做好職場定位時要注意些什么?
問(wen) 在職業發展的道路上,做好(hao)職場(chang)定位(wei)是十分有(you)必(bi)要的,但(dan)是在做職場(chang)定位(wei)時要注意些什么呢(ni)?
答 對于(yu)職(zhi)業(ye)(ye)定(ding)位,要(yao)(yao)講究“三(san)業(ye)(ye)”:行業(ye)(ye)、職(zhi)業(ye)(ye)和敬(jing)業(ye)(ye)。行業(ye)(ye),就是(shi)(shi)你所選(xuan)擇的(de)(de)從(cong)事的(de)(de)這(zhe)一行,要(yao)(yao)是(shi)(shi)具有(you)較強上升空間和發展(zhan)前景,這(zhe)也的(de)(de)行業(ye)(ye)才(cai)有(you)更多的(de)(de)機會。職(zhi)業(ye)(ye),就是(shi)(shi)所有(you)從(cong)事的(de)(de)工作(zuo)(zuo)。是(shi)(shi)銷售、財務、培訓等(deng)等(deng),職(zhi)業(ye)(ye)選(xuan)擇與個人興趣和素(su)質(zhi)有(you)很大關系,將決定(ding)其的(de)(de)職(zhi)業(ye)(ye)生涯(ya)。然后(hou)是(shi)(shi)敬(jing)業(ye)(ye),就是(shi)(shi)對待工作(zuo)(zuo)的(de)(de)態(tai)度和習慣。不僅要(yao)(yao)按時(shi)保量的(de)(de)完成(cheng)本(ben)職(zhi)工作(zuo)(zuo),而且要(yao)(yao)思(si)考(kao)一些(xie)可(ke)行性的(de)(de)合理化方案,向(xiang)領導(dao)提出建議并得到實施,得到各方認可(ke)。