問 我(wo)下(xia)周(zhou)就要離職了，公司(si)安排了新人(ren)來接任我(wo)的工作，我(wo)該不(bu)該幫助新人(ren)熟悉工作呢？

答 你可以把你原崗(gang)位(wei)的(de)崗(gang)位(wei)職責和工(gong)作(zuo)經驗傳授給新人，幫(bang)助他在短時間內熟悉(xi)業務，盡快上手而(er)不(bu)耽誤公司的(de)工(gong)作(zuo)進(jin)度(du)，這樣做不(bu)僅能夠讓新人對你感激不(bu)盡，也會(hui)給同事和上司留下好的(de)印象。