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一、招聘單位簡介

山(shan)東省(sheng)醫(yi)(yi)療(liao)(liao)器(qi)(qi)(qi)械(xie)(xie)(xie)產(chan)品(pin)質量(liang)檢(jian)(jian)(jian)(jian)驗(yan)(yan)(yan)中心是(shi)(shi)山(shan)東省(sheng)食(shi)品(pin)藥(yao)(yao)(yao)(yao)品(pin)監督(du)(du)管(guan)理局(ju)所(suo)屬(shu)的差額撥款的處級(ji)事業單(dan)位(wei)，是(shi)(shi)山(shan)東省(sheng)唯一(yi)的醫(yi)(yi)療(liao)(liao)器(qi)(qi)(qi)械(xie)(xie)(xie)檢(jian)(jian)(jian)(jian)驗(yan)(yan)(yan)機(ji)(ji)構，承擔(dan)山(shan)東省(sheng)醫(yi)(yi)療(liao)(liao)器(qi)(qi)(qi)械(xie)(xie)(xie)和(he)(he)藥(yao)(yao)(yao)(yao)品(pin)包(bao)裝的檢(jian)(jian)(jian)(jian)驗(yan)(yan)(yan)檢(jian)(jian)(jian)(jian)測(ce)任務，并配(pei)合省(sheng)局(ju)承擔(dan)醫(yi)(yi)療(liao)(liao)器(qi)(qi)(qi)械(xie)(xie)(xie)產(chan)品(pin)質量(liang)的技(ji)術監督(du)(du)和(he)(he)標準(zhun)化工作。本(ben)中心同時又是(shi)(shi)國家(jia)級(ji)醫(yi)(yi)療(liao)(liao)器(qi)(qi)(qi)械(xie)(xie)(xie)和(he)(he)藥(yao)(yao)(yao)(yao)品(pin)包(bao)裝材料(liao)(liao)檢(jian)(jian)(jian)(jian)驗(yan)(yan)(yan)中心（名稱為國家(jia)食(shi)品(pin)藥(yao)(yao)(yao)(yao)品(pin)監督(du)(du)管(guan)理局(ju)濟(ji)南醫(yi)(yi)療(liao)(liao)器(qi)(qi)(qi)械(xie)(xie)(xie)質量(liang)監督(du)(du)檢(jian)(jian)(jian)(jian)驗(yan)(yan)(yan)中心、國家(jia)食(shi)品(pin)藥(yao)(yao)(yao)(yao)品(pin)監督(du)(du)管(guan)理局(ju)濟(ji)南醫(yi)(yi)藥(yao)(yao)(yao)(yao)包(bao)裝質量(liang)檢(jian)(jian)(jian)(jian)檢(jian)(jian)(jian)(jian)驗(yan)(yan)(yan)中心），是(shi)(shi)由國家(jia)食(shi)品(pin)藥(yao)(yao)(yao)(yao)品(pin)監督(du)(du)管(guan)理局(ju)、中國國家(jia)實驗(yan)(yan)(yan)室認可(ke)委員會(hui)批(pi)準(zhun)和(he)(he)認可(ke)的醫(yi)(yi)療(liao)(liao)器(qi)(qi)(qi)械(xie)(xie)(xie)、醫(yi)(yi)藥(yao)(yao)(yao)(yao)包(bao)裝質量(liang)監督(du)(du)檢(jian)(jian)(jian)(jian)驗(yan)(yan)(yan)機(ji)(ji)構。中心主要承擔(dan)全(quan)國醫(yi)(yi)用(yong)輸(shu)液、輸(shu)血、注(zhu)射器(qi)(qi)(qi)具、醫(yi)(yi)用(yong)高分子(zi)材料(liao)(liao)、生物(wu)材料(liao)(liao)、衛生材料(liao)(liao)、生化試劑、醫(yi)(yi)用(yong)機(ji)(ji)電類、理療(liao)(liao)類等產(chan)品(pin)的監督(du)(du)抽查檢(jian)(jian)(jian)(jian)驗(yan)(yan)(yan)、產(chan)品(pin)注(zhu)冊(ce)（包(bao)括進口注(zhu)冊(ce)）檢(jian)(jian)(jian)(jian)驗(yan)(yan)(yan)、質量(liang)認證檢(jian)(jian)(jian)(jian)驗(yan)(yan)(yan)、仲(zhong)裁檢(jian)(jian)(jian)(jian)驗(yan)(yan)(yan)、科(ke)研成果鑒定和(he)(he)委托檢(jian)(jian)(jian)(jian)驗(yan)(yan)(yan)業務及藥(yao)(yao)(yao)(yao)品(pin)包(bao)裝材料(liao)(liao)及容(rong)器(qi)(qi)(qi)的注(zhu)冊(ce)與監督(du)(du)抽查等的檢(jian)(jian)(jian)(jian)驗(yan)(yan)(yan)業務。中心擁有檢(jian)(jian)(jian)(jian)測(ce)所(suo)需的各(ge)種大(da)型及精密檢(jian)(jian)(jian)(jian)測(ce)儀(yi)器(qi)(qi)(qi)設備、實驗(yan)(yan)(yan)室及清潔(jie)級(ji)動(dong)物(wu)房，以及相關(guan)國際標準(zhun)、國家(jia)標準(zhun)、行業標準(zhun)及技(ji)術資(zi)料(liao)(liao)。

