企業招聘看重畢業生的社會適應能力和經驗嗎?

[畢(bi)業生] ???解決者:熱心網友

我(wo)還有一(yi)(yi)年就要畢(bi)業了,現在(zai)(zai)正在(zai)(zai)找(zhao)實(shi)習工作,我(wo)在(zai)(zai)大學里不(bu)經常(chang)參加(jia)一(yi)(yi)些社會實(shi)踐活動,這會影響我(wo)找(zhao)工作嗎?

一些企業(ye)對應屆畢(bi)業(ye)生(sheng)表示出(chu)冷(leng)淡,其中(zhong)一個重要原因就(jiu)是剛畢(bi)業(ye)的(de)(de)大(da)學(xue)生(sheng)缺(que)乏工作經歷與(yu)生(sheng)活(huo)經驗,角色轉換慢,適應過程長。他們在挑(tiao)選和錄(lu)用大(da)學(xue)畢(bi)業(ye)生(sheng)時(shi),同等條件下(xia),往往優先考慮那(nei)些曾(ceng)經參加過社(she)會實踐,具有一定組(zu)織(zhi)管理能(neng)力的(de)(de)畢(bi)業(ye)生(sheng)。這(zhe)就(jiu)需(xu)要大(da)學(xue)生(sheng)在就(jiu)業(ye)前就(jiu)注(zhu)重培養自身適應社(she)會、融入社(she)會的(de)(de)能(neng)力。