問 為了找(zhao)到(dao)好(hao)工作，我(wo)翻(fan)閱了很多關(guan)于面試(shi)的書籍，多學一些面試(shi)技巧(qiao)就(jiu)能找(zhao)到(dao)好(hao)的工作嗎(ma)？

答 一(yi)些描繪得比(bi)較神(shen)奇的(de)求(qiu)職(zhi)(zhi)面(mian)試技巧(qiao)(qiao)只(zhi)不(bu)過(guo)是求(qiu)職(zhi)(zhi)過(guo)程(cheng)的(de)溝通(tong)技巧(qiao)(qiao)，幫(bang)助(zhu)求(qiu)職(zhi)(zhi)者更好地展(zhan)現自(zi)己的(de)能力，將自(zi)身(shen)的(de)所(suo)學所(suo)長展(zhan)現在企業面(mian)前(qian)，更好地幫(bang)助(zhu) 用人(ren)單位和求(qiu)職(zhi)(zhi)者之間進(jin)行溝通(tong)。但求(qiu)職(zhi)(zhi)成(cheng)功的(de)前(qian)提是應(ying)聘(pin)者具(ju)備(bei)足夠(gou)的(de)能力。如(ru)果(guo)本身(shen)沒有(you)足夠(gou)的(de)能力，僅(jin)僅(jin)是在技巧(qiao)(qiao)上包裝自(zi)己，則(ze)很容易變成(cheng)一(yi)種偽裝，無助(zhu)于自(zi)己找到一(yi)份比(bi)較好的(de)工作。