試用期的長短是由招聘單位來規定的嗎?
問 我是一名試用(yong)期(qi)的(de)(de)員工,在長沙工作(zuo),請教(jiao)一下:試用(yong)期(qi)的(de)(de)長短是由招聘單位來規定的(de)(de)嗎?
答 約(yue)(yue)定(ding)試(shi)用(yong)(yong)(yong)期(qi)(qi)(qi)時,要嚴格(ge)遵(zun)守《勞(lao)動(dong)合同法(fa)》的(de)規(gui)定(ding),不能超(chao)出標準: (1)勞(lao)動(dong)合同期(qi)(qi)(qi)限(xian)不滿(man)三(san)(san)個(ge)月(yue)的(de),不得(de)(de)約(yue)(yue)定(ding)試(shi)用(yong)(yong)(yong)期(qi)(qi)(qi)。 (2)勞(lao)動(dong)合同期(qi)(qi)(qi)限(xian)三(san)(san)個(ge)月(yue)以上不滿(man)一年(nian)的(de),試(shi)用(yong)(yong)(yong)期(qi)(qi)(qi)不得(de)(de)超(chao)過(guo)一個(ge)月(yue)。 (3)勞(lao)動(dong)合同期(qi)(qi)(qi)限(xian)一年(nian)以上不滿(man)三(san)(san)年(nian)的(de),試(shi)用(yong)(yong)(yong)期(qi)(qi)(qi)不得(de)(de)超(chao)過(guo)二個(ge)月(yue)。 (4)三(san)(san)年(nian)以上固定(ding)期(qi)(qi)(qi)限(xian)和無固定(ding)期(qi)(qi)(qi)限(xian)的(de)勞(lao)動(dong)合同,試(shi)用(yong)(yong)(yong)期(qi)(qi)(qi)不得(de)(de)超(chao)過(guo)六個(ge)月(yue)。 (5)以完成一定(ding)工作任務為期(qi)(qi)(qi)限(xian)的(de)勞(lao)動(dong)合同,不得(de)(de)約(yue)(yue)定(ding)試(shi)用(yong)(yong)(yong)期(qi)(qi)(qi)。 (6)非全(quan)日制用(yong)(yong)(yong)工不得(de)(de)約(yue)(yue)定(ding)試(shi)用(yong)(yong)(yong)期(qi)(qi)(qi)。