問(wen) 我(wo)在參加面試(shi)時(shi)常常不敢向考官(guan)提(ti)(ti)問(wen)題，怕提(ti)(ti)出的(de)問(wen)題給(gei)自己帶來(lai)不好的(de)影響，在面試(shi)中哪些問(wen)題可以(yi)向考官(guan)提(ti)(ti)問(wen)呢(ni)？

答(da) 在(zai)面試中向考官提問(wen)時可以針對(dui)招(zhao)聘(pin)單(dan)位的發展規劃和方向提問(wen)，也可以提問(wen)公(gong)司對(dui)招(zhao)聘(pin)職(zhi)位的工(gong)作(zuo)內容(rong)和期望目標或(huo)者是有(you)沒有(you)員(yuan)工(gong)培訓(xun)計劃、員(yuan)工(gong)職(zhi)業生涯發展規劃等，這些問(wen)題可以讓招(zhao)聘(pin)單(dan)位與應(ying)聘(pin)者雙方有(you)更多的了解。