

  聯系人:韓老(lao)師 紀老(lao)師

  聯系(xi)電(dian)話(hua):(0532)85951142

  電子(zi)郵箱:qingdazhaopin@163.com

  七、其他

  未盡(jin)事宜,按照省(sheng)委組織(zhi)部、省(sheng)人力資源社會保障廳(ting)《關于2014年省(sheng)屬事業單位公開招聘(pin)工作人員有關問(wen)題的通知》(魯人社發〔2014〕14號)的相關規定執行。

青島大學

2014年11月5日

附件