問 我工(gong)作以(yi)后并沒有制(zhi)(zhi)定(ding)(ding)個人(ren)的職(zhi)業目(mu)標(biao)和人(ren)生目(mu)標(biao)，我該(gai)如何制(zhi)(zhi)定(ding)(ding)才(cai)能(neng)發(fa)展(zhan)的更好呢？

答 在大多數(shu)情況下，長期(qi)職業目標(biao)(biao)(biao)和人生目標(biao)(biao)(biao)比(bi)較粗，不具(ju)(ju)體(ti)，可能(neng)隨(sui)著企業內外部形勢(shi)的(de)變化(hua)而變化(hua)，所(suo)以在制定時宜以勾畫輪廓為主。具(ju)(ju)體(ti)的(de)注意事(shi)項有：（1）人生目標(biao)(biao)(biao)、長期(qi)目標(biao)(biao)(biao)要盡可能(neng)地遠大，但(dan)不要求具(ju)(ju)體(ti)詳細(xi)；（2）能(neng)夠配合(he)工作環境的(de)需求；（3）在符(fu)合(he)自己的(de)價(jia)值的(de)基礎(chu)上，與社會(hui)發展(zhan)需求相適應；（4）放眼未來，推(tui)測(ce)可能(neng)的(de)職業進(jin)步。