問(wen) 我目前在(zai)(zai)一(yi)家(jia)公司工(gong)作，雖然(ran)在(zai)(zai)試用期，我工(gong)作也很努力(li)，想要通過(guo)自己(ji)的(de)努力(li)發展(zhan)的(de)更好，我該怎么做能夠在(zai)(zai)試用期期間獲取公司的(de)信任和重視呢？

答 作(zuo)(zuo)為(wei)職場(chang)新人(ren)，不要(yao)只(zhi)想著(zhu)明(ming)(ming)天(tian)(tian)的(de)(de)(de)美好，更關鍵的(de)(de)(de)是(shi)把今(jin)天(tian)(tian)活好。今(jin)天(tian)(tian)所(suo)做(zuo)的(de)(de)(de)一(yi)(yi)切(qie)都必須是(shi)對(dui)明(ming)(ming)天(tian)(tian)的(de)(de)(de)有(you)益積累，如果個人(ren)沒有(you)本質(zhi)上的(de)(de)(de)提升，那么(me)(me)明(ming)(ming)天(tian)(tian)也(ye)無非是(shi)今(jin)天(tian)(tian)的(de)(de)(de)重復。所(suo)以(yi)“試用期”是(shi)明(ming)(ming)天(tian)(tian)的(de)(de)(de)閱兵式，是(shi)對(dui)個人(ren)的(de)(de)(de)一(yi)(yi)次(ci)(ci)能力(li)、素質(zhi)的(de)(de)(de)一(yi)(yi)次(ci)(ci)檢閱。也(ye)許(xu)在(zai)今(jin)天(tian)(tian)，能力(li)還不足以(yi)達到公司的(de)(de)(de)要(yao)求(qiu)，但要(yao)知道此時公司更在(zai)意(yi)的(de)(de)(de)是(shi)你(ni)有(you)怎樣的(de)(de)(de)職業(ye)精(jing)神，是(shi)你(ni)將來可能會以(yi)怎樣的(de)(de)(de)一(yi)(yi)種態度(du)去面對(dui)即將交付給你(ni)的(de)(de)(de)工(gong)作(zuo)(zuo)。如果現(xian)在(zai)你(ni)還無法(fa)體現(xian)出(chu)你(ni)的(de)(de)(de)工(gong)作(zuo)(zuo)能力(li)，那么(me)(me)請(qing)首先亮出(chu)你(ni)的(de)(de)(de)職業(ye)精(jing)神！