問(wen) 公司的(de)工資水平很(hen)低，所以我選擇(ze)了辭職，打算年(nian)后找新的(de)工作(zuo)，在未來(lai)的(de)面試中如(ru)果被問到離職原因，我該如(ru)何(he)巧妙(miao)回(hui)答？

答 盡量采用與工(gong)作能(neng)力關系(xi)不大(da)、能(neng)為(wei)人所理解的(de)離職(zhi)原因，如為(wei)符合職(zhi)業生涯規劃、上班太遠影響工(gong)作、充電、休假、生病等。 避免敏感答案(an)，并不意味著欺騙(pian)，如招(zhao)聘人員(yuan)問及細節問題，應如實(shi)回答。否則求(qiu)職(zhi)者(zhe)的(de)誠信度可能(neng)大(da)打(da)折扣(kou)，成功可能(neng)性更小。