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經中共五蓮縣委、五蓮縣人(ren)民政(zheng)府研究決定，面(mian)向(xiang)社會公開(kai)招聘部分(fen)事業單(dan)位工作人(ren)員(yuan)。現將有關事宜公告如下：

一、招聘范圍和條件

1、具(ju)有中華人民(min)共和國(guo)國(guo)籍。

2、遵(zun)守憲(xian)法和法律(lv)。

3、具有良好的(de)道德品行和適應崗位的(de)身體條(tiao)件。

4、年(nian)齡在(zai)30周(zhou)歲以下(xia)（1983年(nian)10月8日以后(hou)出(chu)生），研(yan)究生可放寬至35周(zhou)歲以下(xia)（1978年(nian)10月8日以后(hou)出(chu)生）。

5、符合招聘崗位所需(xu)要(yao)的學歷、專(zhuan)業、資格等條件。

6、在(zai)職人員(yuan)報(bao)考需經所在(zai)單位及其上級主管部(bu)門(men)批準(zhun)。

曾受過(guo)刑事(shi)處罰和曾被(bei)開除(chu)公(gong)職的(de)(de)人(ren)員(yuan)，在公(gong)務(wu)員(yuan)招考和事(shi)業單位公(gong)開招聘(pin)中被(bei)認(ren)定有(you)嚴重違(wei)紀違(wei)規(gui)行為(wei)且不(bu)(bu)得(de)報考的(de)(de)人(ren)員(yuan)不(bu)(bu)能(neng)應(ying)(ying)聘(pin)。在讀全日制(zhi)普通高(gao)校(xiao)非應(ying)(ying)屆(jie)畢(bi)業生不(bu)(bu)能(neng)應(ying)(ying)聘(pin)，也不(bu)(bu)能(neng)用(yong)已取(qu)得(de)的(de)(de)學歷學位作為(wei)條件應(ying)(ying)聘(pin)。現役軍人(ren)以及法律規(gui)定不(bu)(bu)得(de)聘(pin)用(yong)的(de)(de)其他情形的(de)(de)人(ren)員(yuan)不(bu)(bu)得(de)應(ying)(ying)聘(pin)。應(ying)(ying)聘(pin)人(ren)員(yuan)不(bu)(bu)能(neng)報考與本人(ren)有(you)應(ying)(ying)回避親屬關系的(de)(de)崗位。

在日照市服(fu)務(wu)(wu)的(de)2010年(nian)、2011年(nian)、2012年(nian)“三支(zhi)一扶”計劃服(fu)務(wu)(wu)基層項目畢業生(sheng)，服(fu)務(wu)(wu)期滿經考核合格后(hou)，可以報考定向(xiang)崗位。已享(xiang)受優(you)惠政策(ce)(ce)被錄用為公務(wu)(wu)員或(huo)招聘為事業單(dan)位工作人員的(de)，不(bu)再享(xiang)受該優(you)惠政策(ce)(ce)。

二、招聘職位與報考比例要求

本(ben)次計(ji)劃(hua)招聘事(shi)業(ye)編(bian)制工(gong)作(zuo)人(ren)員105名，具體職位(wei)和要求詳見(jian)附件《山東省五(wu)蓮縣2014年公(gong)開(kai)招聘事(shi)業(ye)單位(wei)工(gong)作(zuo)人(ren)員計(ji)劃(hua)及職位(wei)》。

醫療衛生專(zhuan)業職(zhi)位(wei)招(zhao)聘(pin)計劃數(shu)(shu)與(yu)最終(zhong)確(que)定的報(bao)考人數(shu)(shu)的比例(li)達不到1：1.5，其他(ta)職(zhi)位(wei)招(zhao)聘(pin)計劃數(shu)(shu)與(yu)最終(zhong)確(que)定的報(bao)考人數(shu)(shu)的比例(li)達不到1：3的，招(zhao)聘(pin)數(shu)(shu)額(e)相應核減。