中(zhong)心是(shi)與國際標(biao)準(zhun)(zhun)化(hua)(hua)組織ISO/TC76相(xiang)(xiang)對(dui)應的全(quan)國醫(yi)用輸液器(qi)具標(biao)準(zhun)(zhun)化(hua)(hua)技術(shu)委員(yuan)會秘(mi)書處掛靠單位、與ISO/TC194相(xiang)(xiang)對(dui)應的全(quan)國醫(yi)療(liao)器(qi)械生物學(xue)評價(jia)標(biao)準(zhun)(zhun)化(hua)(hua)技術(shu)委員(yuan)會秘(mi)書處掛靠單位，是(shi)醫(yi)療(liao)器(qi)械生物學(xue)評價(jia)、醫(yi)用高分子產品(pin)、衛生材料、醫(yi)藥(yao)包裝產品(pin)標(biao)準(zhun)(zhun)化(hua)(hua)技術(shu)歸口單位，承擔歸口產品(pin)的標(biao)準(zhun)(zhun)化(hua)(hua)與技術(shu)監(jian)督(du)管理工作。

二、招聘崗位和人數

根據省(sheng)(sheng)委(wei)組織(zhi)部、省(sheng)(sheng)人(ren)(ren)力資源社會保(bao)障廳《關(guan)于2014年(nian)省(sheng)(sheng)屬事業(ye)(ye)單位(wei)(wei)公開招聘(pin)工作人(ren)(ren)員(yuan)有關(guan)問題的通知(zhi)》要求，結(jie)合工作需要，中心(xin)擬面向社會公開招聘(pin)中級及以(yi)上專業(ye)(ye)技(ji)術崗(gang)位(wei)(wei)工作人(ren)(ren)員(yuan)6名。具體崗(gang)位(wei)(wei)及條(tiao)件詳見《省(sheng)(sheng)屬事業(ye)(ye)單位(wei)(wei)公開招聘(pin)工作人(ren)(ren)員(yuan)崗(gang)位(wei)(wei)匯總(zong)表(biao)》（附件）。

三、招聘條件

（一）基本條件

1、具有(you)中華人民共和國國籍(ji)；

2、遵守(shou)憲法和(he)法律；

3、身體健康；

4、應(ying)聘(pin)的應(ying)屆博士畢業生(sheng)應(ying)于2014年7月底之前取得(de)相應(ying)畢業證和學位證；

5、應聘人員年齡在40歲以(yi)下（1973年9月25日以(yi)后出生(sheng)）；

6、符合山東省事業單位(wei)招聘工作人(ren)員的其(qi)他(ta)相(xiang)關規定和(he)條件。

（二）崗位條件

崗(gang)(gang)位(wei)所需要的學歷(li)、學位(wei)、專業、工作(zuo)經歷(li)等詳見(jian)《省屬事業單(dan)位(wei)公開招聘(pin)工作(zuo)人員崗(gang)(gang)位(wei)匯(hui)總表》（附件）。

