問 最近參加了(le)一(yi)個培訓，公司給出了(le)一(yi)部分費用，并跟公司簽了(le)合(he)同(tong)，我現在想辭職(zhi)怎么辦？

答 按(an)照《勞(lao)動(dong)合同法》第二(er)十二(er)條　用(yong)(yong)人(ren)單位為勞(lao)動(dong)者提供專(zhuan)項培訓(xun)費用(yong)(yong)，對其進行(xing)專(zhuan)業技術培訓(xun)的(de)，可以(yi)與該勞(lao)動(dong)者訂立協(xie)議(yi)(yi)，約定(ding)服務期。 　　勞(lao)動(dong)者違(wei)(wei)反服務期約定(ding)的(de)，應當(dang)按(an)照約定(ding)向(xiang)用(yong)(yong)人(ren)單位支付違(wei)(wei)約金。違(wei)(wei)約金的(de)數額不(bu)(bu)得超過(guo)(guo)用(yong)(yong)人(ren)單位提供的(de)培訓(xun)費用(yong)(yong)。用(yong)(yong)人(ren)單位要求勞(lao)動(dong)者支付的(de)違(wei)(wei)約金不(bu)(bu)得超過(guo)(guo)服務期尚未履行(xing)部(bu)分(fen)所應分(fen)攤的(de)培訓(xun)費用(yong)(yong)。 如果你當(dang)時跟公司訂立了協(xie)議(yi)(yi)，那就(jiu)應按(an)協(xie)議(yi)(yi)，不(bu)(bu)過(guo)(guo)你可以(yi)跟公司協(xie)商(shang)，協(xie)商(shang)不(bu)(bu)通就(jiu)按(an)協(xie)議(yi)(yi)。