用人單位更看重應屆畢業生的哪些能力?
問 我(wo)(wo)是青島(dao)一所大學(xue)畢業的應屆(jie)生(sheng),我(wo)(wo)也沒(mei)有什么工作經(jing)驗,總是擔心沒(mei)有單位會錄取我(wo)(wo),一般(ban)來說用人單位會看重(zhong)應屆(jie)畢業生(sheng)的哪(na)些(xie)能力呢(ni)?
答 用人(ren)單(dan)位的(de)人(ren)事主管在(zai)挑選大學(xue)畢業(ye)生時,看重的(de)因(yin)素依次是:責任(ren)感、團隊(dui)協作(zuo)精神、進(jin)取心、靈活應變(bian)能(neng)(neng)(neng)(neng)力(li)(li)(li)、表達(da)能(neng)(neng)(neng)(neng)力(li)(li)(li)、獨立性(xing)、自信心、承受(shou)壓(ya)力(li)(li)(li)能(neng)(neng)(neng)(neng)力(li)(li)(li)、接人(ren)待物(wu)能(neng)(neng)(neng)(neng)力(li)(li)(li)、在(zai)專業(ye)領域的(de)特殊(shu)才(cai)智等。 值得一(yi)提的(de)是,溝(gou)通協調能(neng)(neng)(neng)(neng)力(li)(li)(li)與團隊(dui)協作(zuo)能(neng)(neng)(neng)(neng)力(li)(li)(li)越來越為用人(ren)單(dan)位看重。