（三）曾在(zai)公(gong)務員招考和(he)事業單位(wei)公(gong)開招聘中被認(ren)定有(you)嚴重違(wei)紀(ji)違(wei)規(gui)行為且不得報(bao)考的(de)人員，在(zai)讀(du)全日制(zhi)普通高(gao)校學生、現役(yi)軍人，以及法律規(gui)定不得聘用的(de)其他情(qing)形的(de)人員不得應聘。應聘人員不能報(bao)考與本人有(you)應回避親屬關系的(de)崗(gang)位(wei)。

四、招聘程序

（一）發布招聘信息

通過(guo)省(sheng)人(ren)力資源社(she)會保(bao)障廳網站（//www.sdhrss.gov.cn）和(he)山東省(sheng)醫療器械產品(pin)質量檢驗中(zhong)心(xin)網站（//www.sdjczx.com/）面向社(she)會發布招聘信(xin)息(xi)。

（二）報名(ming)與資格審查

1、報名

報(bao)(bao)名(ming)(ming)方式(shi)：采取現場報(bao)(bao)名(ming)(ming)方式(shi)，符合條(tiao)件的應聘人員在規(gui)定(ding)時間內，可攜(xie)帶報(bao)(bao)名(ming)(ming)材料直接到山(shan)東省醫療器械產品質(zhi)量檢驗中心報(bao)(bao)名(ming)(ming)。

報名時(shi)間：信息發布(bu)之日起(qi)15日內。

報(bao)(bao)名(ming)材(cai)料(liao)包括(kuo)：1、國(guo)家承認的學(xue)(xue)歷和學(xue)(xue)位證(zheng)(zheng)(zheng)書(shu)、專業技術(shu)職務資格證(zheng)(zheng)(zheng)書(shu)、身份(fen)(fen)證(zheng)(zheng)(zheng)原件及復(fu)印(yin)件；2、在職人員(yuan)(yuan)應聘的，提交有用人權限部門或單位出具(ju)的同意應聘介紹信；3、其它(ta)證(zheng)(zheng)(zheng)明個(ge)人業務水平、業績的材(cai)料(liao)原件及復(fu)印(yin)件；4、海(hai)外留(liu)(liu)學(xue)(xue)人員(yuan)(yuan)應提供經教育部留(liu)(liu)學(xue)(xue)服(fu)務中心出具(ju)的《國(guo)外學(xue)(xue)歷學(xue)(xue)位認證(zheng)(zheng)(zheng)書(shu)》、留(liu)(liu)學(xue)(xue)回國(guo)人員(yuan)(yuan)證(zheng)(zheng)(zheng)明、國(guo)外學(xue)(xue)習成績單、國(guo)外博士畢業論(lun)文摘要及全文等(deng)材(cai)料(liao)原件及復(fu)印(yin)件；5、有本人簽名(ming)的《山(shan)東省(sheng)醫療器械產品質(zhi)量檢驗中心公(gong)開招聘工作人員(yuan)(yuan)報(bao)(bao)名(ming)登記表(biao)》一式兩份(fen)(fen)、1寸近(jin)期同底(di)版免冠(guan)照片2張(zhang)。

2、資格審查

對應(ying)聘(pin)人員的(de)資格(ge)審查工(gong)作貫穿招(zhao)聘(pin)工(gong)作的(de)全過程。應(ying)聘(pin)人員需如(ru)實填(tian)寫、提交相關個人信息(xi)資料。應(ying)聘(pin)人員提供(gong)的(de)相關材料信息(xi)如(ru)有不實，一(yi)經發現取(qu)消資格(ge)。

