問 我(wo)的(de)合(he)同還沒到期，但我(wo)辭職報告已經(jing)交了(le)兩個禮(li)拜了(le)，公司(si)不(bu)讓(rang)走。

答 勞動者辭(ci)職(zhi)(zhi)，提(ti)前三(san)(san)(san)十(shi)天書面通知單(dan)位(wei)即可(ke)，不需(xu)得(de)到單(dan)位(wei)的批準(zhun)。離職(zhi)(zhi)時，若領(ling)取不到工資及離職(zhi)(zhi)手續，你(ni)收(shou)集證(zheng)據后，可(ke)向勞動爭議仲(zhong)裁(cai)委(wei)員會申請仲(zhong)裁(cai)。<<勞動合同(tong)法>>第(di)三(san)(san)(san)十(shi)七條規(gui)定：“　勞動者提(ti)前三(san)(san)(san)十(shi)日(ri)以書面形式通知用(yong)人(ren)單(dan)位(wei)，可(ke)以解除勞動合同(tong)。勞動者在試用(yong)期內(nei)提(ti)前三(san)(san)(san)日(ri)通知用(yong)人(ren)單(dan)位(wei)，可(ke)以解除勞動合同(tong)。” 所以，你(ni)才(cai)提(ti)交的了兩個禮拜(bai)，按理是沒法走的，走了公司(si)給你(ni)辦離職(zhi)(zhi)手續。如果比較著急(ji)的話，可(ke)以和領(ling)導協商一下么!