職場老人該如何輔助好年輕上司的工作?
[職場人(ren)際]
???解決者:熱心網友
問 部門(men)新(xin)上(shang)(shang)任的上(shang)(shang)司(si)非常(chang)年輕,作為職場(chang)老人,我該怎(zen)么做才能輔(fu)助好年輕上(shang)(shang)司(si)的工作?
答(da) 在(zai)與年輕上(shang)(shang)司(si)共事時,上(shang)(shang)司(si)可能會(hui)因為你(ni)的(de)經驗豐富而向你(ni)討教,這時你(ni)要以一個引導者(zhe)的(de)身份友好、謙遜的(de)與上(shang)(shang)司(si)探討,充(chong)分(fen)表達你(ni)的(de)意見(jian)和建(jian)議,同時還要在(zai)工作(zuo)中充(chong)分(fen)配(pei)合上(shang)(shang)司(si)的(de)工作(zuo),給上(shang)(shang)司(si)留(liu)足面子,不要倚老(lao)(lao)賣老(lao)(lao)。