面試人力資源部主管時碰到這樣的問題應該怎樣回答?
[筆(bi)試面試]
???解決者:熱心網友
問(wen) 1、從(cong)事(shi)人力(li)資源工(gong)(gong)作的(de)時間,取得的(de)成就等;2、如何開展這一(yi)塊工(gong)(gong)作(對未來的(de)一(yi)種規劃(hua))3、解決(jue)事(shi)情的(de)能力(li)
答(da) 1.在(zai)工(gong)作(zuo)中取得的(de)(de)(de)成(cheng)就不就是工(gong)作(zuo)中受到肯定與表揚的(de)(de)(de)業績呀,或(huo)你(ni)在(zai)哪個模塊(kuai)的(de)(de)(de)工(gong)作(zuo)是從(cong)無(wu)到有(you)做起來的(de)(de)(de),怎么做的(de)(de)(de);或(huo)你(ni)在(zai)哪個模塊(kuai)的(de)(de)(de)工(gong)作(zuo)做到流程再造,做到精細(xi)2.人力(li)工(gong)作(zuo)中的(de)(de)(de)各模塊(kuai)要達到什么標準,你(ni)總有(you)自己的(de)(de)(de)想法(fa)吧,按(an)你(ni)真實(shi)的(de)(de)(de)想法(fa)去說3.你(ni)具體解決(jue)過哪些矛(mao)盾(體現親和力(li),節約公司的(de)(de)(de)成(cheng)本,法(fa)律知識,危(wei)機意識,團(tuan)隊合作(zuo)意識)