員工具備哪些辭職的權力?
問 我前幾(ji)天向上司提出辭職的(de)請求(qiu),但是卻遭到了(le)拒絕,作為企(qi)業員工具(ju)備哪些辭職的(de)權力呢?
答(da) 員工(gong)辭(ci)(ci)職(zhi)(zhi)的(de)(de)(de)(de)權(quan)(quan)利(li)(li),共計有三種(zhong)(zhong),其一(yi)是與單位協(xie)商(shang),這是不需要員工(gong)單獨擬寫(xie)辭(ci)(ci)職(zhi)(zhi)信的(de)(de)(de)(de);其二是員工(gong)提(ti)前三十日提(ti)出辭(ci)(ci)職(zhi)(zhi),這種(zhong)(zhong)辭(ci)(ci)職(zhi)(zhi)的(de)(de)(de)(de)權(quan)(quan)利(li)(li)是一(yi)種(zhong)(zhong)預告解除(chu)勞動合同的(de)(de)(de)(de)權(quan)(quan)利(li)(li),在現實中還(huan)是受到一(yi)些(xie)限制的(de)(de)(de)(de),而且有可能會承(cheng)擔(dan)向單位支(zhi)付違(wei)約(yue)金(jin)的(de)(de)(de)(de)責(ze)任,因(yin)此,在行使這種(zhong)(zhong)權(quan)(quan)利(li)(li)時,作為員工(gong),應當(dang)深思一(yi)下;其三是即時辭(ci)(ci)職(zhi)(zhi)權(quan)(quan)利(li)(li),這種(zhong)(zhong)辭(ci)(ci)職(zhi)(zhi)權(quan)(quan)利(li)(li),員工(gong)是不需要向單位承(cheng)擔(dan)任何賠償(chang)或者違(wei)約(yue)責(ze)任的(de)(de)(de)(de),但是這種(zhong)(zhong)辭(ci)(ci)職(zhi)(zhi)需要法定的(de)(de)(de)(de)理由。