三、報名

報(bao)名采取統一時間(jian)、網(wang)上報(bao)名的方式(shi)進(jin)行。

報名時間(jian)：2014年10月8日(ri)8:30—10月10日(ri)17:00。

查詢和繳費時間：2014年10月9日8:30—10月11日17:00。

報名網(wang)(wang)址：www.wlhrss.gov.cn（山(shan)東省五(wu)蓮(lian)縣人力資源和社會保障局網(wang)(wang)站(zhan)）。

1、網上(shang)報(bao)(bao)名(ming)(ming)。應(ying)聘(pin)(pin)(pin)人(ren)(ren)員(yuan)登陸指定的(de)報(bao)(bao)名(ming)(ming)網站(zhan)，進(jin)入(ru)網上(shang)報(bao)(bao)名(ming)(ming)系(xi)統，如(ru)實(shi)填寫(xie)、提交相關報(bao)(bao)名(ming)(ming)信(xin)息(xi)(xi)。每(mei)人(ren)(ren)限報(bao)(bao)一(yi)個職位(wei)。應(ying)聘(pin)(pin)(pin)人(ren)(ren)員(yuan)在資格初(chu)審前多次(ci)登陸填寫(xie)報(bao)(bao)名(ming)(ming)信(xin)息(xi)(xi)的(de)，后(hou)一(yi)次(ci)填報(bao)(bao)自動(dong)替換前一(yi)次(ci)填報(bao)(bao)信(xin)息(xi)(xi)。報(bao)(bao)名(ming)(ming)資格一(yi)經(jing)初(chu)審通過，不能(neng)更改。應(ying)聘(pin)(pin)(pin)人(ren)(ren)員(yuan)報(bao)(bao)名(ming)(ming)時(shi)(shi)必(bi)須使用二(er)代身份證，報(bao)(bao)名(ming)(ming)與(yu)考試時(shi)(shi)使用的(de)身份證必(bi)須一(yi)致。對惡意注(zhu)冊報(bao)(bao)名(ming)(ming)信(xin)息(xi)(xi)、擾亂報(bao)(bao)名(ming)(ming)秩序(xu)的(de)，一(yi)經(jing)查實(shi)，取(qu)消本次(ci)報(bao)(bao)名(ming)(ming)資格且5年內不得參加事業單位(wei)公開招聘(pin)(pin)(pin)。

2、網上(shang)初審。應聘(pin)人員在網上(shang)提交(jiao)報名信(xin)息后，可在第二天至查(cha)詢時間截(jie)止之(zhi)日登陸(lu)網站(zhan)，查(cha)詢報名資格初審結果。

3、網(wang)(wang)(wang)上繳(jiao)費。通過(guo)網(wang)(wang)(wang)上初審的人(ren)(ren)(ren)員(yuan)，在規定時間(jian)內登(deng)陸報(bao)名網(wang)(wang)(wang)站，進行(xing)網(wang)(wang)(wang)上繳(jiao)費，逾期繳(jiao)費的，視為自動放棄。筆試考務費每人(ren)(ren)(ren)每科40元。繳(jiao)費成功后，登(deng)陸報(bao)名網(wang)(wang)(wang)站下載打印《山(shan)東省五蓮縣2014年公(gong)開招聘事(shi)業(ye)單位工作(zuo)人(ren)(ren)(ren)員(yuan)報(bao)名登(deng)記表》、《山(shan)東省五蓮縣2014年公(gong)開招聘事(shi)業(ye)單位工作(zuo)人(ren)(ren)(ren)員(yuan)誠信承(cheng)諾(nuo)書》，并于2014年10月(yue)16日8:30—10月(yue)17日17:00登(deng)錄該(gai)網(wang)(wang)(wang)站下載、打印筆試準考證。

四、筆試、面試

（一）筆試

1、筆(bi)試時(shi)(shi)間(jian)、地點(dian)：10月(yue)19日(ri)，具體時(shi)(shi)間(jian)、地點(dian)詳見筆(bi)試準考證。

