問 我是一名新入職的員工，公司(si)對于(yu)違反公司(si)制(zhi)度的員工用到了除(chu)名、辭退、開(kai)除(chu)，除(chu)名、辭退、開(kai)除(chu)有(you)什么(me)不同？

答 除(chu)名是(shi)用人單(dan)位(wei)對無(wu)正當理(li)由經(jing)常(chang)曠(kuang)(kuang)工，經(jing)批(pi)評教育無(wu)效(xiao)，連續曠(kuang)(kuang)工超(chao)過(guo)15天(tian)，或者(zhe)1年以內累計曠(kuang)(kuang)工超(chao)過(guo)30天(tian)的(de)(de)(de)勞(lao)動(dong)者(zhe)，依(yi)法解除(chu)其與(yu)本(ben)(ben)單(dan)位(wei)勞(lao)動(dong)關系(xi)的(de)(de)(de)一種(zhong)行(xing)政(zheng)處(chu)分。 辭退是(shi)用人單(dan)位(wei)對嚴重違(wei)反勞(lao)動(dong)紀(ji)律、規(gui)(gui)章、規(gui)(gui)程或嚴重擾亂社會秩序但(dan)又(you)不(bu)符合(he)(he)開除(chu)、除(chu)名條件的(de)(de)(de)勞(lao)動(dong)者(zhe)，經(jing)教育或行(xing)政(zheng)處(chu)分仍然(ran)無(wu)效(xiao)后，依(yi)法與(yu)其解除(chu)勞(lao)動(dong)關系(xi)的(de)(de)(de)一種(zhong)行(xing)政(zheng)處(chu)分。 開除(chu)是(shi)用人單(dan)位(wei)對嚴重違(wei)反勞(lao)動(dong)紀(ji)律，屢教不(bu)改，不(bu)適合(he)(he)在單(dan)位(wei)繼續工作的(de)(de)(de)勞(lao)動(dong)者(zhe)，依(yi)法令其脫離(li)本(ben)(ben)單(dan)位(wei)的(de)(de)(de)一種(zhong)最(zui)嚴厲的(de)(de)(de)行(xing)政(zheng)處(chu)分。