問(wen) 我(wo)下(xia)周就要離(li)職(zhi)了(le)，公司安排(pai)了(le)新人來(lai)接任我(wo)的工作，我(wo)該(gai)不(bu)該(gai)幫助新人熟(shu)悉工作呢？

答 你可以(yi)把你原崗(gang)位的崗(gang)位職責和工作經驗傳授給新(xin)人(ren)，幫助他在短(duan)時間內熟悉業(ye)務，盡快(kuai)上手而不耽誤公司的工作進度，這(zhe)樣做不僅能夠讓新(xin)人(ren)對你感激不盡，也會給同事和上司留下(xia)好的印象。