2、筆試內容

醫療(liao)衛生專(zhuan)業職(zhi)位(wei)筆(bi)(bi)試內(nei)容為“醫學基(ji)礎知識”一科，其他職(zhi)位(wei)筆(bi)(bi)試內(nei)容為“公共基(ji)礎知識”一科。

筆試(shi)成績(ji)(ji)按百分制(zhi)計算。根據筆試(shi)成績(ji)(ji)由高分到(dao)低分排(pai)序，醫療衛生專業職位按招聘職位計劃數1：1.5的比例，其他職位按招聘職位計劃數1：2的比例確定進入(ru)面試(shi)范圍人(ren)員（最后一名如(ru)遇成績(ji)(ji)相同(tong)，并(bing)列人(ren)員全部(bu)參加面試(shi)）。

（二）資格審查

筆(bi)試結束后，進入面試范圍的(de)應聘(pin)人(ren)(ren)員(yuan)，須(xu)在規定時(shi)間（具(ju)體(ti)時(shi)間通過報名(ming)網站另行通知）到五蓮縣人(ren)(ren)力資源和社(she)會(hui)保障局(ju)（五蓮縣城富強(qiang)路(lu)218號）一(yi)樓服(fu)務大廳進行現場資格(ge)審查，提(ti)交本人(ren)(ren)學歷學位(wei)證(zheng)書(shu)、身(shen)份證(zheng)等相關證(zheng)書(shu)及復印件(jian)(jian)，《山東省五蓮縣2014年公開招(zhao)聘(pin)事業單位(wei)工作人(ren)(ren)員(yuan)報名(ming)登記表》和《誠信(xin)承諾書(shu)》及1寸近期(qi)同(tong)底(di)版(ban)免冠彩色照片3張。在職人(ren)(ren)員(yuan)須(xu)經主管(guan)部(bu)門同(tong)意(yi)并出(chu)具(ju)同(tong)意(yi)報考介(jie)紹信(xin)，“三(san)支一(yi)扶(fu)(fu)”計劃服(fu)務基層項(xiang)目畢(bi)業生須(xu)出(chu)具(ju)山東省“三(san)支一(yi)扶(fu)(fu)”工作協調管(guan)理辦公室(shi)簽發(fa)的(de)《招(zhao)募(mu)通知書(shu)》和縣人(ren)(ren)社(she)局(ju)出(chu)具(ju)的(de)考核(he)材料。委托(tuo)他人(ren)(ren)進行資格(ge)審查的(de)，除以上(shang)材料外，還須(xu)出(chu)具(ju)報名(ming)人(ren)(ren)員(yuan)的(de)委托(tuo)書(shu)和被委托(tuo)人(ren)(ren)身(shen)份證(zheng)原(yuan)件(jian)(jian)。

經審(shen)查符合條件(jian)的(de)，發放(fang)面(mian)試通知單，并(bing)交納面(mian)試考務費70元。未在規定(ding)時(shi)間內進行現場(chang)資格審(shen)查或經審(shen)查不符合資格條件(jian)的(de)，取消本次應(ying)聘資格，并(bing)按筆試成績(ji)由高分(fen)(fen)到低分(fen)(fen)依(yi)次遞(di)補面(mian)試人員。

對應(ying)聘人員(yuan)的資格審查工作(zuo)，貫穿(chuan)整個(ge)招聘工作(zuo)全過(guo)程，任何一個(ge)環節審查不合格將被取消(xiao)資格。

（三）面試

面試具體(ti)時間、地點詳見面試通知單。

面試(shi)采取結構化(hua)面試(shi)的方式進行，成績按百分制計算，面試(shi)結束后(hou)統一向面試(shi)人員(yuan)宣布。

報(bao)考廣播電(dian)視(shi)(shi)臺播音主(zhu)持職位的，網上報(bao)名(ming)通過資(zi)(zi)格(ge)審查后，根據職位需要，不參(can)加筆試(shi)，現場資(zi)(zi)格(ge)審查合格(ge)的，直接(jie)進行現場面試(shi)考核(he)。面試(shi)考核(he)采取電(dian)視(shi)(shi)新聞解說(shuo)和(he)即興主(zhu)持的方式進行。