（三）考試

根據省屬事業單位公(gong)開招聘的(de)有(you)關規定(ding)，經批準，面向博(bo)士(shi)人員(yuan)的(de)招聘，采(cai)取(qu)簡化程序(xu)直接面試(shi)(shi)(shi)的(de)方式組(zu)織，面試(shi)(shi)(shi)成績即為(wei)考試(shi)(shi)(shi)總成績。其余(yu)崗位的(de)考試(shi)(shi)(shi)分為(wei)筆試(shi)(shi)(shi)和面試(shi)(shi)(shi)。

1、筆試

筆(bi)試內容根據專業(ye)及(ji)崗位(wei)特點確定，主要測試應聘(pin)人員的(de)公共基礎(chu)知識及(ji)專業(ye)知識等。筆(bi)試總分為100分，設定筆(bi)試合格分數線60分。筆(bi)試結束后及(ji)時公布(bu)筆(bi)試成績及(ji)面試人選名單(dan)。

筆試(shi)時間、地點(dian)另(ling)行通知。

達到(dao)筆試(shi)(shi)合(he)格(ge)分數線的(de)應(ying)聘人(ren)員，根據崗(gang)位按筆試(shi)(shi)成績由高(gao)分到(dao)低分依次確定(ding)面試(shi)(shi)人(ren)選；筆試(shi)(shi)合(he)格(ge)人(ren)數出現(xian)空缺的(de)崗(gang)位，取消招(zhao)聘；達不(bu)到(dao)規(gui)定(ding)比例的(de)，按實有合(he)格(ge)人(ren)數確定(ding)。簡化程(cheng)序的(de)按實有報名合(he)格(ge)人(ren)數確定(ding)。

2、面試

面(mian)(mian)(mian)試采(cai)取面(mian)(mian)(mian)談(tan)交流、結構化(hua)面(mian)(mian)(mian)試及專業測(ce)試（含實際(ji)操(cao)作）的(de)形(xing)式進(jin)行，主要考察(cha)應聘人員(yuan)的(de)綜合(he)(he)素質和與崗(gang)(gang)位相適應的(de)專業水平能(neng)力(li)。面(mian)(mian)(mian)試總分為100分。對面(mian)(mian)(mian)試人員(yuan)達(da)不到(dao)規定(ding)比(bi)例的(de)崗(gang)(gang)位和簡化(hua)程(cheng)序(xu)的(de)崗(gang)(gang)位，設定(ding)面(mian)(mian)(mian)試合(he)(he)格(ge)(ge)分數(shu)線70分。達(da)到(dao)面(mian)(mian)(mian)試合(he)(he)格(ge)(ge)分數(shu)線的(de)方可進(jin)入考核體檢范圍(wei)。面(mian)(mian)(mian)試成績在面(mian)(mian)(mian)試結束(shu)后當場公布(bu)。

面(mian)試(shi)(shi)(shi)(shi)結束后，按筆試(shi)(shi)(shi)(shi)成(cheng)績(ji)和(he)面(mian)試(shi)(shi)(shi)(shi)成(cheng)績(ji)各占(zhan)50%的(de)比例百分(fen)制合(he)成(cheng)考試(shi)(shi)(shi)(shi)總成(cheng)績(ji)。筆試(shi)(shi)(shi)(shi)成(cheng)績(ji)、面(mian)試(shi)(shi)(shi)(shi)成(cheng)績(ji)、總成(cheng)績(ji)均計算到(dao)小數(shu)點后兩位數(shu)，尾數(shu)四舍(she)五(wu)入。同(tong)一招聘崗位應聘人(ren)員出現總成(cheng)績(ji)并列的(de)，則(ze)按筆試(shi)(shi)(shi)(shi)成(cheng)績(ji)由(you)高分(fen)到(dao)低分(fen)確定人(ren)選。簡化程序(xu)直接(jie)面(mian)試(shi)(shi)(shi)(shi)的(de)，面(mian)試(shi)(shi)(shi)(shi)成(cheng)績(ji)即為總成(cheng)績(ji)。