五、確定初選人員

面試(shi)結束后(hou)，按(an)筆(bi)(bi)試(shi)、面試(shi)成(cheng)績(ji)各占(zhan)50%的(de)比例，采(cai)用百分(fen)制計算應(ying)聘(pin)人員總成(cheng)績(ji)。根據(ju)總成(cheng)績(ji)由高分(fen)到低(di)分(fen)等額確(que)(que)定(ding)各招聘(pin)職位初選人員。如總成(cheng)績(ji)相同(tong)，以學歷(li)高者列前。如學歷(li)也相同(tong)，以筆(bi)(bi)試(shi)成(cheng)績(ji)高者列前。面試(shi)成(cheng)績(ji)低(di)于(yu)60分(fen)的(de)不確(que)(que)定(ding)為初選人員。

六、體檢和考核

初選人(ren)員確定(ding)后(hou)，統一組織(zhi)到指定(ding)醫院進行(xing)(xing)體檢(jian)。體檢(jian)項目和(he)標準參照錄用公務(wu)員的有關規(gui)定(ding)執行(xing)(xing)，國家(jia)另(ling)有規(gui)定(ding)的從其(qi)規(gui)定(ding)。體檢(jian)費用由個人(ren)承擔。體檢(jian)合(he)格(ge)的，由有關部門按規(gui)定(ding)進行(xing)(xing)考核。對不(bu)(bu)按規(gui)定(ding)參加體檢(jian)的，視為自愿放(fang)棄應聘資格(ge)。體檢(jian)、考核不(bu)(bu)合(he)格(ge)或自愿放(fang)棄應聘資格(ge)的，該職(zhi)位(wei)不(bu)(bu)再遞補。

七、公示和聘用

經體檢(jian)、考核合格的擬(ni)聘用人(ren)員名單，在五蓮縣人(ren)力資源和社會保(bao)障局網站上公(gong)示，公(gong)示期為7天。

公示期滿，對未發現有影(ying)響聘用(yong)問(wen)題的(de)，按規定程序辦理聘用(yong)手續，納(na)入(ru)編制(zhi)實名制(zhi)管理。對存(cun)在影(ying)響聘用(yong)問(wen)題或不服從分配的(de)，取消(xiao)聘用(yong)資格。

聘(pin)用人員實行服(fu)(fu)務(wu)期(qi)(qi)制(zhi)度，最低服(fu)(fu)務(wu)年限為(wei)3年，服(fu)(fu)務(wu)期(qi)(qi)內(nei)不得參加(jia)其他招考（聘(pin)）或提出調動工作等事宜(yi)。

聘用人員按(an)規定(ding)實行試用期，試用期滿(man)考核(he)合格(ge)的，正式聘用。考核(he)不合格(ge)的，解除聘用合同(tong)。

本次事業單位招(zhao)聘相關信息，將通過(guo)五(wu)蓮縣人(ren)力(li)資源(yuan)和(he)社會保障局網站及(ji)時(shi)(shi)發(fa)布，請考生(sheng)隨時(shi)(shi)關注(zhu)，在整個招(zhao)聘過(guo)程中，因個人(ren)原因錯過(guo)重要信息受到影(ying)響的，責任自負。

招聘單位未委(wei)托任何機構進行考試內容輔導。

本《簡章》由五蓮縣人(ren)力資源和社會(hui)保(bao)障(zhang)局負(fu)責解(jie)釋。

咨詢電話：0633-7986007（五蓮(lian)縣人力資源和社會保障局）

監督電話(hua)：0633-5213553（五蓮(lian)縣監察局）