面試時間(jian)、地點另行(xing)通知。

（四）考核體檢

按照招(zhao)聘崗位，根(gen)據應(ying)聘人員(yuan)的總成(cheng)績，由高分到低(di)分以招(zhao)聘人數1.2倍的比例，確定進入考(kao)核(he)(he)體(ti)檢(jian)(jian)范圍人選，并依(yi)次等額(e)(e)組(zu)織(zhi)考(kao)核(he)(he)體(ti)檢(jian)(jian)。對放棄(qi)考(kao)核(he)(he)體(ti)檢(jian)(jian)資格或考(kao)核(he)(he)體(ti)檢(jian)(jian)不合格造成(cheng)的空缺，可(ke)從進入同一崗位考(kao)核(he)(he)體(ti)檢(jian)(jian)范圍的人員(yuan)中依(yi)次等額(e)(e)遞補。

考核(he)采取查(cha)閱(yue)檔案(an)、個別談話等(deng)方式進行，主(zhu)要考核(he)內容包括擬聘用人員(yuan)的(de)政(zheng)治思(si)想(xiang)表現、道(dao)德品質、業務能力、資格復查(cha)等(deng)方面的(de)情況。

體(ti)檢(jian)(jian)參(can)照公務員(yuan)錄用(yong)體(ti)檢(jian)(jian)通(tong)用(yong)標準在省級醫(yi)院進行(xing)(xing)，國家另(ling)有規(gui)定的從(cong)其規(gui)定。應聘人員(yuan)未按規(gui)定時(shi)間(jian)、地點參(can)加體(ti)檢(jian)(jian)的，視為(wei)自動放棄。對按規(gui)定需(xu)要復檢(jian)(jian)的，不在原體(ti)檢(jian)(jian)醫(yi)院進行(xing)(xing)，復檢(jian)(jian)只能進行(xing)(xing)1次，結果(guo)以復檢(jian)(jian)結論為(wei)準。

（五）公示聘用

對(dui)考試、考核(he)、體檢合格的(de)擬聘(pin)(pin)(pin)用(yong)人(ren)員，在省人(ren)力資(zi)源(yuan)(yuan)社會(hui)保障廳網站統一公示，公示期為7個(ge)工作日(ri)。公示無異議的(de)，報省人(ren)力資(zi)源(yuan)(yuan)社會(hui)保障廳審核(he)備案(an)，符合聘(pin)(pin)(pin)用(yong)條件的(de)，發放(fang)《事業(ye)單(dan)位招(zhao)聘(pin)(pin)(pin)人(ren)員備案(an)通(tong)知書》，憑(ping)《事業(ye)單(dan)位招(zhao)聘(pin)(pin)(pin)人(ren)員備案(an)通(tong)知書》辦理(li)相關(guan)手(shou)續，聘(pin)(pin)(pin)用(yong)單(dan)位和受(shou)聘(pin)(pin)(pin)人(ren)員按規定(ding)簽訂聘(pin)(pin)(pin)用(yong)合同(tong)，確立人(ren)事關(guan)系。受(shou)聘(pin)(pin)(pin)人(ren)員按規定(ding)實(shi)行試用(yong)期制(zhi)度，期滿合格的(de)正式聘(pin)(pin)(pin)用(yong)，不(bu)合格的(de)解除聘(pin)(pin)(pin)用(yong)合同(tong)。

聘用人(ren)員均為(wei)編制內正式職(zhi)工(gong)(gong)，工(gong)(gong)資、福利執(zhi)行(xing)國家、省(sheng)(sheng)(sheng)有關(guan)事(shi)業(ye)單(dan)位工(gong)(gong)作人(ren)員標準。未盡事(shi)宜，按照(zhao)省(sheng)(sheng)(sheng)委組織部、省(sheng)(sheng)(sheng)人(ren)力(li)資源社會保障(zhang)廳《關(guan)于(yu)2014年省(sheng)(sheng)(sheng)屬事(shi)業(ye)單(dan)位公開招聘工(gong)(gong)作人(ren)員有關(guan)問題的通知》（魯人(ren)社發〔2014〕14號）的相關(guan)規定執(zhi)行(xing)。

五、聯系人及聯系方式

聯系人：張主任

聯系(xi)電(dian)話(hua)：0531-82682927